MISION

El Sistema Universitario UNIMINUTO inspirado en el
Evangelio, la espiritualidad Eudista y la Obra Minuto de
Dios, agrupa Instituciones que comparten un modelo
universitario innovador, para:
Ofrecer Educación Superior de alta calidad, de fácil
acceso, integral y flexible.
Formar profesionales altamente competentes, éticamente
orientados y líderes de procesos de transformación social.
Construir un país justo, reconciliado, fraternal y en paz.
VISION
El Sistema Universitario UNIMINUTO, en el 2012, será
reconocido en Colombia por:
Las vivencias espirituales y la presencia de Dios en el ámbito
universitario.
Su aporte al desarrollo del país a través de la formación en
Educación para el Desarrollo.
La alta calidad de sus programas académicos estructurados por
ciclos y competencias.
Su impacto en la cobertura originado en el número de sus Sedes
y la gran facilidad de acceso a sus programas.
Sus amplias relaciones nacionales e internacionales.
ART. 7 PERFIL DE LOS
PROFESORES DE UNIMINUTO


Se identifica como una persona integra, como un
investigador social hacia los estudiantes y crea
ambientes de aprendizaje para desarrollar un optimo
avance en los estudiantes.
ART.8 DERECHOS DE LOS PROFESORES
Limites establecidos por la constitución política y las leyes de
Colombia.
• Ejercer la libertad de conciencia, investigación que le permite
  exponer sus pensamientos y expresar de forma clara sus
  opiniones personales.
• Elegir y poder ser elegido para ser parte de las autoridades
  colegiadas de uniminuto.
• Beneficiarse a los programas de formación académica que
  ofrece UNIMINUTO.
ART.9 RESPONSIBILIDADES Y DEBERES
• Procurar cultivar información de lenguas extranjeras y culturas que
  faciliten su labor.
• El profesor debe informar al DECANO de facultad cuando se
  encuentre en conflictos de intereses.
• Debe cumplir con las obligaciones relacionadas con su cargo.
ART. 10 PROHIBICIONES
• El porte de armas durante cualquier clase, en la sede UNIMINUTO.
• Manipular estudiantes, padres de familia para obtener apoyo en
  causas personales.
• Ofrecer o vender objetos a los estudiantes de UNIMINUTO, para su
  propio beneficio.
• Realizar actividades ajenas en jornada de trabajo .
ART. 12 REQUISITO MINIMO


Todo profesor deberá tener titulación académica, como mínimo o nivel
superior en el programa que se desempeñara.
ART. 13 CRITERIOS DE SELECCION
• Preparación académica.


• El grado de identificación con la filosofía, misión, visión y objetivos de
  UNIMINUTO.


• El dominio de las asignaturas a su cargo .
ART. 18 TERMINACION DEL CONTRATO
• Renuncia del profesor.


• Deficiente desempeño profesoral


• Vencimiento del periodo para el cual fue contratado, sin renovación del
  contrato.
ART. 26 EQUIVALENCIAS

• Experiencias en otras instituciones del perfil del profesor.
• Experiencia académica y profesional.
• Experiencia mínima de 1 año.
ART. 55 PERIODO SABATICO
Es un termino que el rector general, mediante resolución y previa
aprobación del consejo de fundadores. Los profesores que tengan una
antigüedad mínima de 10 años en UNIMINUTO, en función de sus
méritos académicos, para dedicar ese tiempo a una investigación de
acuerdo con un plan de trabajo previamente acordado con su unidad.
ART. 2 CLASES DE ESTUDIANTES
UNIMINUTO clasifica a sus estudiantes en dos categorías.
• ESTUDIANTE REGULAR
Es la persona que tiene la matricula vigente en cualquiera de sus
programas de PREGRADO o POSTGRADO UNIMINUTO.
• ESTUDIANTE NO REGULAR
Es la persona que adelanta estudios en asignaturas libres .
ART. 7 CALIDAD DE ESTUDIANTE

Se adquiere de acto voluntario de matricula, como define el art. 20 y de
conformidad con lo dispuesto en el capitulo quinto de este reglamento.
ART. 9 DERECHOS DE LOS ESTUDIANTES
• Participar en las actividades académicas de su formación profesional.
• Conocer el inicio de cada periodo, cada asignatura que se va a cursar.
• Recibir un trato justo de acuerdo con el debido proceso.
• Evaluar a los profesores con quienes a tomado asignaturas y a
  conocer los resultados de esta evaluación.
ART. 10 DEBERES DE LOS ESTUDIANTES
• Cumplir con la constitución colombiana, y normas reglamentarias de
  UNIMINUTO.
• Pagar oportunamente el valor de la matricula .
• Representar dignamente a UNIMINUTO en lugares y eventos por
  designación de autoridad universitaria.
• Cuidar con esmero muebles, equipos materiales y edificaciones de la
  corporación universitaria.
ART. 38 AUTORIZACION DEL INTERCAMBIO


El consejo de facultad dispondrá de 10 días hábiles para comunicar al
estudiante la aceptación o no del intercambio, el tiempo para decidir, se
reducirá hasta la mitad si existe tal acuerdo interinstitucional.
ART. 40 HOMOLOGACION

Proceso por el cual UNIMINUTO verifica la adquisición por el
estudiante, competencias exigidas en un programa académico.
En una entidad de educación superior o diferente a UNIMINUTO en el
cual esta matriculado el estudiante .
ART. 47 PERIODO ACADEMICO

Es el periodo de semanas para el desarrollo de los créditos establecidos
para un programa. El rector de cada sede determinara los cronogramas
de cada periodo académico.
ART. 48 CREDITO ACADEMICO
Un crédito equivale a 48 horas de trabajo académico del
estudiante, debido al acompañamiento del profesor, para lograr las metas
del aprendizaje.
Los programas académicos de UNIMINUTO están divididos por créditos
académicos para el cual cada estudiante debe tomar los créditos
académicos correspondientes de tal sede .
ART. 62 REGISTRO DE ASISTENCIA

La asistencia es un método de rendimiento académico para que cada
profesor lleve control de asistencia de sus estudiantes.
El profesor informara a los estudiantes el primer día de clase, señalando
la valorización académica del respectivo procedimiento .
ART. 63 INASISTENCIA

Es la ausencia del estudiante, quien llega 10 minutos tarde ya iniciada
dicha clase. La falta de participación en los programas en la modalidad
virtual tendrá los mismos efectos de inasistencia .
ART. 64 INASISTENCIA COLECTIVA
La inasistencia de clase del mas del 90% de los estudiantes que cursan
la asignatura, sin justa causa, será sancionada con falla doble .
En todo caso el profesor deberá informar al Decano de la facultad o
Director del centro regional .
ART. 65 PERDIDA POR INASISTENCIA

La inasistencia mayor o igual al 15% de las clases teóricas o practicas
dictadas, es causal perdida de la asignatura, igualmente se pierde
cuando se ha dejado de asistir el 25% .
ART. 69 EXAMEN PARCIAL

Todo estudiante tendrá derecho a un mínimo de 2 parciales, programadas
a lo largo del periodo académico, cuyo valor es del 70% de la calificación
definitiva, el 30% restante, el examen final .
ART. 71 EXAMEN SUPLETORIO

Es la prueba que remplaza el examen final que no se pudo presentar en
fechas señaladas por razones de fuerza mayor .
ART. 75 CALIFICACION

Es el valor numérico que la institución da, además el profesor tiene la
obligación de informar en el primer día de clase a los estudiantes, forma
de clarificación de la asignatura.
ART. 76 ESCALA DE CALIFICACIONES


La escala de calificaciones va de cero (0) a cinco (5), en el caso de haber
centésimas, se hará una aproximación a la decima siguiente .
ART. 82 PERIODO DE PRUEBA
Cuando un estudiante obtenga una nota inferior a (3,5) en el promedio de
las asignaturas del periodo, entrara a ‘periodo de prueba’.
Podrá pedir apoyo académico para que logre superar las dificultades de
la asignatura que lo llevaron a llevar un bajo promedio.
ART. 87 OPCIONES DE GRADO
• Trabajo de grado.


• Programas de educación continuada.


• Cursos de postgrado en UNIMINUTO o instituciones en cual tenga
  convenio.
% DE FALLAS EN LA CUAL SE PIERDE UNA
ASIGNATURA
• Según el reglamento estudiantil el estudiante perderá la
  asignatura
• La inasistencia mayor o igual al 15% de las clases teóricas o
  practicas dictadas, es causal perdida de la
  asignatura, igualmente se pierde cuando se ha dejado de asistir
  el 25% .
•   Imagen para entrar a Genesis
Como entrar a GENESIS




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Para el nip - contraseña
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nip en donde encontraras
varias opciones donde te
piden el NIP anterior con su
respectiva contraseña que
quieras obtener.
Horario


Para consultar tu
horario deberás ir a
horario del alumno por
día y fecha
Trabajo gbi
Trabajo gbi

Trabajo gbi

  • 1.
    MISION El Sistema UniversitarioUNIMINUTO inspirado en el Evangelio, la espiritualidad Eudista y la Obra Minuto de Dios, agrupa Instituciones que comparten un modelo universitario innovador, para: Ofrecer Educación Superior de alta calidad, de fácil acceso, integral y flexible. Formar profesionales altamente competentes, éticamente orientados y líderes de procesos de transformación social. Construir un país justo, reconciliado, fraternal y en paz.
  • 2.
    VISION El Sistema UniversitarioUNIMINUTO, en el 2012, será reconocido en Colombia por: Las vivencias espirituales y la presencia de Dios en el ámbito universitario. Su aporte al desarrollo del país a través de la formación en Educación para el Desarrollo. La alta calidad de sus programas académicos estructurados por ciclos y competencias. Su impacto en la cobertura originado en el número de sus Sedes y la gran facilidad de acceso a sus programas. Sus amplias relaciones nacionales e internacionales.
  • 4.
    ART. 7 PERFILDE LOS PROFESORES DE UNIMINUTO Se identifica como una persona integra, como un investigador social hacia los estudiantes y crea ambientes de aprendizaje para desarrollar un optimo avance en los estudiantes.
  • 5.
    ART.8 DERECHOS DELOS PROFESORES Limites establecidos por la constitución política y las leyes de Colombia. • Ejercer la libertad de conciencia, investigación que le permite exponer sus pensamientos y expresar de forma clara sus opiniones personales. • Elegir y poder ser elegido para ser parte de las autoridades colegiadas de uniminuto. • Beneficiarse a los programas de formación académica que ofrece UNIMINUTO.
  • 6.
    ART.9 RESPONSIBILIDADES YDEBERES • Procurar cultivar información de lenguas extranjeras y culturas que faciliten su labor. • El profesor debe informar al DECANO de facultad cuando se encuentre en conflictos de intereses. • Debe cumplir con las obligaciones relacionadas con su cargo.
  • 7.
    ART. 10 PROHIBICIONES •El porte de armas durante cualquier clase, en la sede UNIMINUTO. • Manipular estudiantes, padres de familia para obtener apoyo en causas personales. • Ofrecer o vender objetos a los estudiantes de UNIMINUTO, para su propio beneficio. • Realizar actividades ajenas en jornada de trabajo .
  • 8.
    ART. 12 REQUISITOMINIMO Todo profesor deberá tener titulación académica, como mínimo o nivel superior en el programa que se desempeñara.
  • 9.
    ART. 13 CRITERIOSDE SELECCION • Preparación académica. • El grado de identificación con la filosofía, misión, visión y objetivos de UNIMINUTO. • El dominio de las asignaturas a su cargo .
  • 10.
    ART. 18 TERMINACIONDEL CONTRATO • Renuncia del profesor. • Deficiente desempeño profesoral • Vencimiento del periodo para el cual fue contratado, sin renovación del contrato.
  • 11.
    ART. 26 EQUIVALENCIAS •Experiencias en otras instituciones del perfil del profesor. • Experiencia académica y profesional. • Experiencia mínima de 1 año.
  • 12.
    ART. 55 PERIODOSABATICO Es un termino que el rector general, mediante resolución y previa aprobación del consejo de fundadores. Los profesores que tengan una antigüedad mínima de 10 años en UNIMINUTO, en función de sus méritos académicos, para dedicar ese tiempo a una investigación de acuerdo con un plan de trabajo previamente acordado con su unidad.
  • 14.
    ART. 2 CLASESDE ESTUDIANTES UNIMINUTO clasifica a sus estudiantes en dos categorías. • ESTUDIANTE REGULAR Es la persona que tiene la matricula vigente en cualquiera de sus programas de PREGRADO o POSTGRADO UNIMINUTO. • ESTUDIANTE NO REGULAR Es la persona que adelanta estudios en asignaturas libres .
  • 15.
    ART. 7 CALIDADDE ESTUDIANTE Se adquiere de acto voluntario de matricula, como define el art. 20 y de conformidad con lo dispuesto en el capitulo quinto de este reglamento.
  • 16.
    ART. 9 DERECHOSDE LOS ESTUDIANTES • Participar en las actividades académicas de su formación profesional. • Conocer el inicio de cada periodo, cada asignatura que se va a cursar. • Recibir un trato justo de acuerdo con el debido proceso. • Evaluar a los profesores con quienes a tomado asignaturas y a conocer los resultados de esta evaluación.
  • 17.
    ART. 10 DEBERESDE LOS ESTUDIANTES • Cumplir con la constitución colombiana, y normas reglamentarias de UNIMINUTO. • Pagar oportunamente el valor de la matricula . • Representar dignamente a UNIMINUTO en lugares y eventos por designación de autoridad universitaria. • Cuidar con esmero muebles, equipos materiales y edificaciones de la corporación universitaria.
  • 18.
    ART. 38 AUTORIZACIONDEL INTERCAMBIO El consejo de facultad dispondrá de 10 días hábiles para comunicar al estudiante la aceptación o no del intercambio, el tiempo para decidir, se reducirá hasta la mitad si existe tal acuerdo interinstitucional.
  • 19.
    ART. 40 HOMOLOGACION Procesopor el cual UNIMINUTO verifica la adquisición por el estudiante, competencias exigidas en un programa académico. En una entidad de educación superior o diferente a UNIMINUTO en el cual esta matriculado el estudiante .
  • 20.
    ART. 47 PERIODOACADEMICO Es el periodo de semanas para el desarrollo de los créditos establecidos para un programa. El rector de cada sede determinara los cronogramas de cada periodo académico.
  • 21.
    ART. 48 CREDITOACADEMICO Un crédito equivale a 48 horas de trabajo académico del estudiante, debido al acompañamiento del profesor, para lograr las metas del aprendizaje. Los programas académicos de UNIMINUTO están divididos por créditos académicos para el cual cada estudiante debe tomar los créditos académicos correspondientes de tal sede .
  • 22.
    ART. 62 REGISTRODE ASISTENCIA La asistencia es un método de rendimiento académico para que cada profesor lleve control de asistencia de sus estudiantes. El profesor informara a los estudiantes el primer día de clase, señalando la valorización académica del respectivo procedimiento .
  • 23.
    ART. 63 INASISTENCIA Esla ausencia del estudiante, quien llega 10 minutos tarde ya iniciada dicha clase. La falta de participación en los programas en la modalidad virtual tendrá los mismos efectos de inasistencia .
  • 24.
    ART. 64 INASISTENCIACOLECTIVA La inasistencia de clase del mas del 90% de los estudiantes que cursan la asignatura, sin justa causa, será sancionada con falla doble . En todo caso el profesor deberá informar al Decano de la facultad o Director del centro regional .
  • 25.
    ART. 65 PERDIDAPOR INASISTENCIA La inasistencia mayor o igual al 15% de las clases teóricas o practicas dictadas, es causal perdida de la asignatura, igualmente se pierde cuando se ha dejado de asistir el 25% .
  • 26.
    ART. 69 EXAMENPARCIAL Todo estudiante tendrá derecho a un mínimo de 2 parciales, programadas a lo largo del periodo académico, cuyo valor es del 70% de la calificación definitiva, el 30% restante, el examen final .
  • 27.
    ART. 71 EXAMENSUPLETORIO Es la prueba que remplaza el examen final que no se pudo presentar en fechas señaladas por razones de fuerza mayor .
  • 28.
    ART. 75 CALIFICACION Esel valor numérico que la institución da, además el profesor tiene la obligación de informar en el primer día de clase a los estudiantes, forma de clarificación de la asignatura.
  • 29.
    ART. 76 ESCALADE CALIFICACIONES La escala de calificaciones va de cero (0) a cinco (5), en el caso de haber centésimas, se hará una aproximación a la decima siguiente .
  • 30.
    ART. 82 PERIODODE PRUEBA Cuando un estudiante obtenga una nota inferior a (3,5) en el promedio de las asignaturas del periodo, entrara a ‘periodo de prueba’. Podrá pedir apoyo académico para que logre superar las dificultades de la asignatura que lo llevaron a llevar un bajo promedio.
  • 31.
    ART. 87 OPCIONESDE GRADO • Trabajo de grado. • Programas de educación continuada. • Cursos de postgrado en UNIMINUTO o instituciones en cual tenga convenio.
  • 32.
    % DE FALLASEN LA CUAL SE PIERDE UNA ASIGNATURA • Según el reglamento estudiantil el estudiante perderá la asignatura • La inasistencia mayor o igual al 15% de las clases teóricas o practicas dictadas, es causal perdida de la asignatura, igualmente se pierde cuando se ha dejado de asistir el 25% .
  • 33.
    Imagen para entrar a Genesis Como entrar a GENESIS Entrar a : http://wiwa.uniminuto.edu:850 1/pls/PROD/twbkwbis.P_WW WLogin Te aparecerá la siguiente imagen en donde pondrás tu ID y contraseña
  • 35.
    Imagen para cambiar tu NIP-Contrasea Para el nip - contraseña Deberás entrar a cambiar nip en donde encontraras varias opciones donde te piden el NIP anterior con su respectiva contraseña que quieras obtener.
  • 38.
    Horario Para consultar tu horariodeberás ir a horario del alumno por día y fecha