El documento define el trabajo en equipo como un grupo de personas que se organizan para lograr un objetivo común. Explica que el trabajo en equipo crea un ambiente positivo y de compañerismo que puede mejorar los resultados a través del entusiasmo y la satisfacción. Además, señala que los seres humanos tienden naturalmente a formar grupos y que el trabajo en equipo, si se entiende correctamente, puede usarse como herramienta para mejorar la calidad a nivel laboral e individual.

2. Es un conjunto de personas que
se organizan de una forma
determinada para lograr un
objetivo común. En esta
definición están implícitos los
tres elementos clave
del trabajo en equipo.

3. Trabajo en equipo es una de las
condiciones de trabajo de tipo
psicológico que más influye en los
trabajadores de forma positiva
porque permite que haya
compañerismo. Puede dar muy
buenos resultados, ya que
normalmente genera entusiasmo y
produce satisfacción en las tareas
recomendadas. ...

4. Los seres humanos
estamos dados a formar
grupos ya sea de trabajo,
clases o cualquier otra
actividad.

5. El trabajo en equipo es un modo de
gestión y si se entiende como tal,
con las ventajas y dificultades que
tiene, puede convertirse en una
herramienta sustantiva para la
mejora continua de la calidad tanto
en el nivel laboral, como en el
individual o familiar.