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IINNTTRROODDUUCCCCIIÓÓNN 
Toda actividad laboral se desarrolla en un espacio y 
puesto de trabajo, en donde confluyen 
características de los ambientes, del diseño de los 
puestos y de las condiciones físicas generales de los 
trabajadores. Estas características finalmente 
determinan la eficiencia y el confort durante la 
realización de las tareas. 
La evaluación del puesto de trabajo 
permite determinar la estructura y 
configuración adecuada de dichos 
puestos, lo cual es indispensable para 
prevenir alteraciones de salud y promover 
la productividad de los trabajadores.
EERRGGOONNOOMMÍÍAA 
La Ergonomía es una disciplina que busca que los humanos y 
la tecnología trabajen en completa armonía, diseñando y 
manteniendo los productos, puestos de trabajo, tareas y 
equipos, en acuerdo con las características, necesidades y 
limitaciones humanas. 
La lógica que utiliza la ergonomía se basa en el axioma de que 
las personas son más importantes que los objetos o que los 
procesos productivos.
CCAARRGGAA FFÍÍSSIICCAA 
Es el esfuerzo físico de toda actividad laboral y está 
determinada por la postura, la fuerza y el movimiento que se 
requieren para desempeñar dicha actividad. No sólo es un 
componente de los trabajos «pesados» (minería, construcción, 
siderurgia), sino que es un elemento de fatiga importante, 
aunque menos evidente, en otros trabajos como los de oficina .
LLaa PPoossttuurraa 
La postura está asociada con un incremento en las lesiones, a 
medida que hay más articulaciones desviadas de su posición 
neutra. 
Causas de Posturas Incorrectas: 
 Trabajar con equipos mal diseñados o en sillas inadecuadas. 
Estar excesivo tiempo de pie o sentado. 
Tener que adoptar posiciones difíciles o alcanzar objetos 
demasiado alejados. 
Iluminación insuficiente que obliga a acercarse mucho al 
plano de trabajo. 
Consecuencias de un trabajo en posturas no 
confortables: 
Daños a la salud (dolor de espalda, ciática, varices, 
hemorroides).
LLaa FFuueerrzzaa.. 
Se refiere a la tensión producida en los músculos por el 
esfuerzo requerido para el desempeño de una tarea. Dentro 
de este concepto se involucran la manipulación de 
herramientas, levantamiento, sostenimiento y transporte de 
pesos, como las manifestaciones más frecuentes del uso de la 
fuerza en el trabajo. 
Tomando en consideración los conceptos mencionados, la 
clasificación propuesta para el riesgo derivado de fuerza es: 
Manipulación de cargas: que incluye los esfuerzos de 
levantamiento, transporte, descarga manual de pesos. 
Movimientos Forzosos: generalmente en la utilización de 
herramientas y materiales.
EEll MMoovviimmiieennttoo.. 
Es la esencia del trabajo y se define por el desplazamiento de 
todo el cuerpo o de uno de sus segmentos en el espacio. El 
aumento de la carga dinámica en el trabajo dependerá en gran 
parte tanto de los requerimientos de postura como de fuerza 
mencionados anteriormente 
Cuando el uso de fuerza se relaciona con movimiento 
repetitivo se requiere la intervención de articulaciones 
adicionales y músculos accesorios (movimientos 
compensatorios) imponiendo un consumo de energía 
adicional. La clasificación del riesgo derivado del movimiento 
es: 
Movimientos repetitivos o concentrados 
Movimientos forzosos.
DDIISSEEÑÑOO DDEELL PPUUEESSTTOO DDEE TTRRAABBAAJJOO 
Es importante que el puesto de trabajo esté bien diseñado para 
evitar enfermedades relacionadas con las condiciones 
laborales deficientes, así como para asegurar que el trabajo sea 
productivo. 
Las condiciones de diseño de los puestos de trabajo están 
determinadas por: 
 Espacio de trabajo 
Plano de trabajo 
Zona de trabajo
EEssppaacciioo ddee TTrraabbaajjoo.. 
Es el asignado a cada puesto, en el que se ubican los diferentes 
elementos y materiales. Está definido por la distancia con 
respecto a otros puestos de trabajo, la ubicación de límites 
arquitectónicos (paredes, paneles, divisiones, etc.) y por la 
distribución de muebles y elementos dentro de este espacio. 
Las características principales son: 
Permitir la adopción de posturas adecuadas, dependiendo 
del tipo de labor. 
Suficiente espacio de circulación. 
Permitir la organización adecuada de elementos de trabajo. 
La distancia entre puestos debe ser suficiente, de modo que 
se evite la interferencia entre las personas y las labores.
EEssppaacciioo ddee TTrraabbaajjoo..
PPllaannoo ddee TTrraabbaajjoo.. 
Se refiere a la altura de la superficie en la cual el trabajador 
manipula los diferentes elementos de trabajo.
ZZoonnaa ddee TTrraabbaajjoo.. 
Es el espacio o área, con respecto al cuerpo, en la cual se 
disponen máquinas, herramientas, materiales y sustancias, 
utilizadas por el trabajador de forma frecuente o esporádica 
en el desempeño de sus funciones.
ZZoonnaa ddee TTrraabbaajjoo..
EL TTRRAABBAAJJOO EENN PPOOSSIICCIIÓÓNN SSEEDDEENNTTEE 
((SSEENNTTAADDOO)) 
El trabajador tiene que poder llegar a todo su trabajo sin 
alargar excesivamente los brazos ni girarse 
innecesariamente. 
La posición correcta es aquella en que la persona está 
sentada recta frente al trabajo que tiene que realizar o cerca 
de él. 
La mesa y el asiento de trabajo deben ser diseñados de 
manera que la superficie de trabajo se encuentre 
aproximadamente al nivel de los codos. 
La espalda debe estar recta y los hombros deben estar 
relajados. 
De ser posible, debe haber algún tipo de soporte ajustable 
para los codos, los antebrazos o las manos.
E EL TRABAJO ENN PPOOSSIICCIIÓÓNN BBIIPPEEDDAA ((DDEE PPIIEE)) 
Cambiar las posiciones de trabajo frecuentemente para que 
el trabajo en una posición sea de una razonable corta 
duración . 
Evitar inclinarse, estirarse y girar en extremo. 
Poner el ritmo de trabajo adecuado. 
Permitir que los trabajadores tengan períodos de descanso 
convenientes para relajarse; los ejercicios también pueden 
ayudar. 
Suministrar instrucción sobre prácticas de trabajo 
adecuadas y el uso de los recesos de descanso. 
Permitir a los trabajadores un período de ajuste cuando 
regresan a trabajar después de una ausencia por vacaciones 
o enfermedad para que regresen gradualmente a su ritmo 
regular de trabajo.
Estación ddee TTrraabbaajjoo DDiisseeññaaddaa ppaarraa uunn 
TTrraabbaajjaaddoorr qquuee PPeerrmmaanneeccee ddee PPiiee..
EEssttaacciióónn ddee TTrraabbaajjoo DDiisseeññaaddaa ppaarraa uunn 
TTrraabbaajjaaddoorr qquuee PPeerrmmaanneeccee ddee PPiiee.. 
Ajustar la altura de trabajo de acuerdo 
con las dimensiones del cuerpo. 
Utilice la altura del codo como guía. 
Mire de frente el objeto de trabajo. 
Mantenga el cuerpo cerca del trabajo. 
Ajuste el lugar de trabajo para tener 
suficiente espacio para cambiar la 
posición de trabajo. 
Utilice un riel de pies o descansa pies 
portátil para cambiar el peso del 
cuerpo de una pierna a la otra. 
Utilice un asiento cuando sea posible 
mientras está trabajando, o por lo 
menos el proceso de trabajo permite 
descansar.
HERRAMIENTAS MMAANNUUAALLEESS YY LLOOSS CCOONNTTRROOLLEESS 
Evite adquirir herramientas manuales de mala calidad. 
Evite sujetar una herramienta continuamente levantando los 
brazos o tener agarrada una herramienta pesada. Unas 
herramientas bien diseñadas permiten al trabajador 
mantener los codos cerca del cuerpo para evitar daños en los 
hombros o brazos. Además, si las herramientas han sido 
bien diseñadas, el trabajador no tendrá que doblar las 
muñecas, agacharse ni girarse. 
Escoja asas y mangos lo bastante grandes como para 
ajustarse a toda la mano; de esa manera disminuirá toda 
presión incómoda en la palma de la mano o en las 
articulaciones de los dedos y la mano. 
No utilice herramientas que tengan huecos en los que 
puedan quedar atrapados los dedos o la piel.
HERRAMIENTAS MMAANNUUAALLEESS YY LLOOSS CCOONNTTRROOLLEESS 
Utilice herramientas de doble mango o asa, por 
ejemplo tijeras, pinzas o cortadoras. La 
distancia no debe ser tal que la mano tenga que 
hacer un esfuerzo excesivo. 
Evite utilizar herramientas que obliguen a la 
muñeca a curvarse o adoptar una posición 
extraña. Diseñe las herramientas para que sean 
ellas las que se curven, no la muñeca. 
Elija herramientas que tengan un peso bien 
equilibrado y cuide de que se utilicen en la 
posición correcta. 
Controle que las herramientas se mantienen 
adecuadamente. 
Las herramientas deben ajustarse a los 
trabajadores zurdos o diestros.
MMAANNIIPPUULLAACCIIÓÓNN DDEE CCAARRGGAASS 
La manipulación manual de cargas representa una de las 
causas más habituales de accidentalidad dando lugar a 
frecuentes lesiones y problemas músculo-esqueléticos, 
fundamentalmente en la espalda. 
Se considera que la manipulación manual de toda 
carga que pese más de 3 Kg. puede entrañar un potencial 
riesgo dorso-lumbar si se manipula en condiciones 
desfavorables (alejada del cuerpo, con posturas 
inadecuadas, etc.): 
En general, el peso máximo que se recomienda no 
sobrepasar es de 25 Kg. 
En el caso de mujeres, jóvenes o mayores es 
conveniente no superar los 15 Kg. 
Bajo ninguna circunstancia se manipularán cargas que 
excedan de 40 Kg.
MMAANNIIPPUULLAACCIIÓÓNN DDEE CCAARRGGAASS 
El objeto debe levantarse cerca del cuerpo, pues de otro modo 
los músculos de la espalda y los ligamentos están sometidos a 
tensión, y aumenta la presión de los discos intervertebrales 
Deben tensarse los músculos del estómago y de la espalda, de 
manera que ésta permanezca en la misma posición durante 
toda la operación de levantamiento.
MMAANNIIPPUULLAACCIIÓÓNN DDEE CCAARRGGAASS 
Acérquese al objeto. Cuanto más pueda aproximarse al 
objeto, con más seguridad lo levantará. 
Separe los pies, para mantener un buen equilibrio.
MMAANNIIPPUULLAACCIIÓÓNN DDEE CCAARRGGAASS 
Trate de agarrar firmemente el objeto, utilizando 
totalmente ambas manos, en ángulo recto con los hombros. 
Empleando sólo los dedos no podrá agarrar el objeto con 
firmeza. 
Proceda a levantarlo con ambas manos, si es posible.
MMAANNIIPPUULLAACCIIÓÓNN DDEE CCAARRGGAASS 
Cuando se gira el cuerpo al mismo tiempo que se levanta 
un peso, aumenta el riesgo de lesión de la espalda. 
Coloque los pies en posición de andar, poniendo 
ligeramente uno de ellos en dirección del objeto. Levántelo, 
y desplace luego el peso del cuerpo sobre el pie situado en 
la dirección en que se gira.
MMAANNIIPPUULLAACCIIÓÓNN DDEE CCAARRGGAASS 
Si tiene que levantar algo por encima de los hombros, 
coloque los pies en posición de andar. 
Levante primero el objeto hasta la altura del pecho. Luego, 
comience a elevarlo separando los pies para poder moverlo, 
desplazando el peso del cuerpo sobre el pie delantero.
LESIONES MMUUSSCCUULLOOEESSQQUUEELLÉÉTTIICCAASS 
En general, las lesiones osteomusculares relacionadas con la 
carga física, se refieren a: 
Desórdenes de los músculos, nervios, tendones, ligamentos, 
articulaciones, cartílagos o discos intervertebrales. 
Desórdenes que típicamente no se presentan como el 
resultado de un evento instantáneo o agudo, pero reflejan un 
desarrollo gradual o crónico. 
Desórdenes diagnosticados por historia médica, examen 
médico u otras pruebas médicas que pueden tener diferentes 
grados de severidad, desde leves e intermitentes, a debilitantes 
y crónicos. 
Desórdenes con múltiples características diferentes, así 
como desórdenes definidos primariamente por la localización 
del dolor.
LESIONES MMUUSSCCUULLOOEESSQQUUEELLÉÉTTIICCAASS 
LESIONES SINTOMAS CAUSAS TIPICAS 
Bursitis: inflamación de la cavidad 
que existe entre la piel y el hueso 
o el hueso y el tendón. Se puede 
Inflamación en el lugar de la 
producir en la rodilla, el codo o el 
lesión. 
hombro. 
Arrodillarse, hacer presión sobre 
el codo o movimientos repetitivos 
de los hombros. 
Cuello u hombro tensos: 
inflamación del cuello y de los 
músculos y tendones de los 
hombros. 
Dolor localizado en el cuello o en 
los hombros. 
Tener que mantener una postura 
rígida. 
Dedo engatillado: inflamación de 
los tendones y/o las vainas de los 
tendones de los dedos. 
Incapacidad de mover libremente 
los dedos, con o sin dolor. 
Movimientos repetitivos. Tener 
que agarrar objetos durante 
demasiado tiempo, con 
demasiada fuerza o con 
demasiada frecuencia. 
Epicondilitis: inflamación de la 
zona en que se unen el hueso y el 
tendón. Se llama "codo de tenista" 
cuando sucede en el codo. 
Dolor e inflamación en el lugar de 
la lesión. 
Tareas repetitivas, a menudo en 
empleos agotadores como 
ebanistería, enyesado o 
colocación de ladrillos. 
Síndrome del túnel del carpo 
bilateral: presión sobre los nervios 
que se transmiten a la muñeca. 
Hormigueo, dolor y 
entumecimiento del dedo gordo y 
de los demás dedos, sobre todo 
de noche. 
Trabajo repetitivo con la muñeca 
encorvada. Utilización de 
instrumentos vibratorios. A veces 
va seguido de tenosinovitis 
(véase más abajo).
LESIONES MMUUSSCCUULLOOEESSQQUUEELLÉÉTTIICCAASS 
LESIONES SINTOMAS CAUSAS TIPICAS 
Lumbalgia: Dolor en espalda baja 
(Zona Lumbar) Dolor de espalda. 
Stress, sobreesfuerzo físico, malas 
posturas, traumatismos, golpes, fallas 
neurológicas, desordenes 
metabólicos, razones degenerativas. 
Cervicalgia: término utilizado 
para definir al dolor de cuello, 
inflamación en articulaciones, 
músculos y ligamentos. 
Dolor en el cuello, pérdida de 
movilidad, dolor de cabeza, mareo, 
vértigo, dolor en brazos, hormigueo 
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Stress, traumatismos, malas posturas, 
tensión nerviosa, sobreesfuerzos. 
Tendinitis: inflamación de la 
zona en que se unen el músculo y 
el tendón. 
Dolor, inflamación, 
reblandecimiento y enrojecimiento 
de la mano, la muñeca y/o el 
antebrazo. Dificultad para utilizar 
la mano. 
Movimientos repetitivos. 
Tenosinovitis: inflamación de los 
tendones y/o las vainas de los 
tendones. 
Dolores, reblandecimiento, 
inflamación, grandes dolores y 
dificultad para utilizar la mano. 
Movimientos repetitivos, a 
menudo no agotadores. Puede 
provocarlo un aumento repentino 
de la carga de trabajo o la 
implantación de nuevos 
procedimientos de trabajo.
CCOONNCCLLUUSSIIÓÓNN 
La mejor medicina es la prevención y la relacionada con el 
puesto de trabajo pasa por seguir una serie de 
recomendaciones básicas que redundaran en una mejor 
adecuación tanto de nuestro lugar de trabajo como de la 
necesaria corrección postural, imprescindible para evitar 
tensiones innecesarias sobre la cabeza, cuello, espalda, 
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  • 1.
  • 2. IINNTTRROODDUUCCCCIIÓÓNN Toda actividad laboral se desarrolla en un espacio y puesto de trabajo, en donde confluyen características de los ambientes, del diseño de los puestos y de las condiciones físicas generales de los trabajadores. Estas características finalmente determinan la eficiencia y el confort durante la realización de las tareas. La evaluación del puesto de trabajo permite determinar la estructura y configuración adecuada de dichos puestos, lo cual es indispensable para prevenir alteraciones de salud y promover la productividad de los trabajadores.
  • 3. EERRGGOONNOOMMÍÍAA La Ergonomía es una disciplina que busca que los humanos y la tecnología trabajen en completa armonía, diseñando y manteniendo los productos, puestos de trabajo, tareas y equipos, en acuerdo con las características, necesidades y limitaciones humanas. La lógica que utiliza la ergonomía se basa en el axioma de que las personas son más importantes que los objetos o que los procesos productivos.
  • 4. CCAARRGGAA FFÍÍSSIICCAA Es el esfuerzo físico de toda actividad laboral y está determinada por la postura, la fuerza y el movimiento que se requieren para desempeñar dicha actividad. No sólo es un componente de los trabajos «pesados» (minería, construcción, siderurgia), sino que es un elemento de fatiga importante, aunque menos evidente, en otros trabajos como los de oficina .
  • 5. LLaa PPoossttuurraa La postura está asociada con un incremento en las lesiones, a medida que hay más articulaciones desviadas de su posición neutra. Causas de Posturas Incorrectas:  Trabajar con equipos mal diseñados o en sillas inadecuadas. Estar excesivo tiempo de pie o sentado. Tener que adoptar posiciones difíciles o alcanzar objetos demasiado alejados. Iluminación insuficiente que obliga a acercarse mucho al plano de trabajo. Consecuencias de un trabajo en posturas no confortables: Daños a la salud (dolor de espalda, ciática, varices, hemorroides).
  • 6. LLaa FFuueerrzzaa.. Se refiere a la tensión producida en los músculos por el esfuerzo requerido para el desempeño de una tarea. Dentro de este concepto se involucran la manipulación de herramientas, levantamiento, sostenimiento y transporte de pesos, como las manifestaciones más frecuentes del uso de la fuerza en el trabajo. Tomando en consideración los conceptos mencionados, la clasificación propuesta para el riesgo derivado de fuerza es: Manipulación de cargas: que incluye los esfuerzos de levantamiento, transporte, descarga manual de pesos. Movimientos Forzosos: generalmente en la utilización de herramientas y materiales.
  • 7. EEll MMoovviimmiieennttoo.. Es la esencia del trabajo y se define por el desplazamiento de todo el cuerpo o de uno de sus segmentos en el espacio. El aumento de la carga dinámica en el trabajo dependerá en gran parte tanto de los requerimientos de postura como de fuerza mencionados anteriormente Cuando el uso de fuerza se relaciona con movimiento repetitivo se requiere la intervención de articulaciones adicionales y músculos accesorios (movimientos compensatorios) imponiendo un consumo de energía adicional. La clasificación del riesgo derivado del movimiento es: Movimientos repetitivos o concentrados Movimientos forzosos.
  • 8. DDIISSEEÑÑOO DDEELL PPUUEESSTTOO DDEE TTRRAABBAAJJOO Es importante que el puesto de trabajo esté bien diseñado para evitar enfermedades relacionadas con las condiciones laborales deficientes, así como para asegurar que el trabajo sea productivo. Las condiciones de diseño de los puestos de trabajo están determinadas por:  Espacio de trabajo Plano de trabajo Zona de trabajo
  • 9. EEssppaacciioo ddee TTrraabbaajjoo.. Es el asignado a cada puesto, en el que se ubican los diferentes elementos y materiales. Está definido por la distancia con respecto a otros puestos de trabajo, la ubicación de límites arquitectónicos (paredes, paneles, divisiones, etc.) y por la distribución de muebles y elementos dentro de este espacio. Las características principales son: Permitir la adopción de posturas adecuadas, dependiendo del tipo de labor. Suficiente espacio de circulación. Permitir la organización adecuada de elementos de trabajo. La distancia entre puestos debe ser suficiente, de modo que se evite la interferencia entre las personas y las labores.
  • 11. PPllaannoo ddee TTrraabbaajjoo.. Se refiere a la altura de la superficie en la cual el trabajador manipula los diferentes elementos de trabajo.
  • 12. ZZoonnaa ddee TTrraabbaajjoo.. Es el espacio o área, con respecto al cuerpo, en la cual se disponen máquinas, herramientas, materiales y sustancias, utilizadas por el trabajador de forma frecuente o esporádica en el desempeño de sus funciones.
  • 14. EL TTRRAABBAAJJOO EENN PPOOSSIICCIIÓÓNN SSEEDDEENNTTEE ((SSEENNTTAADDOO)) El trabajador tiene que poder llegar a todo su trabajo sin alargar excesivamente los brazos ni girarse innecesariamente. La posición correcta es aquella en que la persona está sentada recta frente al trabajo que tiene que realizar o cerca de él. La mesa y el asiento de trabajo deben ser diseñados de manera que la superficie de trabajo se encuentre aproximadamente al nivel de los codos. La espalda debe estar recta y los hombros deben estar relajados. De ser posible, debe haber algún tipo de soporte ajustable para los codos, los antebrazos o las manos.
  • 15.
  • 16. E EL TRABAJO ENN PPOOSSIICCIIÓÓNN BBIIPPEEDDAA ((DDEE PPIIEE)) Cambiar las posiciones de trabajo frecuentemente para que el trabajo en una posición sea de una razonable corta duración . Evitar inclinarse, estirarse y girar en extremo. Poner el ritmo de trabajo adecuado. Permitir que los trabajadores tengan períodos de descanso convenientes para relajarse; los ejercicios también pueden ayudar. Suministrar instrucción sobre prácticas de trabajo adecuadas y el uso de los recesos de descanso. Permitir a los trabajadores un período de ajuste cuando regresan a trabajar después de una ausencia por vacaciones o enfermedad para que regresen gradualmente a su ritmo regular de trabajo.
  • 17. Estación ddee TTrraabbaajjoo DDiisseeññaaddaa ppaarraa uunn TTrraabbaajjaaddoorr qquuee PPeerrmmaanneeccee ddee PPiiee..
  • 18. EEssttaacciióónn ddee TTrraabbaajjoo DDiisseeññaaddaa ppaarraa uunn TTrraabbaajjaaddoorr qquuee PPeerrmmaanneeccee ddee PPiiee.. Ajustar la altura de trabajo de acuerdo con las dimensiones del cuerpo. Utilice la altura del codo como guía. Mire de frente el objeto de trabajo. Mantenga el cuerpo cerca del trabajo. Ajuste el lugar de trabajo para tener suficiente espacio para cambiar la posición de trabajo. Utilice un riel de pies o descansa pies portátil para cambiar el peso del cuerpo de una pierna a la otra. Utilice un asiento cuando sea posible mientras está trabajando, o por lo menos el proceso de trabajo permite descansar.
  • 19. HERRAMIENTAS MMAANNUUAALLEESS YY LLOOSS CCOONNTTRROOLLEESS Evite adquirir herramientas manuales de mala calidad. Evite sujetar una herramienta continuamente levantando los brazos o tener agarrada una herramienta pesada. Unas herramientas bien diseñadas permiten al trabajador mantener los codos cerca del cuerpo para evitar daños en los hombros o brazos. Además, si las herramientas han sido bien diseñadas, el trabajador no tendrá que doblar las muñecas, agacharse ni girarse. Escoja asas y mangos lo bastante grandes como para ajustarse a toda la mano; de esa manera disminuirá toda presión incómoda en la palma de la mano o en las articulaciones de los dedos y la mano. No utilice herramientas que tengan huecos en los que puedan quedar atrapados los dedos o la piel.
  • 20. HERRAMIENTAS MMAANNUUAALLEESS YY LLOOSS CCOONNTTRROOLLEESS Utilice herramientas de doble mango o asa, por ejemplo tijeras, pinzas o cortadoras. La distancia no debe ser tal que la mano tenga que hacer un esfuerzo excesivo. Evite utilizar herramientas que obliguen a la muñeca a curvarse o adoptar una posición extraña. Diseñe las herramientas para que sean ellas las que se curven, no la muñeca. Elija herramientas que tengan un peso bien equilibrado y cuide de que se utilicen en la posición correcta. Controle que las herramientas se mantienen adecuadamente. Las herramientas deben ajustarse a los trabajadores zurdos o diestros.
  • 21. MMAANNIIPPUULLAACCIIÓÓNN DDEE CCAARRGGAASS La manipulación manual de cargas representa una de las causas más habituales de accidentalidad dando lugar a frecuentes lesiones y problemas músculo-esqueléticos, fundamentalmente en la espalda. Se considera que la manipulación manual de toda carga que pese más de 3 Kg. puede entrañar un potencial riesgo dorso-lumbar si se manipula en condiciones desfavorables (alejada del cuerpo, con posturas inadecuadas, etc.): En general, el peso máximo que se recomienda no sobrepasar es de 25 Kg. En el caso de mujeres, jóvenes o mayores es conveniente no superar los 15 Kg. Bajo ninguna circunstancia se manipularán cargas que excedan de 40 Kg.
  • 22. MMAANNIIPPUULLAACCIIÓÓNN DDEE CCAARRGGAASS El objeto debe levantarse cerca del cuerpo, pues de otro modo los músculos de la espalda y los ligamentos están sometidos a tensión, y aumenta la presión de los discos intervertebrales Deben tensarse los músculos del estómago y de la espalda, de manera que ésta permanezca en la misma posición durante toda la operación de levantamiento.
  • 23. MMAANNIIPPUULLAACCIIÓÓNN DDEE CCAARRGGAASS Acérquese al objeto. Cuanto más pueda aproximarse al objeto, con más seguridad lo levantará. Separe los pies, para mantener un buen equilibrio.
  • 24. MMAANNIIPPUULLAACCIIÓÓNN DDEE CCAARRGGAASS Trate de agarrar firmemente el objeto, utilizando totalmente ambas manos, en ángulo recto con los hombros. Empleando sólo los dedos no podrá agarrar el objeto con firmeza. Proceda a levantarlo con ambas manos, si es posible.
  • 25. MMAANNIIPPUULLAACCIIÓÓNN DDEE CCAARRGGAASS Cuando se gira el cuerpo al mismo tiempo que se levanta un peso, aumenta el riesgo de lesión de la espalda. Coloque los pies en posición de andar, poniendo ligeramente uno de ellos en dirección del objeto. Levántelo, y desplace luego el peso del cuerpo sobre el pie situado en la dirección en que se gira.
  • 26. MMAANNIIPPUULLAACCIIÓÓNN DDEE CCAARRGGAASS Si tiene que levantar algo por encima de los hombros, coloque los pies en posición de andar. Levante primero el objeto hasta la altura del pecho. Luego, comience a elevarlo separando los pies para poder moverlo, desplazando el peso del cuerpo sobre el pie delantero.
  • 27. LESIONES MMUUSSCCUULLOOEESSQQUUEELLÉÉTTIICCAASS En general, las lesiones osteomusculares relacionadas con la carga física, se refieren a: Desórdenes de los músculos, nervios, tendones, ligamentos, articulaciones, cartílagos o discos intervertebrales. Desórdenes que típicamente no se presentan como el resultado de un evento instantáneo o agudo, pero reflejan un desarrollo gradual o crónico. Desórdenes diagnosticados por historia médica, examen médico u otras pruebas médicas que pueden tener diferentes grados de severidad, desde leves e intermitentes, a debilitantes y crónicos. Desórdenes con múltiples características diferentes, así como desórdenes definidos primariamente por la localización del dolor.
  • 28. LESIONES MMUUSSCCUULLOOEESSQQUUEELLÉÉTTIICCAASS LESIONES SINTOMAS CAUSAS TIPICAS Bursitis: inflamación de la cavidad que existe entre la piel y el hueso o el hueso y el tendón. Se puede Inflamación en el lugar de la producir en la rodilla, el codo o el lesión. hombro. Arrodillarse, hacer presión sobre el codo o movimientos repetitivos de los hombros. Cuello u hombro tensos: inflamación del cuello y de los músculos y tendones de los hombros. Dolor localizado en el cuello o en los hombros. Tener que mantener una postura rígida. Dedo engatillado: inflamación de los tendones y/o las vainas de los tendones de los dedos. Incapacidad de mover libremente los dedos, con o sin dolor. Movimientos repetitivos. Tener que agarrar objetos durante demasiado tiempo, con demasiada fuerza o con demasiada frecuencia. Epicondilitis: inflamación de la zona en que se unen el hueso y el tendón. Se llama "codo de tenista" cuando sucede en el codo. Dolor e inflamación en el lugar de la lesión. Tareas repetitivas, a menudo en empleos agotadores como ebanistería, enyesado o colocación de ladrillos. Síndrome del túnel del carpo bilateral: presión sobre los nervios que se transmiten a la muñeca. Hormigueo, dolor y entumecimiento del dedo gordo y de los demás dedos, sobre todo de noche. Trabajo repetitivo con la muñeca encorvada. Utilización de instrumentos vibratorios. A veces va seguido de tenosinovitis (véase más abajo).
  • 29. LESIONES MMUUSSCCUULLOOEESSQQUUEELLÉÉTTIICCAASS LESIONES SINTOMAS CAUSAS TIPICAS Lumbalgia: Dolor en espalda baja (Zona Lumbar) Dolor de espalda. Stress, sobreesfuerzo físico, malas posturas, traumatismos, golpes, fallas neurológicas, desordenes metabólicos, razones degenerativas. Cervicalgia: término utilizado para definir al dolor de cuello, inflamación en articulaciones, músculos y ligamentos. Dolor en el cuello, pérdida de movilidad, dolor de cabeza, mareo, vértigo, dolor en brazos, hormigueo en manos. Stress, traumatismos, malas posturas, tensión nerviosa, sobreesfuerzos. Tendinitis: inflamación de la zona en que se unen el músculo y el tendón. Dolor, inflamación, reblandecimiento y enrojecimiento de la mano, la muñeca y/o el antebrazo. Dificultad para utilizar la mano. Movimientos repetitivos. Tenosinovitis: inflamación de los tendones y/o las vainas de los tendones. Dolores, reblandecimiento, inflamación, grandes dolores y dificultad para utilizar la mano. Movimientos repetitivos, a menudo no agotadores. Puede provocarlo un aumento repentino de la carga de trabajo o la implantación de nuevos procedimientos de trabajo.
  • 30. CCOONNCCLLUUSSIIÓÓNN La mejor medicina es la prevención y la relacionada con el puesto de trabajo pasa por seguir una serie de recomendaciones básicas que redundaran en una mejor adecuación tanto de nuestro lugar de trabajo como de la necesaria corrección postural, imprescindible para evitar tensiones innecesarias sobre la cabeza, cuello, espalda, manos, y muñecas, fundamentalmente.