ESTRUCTURA DE UN PLAN DE INVESTIGACIÓN
Definición
Consiste en la previsión de las distintas actividades que deberá realizar
El Investigador durante el proceso de la investigación.
Todo plan, como se sabe, es flexible, adaptable o ajustable a las
necesidades o condiciones en que se desarrolle el proceso de
investigación.
ESTRUCTURA DE UN PLAN DE INVESTIGACIÓN
Importancia
❖ Orienta
❖ Dar seguimiento
❖ Eliminar esfuerzos y actividades
❖ Establece el mejor
❖ Procedimiento
❖ Programar
❖ Evaluar
❖ Validez
❖ Expone, Promueve y Argumenta
ESTRUCTURA DE UN PLAN DE INVESTIGACIÓN
A. Sección preliminar
Carátula
Hoja de contenido
Presentación
Cuerpo principal
B. Elementos de diseño teórico
Marco teórico
Definición del problema
Hipótesis
Objetivos
Justificación
ESTRUCTURA DE UN PLAN DE INVESTIGACIÓN
B) ELEMENTOS DE PROGRAMACIÓN
Métodos y Técnicas
Bosquejo preliminar de temas
Recursos
Cronograma
SECCIÓN DE REFERENCIAS
Bibliografía
Apéndices y Anexos
ESTRUCTURA DE UN PLAN DE INVESTIGACIÓN
SECCIÓN PRELIMINAR
1. CARÁTULA: es un aspecto que casi siempre anticipa el valor y el esfuerzo
que el investigador ha dedicado al plan
2. HOJA DE CONTENIDO (INDICE): Presenta el orden en que aparecerán, los
títulos a desarrollarse
3. PRESENTACIÓN: Se describe en forma sintetizada el contenido desarrollado
ESTRUCTURA DE UN PLAN DE INVESTIGACIÓN
A. ELEMENTOS DE DISEÑO
MARCO TEÓRICO: Información que sirve de fundamento, es un cuerpo o
sistema, dentro del cual se estudia y resuelve el problema.
DEFINICIÓN DEL PROBLEMA: Es el elemento más importante en toda la
investigación
HIPÓTESIS: Es aquella que se apoya en un sistema de conocimientos
organizados y sistematizados, sobre la e descansa la posibilidad de una
respuesta
OBJETIVOS: Propósito conscientemente previsto que el investigador pretende
alcanzar a través de su actividad.
JUSTIFICACIÓN: Se encuentra relacionado con los objetivos y se refiere a las
razones que el investigador debe aducir, para demostrar la necesidades de
resolver el problema planteado
ESTRUCTURA DE UN PLAN DE INVESTIGACIÓN
B. ELEMENTOS DE PROGRAMACIÓN
MÉTODOS Y TÉCNICAS: Consiste en indicar los métodos y técnicas que el
investigador empleara para desarrollar la investigación.
BOSQUEJO PRELIMINAR DE TEMAS: Consiste en puntualizar con el mayor grado
de análisis posible, los temas y subtemas que tendrá que atender el
investigador.
RECURSOS: Consiste en detallar los requerimientos humanos, materiales, físicos
financieros y otros necesarios para realizar la investigación.
Cronograma: Instrumento gráfico en la que se listan, en orden secuencial, todas
las actividades previstas
ESTRUCTURA DE UN PLAN DE INVESTIGACIÓN
SECCIÓN DE REFERENCIAS
BIBLIOGRAFÍA: Es una lista de textos y obras, ordenada alfabéticamente por
apellido de autor.
APÉNDICES Y ANEXOS: Se integra al aparato documental puede contener uno o
varios elementos, aunque es recomendable denominar a cada elemento
documental.
ESTRUCTURA DE UN PLAN DE INVESTIGACIÓN
RECOMENDACIONES
• Revisar constante y permanentemente las fichas de trabajo elaboradas durante las
fases previas.
• Tomar en cuenta por anticipado al lector o destinatario. Su nivel cultural, académico
y social.
• Utilizar un lenguaje claro, conciso y preciso.
• Leer y releer el texto, antes de presentarlo, para verificar que se esté exponiendo lo
que se quiere exponer. Es decir elaborar previamente un “Borrador del Plan”
• La redacción del texto debe ser totalmente impersonal, y especialmente en las
secciones que corresponden al planteamiento del problema.
ESTRUCTURA DE UN PLAN DE INVESTIGACIÓN
CONCLUSIÓN
• En un plan de investigación no existen normas rígidas que condicionen o
limiten la estructura formal.
Comprende tres partes para su desarrollo:
Sección Preliminar,
El Cuerpo Principal,
Sección de Referencias.
PLAN DE TRABAJO
FASES
1. ANTECEDENTES: Es el recuento de todos los estudios o
esfuerzos análogos preparados con anterioridad.
2. NATURALEZA: Es el tipo de estudio que se pretende realizar.
3. JUSTIFICACIÓN: Es demostrar la necesidad de efectuar el
estudio en función de las ventajas que el mismo reporte a
la organización.
4. OBJETIVOS: Son los logros que se pretenden alcanzar.
5. ACCIONES: Son las iniciativas o actividades necesarias para
su implantación.
FASES……………
6.- RESULTADOS: Son los beneficios que se esperan obtener en
cuanto a mejorar el funcionamiento de la organización,
sus productos y/o servicios, clima organizacional y
relaciones con el entorno.
7.- ALCANCE: Es el área de aplicación que cubre el estudio en
términos de ubicación en la estructura orgánica y/o
territorial.
8.- RECURSOS: Son los requerimientos humanos, materiales y
tecnológicos necesarios para su desarrollo.
9.- COSTO: Es la estimación global y específica de recursos
financieros que demanda su ejecución.
FASES……………..
10.- ESTRATEGIA: Es la ruta fundamental para orientar los
cursos de acción y asignación de recursos.
11.- INFORMACIÓN COMPLEMENTARIA: Es el material e
investigaciones que pueden servir como elementos de
apoyo.
MATRIZ DE PLANEACIÓN
MATRIZ DE PLANEACIÓN
OBJETIVOS METAS RECURSOS ACTIVIDADES RESPONSABLE TIEMPO
PROGRAMA DE TRABAJO
FASES
1. IDENTIFICACIÓN: Nombre del estudio.
2. RESPONSABLE: Es la unidad o grupo que tendrá a su cargo la investigación.
3. ÁREA: Es el universo objeto de estudio.
4. ACTIVIDADES: Son los pasos específicos que tienen que efectuarse para
captar la información.
5. FASES: Es la definición del orden secuencial para realizar las actividades.
6. CALENDARIO: Son las fechas para el inicio y terminación de cada fase.
7. REPRESENTACIÓN GRÁFICA: Es la descripción del programa en cuadros e
imágenes.
CRONOGRAMA
CRONOGRAMA
FECHA DE EJECUCIÓN
No. ACTIVIDADES MARZO ABRIL MAYO JUNIO
1 Sensibilización
2 Concientización
3 Seminario Calidad
4 Taller
5 Evaluación Permanente

Presentación Plan de Trabajo mod.pdf

  • 2.
    ESTRUCTURA DE UNPLAN DE INVESTIGACIÓN Definición Consiste en la previsión de las distintas actividades que deberá realizar El Investigador durante el proceso de la investigación. Todo plan, como se sabe, es flexible, adaptable o ajustable a las necesidades o condiciones en que se desarrolle el proceso de investigación.
  • 3.
    ESTRUCTURA DE UNPLAN DE INVESTIGACIÓN Importancia ❖ Orienta ❖ Dar seguimiento ❖ Eliminar esfuerzos y actividades ❖ Establece el mejor ❖ Procedimiento ❖ Programar ❖ Evaluar ❖ Validez ❖ Expone, Promueve y Argumenta
  • 4.
    ESTRUCTURA DE UNPLAN DE INVESTIGACIÓN A. Sección preliminar Carátula Hoja de contenido Presentación Cuerpo principal B. Elementos de diseño teórico Marco teórico Definición del problema Hipótesis Objetivos Justificación
  • 5.
    ESTRUCTURA DE UNPLAN DE INVESTIGACIÓN B) ELEMENTOS DE PROGRAMACIÓN Métodos y Técnicas Bosquejo preliminar de temas Recursos Cronograma SECCIÓN DE REFERENCIAS Bibliografía Apéndices y Anexos
  • 6.
    ESTRUCTURA DE UNPLAN DE INVESTIGACIÓN SECCIÓN PRELIMINAR 1. CARÁTULA: es un aspecto que casi siempre anticipa el valor y el esfuerzo que el investigador ha dedicado al plan 2. HOJA DE CONTENIDO (INDICE): Presenta el orden en que aparecerán, los títulos a desarrollarse 3. PRESENTACIÓN: Se describe en forma sintetizada el contenido desarrollado
  • 7.
    ESTRUCTURA DE UNPLAN DE INVESTIGACIÓN A. ELEMENTOS DE DISEÑO MARCO TEÓRICO: Información que sirve de fundamento, es un cuerpo o sistema, dentro del cual se estudia y resuelve el problema. DEFINICIÓN DEL PROBLEMA: Es el elemento más importante en toda la investigación HIPÓTESIS: Es aquella que se apoya en un sistema de conocimientos organizados y sistematizados, sobre la e descansa la posibilidad de una respuesta OBJETIVOS: Propósito conscientemente previsto que el investigador pretende alcanzar a través de su actividad. JUSTIFICACIÓN: Se encuentra relacionado con los objetivos y se refiere a las razones que el investigador debe aducir, para demostrar la necesidades de resolver el problema planteado
  • 8.
    ESTRUCTURA DE UNPLAN DE INVESTIGACIÓN B. ELEMENTOS DE PROGRAMACIÓN MÉTODOS Y TÉCNICAS: Consiste en indicar los métodos y técnicas que el investigador empleara para desarrollar la investigación. BOSQUEJO PRELIMINAR DE TEMAS: Consiste en puntualizar con el mayor grado de análisis posible, los temas y subtemas que tendrá que atender el investigador. RECURSOS: Consiste en detallar los requerimientos humanos, materiales, físicos financieros y otros necesarios para realizar la investigación. Cronograma: Instrumento gráfico en la que se listan, en orden secuencial, todas las actividades previstas
  • 9.
    ESTRUCTURA DE UNPLAN DE INVESTIGACIÓN SECCIÓN DE REFERENCIAS BIBLIOGRAFÍA: Es una lista de textos y obras, ordenada alfabéticamente por apellido de autor. APÉNDICES Y ANEXOS: Se integra al aparato documental puede contener uno o varios elementos, aunque es recomendable denominar a cada elemento documental.
  • 10.
    ESTRUCTURA DE UNPLAN DE INVESTIGACIÓN RECOMENDACIONES • Revisar constante y permanentemente las fichas de trabajo elaboradas durante las fases previas. • Tomar en cuenta por anticipado al lector o destinatario. Su nivel cultural, académico y social. • Utilizar un lenguaje claro, conciso y preciso. • Leer y releer el texto, antes de presentarlo, para verificar que se esté exponiendo lo que se quiere exponer. Es decir elaborar previamente un “Borrador del Plan” • La redacción del texto debe ser totalmente impersonal, y especialmente en las secciones que corresponden al planteamiento del problema.
  • 11.
    ESTRUCTURA DE UNPLAN DE INVESTIGACIÓN CONCLUSIÓN • En un plan de investigación no existen normas rígidas que condicionen o limiten la estructura formal. Comprende tres partes para su desarrollo: Sección Preliminar, El Cuerpo Principal, Sección de Referencias.
  • 12.
    PLAN DE TRABAJO FASES 1.ANTECEDENTES: Es el recuento de todos los estudios o esfuerzos análogos preparados con anterioridad. 2. NATURALEZA: Es el tipo de estudio que se pretende realizar. 3. JUSTIFICACIÓN: Es demostrar la necesidad de efectuar el estudio en función de las ventajas que el mismo reporte a la organización. 4. OBJETIVOS: Son los logros que se pretenden alcanzar. 5. ACCIONES: Son las iniciativas o actividades necesarias para su implantación.
  • 13.
    FASES…………… 6.- RESULTADOS: Sonlos beneficios que se esperan obtener en cuanto a mejorar el funcionamiento de la organización, sus productos y/o servicios, clima organizacional y relaciones con el entorno. 7.- ALCANCE: Es el área de aplicación que cubre el estudio en términos de ubicación en la estructura orgánica y/o territorial. 8.- RECURSOS: Son los requerimientos humanos, materiales y tecnológicos necesarios para su desarrollo. 9.- COSTO: Es la estimación global y específica de recursos financieros que demanda su ejecución.
  • 14.
    FASES…………….. 10.- ESTRATEGIA: Esla ruta fundamental para orientar los cursos de acción y asignación de recursos. 11.- INFORMACIÓN COMPLEMENTARIA: Es el material e investigaciones que pueden servir como elementos de apoyo.
  • 15.
    MATRIZ DE PLANEACIÓN MATRIZDE PLANEACIÓN OBJETIVOS METAS RECURSOS ACTIVIDADES RESPONSABLE TIEMPO
  • 16.
    PROGRAMA DE TRABAJO FASES 1.IDENTIFICACIÓN: Nombre del estudio. 2. RESPONSABLE: Es la unidad o grupo que tendrá a su cargo la investigación. 3. ÁREA: Es el universo objeto de estudio. 4. ACTIVIDADES: Son los pasos específicos que tienen que efectuarse para captar la información. 5. FASES: Es la definición del orden secuencial para realizar las actividades. 6. CALENDARIO: Son las fechas para el inicio y terminación de cada fase. 7. REPRESENTACIÓN GRÁFICA: Es la descripción del programa en cuadros e imágenes.
  • 17.
    CRONOGRAMA CRONOGRAMA FECHA DE EJECUCIÓN No.ACTIVIDADES MARZO ABRIL MAYO JUNIO 1 Sensibilización 2 Concientización 3 Seminario Calidad 4 Taller 5 Evaluación Permanente