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El lado oscuro del líder




   en un ministerio
Muchas de las características que nos
impulsan en el ministerio pueden ser
       armas de doble filo.
         ¿Un lado oscuro?




   “Nada hagáis por contienda o por vanagloria”
                  Filipenses 2:3
El lado oscuro, aunque suene algo trágico, es en realidad
un resultado natural del comportamiento humano.
       Con «el lado oscuro» nos referimos a los impulsos,
compulsiones y disfunciones internas de nuestra personalidad
que con frecuencia desconocemos o permanecen sin examinar
hasta que experimentamos una conmoción emocional:
Como cuando surge algún problema importante y nos obliga a
buscar un motivo para entender por qué reaccionamos así.

“El les respondió: Tomadme y echadme al mar, y el mar se os
aquietará; porque yo sé que por mi causa ha venido esta gran
tempestad sobre vosotros.”
                                                  Jonás 1:12
¿Cómo se desarrolla el lado oscuro?
         A diferencia de muchas líneas de pensamiento contemporáneas,
cada líder alberga en su interior la materia prima necesaria para desarrollar
su lado oscuro. Ninguno de nosotros se mantiene inmune.
         No es que nacemos «sanos», como algunos sugieren, más bien,
todos comenzamos la vida con el mismo bagaje primario espiritual, moral y
ético.
         El asunto en cuestión no es si somos o no inmunes a los efectos de
esta parte oculta, sino ¿qué causa que los líderes de un ministerio cristiano
resulten afectados ?

        “He aquí, en maldad he sido formado, Y en pecado me concibió
        mi madre.                                       Salmos 51:5

Su formación en maldad la explica en el sentido de haber sido educado
(formado) de manera deficiente.
Indicadores de nuestro lado oscuro
        Aunque es probable que no seamos conscientes de su
presencia, nuestro lado oscuro nos ha impactado a lo largo de
nuestra vida diaria y cristiana. Existen indicadores evidentes que a
menudo percibimos en nuestras motivaciones y reconocemos su
influencia en nuestro comportamiento, sin embargo, carecemos
de la capacidad para descubrir una conexión sólida entre ellos y su
origen.
Pero que me dice la palabra de Dios acerca de esto:

“Por sus frutos los conoceréis. ¿Acaso se recogen uvas de los
espinos, o higos de los abrojos?”
                                                  Mateo 7:16
Preguntas para estudiar

•A la luz de la Palabra de Dios, ¿cómo definiría usted el lado oscuro de
nuestra personalidad?

•¿Cómo consigue usted conocer su lado oscuro bíblicamente?

•¿Cómo logra desarrollarse el lado oscuro?, ¿qué causa que los líderes
de un ministerio cristiano resulten afectados?, ¿por qué unos fracasan y
otros se mantienen equilibrados?

•Mencione por lo menos cuatro indicadores de la presencia de su
propio lado oscuro en su vida.

Ahora que lo ha identificado, ¿cómo puede trabajar por medio de la
Palabra de Dios con él para que no lo lleve al fracaso?

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Lado oscuro 01 26 2012

  • 1. El lado oscuro del líder en un ministerio
  • 2. Muchas de las características que nos impulsan en el ministerio pueden ser armas de doble filo. ¿Un lado oscuro? “Nada hagáis por contienda o por vanagloria” Filipenses 2:3
  • 3. El lado oscuro, aunque suene algo trágico, es en realidad un resultado natural del comportamiento humano. Con «el lado oscuro» nos referimos a los impulsos, compulsiones y disfunciones internas de nuestra personalidad que con frecuencia desconocemos o permanecen sin examinar hasta que experimentamos una conmoción emocional: Como cuando surge algún problema importante y nos obliga a buscar un motivo para entender por qué reaccionamos así. “El les respondió: Tomadme y echadme al mar, y el mar se os aquietará; porque yo sé que por mi causa ha venido esta gran tempestad sobre vosotros.” Jonás 1:12
  • 4. ¿Cómo se desarrolla el lado oscuro? A diferencia de muchas líneas de pensamiento contemporáneas, cada líder alberga en su interior la materia prima necesaria para desarrollar su lado oscuro. Ninguno de nosotros se mantiene inmune. No es que nacemos «sanos», como algunos sugieren, más bien, todos comenzamos la vida con el mismo bagaje primario espiritual, moral y ético. El asunto en cuestión no es si somos o no inmunes a los efectos de esta parte oculta, sino ¿qué causa que los líderes de un ministerio cristiano resulten afectados ? “He aquí, en maldad he sido formado, Y en pecado me concibió mi madre. Salmos 51:5 Su formación en maldad la explica en el sentido de haber sido educado (formado) de manera deficiente.
  • 5. Indicadores de nuestro lado oscuro Aunque es probable que no seamos conscientes de su presencia, nuestro lado oscuro nos ha impactado a lo largo de nuestra vida diaria y cristiana. Existen indicadores evidentes que a menudo percibimos en nuestras motivaciones y reconocemos su influencia en nuestro comportamiento, sin embargo, carecemos de la capacidad para descubrir una conexión sólida entre ellos y su origen. Pero que me dice la palabra de Dios acerca de esto: “Por sus frutos los conoceréis. ¿Acaso se recogen uvas de los espinos, o higos de los abrojos?” Mateo 7:16
  • 6. Preguntas para estudiar •A la luz de la Palabra de Dios, ¿cómo definiría usted el lado oscuro de nuestra personalidad? •¿Cómo consigue usted conocer su lado oscuro bíblicamente? •¿Cómo logra desarrollarse el lado oscuro?, ¿qué causa que los líderes de un ministerio cristiano resulten afectados?, ¿por qué unos fracasan y otros se mantienen equilibrados? •Mencione por lo menos cuatro indicadores de la presencia de su propio lado oscuro en su vida. Ahora que lo ha identificado, ¿cómo puede trabajar por medio de la Palabra de Dios con él para que no lo lleve al fracaso?