PLAN DE TRABAJO ESSALUD

1. PLAN DE TRABAJO
AREA LEGAL
RESPONSABLE
ABOGADO:
GRISOLBO CASAVILCA QUISPE
RED ASISTENCIAL HUANCAVELICA

2. RED ASISTENCIAL HUANCAVELICA
FORTALEZAS OPORTUNIDADES
1.- SER LA FUENTE DE CONSULTA
Y ORIENTACION JURIDICA DE LA RAHVCA.
2.- CAPITAL HUMANO CON EXPERIENCIA LABORAL,
CONLLEVA EL CONOCIMIENTO DE PROCEDIMIENTOS
INTERNOS, FAVORECIENDO EL BUEN DESEMPEÑO DE
ESTA JEFATURA.
3.- IDENTIFICACIÓN INSTITUCIONAL DEL PERSONAL DE
AAJJ
1.- BRINDAR SERVICIO EFICIENTE A LA RAHVCA.
2.- MANTENER ESTRECHA RELACION CON LAS
DEPENDENCIAS DE LA RHVCA.
3.- EJERCER UNA ABOGACIA EFICIENTE ANTE PODER
JUDICIAL Y DEMAS ENTIDADES.
DEBILIDADES AMENAZAS
1.- NECESIDAD DE PERSONAL.
2.- FALTA DE COORDINACION CON PROFESIONAL DE LA
RAHVCA.
3.- AUSENCIA DE CAPACITACION EN TEMAS DE
COBRANZA VISTO POR EL LA UNIDAD DE FINANZAS.
4.- ASIGNACION DE PERSONAL A PLAZA FIJO.
1.- RETARDO EN LA ATENCION JURIDICA DE LA RAHVCA.
2.- ABANDONO DE PERSONAL CON EXPERIENCIA Y
CONOCIMIENTOS DE LA ENTIDAD.
3.- FALTA DE COORDINACIÓN ENTRE LAS DEMÁS
DEPENDENCIAS

3. RED ASISTENCIAL HUANCAVELICA
SERVIDORES DEL AREA LEGAL
N° CARGOS
REGIMEN
LABORAL FUNCIONES
01 ABOGADO CAS
XXXXXXXXXXXXXXXX
02 TECNICO DE SERVICIO
ADMNISTRATIVO
CAS
XXXXXXXXXXXXXXXXXXX
A ESTO SE SUMA LA DESIGNACION COMO SECRETARIO TECNICO PAD DE NATURALEZA PERMANENTE
Y LA DEL TECNICO ENCARGADO DE EMITIR LA SOLICiTUD DE CHEQUES (VIATICOS Y REMBOLSOS)
NECESIDAD DE SERVICIO:
A FIN DE CUMPLIRSE CON LA NORMATIVIDAD DE PROCEDIMIENTO DISCIPLINARIO Y AGILIZAR SU
ACTUACION ES NECESARIO CONTAR CON UN PROFESIONAL PARA TAL FIN ESTE PROFESIONAL DEBE
DE ACTUAR EN APOYO AL AREA LEGAL.

4. RED ASISTENCIAL HUANCAVELICA
DIAGNOSTICO SITUACIONAL DEL AREA LEGAL
1.- SE LOGRÓ REDUCIR EL TIEMPO PROMEDIO EN ATENCIÓN DE DOCUMENTOS, DE 15 A 12 DÍAS
2.- EL PORCENTAJE DE DOCUMENTOS ATENDIDOS AUMENTÓ DE 65% A 85%, EVIDENCIÁNDOSE CON LA EMISIÓN DE
INFORMES, CONTRATOS, CONVENIOS, CARTAS, SEGÚN DETALLE SIGUIENTE:
TOTAL DE DOCUMENTOS INGRESADOS A AAJJ:
3.- SE HIZO
4.-

5. RED ASISTENCIAL HUANCAVELICA
LOGROS DEL AREA LEGAL
1.- ATENCION OPORTUNA DE LOS PROCESOS JUDICIALES
2.- COBRO DE DEUDAS: INDEMNIZACIONES, REPARACIONES CIVILES, ETC.
3.- INICIO LEGAL DEL INMUEBLE DE UBICADO EN EL BARRIO DE SAN CRISTOBAL
4.-
5.-

6. RED ASISTENCIAL HUANCAVELICA
TRABAJOS EN PROCESO Y PENDIENTES
1.- PENDIENTE ARCHIVAR Y ENVIAR A ARCHIVO CENTRAL, DOCUMENTOS DEL 2010 A LA FECHA
2.- PENDIENTE RECUPERO TOTAL DE DEUDAS DE REPERACIONES CIVILES Y EMBARGOS.
3.- INICIO DE ACCIONES LEGALES DE REPETICION
4.-
5.-

7. RED ASISTENCIAL HUANCAVELICA
PLAN DE TRABAJO
AREA LEGAL PERIODO 2016
INTRODUCCION:
EL AREA DE ASESORIA JURIDICA, GARANTIZA EL EFICAZ
FUNCIONAMIENTO DEL SISTEMA JURIDICO DE LA ADMINISTRACION
DE LA ENTIDAD DESCENTRALIZADA, A TRAVÉS DE SERVICIOS
OPORTUNOS Y CONFIABLES DE ASESORÍA Y DEFENSA LEGALES, ASI
COMO EL IMPULSO PERMANENTE DE LOS JUICIOS EN EL MARCO
NORMATIVO INSTITUCIONAL, LA CUAL CONLLEVA UNA ACTUACION
CONFIABLE, A TRAVES DE LA APLICACIÓN JURIDICA OPORTUNA QUE
PERMITA UN MARCO DE ESTABILIDAD EN EL ACTUAR DE LA RED
ASISTENCIAL PARA EL AÑO 2016.

8. OBJETIVOS Y METAS PROPUESTAS
 BRINDAR SEGURIDAD JURIDICA EN LOS ACTOS LEGALES Y ADMINISTRATIVOS Y EJECUTADOS POR LAS
DIFERENTES DEPENDENCIAS QUE CONFORMAN LA RED ASISTENCIAL HACIENDO USO DE LOS
MECANISMOS JURIDICOS.
OBJETIVO GENERAL:
 REPRESENTAR A LA RED ASISTENCIAL EN LOS ASUNTOS LEGALES QUE SE SUSCITEN, ADEMAS DE
PROPORCIONAR EL SERVICIO DE ASESORIA LEGAL A SUS INTEGRANTES.
OBJETIVOS ESPECIFICOS:
 PROTEGER LOS INTERESES DE LA RED ASISTENCIAL.
 GUIAR A LA RED EN LOS ASPECTOS LEGALES.
 EMITIR, INFORMES, OPINIONES, RESOLUCIONES Y CONTRATOS.
 EFECTUAR ESTUDIOS EN MATERIA LEGAL.
 ESTAR PENDIENTE DE LOS PLAZOS LEGALES.
 INFORMAR SOBRE LOS AVANCES DEL AREA DE AAJJ.
 BRINDAR EFICIENCIA DEL PERSONAL
RED ASISTENCIAL HUANCAVELICA

9. ESTRATEGIAS:
PARA LOGRAR EL OBJETIVO DEL AREA JURIDICA SE REQUIERE DEL TRABAJO Y LA
PARTICIPACION CONJUNTA DE UN EQUIPO INTEGRADO POR EL ABOGADO Y ASISTENTE,
QUIENES SERAN LOS ENCARGADOS DE DARLE SEGUIMIENTO Y TRAMITE A LOS JUICIOS EN
LOS QUE LA RED ASISTENCIAL ES PARTE, DE IGUAL FORMA BRINDARAN ASESORIA LEGAL A
LAS DIFERENTES DEPENDENCIAS QUE CONFORMAN NUESTRA RED.
PROPUESTA PARA MEJORAR EL DESEMPEÑO DE AA.JJ:
DEBIDO A LA CARGA DE TRABAJO DERIVADA DEL APOYO Y ASESORIA LEGAL QUE BRINDA A
LAS DIFERENTES AREAS Y LA ACTUACION DEL ASESOR COMO SECRETARIO TECNICO PAD Y
DEL ASISTENTE EN APOYO A LA OFICINA DE ADMINISTRACION ES DE SUGERIR LA CREACION
DE UNA NUEVA PLAZA RESPECTO DEL SECRETARIO TECNICO DE PROCESOS
ADMNISTRATIVOS DISCIPLINARIOS Y QUE FORME PARTE DEL AREA LEGAL, ASI COMO LA
CONSTANTE CAPACITACION Y ACTUALIZACION DE CADA UNO DE LOS INTEGRANTES PARA
ESTAR A LA ALTURA DE LAS EXIGENCIAS QUE LA SOCIEDAD Y ENTIDAD DEMANDA.
RED ASISTENCIAL HUANCAVELICA

10. RED ASISTENCIAL HUANCAVELICA
N°
Actividad/Proy
ecto
Unidad de
Medida/
Forma de
Cálculo
Valor Año
2015
METAS AÑO 2016 Área
Responsab
le de
Cumplimie
nto de
Actividad/
Proyecto
I TRIM II TRIM III TRIM IV TRIM ANUAL
Objetivo General y Específico Reformar la estructura organizativa y optimizar los
procedimientos administrativos
Optimizar y formalizar los procedimientos administrativos existentes
1 Atención de
consultas
legales,
elaboración de
contratos,
proyectos de
resolutivos, etc.
Días
Calendario
promedio de
demora en
atención de
documentos
6 06 5.5 5 4 4
ASESORÍA
LEGAL
2
Atención de
documentos
(Documentaci
ón
atendida/Doc
umentación
ingresada)
85% 88% 90% 92% 94% 94.5%
ASESORÍA
LEGAL

11. GRACIAS