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REFLEXIONEMOS JUNTOS
PARA SOÑAR EN GRANDE
¿QUÉ ES LA COMUNICACIÓN?
Aprender a comunicarse mejor podría facilitar el
desarrollo de las personas, oxigenar parejas, familias
y organizaciones, así como evitar malos entendidos.
LAS 5 “A” DE LA COMUNICACIÓN
• Atención para escuchar al otro y ofrecerle tiempo (cabría
preguntarse cuántas veces estamos totalmente presentes en una
charla con un hijo, por ejemplo).
• Aceptación, lo que implica no intentar cambiar al otro ni lo que dice,
siendo conscientes de que hay otras verdades y formas de evaluar la
realidad.
• Aprecio para mostrar respeto en cualquier condición, algo que cuesta
por la tendencia que se tiene a juzgar.
• Afecto para tenerlo presente y ofrecerlo, aunque haya discrepancias
en lo que se discute.
• Apertura para comprender e integrar lo más posible el discurso del
otro.
EXPECTATIVAS
Amor
• Sentimiento
de vivo
afecto e
inclinación
hacia una
persona o
cosa a la que
se le desea
todo lo
bueno.
Sabiduría
• Facultad de
las personas
para actuar
con
sensatez,
prudencia o
acierto.
Equidad
• Dar a cada
quien lo que
merece.
Tolerancia
• Implica el
reconocimiento de
las diferencias,
aceptando al otro tal
como es.
Solidaridad
• Valor que permite hacer
propias por igual las
alegrías y las dificultades
de nuestros semejantes.
Humildad
• Virtud que consiste en el
conocimiento de las
propias limitaciones y
debilidades y en obrar
de acuerdo a esta
conocimiento.
Respeto
•Valora la dignidad de
cada persona y
preserva la
diversidad como
fundamento de la
equidad.
Honestidad
•Actuar siempre con la
verdad y justicia, así
como mantener el
decoro y recato que
merecen las cosas.
Bibliografia
• https://www.cuerpomente.com/autores-cuerpomente/silvia-diez
• Rosenberg, M. Ph.D. Comunicación no violenta.Tomado de:
https://c15208330.ssl.cf2.rackcdn.com/uploads/public/3f3a23b05a0dc
b7e26f24fb69a9d899b.pdf
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  • 2.
  • 3. ¿QUÉ ES LA COMUNICACIÓN? Aprender a comunicarse mejor podría facilitar el desarrollo de las personas, oxigenar parejas, familias y organizaciones, así como evitar malos entendidos.
  • 4. LAS 5 “A” DE LA COMUNICACIÓN • Atención para escuchar al otro y ofrecerle tiempo (cabría preguntarse cuántas veces estamos totalmente presentes en una charla con un hijo, por ejemplo). • Aceptación, lo que implica no intentar cambiar al otro ni lo que dice, siendo conscientes de que hay otras verdades y formas de evaluar la realidad. • Aprecio para mostrar respeto en cualquier condición, algo que cuesta por la tendencia que se tiene a juzgar. • Afecto para tenerlo presente y ofrecerlo, aunque haya discrepancias en lo que se discute. • Apertura para comprender e integrar lo más posible el discurso del otro.
  • 6. Amor • Sentimiento de vivo afecto e inclinación hacia una persona o cosa a la que se le desea todo lo bueno. Sabiduría • Facultad de las personas para actuar con sensatez, prudencia o acierto. Equidad • Dar a cada quien lo que merece.
  • 7. Tolerancia • Implica el reconocimiento de las diferencias, aceptando al otro tal como es. Solidaridad • Valor que permite hacer propias por igual las alegrías y las dificultades de nuestros semejantes. Humildad • Virtud que consiste en el conocimiento de las propias limitaciones y debilidades y en obrar de acuerdo a esta conocimiento.
  • 8. Respeto •Valora la dignidad de cada persona y preserva la diversidad como fundamento de la equidad. Honestidad •Actuar siempre con la verdad y justicia, así como mantener el decoro y recato que merecen las cosas.
  • 9. Bibliografia • https://www.cuerpomente.com/autores-cuerpomente/silvia-diez • Rosenberg, M. Ph.D. Comunicación no violenta.Tomado de: https://c15208330.ssl.cf2.rackcdn.com/uploads/public/3f3a23b05a0dc b7e26f24fb69a9d899b.pdf