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ESTILOS DE VIDA SALUDABLE Y
CONSERVACIÓN VISUAL
Karen González
ESTILOS DE VIDA SALUDABLE Y
CONSERVACIÓN VISUAL
¿Qué son estilos de vida y
trabajo saludables?
O Autocuidado
O Alimentación
O Trabajo y familia
O Prevención de adicciones
O Sexualidad y familia
O Trabajo y salud
ESTILOS DE VIDA Y TRABAJO
SALUDABLES
Introyectar
comportamientos de
autocuidado tanto a
nivel laboral como
personal, que
contribuyan con el
bienestar integral de
la población
trabajadora.
El marco legal promueve el desarrollo de
estas actividades (Decreto 1295 / 94 Art. 35)
Se busca promover en los ambientes
laborales condiciones y procedimientos de
trabajo óptimos y generar en la población
trabajadora la adopción de comportamientos
seguros en sus lugares de trabajo y en el
ámbito extralaboral.
ESTILOS DE VIDA SALUDABLE Y
CONSERVACIÓN VISUAL
AUTOCUIDADO
Conjunto de acciones intencionadas
que realiza o realizaría la persona para
controlar los factores internos o
externos, que pueden comprometer su
vida y desarrollo posterior
(Orem,1971).
El autocuidado por tanto, es una
conducta que realiza o debería realizar
la persona para sí misma.
¿QUÉ PODEMOS HACER?....
Capacitar a las personas para
hacer elecciones acertadas en
sus estilos de vida y desarrollar
el autocuidado
Educación para la Salud y el
Trabajo
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POBLACIÓN TRABAJADORA
Las actividades de promoción
de la salud están orientadas
fundamentalmente a los hábitos
de vida actuales, a la
conservación de la salud y la
prevención de las
enfermedades.
Las decisiones tienen efectos a
largo plazo que pueden ser
favorables o desfavorables.
ALIMENTACIÓN
INADECUADA
La obesidad está ligada a
problemas cardiovasculares
que se agudizan con otros
factores como el fumar, los que
a su vez aumentan los efectos
negativos.
La prevención de la obesidad
es una meta para el programa
de promoción de Estilos de
vida y trabajo saludables.
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¿QUÉ DEBEMOS PROMOVER?
Alimentación balanceada y con
aportes calóricos acordes al estilo
de vida.
Mantener una alimentación
moderada, en horarios regulares y
con un contenido equilibrado de
proteínas, lípidos, carbohidratos,
vitaminas y agua.
En el casino de las empresas deben
manejarse dietas balanceadas.
TRABAJO Y FAMILIA
La pareja que trabaja
en la construcción de
la confianza mutua, la
autosuficiencia y el
interés por las
gratificaciones
internas, toma
decisiones conjuntas y
logra construir una
familia.
TRABAJO Y FAMILIA
O Ventajas
O Mayor ingreso económico.
O Relaciones igualitarias en la pareja.
O Sentido de integridad para la mujer.
O Capacidad de asumir distintos roles
O Desventajas
O Sobre carga de trabajo, puede llevar a la
incomunicación de la pareja y los hijos.
O Rivalidad entre la pareja.
O Restricción al desarrollo por exageradas
responsabilidades familiares.
O Ansiedades y culpas por el poco tiempo que se
dedica el uno al otro.
O Administrar el tiempo
O Mantener un equilibrio entre las
actividades físicas, laborales y
recreativas, de manera que sea
posible el desarrollo personal,
familiar y laboral.
O Realizar un programa sistemático
de actividad física, vigilado
médicamente.
¿QUÉ DEBEMOS
PROMOVER?
OFomentar la lectura, las
actividades culturales y al aire
libre (asistencia a obras de teatro,
cine, etc.)
OEvitar hacer ejercicio en horas
previas a dormir (2 horas antes).
OOrganizar con la familia
actividades que fomenten la
integración y el disfrute en
conjunto
PREVENCION DE ADICCIONES
El trabajador tiene gran
afinidad por el alcohol y el
tabaco, pues suele ser
una conducta socialmente
aceptada.
Los fumadores y
bebedores no tienen
conciencia de los riesgos
reales para su salud y
para la de los demás.
¿QUÉ DEBEMOS PROMOVER?
O Fomentar un estilo de vida saludable, evitando el consumo
de alcohol y drogas ilícitas.
O Definir un programa empresarial de prevención del abuso.
O Evitar el consumo de alcohol en las fiestas de la empresa.
O Fomentar la aceptación social sin consumo de alcohol y
tabaco.
¿QUÉ DEBEMOS
PROMOVER?
OEl disfrute real, evitando
la sensación de bienestar
aparente por el consumo
de alcohol, pues altera la
percepción de la realidad.
OEvitar el consumo de
alcohol y tabaco en horas
próximas al dormir
SEXUALIDAD Y FAMILIA
Mantener una vida sexual con
diferentes parejas, trae como
consecuencia:
 Riesgo de contagio de
enfermedades de transmisión
sexual
 Relaciones sexuales
impersonales e insatisfactorias.
 Embarazo no deseado
¿QUÉ DEBEMOS
PROMOVER?
O Una conducta sexual responsable
O Favorecer el desarrollo del amor,
entendido como un proceso de
entrega desinteresada al otro, en
aceptación mutua e
incondicional.
O Mantener en la relación sexual
respeto mutuo y consideración
por el otro.
O Favorecer la intimidad en la
relación sexual.
¿QUÉ DEBEMOS
PROMOVER?
O La concepción responsable de un
hijo
O Mantener un buen estado de
salud para la maternidad.
O Cuidar la salud reproductiva
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ante problemas o duda sobre la
sexualidad.
RECUERDE QUE...
Existen instancias como las
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mayor nivel de bienestar
integral del trabajador.
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Ocupacional de su empresa.
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Personal
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estilos de vida saludable PARA EL CUIDADO DE LA SALUD

  • 1. ESTILOS DE VIDA SALUDABLE Y CONSERVACIÓN VISUAL Karen González
  • 2. ESTILOS DE VIDA SALUDABLE Y CONSERVACIÓN VISUAL ¿Qué son estilos de vida y trabajo saludables? O Autocuidado O Alimentación O Trabajo y familia O Prevención de adicciones O Sexualidad y familia O Trabajo y salud
  • 3. ESTILOS DE VIDA Y TRABAJO SALUDABLES Introyectar comportamientos de autocuidado tanto a nivel laboral como personal, que contribuyan con el bienestar integral de la población trabajadora.
  • 4. El marco legal promueve el desarrollo de estas actividades (Decreto 1295 / 94 Art. 35) Se busca promover en los ambientes laborales condiciones y procedimientos de trabajo óptimos y generar en la población trabajadora la adopción de comportamientos seguros en sus lugares de trabajo y en el ámbito extralaboral. ESTILOS DE VIDA SALUDABLE Y CONSERVACIÓN VISUAL
  • 5. AUTOCUIDADO Conjunto de acciones intencionadas que realiza o realizaría la persona para controlar los factores internos o externos, que pueden comprometer su vida y desarrollo posterior (Orem,1971). El autocuidado por tanto, es una conducta que realiza o debería realizar la persona para sí misma.
  • 6. ¿QUÉ PODEMOS HACER?.... Capacitar a las personas para hacer elecciones acertadas en sus estilos de vida y desarrollar el autocuidado Educación para la Salud y el Trabajo Fuente: www.sparc.org.nz/admin/ClientFiles/6ebd 65c3-7e51-4236-b96a-24585f6bc082.jpg Fuente: www.ja-takko.or.jp
  • 7. POBLACIÓN TRABAJADORA Las actividades de promoción de la salud están orientadas fundamentalmente a los hábitos de vida actuales, a la conservación de la salud y la prevención de las enfermedades. Las decisiones tienen efectos a largo plazo que pueden ser favorables o desfavorables.
  • 8. ALIMENTACIÓN INADECUADA La obesidad está ligada a problemas cardiovasculares que se agudizan con otros factores como el fumar, los que a su vez aumentan los efectos negativos. La prevención de la obesidad es una meta para el programa de promoción de Estilos de vida y trabajo saludables. Fuente: Corel Gallery Magic. Photo Library
  • 9. ¿QUÉ DEBEMOS PROMOVER? Alimentación balanceada y con aportes calóricos acordes al estilo de vida. Mantener una alimentación moderada, en horarios regulares y con un contenido equilibrado de proteínas, lípidos, carbohidratos, vitaminas y agua. En el casino de las empresas deben manejarse dietas balanceadas.
  • 10. TRABAJO Y FAMILIA La pareja que trabaja en la construcción de la confianza mutua, la autosuficiencia y el interés por las gratificaciones internas, toma decisiones conjuntas y logra construir una familia.
  • 11. TRABAJO Y FAMILIA O Ventajas O Mayor ingreso económico. O Relaciones igualitarias en la pareja. O Sentido de integridad para la mujer. O Capacidad de asumir distintos roles O Desventajas O Sobre carga de trabajo, puede llevar a la incomunicación de la pareja y los hijos. O Rivalidad entre la pareja. O Restricción al desarrollo por exageradas responsabilidades familiares. O Ansiedades y culpas por el poco tiempo que se dedica el uno al otro.
  • 12. O Administrar el tiempo O Mantener un equilibrio entre las actividades físicas, laborales y recreativas, de manera que sea posible el desarrollo personal, familiar y laboral. O Realizar un programa sistemático de actividad física, vigilado médicamente.
  • 13. ¿QUÉ DEBEMOS PROMOVER? OFomentar la lectura, las actividades culturales y al aire libre (asistencia a obras de teatro, cine, etc.) OEvitar hacer ejercicio en horas previas a dormir (2 horas antes). OOrganizar con la familia actividades que fomenten la integración y el disfrute en conjunto
  • 14. PREVENCION DE ADICCIONES El trabajador tiene gran afinidad por el alcohol y el tabaco, pues suele ser una conducta socialmente aceptada. Los fumadores y bebedores no tienen conciencia de los riesgos reales para su salud y para la de los demás.
  • 15. ¿QUÉ DEBEMOS PROMOVER? O Fomentar un estilo de vida saludable, evitando el consumo de alcohol y drogas ilícitas. O Definir un programa empresarial de prevención del abuso. O Evitar el consumo de alcohol en las fiestas de la empresa. O Fomentar la aceptación social sin consumo de alcohol y tabaco.
  • 16. ¿QUÉ DEBEMOS PROMOVER? OEl disfrute real, evitando la sensación de bienestar aparente por el consumo de alcohol, pues altera la percepción de la realidad. OEvitar el consumo de alcohol y tabaco en horas próximas al dormir
  • 17. SEXUALIDAD Y FAMILIA Mantener una vida sexual con diferentes parejas, trae como consecuencia:  Riesgo de contagio de enfermedades de transmisión sexual  Relaciones sexuales impersonales e insatisfactorias.  Embarazo no deseado
  • 18. ¿QUÉ DEBEMOS PROMOVER? O Una conducta sexual responsable O Favorecer el desarrollo del amor, entendido como un proceso de entrega desinteresada al otro, en aceptación mutua e incondicional. O Mantener en la relación sexual respeto mutuo y consideración por el otro. O Favorecer la intimidad en la relación sexual.
  • 19. ¿QUÉ DEBEMOS PROMOVER? O La concepción responsable de un hijo O Mantener un buen estado de salud para la maternidad. O Cuidar la salud reproductiva O Consultar a personas expertas ante problemas o duda sobre la sexualidad.
  • 20. RECUERDE QUE... Existen instancias como las Cajas de Compensación, EPS y ARL, que se encargan, al igual que usted, de mantener el mayor nivel de bienestar integral del trabajador. Participe en estas actividades y en las realizadas por el Programa de Salud Ocupacional de su empresa.
  • 21. RECUERDE...  Utilizar los Elementos de Protección Personal  Mantener espacios de trabajo seguros  Seguir las políticas de alcohol y drogas  Evitar fumar dentro de la empresa o en lugares públicos  Atender las indicaciones de los afiches, plegables y campañas preventivas.