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PERFIL DEL EGRESADO
 Sólida formación básica, clínica, epidemiológica, bioestadística y científica.
 Conocimiento en gestión del conocimiento contemporáneo.
 Marco legal de la medicina como base fundamental.
 Capacidad para establecer diagnósticos de manera eficiente.
 Competencia en el manejo terapéutico de diversas condiciones de salud.
 Preservación, mejora y restauración de la salud a nivel individual, familiar y
comunitario.
 Uso racional de recursos científico-tecnológicos disponibles.
 Trabajo en instituciones públicas o privadas, nacionales o internacionales.
 Capacitación continua en el ejercicio de la profesión.
 Participación activa en la investigación médica.
 Alto sentido humano, ético y competitivo.
 Habilidad para trabajar eficientemente en equipo.
CONTRIBUCIÓN DE LA ASIGNATURA EN EL PERFIL DE EGRESO
INSTITUCIONAL
• Conocimientos básicos generales y específicos de la profesión.
• Habilidades de comunicación oral, escrita y simbólica.
• Capacidad para gestionar y aplicar conocimientos profesionales.
• Habilidad para llevar a cabo investigaciones en el campo profesional.
• Destreza en la resolución de problemas relacionados con la profesión.
• Competencia en el manejo de tecnologías de la información y
comunicación aplicadas a la profesión.
• Habilidad para tomar decisiones en el ámbito laboral.
• Aptitud para enfrentar situaciones de contingencia no previstas.
• Habilidad para trabajar eficientemente con grupos interdisciplinarios.
• Compromiso ético y actitud positiva hacia el trabajo.
ATRIBUTOS DEL PERFIL DE EGRESO
• Habilidades en la interacción médico-paciente y comunicación efectiva.
• Aplicación de normativa y marco jurídico en el ejercicio médico.
• Identificación y análisis de problemáticas médicas con propuestas de
solución.
• Recopilación e integración de información, razonamiento deductivo y
formulación de juicios.
• Gestión del conocimiento, autoestudio y competencia en inglés médico.
• Liderazgo en equipo, habilidades de gestión y ética profesional.
• Responsabilidad, humanismo, integridad, solidaridad y respeto a la
confidencialidad.
ELEMENTO DE LA COMPETENCIA/OBJETIVO GENERAL DE LA
UEA
 Participación en estrategias de promoción de la salud y desarrollo
comunitario.
 Identificación de necesidades de salud y proporcionar respuestas
adecuadas.
 Consideración de aspectos psicológicos, sociales y culturales en la
atención médica.
 Orientación de la relación médico-paciente basada en la experiencia del
paciente y su familia.
 Utilización de la medicina basada en la evidencia para brindar atención
personalizada, continua y longitudinal a la población.

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  • 1. PERFIL DEL EGRESADO  Sólida formación básica, clínica, epidemiológica, bioestadística y científica.  Conocimiento en gestión del conocimiento contemporáneo.  Marco legal de la medicina como base fundamental.  Capacidad para establecer diagnósticos de manera eficiente.  Competencia en el manejo terapéutico de diversas condiciones de salud.  Preservación, mejora y restauración de la salud a nivel individual, familiar y comunitario.  Uso racional de recursos científico-tecnológicos disponibles.  Trabajo en instituciones públicas o privadas, nacionales o internacionales.  Capacitación continua en el ejercicio de la profesión.  Participación activa en la investigación médica.  Alto sentido humano, ético y competitivo.  Habilidad para trabajar eficientemente en equipo.
  • 2. CONTRIBUCIÓN DE LA ASIGNATURA EN EL PERFIL DE EGRESO INSTITUCIONAL • Conocimientos básicos generales y específicos de la profesión. • Habilidades de comunicación oral, escrita y simbólica. • Capacidad para gestionar y aplicar conocimientos profesionales. • Habilidad para llevar a cabo investigaciones en el campo profesional. • Destreza en la resolución de problemas relacionados con la profesión. • Competencia en el manejo de tecnologías de la información y comunicación aplicadas a la profesión. • Habilidad para tomar decisiones en el ámbito laboral. • Aptitud para enfrentar situaciones de contingencia no previstas. • Habilidad para trabajar eficientemente con grupos interdisciplinarios. • Compromiso ético y actitud positiva hacia el trabajo.
  • 3. ATRIBUTOS DEL PERFIL DE EGRESO • Habilidades en la interacción médico-paciente y comunicación efectiva. • Aplicación de normativa y marco jurídico en el ejercicio médico. • Identificación y análisis de problemáticas médicas con propuestas de solución. • Recopilación e integración de información, razonamiento deductivo y formulación de juicios. • Gestión del conocimiento, autoestudio y competencia en inglés médico. • Liderazgo en equipo, habilidades de gestión y ética profesional. • Responsabilidad, humanismo, integridad, solidaridad y respeto a la confidencialidad.
  • 4. ELEMENTO DE LA COMPETENCIA/OBJETIVO GENERAL DE LA UEA  Participación en estrategias de promoción de la salud y desarrollo comunitario.  Identificación de necesidades de salud y proporcionar respuestas adecuadas.  Consideración de aspectos psicológicos, sociales y culturales en la atención médica.  Orientación de la relación médico-paciente basada en la experiencia del paciente y su familia.  Utilización de la medicina basada en la evidencia para brindar atención personalizada, continua y longitudinal a la población.