Este documento contiene información sobre la Facultad de Ciencias Humanas y Sociales de UNIMINUTO, incluyendo su misión, visión, perfiles de aspirantes a los programas de Trabajo Social y Psicología, y extractos del reglamento estudiantil sobre temas como derechos y deberes de los estudiantes, inscripción, selección, matrícula y notas.

2. FACULTAD CIENCIAS HUMANAS Y
SOCIALES
INTEGRANTES:
MILENA LEÓN
ESTEFANI HERNANDEZ
LIZ JOHANA MONTEMAYOR

3. MISION
El Sistema Universitario UNIMINUTO inspirado en el Evangelio, la
espiritualidad Eudista y la Obra Minuto de Dios, agrupa Instituciones
que comparten un modelo universitario innovador, para:
 Ofrecer Educación Superior de alta calidad, de fácil acceso integral
y flexible.
 Formar profesionales altamente competentes, éticamente
orientados y líderes de procesos de transformación social.
 Construir un país justo, reconciliado, fraternal y en paz.

4. El Sistema Universitario UNIMINUTO, en el 2012, será
reconocido en Colombia por:
 Las vivencias espirituales y la presencia de Dios en el
ámbito universitario.
 Su aporte al desarrollo del país a través de la formación
en Educación para el Desarrollo.
 La alta calidad de sus programas académicos
estructurados por ciclos y competencias.
 Su impacto en la cobertura originado en el número de sus
Sedes y la gran facilidad de acceso a sus programas.
 Sus amplias relaciones nacionales e internacionales.
VISION

5. Perfil Aspirante
El estudiante que ingrese al programa de Trabajo Social se caracteriza por:
 La Búsqueda de su desarrollo integral a nivel personal y profesional.
 Su Sensibilidad hacia las dinámicas de organización y desarrollo comunitario.
 El Reconocimiento de la importancia de las relaciones humanas basadas en el
respeto, el dialogo y la diversidad cultural.
 La Identificación del Trabajo Social como parte de su proyecto personal de vida.
 Su Inquietud y/o interés por la realidad social, política y económica del país, así
como el gusto por las temáticas y problemáticas sociales.
 La Motivación para intervenir a nivel Individual y familiar, Grupal y comunitario,
según las situaciones o problemáticas sociales.
 Saber que el Trabajador Social debe desarrollar competencias interpretativas,
argumentativas y propositivas durante su formación profesional .
 Las bases teórico-practicas de lógica, matemática, lectoescritura y comunicación
PERFIL DEL TRABAJADOR SOCIAL

6. Perfil Aspirante
El Programa de Psicología de Uniminuto requiere para el ingreso de los aspirantes:
 Respetar la orientación filosófica de Uniminuto y del programa.
 Asumir un proceso de formación rigurosa, tanto en el campo académico de la
psicología, como e lo que concierne al cuestionamiento personal de sus conflictos.
 Adoptar la actitud de aprender a aprender, la disposición a la reflexión y discusión
éticas.
 Aceptar como parte de las responsabilidades colectivas, el ejercicio profesional con
proyección social.
 Estar dispuesto al ejercicio de una sana crítica y a retroalimentar al programa
permanentemente.
 Poseer título de bachiller.
 Haber presentado las pruebas de estado.
PERFIL DE PSICOLOGIA

7. Capitulo 1 Aspectos Generales:
 Articulo 1 Aplicación
 Articulo 2 Clases de estudiantes
 Articulo 3 estudiante regular
 Articulo 4 Estudiante no regular
 Articulo 5 Estudiantes en integración
 Articulo 6 Modalidades de formación
 Articulo 7 Calidad de estudiante
 Articulo 8 Cesación de la calidad de estudiante
REGLAMENTO ESTUDIANTIL

8. Capitulo II Derechos y Deberes de los
Estudiantes
 Articulo 9 Derechos de los estudiantes
 Articulo 10 Deberes de los estudiantes
Capitulo lll Inscripción
 Articulo 11 inscripciones
 Articulo 12 Valor de los derechos de inscripción

9. CAPITULO IV- selección y admisión
 Articulo 13 Acceso un minuto
 Articulo 14 Selección
 Articulo 15 Pruebas de selección
 Articulo 16 Nivelación
 Artículo 17: admisión
 Articulo 18 Obligación de matricularse
CAPITULO V Matricula y otros derechos
pecuniarios
 Articulo 19 Pago de servicios
 Articulo 20 Definición de matricula
 Articulo 21 Clases de matricula
 Articulo 22Requisitos de la matricula
 Articulo 23 vigencia de la matricula
 Articulo 24 Renovación de matricula
 Articulo 25 Reembolso de matricula

10. Artículo 65. Pérdida por inasistencia.
La inasistencia mayor o igual al 15% de las clases teóricas o
prácticas dictadas, sin justa razón, es causal de pérdida de la
asignatura. Igualmente se pierde cuando se ha dejado de
asistir al 25%, aún por causa justificada y aceptada.
FALLAS

11. El estudiante de pregrado tiene la posibilidad de
acceder a una beca cuando su promedio sea
superior a 4, luego se le realiza un estudio sobre
sus condiciones económicas y de hay se
determina el porcentaje de la beca que se le
otorgara
BECAS

12. INGRESOAL PORTAL UNIMINUTO(GENESIS)

13. CAMBIO DE CLAVE

15. HORARIO

17. NOTAS PARCIALES Y FINALES

18. Calificaciones Parciales

19. Referencias
electrónicas
 www.uniminuto.edu/web/sedeprincipal
 http://gbasicadelainformaci.wix.com/institucionalenesis#!actividad
 Manual Génesis.
 Reglamento Estudiantil
GBI