El documento presenta el currículum vitae de un fotógrafo. Incluye información sobre su experiencia profesional en fotografía, habilidades, formación académica, idiomas y datos de contacto.

1. FOTOGRAFIA Profesión / Área profesional
Años de experiencia
Descripción general del perfil profesional: trabajos ejercidos,
funciones desempeñadas, cargos. Síntesis de las principales
cualidades y capacidades para el trabajo. Logros. No es necesario
que sean muy detalladas, pero si que den una idea general de las
capacidades del candidato.
Nombre Habilidades / Capacidades
Apellido1
Apellido2 Capacidad 1 / Área 1
Habilidades: Resumen de las capacidades del candidato en una
Edad determinada área
Experiencia: Experiencia profesional en ése área o en la que ha
Dirección requerido la capacidad .
CP / Ciudad Logros: Descripción de los logros que se han conseguido en
esa área. No es necesario que sean muy detalladas,
Teléfono pero si que den una idea general de lo que el
Teléfono Móvil candidato puede ofrecer
Email Capacidad 2 / Área 2
Habilidades: Resumen de las capacidades del candidato en una
determinada área
Experiencia: Experiencia profesional en ése área o en la que ha
requerido la capacidad .
Logros: Descripción de los logros que se han conseguido en
esa área. No es necesario que sean muy detalladas,
pero si que den una idea general de lo que el
candidato puede ofrecer
Formación académica
1999-2001 Nombre de la titulación
Institución que otorga el título
Breve descripción de la formación adquirida
1999-2001 Nombre de la titulación
Institución que otorga el título
Breve descripción de la formación adquirida
Otros datos
Idiomas Inglés: Nivel alto. Título.
Alemán: Nivel Intermedio. Título
Informática Programa. Nivel de conocimiento
Programa. Nivel de conocimiento

2. Profesión / Área profesional Años de experiencia
FOTOGRAFIA Nombre Apellido1 Apellido2
Calle, número, puerta
Código, Población
Número de Teléfono
Número de Móvil
E-mail
Descripción general del perfil profesional: trabajos ejercidos, Cualidades
funciones desempeñadas, cargos. Síntesis de las principales
cualidades y capacidades para el trabajo. Logros. No es necesario que Cualidad 1
sean muy detalladas, pero si que den una idea general de las
capacidades del candidato. Cualidad 2
Cualidad 3
Habilidades / Capacidades
Capacidad 1 / Área 1
Experiencia
Habilidades: Resumen de las capacidades del candidato en una
determinada área
Logros: Descripción de los logros que se han conseguido en esa
Experiencia 1: Breve
área. No es necesario que sean muy detalladas, pero si que descripción del
den una idea general de lo que el candidato puede ofrecer cargo ocupado.
Capacidad 2 / Área 2
Habilidades: Resumen de las capacidades del candidato en una Experiencia 2:
determinada área Breve descripción
Logros: Descripción de los logros que se han conseguido en esa
del cargo ocupado.
área. No es necesario que sean muy detalladas, pero si que
den una idea general de lo que el candidato puede ofrecer
Experiencia 3:
Formación académica
Breve descripción
1999-2001 Nombre de la titulación del cargo ocupado.
Institución que otorga el título
Breve descripción de la formación adquirida
1999-2001 Nombre de la titulación
Institución que otorga el título
Breve descripción de la formación adquirida
Idiomas Informática Otros datos
Inglés: Nivel idioma Programa. Nivel de Carnet de conducir
Título acredita. conocimiento. Título. Disponibilidad
Alemán: Nivel idioma Programa. Nivel de Mobilidad
Título acredita. conocimiento. Título. Etc…
Programa. Nivel de

3. Nombre Apellidos
Perfil Profesional
Profesión / Área: Descripción general del perfil profesional: trabajos ejercidos, funciones
desempeñadas, cargos. Síntesis de las principales cualidades y capacidades para el trabajo.
Logros. No es necesario que sean muy detalladas, pero si que den una idea general de las
capacidades del candidato.
Habilidades
Capacidad 1 / Área 1
Habilidades: Resumen de las capacidades del candidato en una determinada área
Experiencia: Experiencia profesional en ése área o en la que ha requerido la capacidad .
Logros: Descripción de los logros que se han conseguido en esa área. No es necesario que
sean muy detalladas, pero si que den una idea general de lo que el candidato
puede ofrecer
Capacidad 2 / Área 2
Habilidades: Resumen de las capacidades del candidato en una determinada área
Experiencia: Experiencia profesional en ése área o en la que ha requerido la capacidad .
Logros: Descripción de los logros que se han conseguido en esa área. No es necesario que
sean muy detalladas, pero si que den una idea general de lo que el candidato
puede ofrecer
Formación académica
Titulación
Breve descripción de la formación
Titulación
Breve descripción de la formación
Nombre y apellidos
Otros datos Dirección 1
Dirección 2
Idiomas Inglés: Nivel alto. Título.
Alemán: Nivel Intermedio. Título Teléfono / Móvil
E-mail
Informática Programa. Nivel de conocimiento
Otros datos
Programa. Nivel de conocimiento

4. Nombre y apellidos Edad
Dirección 1 Experiencia profesional
Dirección 2
Teléfono/Móvil Otros datos relevantes
E-mail
Profesión / Área o sector profesional
Descripción general del perfil profesional: trabajos ejercidos, funciones desempeñadas, cargos.
Síntesis de las principales cualidades y capacidades para el trabajo. Logros. No es necesario
que sean muy detalladas, pero si que den una idea general de las capacidades del candidato.
Objetivos que se pretenden
Habilidades / Capacidades
Capacidad 1
Resumen de las capacidades del candidato en Experiencia laboral
una determinada área desempeñado en la
Trabajo 1
empresa. Descripción de los logros que se han
conseguido en esa área. Trabajo 2
Capacidad 2
Resumen de las capacidades del candidato en Experiencia laboral
una determinada área desempeñado en la
Trabajo 1
empresa. Descripción de los logros que se han
conseguido en esa área. Trabajo 2
Capacidad 3
Resumen de las capacidades del candidato en Experiencia laboral
una determinada área desempeñado en la
Trabajo 1
empresa. Descripción de los logros que se han
conseguido en esa área. Trabajo 2
Formación académica
1999-2001 Nombre de la titulación Idiomas
Institución que otorga el título Idioma 1 – Nivel / Titulación
Breve descripción de la formación adquirida
Idioma 2 – Nivel / Titulación
1999-2001 Nombre de la titulación
Institución que otorga el título
Breve descripción de la formación adquirida Informática
Programa 1 – Nivel
Otros actividades Programa 2 – Nivel
Cursos Curso 1: Fecha. Institución
Curso 2: Fecha. Institución
Seminarios Seminario 1. Fecha. Lugar
Seminario 2. Fecha. Lugar