El equipo de innovación del colegio presenta un resumen de sus actividades del curso 2014/2015, incluyendo formación en metodologías como el aprendizaje cooperativo, visitas a otros centros, y retos como la falta de medios técnicos. Para el próximo curso, planean continuar desarrollando el aprendizaje cooperativo y adoptar nuevas metodologías como el aprendizaje basado en el pensamiento, además de mejorar la integración y roles en el aprendizaje cooperativo. El equipo pide más apoyo con reuniones, formación

1. Equipo de Innovación
Resumen 2014/2015

2. Innovación
¿Qué hemos hecho?
Situación actual
¿Qué hemos aprendido?
¿Y el curso que viene?
Ideas de futuro
Peticiones
Fin

3. Gracias a todos
por vuestro esfuerzo

4. Cooperativo
Gracias al esfuerzo de todos el
aprendizaje cooperativo ha llegado.
¡Lo podemos celebrar!

5. ¿Qué hemos hecho?
Formación enAprendizaje Cooperativo (todo el Colegio)
Diseño de la implantación de la metodología en nuestro
Centro
Acompañamiento de la implantación de la metodología.
Resolución de problemas

6. Situación actual Cooperativo
Infantil
Primaria
ESO
FP Básica

7. Más cosas
• Lectura de artículos
• Libros
• Cursos, cursos online
• Vídeos

8. Visitas
Asamblea Inicio de Curso de 43, 19
Visita al Colegio Cardenal Spínola (Inclusión)
Asamblea de Fin de Curso 43, 19 “Funcionamiento del Equipo de Innovación”
Visita al Colegio Nazaret Oporto
Reunión con ECM en el Colegio a principio de curso
Reunión con ECM en ECM en abril
Encuentro Experiencias Innovadoras en abril
Encuentros Savia Marc Prensky y Gerver
Reducción

9. Programa 43, 19
Participación en las
Asambleas
Placa
Encuentro de Exp.
Innovadoras #Red4319
Bien valorados como
Colegio

10. Dificultades
Dificultades en el Cooperativo:
diseño de tareas, interdependencia
negativa, evaluación, …
Falta de medios técnicos
Problemas para reunirnos de
forma física
Sobreinformación sobre
Innovación

11. ¿Qué hemos aprendido?

12. ¿Por qué innovar?
Sociología Neurología
TICs Pedagogía

13. El proceso
Curso pasado: abrimos una ventana
Este curso: estamos mejor situados
Reflexión sobre el proceso global de Innovación

14. El proceso
Lc 9, 62
Jesús le dijo: “El que ha puesto
la mano en el arado y mira
atrás no es apto para el
reinado de Dios”.

15. Kotter’s 8-Step
Process for Leading
Change

16. Tenemos una invitada

17. Definir el cambio

18. Definir el cambio

19. Valle de lágrimas

20. El proceso

21. Aspecto emocional

22. ¿Y el curso que viene?

23. 2015/2016
Coaching: el Equipo de Innovación y
el Directivo realizará el curso que
viene un coaching de 8 horas con
Sara Ferreras para cohesionarse y
trabajar juntos, en sintonía, en el
diseño del camino de Innovación en
el Colegio. Este coaching forma parte
del proceso que seguimos en el
Proyecto 43, 19 de Escuelas Católicas

24. 2015/2016
Formación: “Aprendizaje
Basado en el
Pensamiento”
Todo el Cole
Rutinas y destrezas
Orientadoras se forman
con Trilema

25. 2015/2016
Metodologías:
Consolidar el Cooperativo:
mejoras (integración, roles,
…)
Rutinas y Destrezas de
Pensamiento

26. Ideas de futuro

27. Peticiones
Reuniones físicas encajadas en el horario: formarnos, crear, compartir, …
Trabajar como profesores con estas metodologías. Más reuniones para
generar proyectos, actividades, ...
Mejorar los medios técnicos.
Organización y selección de contenidos de forma vertical.
Edificio digital: ¿cuándo damos el salto?
Impulso en Infantil: fortalecer la estimulación temprana, escaleras de
braquiación, huerto escolar, rincones, Inteligencias Múltiples, …

28. + Agradecimientos
De nuevo a todos los profes: os
invitamos a remar y a subiros
al barco
Al Equipo Directivo que
respalda nuestro trabajo

29. Y os recordamos
La Innovación como el Rock&Roll es una actitud vital

30. Feliz Verano
¡Volveremos!