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Motivación Base de todo cambio MSc. Rodolfo A. Muñoz G. Universidad de Oriente Departamento de Trabajo Social Cumaná,  Mayo 2011
¿Te gusta tu futuro?, ¿deseas ser aquello para lo que te estas formando?
¿ PORQUÉ HACEMOS LO QUE HACEMOS ?
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Motivación (Del lat. tardío motīvus, relativo al movimiento). 1. adj. Que mueve o tiene eficacia o virtud para mover. 2. m. Causa o razón que mueve para algo. 3. m. En arte, rasgo característico que se repite en una obra o en un conjunto de ellas. Ensayo mental preparatorio de una acción para animar o animarse a ejecutarla con interés y diligencia. La motivación está constituida por todos los factores capaces de provocar, mantener y dirigir la conducta hacia un objetivo.
La  parábola del alfarero
ENFERMER@: CUALIDAES Y COMPETENCIAS
Cualidades del(a) enfermer@: Responsabilidad:responde a sus propias acciones que realiza para prevenir del daño al paciente. Formalidad: puede distinguir lo correcto de lo incorrecto, realizando buenas acciones con seguridad. Veracidad:practica la verdad ante cualquier circunstancia. Anghela Paz Huamán
Cualidades del(a) enfermer@: Confidencialidad: deben asegurar que los diagnósticos o pronósticos no se informen a los demás si el paciente no lo desea. Confianza: la enfermara está segura de la capacidad propia para lograr realizar una tarea o alcanzar un objetivo. Imparcial: la enfermera debe se enfrenta a situaciones sin preferencias y sin perjuicios. Fiable: es responsable de las acciones que hace con el paciente. Una enfermera responsable es fiable en la toma de decisiones. Perseverante: la enfermera halla soluciones eficaces para los problemas de cuidado al paciente. Anghela Paz Huamán
Cualidades del(a) enfermer@: Creativ@:porque hace que los procedimientos más complicados se vuelvan simples.  Curios@: ante cualquier situación clínica aprende mucho de la información del paciente.  Humilde: es capaz de admitir su falta de habilidad para enfrentarse a un problema de la práctica. Posee una integridad personal: es honesta, confiable por parte de sus compañeros y subordinados, y esta dispuesta a admitir sus equivocaciones o contradicciones. Anghela Paz Huamán
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  • 3. ¿ PORQUÉ HACEMOS LO QUE HACEMOS ?
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  • 5. Motivación (Del lat. tardío motīvus, relativo al movimiento). 1. adj. Que mueve o tiene eficacia o virtud para mover. 2. m. Causa o razón que mueve para algo. 3. m. En arte, rasgo característico que se repite en una obra o en un conjunto de ellas. Ensayo mental preparatorio de una acción para animar o animarse a ejecutarla con interés y diligencia. La motivación está constituida por todos los factores capaces de provocar, mantener y dirigir la conducta hacia un objetivo.
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  • 7. ENFERMER@: CUALIDAES Y COMPETENCIAS
  • 8. Cualidades del(a) enfermer@: Responsabilidad:responde a sus propias acciones que realiza para prevenir del daño al paciente. Formalidad: puede distinguir lo correcto de lo incorrecto, realizando buenas acciones con seguridad. Veracidad:practica la verdad ante cualquier circunstancia. Anghela Paz Huamán
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