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Los valores religiosos y morales son y deben ser los más
      importantes, porque se refieren a la dimensión decisiva de la
      existencia humana.

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      los gobiernos y diversos grupos sociales buscan enseñar y
      promover valores entre la gente, sobre todo entre los niños,
      adolescentes y jóvenes, aunque también entre los adultos.



               Dios
            Santidad
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Toda la persona dirigida por la Fe.
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Tolerancia:          Virtud que se adquiere como proceso de
 aceptar la igualdad de derechos humanos respetando las
 diferencias para mantener mejores relaciones personales.

 “No comparto lo que dices, pero defenderé hasta la muerte tú
 Derecho a decirlo” Voltaire.


 Honestidad: Calida
d humana que determina a la
persona actuar en verdad y
  justicia, expresa respeto
   por uno mismo y por los
            demás.
  “Espero tener suficiente
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   títulos: el carácter del
hombre honesto” George W.
Pertenencia: Considerar cada uno de los miembros la
Corporación como propia y por lo tanto asumir y afrontar sus éxitos
y adversidades como un compromiso personal de satisfacción y
mejora continua. La Pertenencia no se razona, se siente.
“Mi trabajo es cantar todo lo bello, encender el entusiasmo por todo
lo noble, admirar y hacer admirar todo lo grande.”


                                   Justicia: Reconocemos
                                   los derechos y distribuimos
                                   con criterio de equidad los
                                   recursos públicos. Actuar en
                                   forma equitativa y racional,
                                   cada uno de los recursos
                                   naturales renovables que
                                   requieran nuestros usuarios
                                   para vivir mejor y sus familias,
                                   siempre y cuando hagan uso
                                   con sentido de
                                   responsabilidad frente a las
                                   futuras generaciones.
Solidaridad:          Trabajar en equipo
                            en un ambiente de respeto y
                            colaboración, asociados por la protección
                            del medio ambiente, la Solidaridad es una
                            característica de la sociabilidad que
                            inclina al hombre a sentirse unido a sus
                            semejantes y a la cooperación con ellos.


Lealtad: Compromiso implícito de
actuación solidaria y comprometida en
la búsqueda de objetivos comunes, que
conllevan a vivir en armonía con el
medio12 ambiente. Lealtad aparece
cuando las interacciones entre
comunidad-usuario han sido
satisfactorias, sobretodo para este
último. Ser leal implica compromiso y
eso sólo se obtiene cuando el valor
obtenido por el usuario es alto, o bien
difícil de sustituir.
Sinceridad:          La Sinceridad es un valor que caracteriza a
las personas por la actitud congruente que mantienen en todo
momento, basada en la veracidad de sus palabras y acciones. Es
un valor que produce plenitud personal y se define como
expresión plena del ser miso, de actuar y relacionarse
transparentemente en el marco de la verdad.
                             Elrespeto         es la consideración
                             de que alguien o incluso algo tiene
                             un valor por sí mismo y se establece
                             como reciprocidad: respeto mutuo,
                             reconocimiento mutuo. El término
                             se refiere a cuestiones morales y
                             éticas, es utilizado en filosofía
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  • 2.
  • 3. Los valores religiosos y morales son y deben ser los más importantes, porque se refieren a la dimensión decisiva de la existencia humana. La educación en los valores está de moda. La familia y la escuela, los gobiernos y diversos grupos sociales buscan enseñar y promover valores entre la gente, sobre todo entre los niños, adolescentes y jóvenes, aunque también entre los adultos. Dios Santidad Culto interno y externo, virtudes sobrenaturales Toda la persona dirigida por la Fe. Autorrealización.
  • 4. Tolerancia: Virtud que se adquiere como proceso de aceptar la igualdad de derechos humanos respetando las diferencias para mantener mejores relaciones personales. “No comparto lo que dices, pero defenderé hasta la muerte tú Derecho a decirlo” Voltaire. Honestidad: Calida d humana que determina a la persona actuar en verdad y justicia, expresa respeto por uno mismo y por los demás. “Espero tener suficiente firmeza para conservar lo que considero el más envidiable de todos los títulos: el carácter del hombre honesto” George W.
  • 5. Pertenencia: Considerar cada uno de los miembros la Corporación como propia y por lo tanto asumir y afrontar sus éxitos y adversidades como un compromiso personal de satisfacción y mejora continua. La Pertenencia no se razona, se siente. “Mi trabajo es cantar todo lo bello, encender el entusiasmo por todo lo noble, admirar y hacer admirar todo lo grande.” Justicia: Reconocemos los derechos y distribuimos con criterio de equidad los recursos públicos. Actuar en forma equitativa y racional, cada uno de los recursos naturales renovables que requieran nuestros usuarios para vivir mejor y sus familias, siempre y cuando hagan uso con sentido de responsabilidad frente a las futuras generaciones.
  • 6. Solidaridad: Trabajar en equipo en un ambiente de respeto y colaboración, asociados por la protección del medio ambiente, la Solidaridad es una característica de la sociabilidad que inclina al hombre a sentirse unido a sus semejantes y a la cooperación con ellos. Lealtad: Compromiso implícito de actuación solidaria y comprometida en la búsqueda de objetivos comunes, que conllevan a vivir en armonía con el medio12 ambiente. Lealtad aparece cuando las interacciones entre comunidad-usuario han sido satisfactorias, sobretodo para este último. Ser leal implica compromiso y eso sólo se obtiene cuando el valor obtenido por el usuario es alto, o bien difícil de sustituir.
  • 7. Sinceridad: La Sinceridad es un valor que caracteriza a las personas por la actitud congruente que mantienen en todo momento, basada en la veracidad de sus palabras y acciones. Es un valor que produce plenitud personal y se define como expresión plena del ser miso, de actuar y relacionarse transparentemente en el marco de la verdad. Elrespeto es la consideración de que alguien o incluso algo tiene un valor por sí mismo y se establece como reciprocidad: respeto mutuo, reconocimiento mutuo. El término se refiere a cuestiones morales y éticas, es utilizado en filosofía política y otras ciencias sociales como la antropología, la sociología y la psicología.