La metodología de Hall para el desarrollo de sistemas se basa en cuatro dimensiones: tiempo, lógica, conocimiento y cultura. Los pasos principales incluyen la definición del problema, los objetivos, la síntesis y análisis de sistemas, selección del sistema, desarrollo e ingeniería. La metodología de Jenkins enfatiza el desempeño global del sistema a través de modelos cuantitativos y medidas. Finalmente, la metodología de sistemas se divide en cuatro fases: análisis, dise

2. En los que se les da
mayor Importancia a
la parte tecnológica
en contraste con la
parte social.
La componente social de
estos sistemas se
considera coma si la
actuación o
comportamiento del
individuo o del grupo social
solo fuera generador de
estadística

3. HALL
 En 1989, A. D. Hall expande, adapta y
actualiza su metodología de la
Ingeniería de Sistemas en su
metodología de metasistemas.
La define como un proceso
multiparadigmático, creativo, eficiente,
multi-fases, multi-niveles, para encontrar
definir y resolver problemas complejos.

4. La estructura y Forma De La
Metodología de Hall
 Su metodología la rebela en sólo 4
dimensiones fundamentales:
 Tiempo
 Lógica
 Conocimiento o contenido
 Cultura - Política - Comportamiento

5. Metodología de Hall
 Los pasos principales de la metodología de
Hall son:
 1 Definición del problema
 2 Selección de objetivos
 3 Síntesis de sistemas
 4 Análisis de sistemas
 5 Selección del sistema
 6 Desarrollo del sistema
 7 Ingeniería

6. Investigación de
Necesidades
 Las necesidades caen dentro de tres
categorías.
a) Incrementar la
función de un
sistema. Hacer que
un sistema realice
mas funciones de
las actuales.
b) Incrementar el nivel de
desempeño. Hacer que un sistema
sea más confiable. Másfácil de operar
y mantener, capaz de adaptarse a
niveles estándares más altos.
c) Disminuir
costos, hacer
que un
sistema sea
más eficiente.

7. Desarrollo Del Sistema

8. Metodología de Jenkins
 Ingeniería de Sistemas no es una nueva
disciplina, ya que tiene sus raíces en la
práctica de la Ingeniería Industrial.
 Sin embargo, enfatiza el desempeño
global del sistema como un todo, en
contraposición al desempeño de partes
individuales del sistema.

9. Características Importantes De
La Ingeniería De Sistemas.
 Desarrollo de:
 Modelos cuantitativos
 Medidas de desempeño
 Optimizarse

10. Metodología de sistemas
 Un enfoque de sistemas a la solución
de problemas.
 Permite desglosar en cuatro fases:

11. FASE 1: Análisis de
Sistemas
 ANALISIS DE SISTEMAS
 Identificación y formulación del problema
Organización del proyecto
 Definición del sistema
 Definición del suprasistema
 Definición de los objetivos del suprasistema
 Definición de los objetivos del sistema
 Definición de las medidas de desempeño del
sistema
 Recopilación de datos e información

12. FASE 2: Diseño de
Sistemas
DISEÑO DE SISTEMA
 Pronósticos
 Modelación y simulación del sistema
 Optimización de la operación del
sistema
 Control de la operación del sistema
 Confiabilidad del sistema

13. FASE 3: Implantación de
Sistemas
IMPLANTACION DE SISTEMAS
 Documentación y autorización del
sistema
 Construcción e instalación del sistema

14. FASE 4: Operación y
Apreciación
Retrospectiva de Sistemas
 OPERACIÓN Y APRECIACION
RETROSPECTIVA DE SISTEMAS
 Operación inicial del sistema
 Apreciación retrospectiva de la
operación del sistema
 Mejoramiento de la operación del
sistema diseñado