Este documento trata sobre la modernización de la gestión educativa. Presenta diferentes enfoques de gestión escolar como el enfoque basado en el liderazgo pedagógico, el enfoque participativo, el enfoque transformacional, el enfoque basado en procesos y el enfoque territorial. También define la prospectiva como la capacidad de ver hacia el futuro y propone cuatro actitudes frente al cambio: pasivo, reactivo, pre-activo y pro-activo. Finalmente, agradece a todos por su participación.
Este documento trata sobre la modernización de la gestión educativa. Presenta diferentes enfoques de gestión escolar como el enfoque basado en el liderazgo pedagógico, el enfoque participativo, el enfoque transformacional y el enfoque basado en procesos. También describe la prospectiva como una visión amplia orientada al futuro, y las diferentes actitudes que se pueden adoptar frente a los cambios: pasiva, reactiva, pre-activa o pro-activa. El objetivo final es mejorar continuamente la gestión educativa.
Este documento presenta una introducción a la modernización de la gestión educativa. Explica que la modernización busca garantizar que todos los ciudadanos tengan acceso a servicios educativos de calidad de manera equitativa y oportuna para reducir las brechas sociales. Luego describe diferentes enfoques de gestión educativa como el enfoque basado en el liderazgo pedagógico, el enfoque participativo, y el enfoque de gestión basado en procesos. Finalmente, introduce conceptos como prospectiva y diferentes actitudes frente al futuro.
El documento trata sobre la modernización de la gestión educativa. Propone varios enfoques para la gestión escolar como el enfoque basado en el liderazgo pedagógico, el enfoque participativo, el enfoque transformacional y el enfoque basado en procesos. También habla sobre la prospectiva y las actitudes frente al futuro, así como los compromisos y acciones complementarias de la gestión escolar.
Este documento presenta información sobre la gestión educativa. Define la gestión educativa como el conjunto de procesos de toma de decisiones y ejecución de acciones que permiten llevar a cabo las prácticas pedagógicas, su ejecución y evaluación. Explica que la gestión educativa busca dar respuesta a las necesidades reales y ser un ente motivador y dinamizador interno de las actividades educativas. También describe brevemente el Nuevo Modelo de Gestión Educativa implementado en Ecuador.
Este documento presenta tres conceptos clave sobre la gestión educativa:
1) Define la gestión educativa como el conjunto de procesos y toma de decisiones que permiten llevar a cabo las prácticas pedagógicas, su ejecución y evaluación.
2) Explica que la gestión administrativa en las instituciones educativas debe aplicar un modelo de gestión estratégica para mejorar los recursos humanos, físicos y financieros y garantizar una educación de calidad.
3) Señala que el director desempeña un papel
Este documento presenta información sobre la gestión educativa y administrativa. Define la gestión como la acción y efecto de realizar tareas con cuidado, esfuerzo y eficacia para alcanzar una finalidad. Explica que la gestión educativa es un proceso orientado al fortalecimiento de los proyectos educativos de las instituciones para mejorar los procesos pedagógicos y responder a las necesidades educativas locales. También describe la gestión administrativa como la acción de gestionar y administrar una actividad profesional para establecer objetivos, organ
Este documento presenta información sobre la gestión educativa y administrativa. Define la gestión como la acción y efecto de realizar tareas con cuidado, esfuerzo y eficacia para alcanzar una finalidad. Explica que la gestión educativa es un proceso orientado al fortalecimiento de los proyectos educativos de las instituciones para mejorar los procesos pedagógicos y responder a las necesidades educativas locales. También describe la gestión administrativa como la acción de gestionar y administrar una actividad profesional para establecer objetivos, organ
Este documento trata sobre la modernización de la gestión educativa. Presenta diferentes enfoques de gestión escolar como el enfoque basado en el liderazgo pedagógico, el enfoque participativo, el enfoque transformacional, el enfoque basado en procesos y el enfoque territorial. También define la prospectiva como la capacidad de ver hacia el futuro y propone cuatro actitudes frente al cambio: pasivo, reactivo, pre-activo y pro-activo. Finalmente, agradece a todos por su participación.
Este documento trata sobre la modernización de la gestión educativa. Presenta diferentes enfoques de gestión escolar como el enfoque basado en el liderazgo pedagógico, el enfoque participativo, el enfoque transformacional y el enfoque basado en procesos. También describe la prospectiva como una visión amplia orientada al futuro, y las diferentes actitudes que se pueden adoptar frente a los cambios: pasiva, reactiva, pre-activa o pro-activa. El objetivo final es mejorar continuamente la gestión educativa.
Este documento presenta una introducción a la modernización de la gestión educativa. Explica que la modernización busca garantizar que todos los ciudadanos tengan acceso a servicios educativos de calidad de manera equitativa y oportuna para reducir las brechas sociales. Luego describe diferentes enfoques de gestión educativa como el enfoque basado en el liderazgo pedagógico, el enfoque participativo, y el enfoque de gestión basado en procesos. Finalmente, introduce conceptos como prospectiva y diferentes actitudes frente al futuro.
El documento trata sobre la modernización de la gestión educativa. Propone varios enfoques para la gestión escolar como el enfoque basado en el liderazgo pedagógico, el enfoque participativo, el enfoque transformacional y el enfoque basado en procesos. También habla sobre la prospectiva y las actitudes frente al futuro, así como los compromisos y acciones complementarias de la gestión escolar.
Este documento presenta información sobre la gestión educativa. Define la gestión educativa como el conjunto de procesos de toma de decisiones y ejecución de acciones que permiten llevar a cabo las prácticas pedagógicas, su ejecución y evaluación. Explica que la gestión educativa busca dar respuesta a las necesidades reales y ser un ente motivador y dinamizador interno de las actividades educativas. También describe brevemente el Nuevo Modelo de Gestión Educativa implementado en Ecuador.
Este documento presenta tres conceptos clave sobre la gestión educativa:
1) Define la gestión educativa como el conjunto de procesos y toma de decisiones que permiten llevar a cabo las prácticas pedagógicas, su ejecución y evaluación.
2) Explica que la gestión administrativa en las instituciones educativas debe aplicar un modelo de gestión estratégica para mejorar los recursos humanos, físicos y financieros y garantizar una educación de calidad.
3) Señala que el director desempeña un papel
Este documento presenta información sobre la gestión educativa y administrativa. Define la gestión como la acción y efecto de realizar tareas con cuidado, esfuerzo y eficacia para alcanzar una finalidad. Explica que la gestión educativa es un proceso orientado al fortalecimiento de los proyectos educativos de las instituciones para mejorar los procesos pedagógicos y responder a las necesidades educativas locales. También describe la gestión administrativa como la acción de gestionar y administrar una actividad profesional para establecer objetivos, organ
Este documento presenta información sobre la gestión educativa y administrativa. Define la gestión como la acción y efecto de realizar tareas con cuidado, esfuerzo y eficacia para alcanzar una finalidad. Explica que la gestión educativa es un proceso orientado al fortalecimiento de los proyectos educativos de las instituciones para mejorar los procesos pedagógicos y responder a las necesidades educativas locales. También describe la gestión administrativa como la acción de gestionar y administrar una actividad profesional para establecer objetivos, organ
Este documento presenta información sobre la gestión educativa y administrativa. Define la gestión como la acción y efecto de realizar tareas con cuidado, esfuerzo y eficacia para alcanzar una finalidad. Explica que la gestión educativa es un proceso orientado al fortalecimiento de los proyectos educativos de las instituciones para mejorar los procesos pedagógicos y responder a las necesidades educativas locales. También describe la gestión administrativa como la acción de gestionar y administrar una actividad profesional para establecer objetivos, organ
Este documento presenta información sobre la gestión educativa y administrativa. Define la gestión como la acción y efecto de realizar tareas con cuidado, esfuerzo y eficacia para alcanzar una finalidad. Explica que la gestión educativa es un proceso orientado al fortalecimiento de los proyectos educativos de las instituciones para mejorar los procesos pedagógicos y responder a las necesidades educativas locales. También describe la gestión administrativa como la acción de gestionar y administrar una actividad profesional para establecer objetivos, organ
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El documento presenta información sobre la gestión educativa y administrativa. En primer lugar, define la gestión como la acción y efecto de realizar tareas con cuidado, esfuerzo y eficacia para alcanzar una finalidad. Luego, explica que la gestión educativa es el conjunto de procesos orientados al fortalecimiento de los proyectos educativos de las instituciones. Finalmente, señala que la gestión administrativa es la acción de gestionar y administrar una actividad profesional destinada a establecer objetivos y medios para su realización.
GRUPO N 3 - CONCEPCIONES GENERALES SOBRE LA GESTIÓNligiapilamunga1
Este documento presenta información sobre la gestión educativa y administrativa. Define la gestión como la acción y efecto de realizar tareas con cuidado, esfuerzo y eficacia para alcanzar una finalidad. Explica que la gestión educativa es un proceso orientado al fortalecimiento de los proyectos educativos de las instituciones para mejorar los procesos pedagógicos y responder a las necesidades educativas locales. También describe la gestión administrativa como la acción de gestionar y administrar una actividad profesional para establecer objetivos, organ
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Este documento presenta información sobre la gestión educativa y administrativa. Define la gestión como la acción y efecto de realizar tareas con cuidado, esfuerzo y eficacia para alcanzar una finalidad. Explica que la gestión educativa es un proceso orientado al fortalecimiento de los proyectos educativos de las instituciones para mejorar los procesos pedagógicos y responder a las necesidades educativas locales. También describe la gestión administrativa como la acción de gestionar y administrar una actividad profesional para establecer objetivos, organ
Este documento presenta información sobre la gestión educativa y administrativa. En primer lugar, define los conceptos generales de gestión y gestión educativa, y describe sus componentes clave como la fijación de prioridades, diseño de estrategias y uso de recursos para garantizar una educación de calidad. Luego, explica que la gestión administrativa se enfoca en establecer objetivos, organizar sistemas y ejecutar la gestión del personal para alcanzar los objetivos organizacionales. Finalmente, proporciona los objetivos e integrantes de un taller sobre gestión educativa dirig
Este documento describe diferentes enfoques de gestión educativa, incluyendo la gestión basada en el liderazgo pedagógico, la gestión participativa, la gestión transformacional, la gestión basada en procesos, la gestión territorial y la gestión basada en el ciudadano. Explica que cada enfoque tiene un objetivo diferente como establecer una visión compartida, fomentar la participación de todos los actores educativos, promover el cambio y la mejora continua, gestionar la institución a través de procesos interrelacionados, consider
La gestión es una parte fundamental de las instituciones educativas. Implica la planificación, organización, dirección y control de los recursos de una escuela para lograr sus objetivos de manera colectiva y asegurar una educación de calidad para todos. La gestión educativa debe adaptarse a cada contexto nacional y local, y promover la participación de todos los actores del sistema educativo.
El documento presenta el Proyecto Educativo Institucional (PEI) de la Fundación Centro Colombiano de Estudios Profesionales FCECEP. El PEI define la identidad de la institución como una organización civil, apolítica y sin ánimo de lucro que ofrece 8 programas académicos. Su misión es formar sujetos comprometidos con su desarrollo personal, profesional y laboral, capaces de liderar procesos de transformación social.
El documento presenta el Proyecto Educativo Institucional (PEI) de la Fundación Centro Colombiano de Estudios Profesionales FCECEP. El PEI define la identidad de la institución como una organización civil, apolítica y sin ánimo de lucro que ofrece 8 programas académicos. Su misión es formar sujetos comprometidos con su desarrollo personal, profesional y laboral, capaces de liderar procesos de transformación social.
El documento presenta el Proyecto Educativo Institucional (PEI) de la Fundación Centro Colombiano de Estudios Profesionales FCECEP. El PEI define la identidad de la institución como una organización civil, apolítica y sin ánimo de lucro que ofrece 8 programas académicos. Su misión es formar sujetos comprometidos con su desarrollo personal, profesional y laboral, capaces de liderar procesos de transformación social.
El documento habla sobre la gestión educativa como un nuevo paradigma. Brevemente describe cómo la gestión evolucionó de la administración y cubre definiciones clave, corrientes, modelos, estilos de dirección y áreas de la gestión educativa como la académica, administrativa y de convivencia. Resalta que la gestión educativa busca mejorar las organizaciones educativas, sus personas y proyectos para lograr sus objetivos a través de planes y procesos participativos.
Este documento resume los diferentes marcos conceptuales para el análisis de los cambios en la gestión de los sistemas educativos en América Latina desde la década de 1970. Describe las características de los sistemas educativos en los años 1970, como centralizados y controlados por el estado. Luego explica los modelos de gestión que han surgido desde entonces, incluyendo enfoques normativos, prospectivos, estratégicos, de calidad total y reingeniería. Concluye que la supervivencia de una organización educativa depende de la
Este documento trata sobre varios temas relacionados con la gestión educativa. Presenta las dimensiones de la gestión educativa, la importancia de una gestión bioaprendiente y efectiva-eficiente. También describe las competencias clave de un directivo y resalta el exitoso sistema educativo de Finlandia. Finalmente, incluye una entrevista a una directora sobre la gestión educativa en el contexto venezolano.
Este documento describe el enfoque de competencias en la educación superior desde una perspectiva compleja. Explica que este enfoque requiere transformaciones curriculares basadas en procesos de aprendizaje activo centrados en problemas reales. El objetivo es desarrollar competencias en los estudiantes que les permitan contribuir a la sociedad de manera ética e integral.
Este documento presenta el Proyecto Educativo Institucional (PEI) del Colegio Parroquial Carmelitano para el periodo 2010-2016. Describe el proceso de construcción del PEI, incluyendo los componentes conceptuales, metodológicos y los ejes que orientan el proceso formativo desde una perspectiva sistémica. También detalla los componentes de la gestión directiva y académica, así como las áreas de trabajo en cada una para lograr los objetivos del PEI a través de estrategias participativas.
El documento presenta el organigrama y modelo de gestión de una institución educativa. Se describe que la gestión se basa en equipos de trabajo participativos y la delegación de funciones entre la comunidad educativa. También incluye información sobre el Consejo Estudiantil y Consejo Educativo, así como diversos programas y proyectos de apoyo a la enseñanza.
La Unidad Eudista de Espiritualidad se complace en poner a su disposición el siguiente Triduo Eudista, que tiene como propósito ofrecer tres breves meditaciones sobre Jesucristo Sumo y Eterno Sacerdote, el Sagrado Corazón de Jesús y el Inmaculado Corazón de María. En cada día encuentran una oración inicial, una meditación y una oración final.
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Este documento presenta el Proyecto Educativo Institucional (PEI) del Colegio Parroquial Carmelitano para el periodo 2010-2016. Describe el proceso de construcción del PEI, incluyendo los componentes conceptuales, metodológicos y los ejes que orientan el proceso formativo desde una perspectiva sistémica. También detalla los componentes de la gestión directiva y académica, así como las áreas de trabajo en cada una para lograr los objetivos del PEI a través de estrategias participativas.
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ACERTIJO DESCIFRANDO CÓDIGO DEL CANDADO DE LA TORRE EIFFEL EN PARÍS. Por JAVI...JAVIER SOLIS NOYOLA
El Mtro. JAVIER SOLIS NOYOLA crea y desarrolla el “DESCIFRANDO CÓDIGO DEL CANDADO DE LA TORRE EIFFEL EN PARIS”. Esta actividad de aprendizaje propone el reto de descubrir el la secuencia números para abrir un candado, el cual destaca la percepción geométrica y conceptual. La intención de esta actividad de aprendizaje lúdico es, promover los pensamientos lógico (convergente) y creativo (divergente o lateral), mediante modelos mentales de: atención, memoria, imaginación, percepción (Geométrica y conceptual), perspicacia, inferencia y viso-espacialidad. Didácticamente, ésta actividad de aprendizaje es transversal, y que integra áreas del conocimiento: matemático, Lenguaje, artístico y las neurociencias. Acertijo dedicado a los Juegos Olímpicos de París 2024.
José Luis Jiménez Rodríguez
Junio 2024.
“La pedagogía es la metodología de la educación. Constituye una problemática de medios y fines, y en esa problemática estudia las situaciones educativas, las selecciona y luego organiza y asegura su explotación situacional”. Louis Not. 1993.
SEMIOLOGIA DE HEMORRAGIAS DIGESTIVAS.pptxOsiris Urbano
Evaluación de principales hallazgos de la Historia Clínica utiles en la orientación diagnóstica de Hemorragia Digestiva en el abordaje inicial del paciente.
1. MODERNIZACIÓ
N DE LA GESTIÓN
EDUCATIVA
David G. CORNEJO MAMANI
DIRECTOR UGEL PUNO
2.
3. ¿Qué piensa la ciudadanía del director como
empleado púbico?
4. Falta de leyes o
desprecio por las leyes.
Ausencia de ley.
ANOMIA
En psicología y sociología,
conjunto de situaciones que
derivan de la carencia de
normas sociales o de su
degradación
6. La gestión pública es una
especialidad que se enfoca en la
correcta y eficiente
administración de los recursos
del Estado, a fin de satisfacer las
necesidades de la ciudadanía e
impulsar el desarrollo del país.
GESTIÓN PÚBLICA
7. ¿QUÉ ES LA MODERNIZACIÓN DE LA
GESTIÓN PÚBLICA?
Es un proceso que busca un Estado moderno capaz de
garantizar a todos los ciudadanos el creciente acceso a bienes
y servicios públicos de calidad, de manera equitativa, oportuna
y pertinente, permitiendo así reducir las brechas sociales y
económicas existentes como resultado de un crecimiento
desigual del país y ejerciendo con responsabilidad su rol
promotor de desarrollo a nivel nacional.
Política Nacional de Modernización de la Gestión Publica. D.S. 004-2013-PCM.
8. conjunto de acciones
relacionadas entre sí
que emprende el
equipo directivo de
una escuela para
promover y posibilitar
el logro de la
intencionalidad
pedagógica en – con y
para la comunidad
educativa.
17. Enfoques
de
gestión
escolar
Enfoque de gestión
basada en el
liderazgo pedagógico
Enfoque de gestión
participativa
Enfoque
transformacional
Enfoque de gestión
basado en procesos
Enfoque de gestión
territorial
Enfoque de gestión
basada en el
ciudadano
18.
19. Enfoque de gestión
basada en el
liderazgo
pedagógico
El director asume un liderazgo
pedagógico centrado en la tarea de
establecer una dirección (visión,
expectativas, metas del grupo),
desarrollar al personal, rediseñar la
organización y gestionar los programas
de enseñanza y aprendizaje.
La necesidad de que el liderazgo, esté más
estrechamente vinculado a la evidencia de una
enseñanza eficaz y el aprendizaje efectivo del
profesorado. aumenta el impacto del liderazgo escolar
en los resultados de los estudiantes.
“El impacto del liderazgo en los resultados
de los estudiantes: Un análisis de los
efectos diferenciales de los tipos de
liderazgo”.
Viviane Robinson
20. Enfoque de
gestión
participativa
Participación de todos los actores
educativos en el proceso de gestión, como
elementos activos y participativos.
Para lograr los proceso de gestión con
éxito es importante el compromiso,
convicción y cooperación de todos
Generar las condiciones, la participación de
docentes, los ambientes y los procesos
necesarios para que los estudiantes logren
aprendizajes .(Armando Loera Varela, 2006).
21. Enfoque
transformacional
Hacer escuela es reconstruir, crear, recrear
y recuperar el sentido y el valor de la vida
escolar. Pilar Pozner.
Michel Fullan, refiere la importancia de
encontrar el significado tanto de lo que se
va a cambiar como la forma de hacerlo.
Ser directivo es hacer gestión y
mejoramiento continuo,
integrando teoría y el
conocimiento con una práctica,
que una la ética con eficacia;
Transformar la gestión de los directivos,
para centrar el quehacer de toda la
institución educativa en el logro de
aprendizajes por los estudiantes. Una
gestión de contexto con la interacción de
los actores.
22. La mejora de la gestión escolar se relaciona
directamente con la mejora del funcionamiento
de la IE, como parte de la “cadena de valor” del
sistema educativo.
Enfoque de
gestión basado
en procesos
La gestión escolar incorpora la gestión
por procesos como el conjunto de
actividades interrelacionadas y
articuladas en la institución educativa.
Cada proceso transforma elementos de
entrada(s) en salida(s) o resultados.
Identificación de procesos que generan valor y
la mejora continua de los procedimientos para
lograr eficacia y calidad.
23. Propone para la planificación
educativa una mirada
multidimensional del desarrollo
humano, social e institucional, así
mismo el desarrollo ambiental,
económico e institucional.
Enfoque
territorial
Este enfoque considera en el accionar
educativo la forma de comprender y
promover el desarrollo
en cada territorio, entendida a partir de la
escuela como parte del entorno socio-cultural
y geográfico donde viven e interactúan las
personas.
Propone para la planificación
educativa atender a los
estudiantes del territorio de
acuerdo a su contexto.
24. ¿PROSPECTIVA?
Semánticamente, proviene de
latín prospicere: “ver adelante,
ver a lo lejos, ver a todos los
lados, a lo largo a lo ancho,
tener una visión amplia”
Conceptualmente: “lo que
concierne al porvenir, lo que
concierne a la inteligencia
cuando está orientada al
porvenir”
25. ACTITUDES FRENTE AL FUTURO
Frente al futuro los hombres tenemos la elección de adoptar cuatro
opciones:
El avestruz pasivo que sufre el cambio.
El bombero reactivo que se ocupa de combatir el cambio una vez que
se ha declarado.
El asegurador pre-activo que se prepara para los cambios previsibles,
El conspirador pro-activo que trata de provocar los cambios
deseados.
La Reforma del Estado implica una transformación sustantiva de algunos de los roles básicos del Estado actual (planificador, propietario, agente económico, normativo de los sistemas político-institucional, económico y social, administrador de sus estructuras y controlador de su funcionamiento, etc.). Es un proceso que conduce a cambios sustanciales en la forma como se organiza y distribuye el poder político, en la estructura y funcionamiento del aparato estatal, en las reglas que enmarcan el vínculo con los trabajadores del sector público, y en la forma en la que el Estado se relaciona con los ciudadanos, atiende sus demandas y garantiza sus derechos básicos.