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PERCEPCION DE LOS INTEGRANTES DEL CONSEJO
             CONSULTIVO CESFAM GARIN
            TRABAJO REALIZADO AÑO 2012
                   Y DESAFIOS 2013

1.- ¿Cómo se sintieron durante el año participando en el
Consejo Consultivo?

GRUPO 1
-Nos sentimos bien, informados, integrados, acogidos en nuestras necesidades
e inquietudes, fueron escuchadas.

GRUPO 2
-Bien, por los planteamientos hechos durante el año.
-Le gustó como funciona, se entretuvo, no se aburrió
-Este año fue más activo
-Más actividades con el equipo que está a cargo y el nuevo Director.
-Me gustó como está ahora, se están tomando en cuenta los problemas y se
está haciendo algo por solucionarlos.
-Me he sentido bien, porque es la comunidad la que tiene que participar, el
consultorio es de todos.

GRUPO 3
-Mayor intercambio con otras organizaciones (Uniones Comunales, jornadas,
etc.)
-Se han interiorizado respecto al quehacer del CESFAM (funcionamiento)
-Conocemos la Ley de Derechos y Deberes de los Usuarios.
-Conocemos la Ley 20.500
-Nuevo Director se aprecia interesado en trabajar con la comunidad

GRUPO 4
-Nos sentimos bien, sin embargo es necesario averiguar porque no participan
otras personas nuevas.
-Asistencia buena, nos sorprendió la participación.
-Algo nuevo, bonita experiencia, me gustaría seguir participando,” me siento
halagado, soy nuevo”.
-Pudimos opinar más y tener conocimientos.



2. ¿Qué sugieren para el funcionamiento del Consejo
Consultivo en el 2013?
GRUPO 1
-Más participación de la comunidad.
-Mantener un calendario de reuniones
-Mantener el Plan de Trabajo Anual y difundirlo a la comunidad
-Programar eventos en la comunidad

GRUPO 2
-Conseguir con la Corporación una caja chica de dinero, o aportar cuota de
cada participante, para el funcionamiento del Consultivo.
-Postular a proyectos.
Aumentar los participantes (incorporar a las Unidades vecinales faltantes y
dirigentes de colegios).
-Incorporar a extranjeros y pueblos originarios.
-Realizar reuniones del Consultivo en las diferentes Unidades Vecinales y
CECOF.

GRUPO 3
-Invitar a vecinos y pares a las reuniones y explicarles los propósitos de los
Consultivos.
-Exponer e informar a quienes dirigimos grupos comunitarios.
-Seguir apoyando a los consultorios.
-Educar a la comunidad, salir a terreno, capacitar en los centros de madres,
etc.
-Actualizar conocimientos a los miembros del Consultivo, especialmente a los
nuevos.

GRUPO 4
-Reuniones de 15:00 a 17:00 hrs, respetar horario.
-Puntos a tratar cortos y concisos.
-Espacio físico propio adecuado para el Consultivo.


3.-¿Qué se necesita en el CESFAM y CECOF Antumalal, para un
adecuado funcionamiento?

GRUPO 1
-Una dotación adecuada de profesionales (especialmente médicos)
-Mayor compromiso de la comunidad y de los funcionarios para el trabajo
comunitario.
-Organizar una comisión multidisciplinaria para conseguir un consultorio nuevo.
-Potenciar y difundir las cosas positivas que hace el CESFAM y CECOF.

GRUPO 2
-Una nueva infraestructura en el CESFAM Garín.
-Atención dental sin límite de edad.
-Mejorar la oferta de traslado de pacientes.
-Complementar oferta de servicios con medicina alternativa.
-Una nueva Matrona para el equipo 1.
-Un Ginecólogo más cercano a la gente, mejor disposición.
-Dar horas por teléfono.

GRUPO 3
-Ampliar CECOF y construir nuevo Centro de salud en Garín, actualizado y
con tecnología.
-Apoyar como comunidad en las gestiones de peticiones con las autoridades
respectivas (Ministerios, Municipio, etc.).

GRUPO 4
-Una construcción nueva como CESFAM y ampliar el CECOF.
-Que atiendan especialistas.
-Agregar una ambulancia para traslado de pacientes en el sector.
-Horario continuado de atención y entrega de remedios.

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Acta Reunion Promocion y Participacion 03 08-2012
 

Percepcion del consejo consultivo respecto al trabajo 2012xxx

  • 1. PERCEPCION DE LOS INTEGRANTES DEL CONSEJO CONSULTIVO CESFAM GARIN TRABAJO REALIZADO AÑO 2012 Y DESAFIOS 2013 1.- ¿Cómo se sintieron durante el año participando en el Consejo Consultivo? GRUPO 1 -Nos sentimos bien, informados, integrados, acogidos en nuestras necesidades e inquietudes, fueron escuchadas. GRUPO 2 -Bien, por los planteamientos hechos durante el año. -Le gustó como funciona, se entretuvo, no se aburrió -Este año fue más activo -Más actividades con el equipo que está a cargo y el nuevo Director. -Me gustó como está ahora, se están tomando en cuenta los problemas y se está haciendo algo por solucionarlos. -Me he sentido bien, porque es la comunidad la que tiene que participar, el consultorio es de todos. GRUPO 3 -Mayor intercambio con otras organizaciones (Uniones Comunales, jornadas, etc.) -Se han interiorizado respecto al quehacer del CESFAM (funcionamiento) -Conocemos la Ley de Derechos y Deberes de los Usuarios. -Conocemos la Ley 20.500 -Nuevo Director se aprecia interesado en trabajar con la comunidad GRUPO 4 -Nos sentimos bien, sin embargo es necesario averiguar porque no participan otras personas nuevas. -Asistencia buena, nos sorprendió la participación. -Algo nuevo, bonita experiencia, me gustaría seguir participando,” me siento halagado, soy nuevo”. -Pudimos opinar más y tener conocimientos. 2. ¿Qué sugieren para el funcionamiento del Consejo Consultivo en el 2013?
  • 2. GRUPO 1 -Más participación de la comunidad. -Mantener un calendario de reuniones -Mantener el Plan de Trabajo Anual y difundirlo a la comunidad -Programar eventos en la comunidad GRUPO 2 -Conseguir con la Corporación una caja chica de dinero, o aportar cuota de cada participante, para el funcionamiento del Consultivo. -Postular a proyectos. Aumentar los participantes (incorporar a las Unidades vecinales faltantes y dirigentes de colegios). -Incorporar a extranjeros y pueblos originarios. -Realizar reuniones del Consultivo en las diferentes Unidades Vecinales y CECOF. GRUPO 3 -Invitar a vecinos y pares a las reuniones y explicarles los propósitos de los Consultivos. -Exponer e informar a quienes dirigimos grupos comunitarios. -Seguir apoyando a los consultorios. -Educar a la comunidad, salir a terreno, capacitar en los centros de madres, etc. -Actualizar conocimientos a los miembros del Consultivo, especialmente a los nuevos. GRUPO 4 -Reuniones de 15:00 a 17:00 hrs, respetar horario. -Puntos a tratar cortos y concisos. -Espacio físico propio adecuado para el Consultivo. 3.-¿Qué se necesita en el CESFAM y CECOF Antumalal, para un adecuado funcionamiento? GRUPO 1 -Una dotación adecuada de profesionales (especialmente médicos) -Mayor compromiso de la comunidad y de los funcionarios para el trabajo comunitario. -Organizar una comisión multidisciplinaria para conseguir un consultorio nuevo. -Potenciar y difundir las cosas positivas que hace el CESFAM y CECOF. GRUPO 2
  • 3. -Una nueva infraestructura en el CESFAM Garín. -Atención dental sin límite de edad. -Mejorar la oferta de traslado de pacientes. -Complementar oferta de servicios con medicina alternativa. -Una nueva Matrona para el equipo 1. -Un Ginecólogo más cercano a la gente, mejor disposición. -Dar horas por teléfono. GRUPO 3 -Ampliar CECOF y construir nuevo Centro de salud en Garín, actualizado y con tecnología. -Apoyar como comunidad en las gestiones de peticiones con las autoridades respectivas (Ministerios, Municipio, etc.). GRUPO 4 -Una construcción nueva como CESFAM y ampliar el CECOF. -Que atiendan especialistas. -Agregar una ambulancia para traslado de pacientes en el sector. -Horario continuado de atención y entrega de remedios.