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Guadalajara, 2010
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 Guadalajara




• Asistentes: 23 personas
• 29 de Julio, 2010         • Duración: 4 horas.
Aprendizajes
             5.0
             4.0
Puntuación




             3.0                                                                                                   Inicial
                                                                                                                   Final
             2.0
             1.0
             0.0



                                                              adaptabilidad
                                        Barreras ante el




                                                                                                 Agente impulsor
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                                                                                habilidades de
                                                                                adaptación al




                                                                                                 de cambio en la
                                                                                 Actitudes y
                     Conciencia de




                                                                                                  organización
                                                                Grado de




                                                                                   cambio
                                            cambio
                        cambio




“[Aprendí] que el cambio no siempre
  implica frustración, hay cambios                                            “[Aprendí] que yo solo pongo mis
 buenos de los que puedo aprender.”                                           barreras para generar un cambio.”
“Rompí la barrera o el miedo que yo
                                     mismo me había formado.”




“… Creo que es mucho mas fácil
 encontrar y trabajar el cambio
   cuando lo vives, y no sólo
  imaginando y diciendo que
  somos capaces de hacerlo.”
Encuestados




                                                                                        15

                                                                                   10

                                                                               5
                                                                                                  25




                                                               0
                                                                                             20
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                                           Horario

                                Organización de la
                                     sesión

                                      Instalaciones


                                        Refrigerios




      nuevos cambios”
                                Aplicabilidad del




  tener una mente abierta a
                              tema en tus funciones




“[Aprendí] que tenemos que
                                        Materiales
                                        entregados

                              Facilitadora: dominio
                                     del tema
                                                                                                       Aspectos generales




                               Facilitadora: manejo
                                     del grupo

                              Experiencia vivencial

                                 Se cumplieron mis
                                    expectativas
                                          Malo
                                                           Bueno




         excelente.”
                                                 Regular
                                                                   Excelente




     “La experiencia fue
¿Volverías a participar en un
curso de Universidad Unidos?

           100% Sí
              • La dinámica es fácil y divertida.
¿Porqué?      • Porque son muy dinámicos e innovadores.
              • Es sensibilizar, aprender, darme cuenta y un aliento a trascender.
              • Considero que como dijo el instructor, nada es casualidad y de este
               curso tome todo lo que necesitaba.
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               cosas para reflexionar.
              • Son enriquecedores y llenos de experiencias y aprendizajes.
              • Por dejar que nosotros mismos seamos los desarrolladores del curso.
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              • Por la experiencia y el sentimiento que viví.
              • Porque aparte te sensibilizan con temas reales.
              • Por que es muy satisfactorio y te hace superarte.
Otros temas sugeridos:
• Liderazgo
• Motivación (3 menciones)
• Un tema de reforestación
• Trabajo en equipo y reacción ante cambios
• Relacionados a la discapacidad (3 menciones)
• Tolerancia
• Autosuficiencia
• Adaptabilidad
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• Risaterapia para aprender a reír más, a sentirnos
mejor.
¡Gracias!

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Evaluación aba inmersión total Gdl

  • 2. ABA Seguros Guadalajara • Asistentes: 23 personas • 29 de Julio, 2010 • Duración: 4 horas.
  • 3. Aprendizajes 5.0 4.0 Puntuación 3.0 Inicial Final 2.0 1.0 0.0 adaptabilidad Barreras ante el Agente impulsor reacciones ante el habilidades de adaptación al de cambio en la Actitudes y Conciencia de organización Grado de cambio cambio cambio “[Aprendí] que el cambio no siempre implica frustración, hay cambios “[Aprendí] que yo solo pongo mis buenos de los que puedo aprender.” barreras para generar un cambio.”
  • 4. “Rompí la barrera o el miedo que yo mismo me había formado.” “… Creo que es mucho mas fácil encontrar y trabajar el cambio cuando lo vives, y no sólo imaginando y diciendo que somos capaces de hacerlo.”
  • 5. Encuestados 15 10 5 25 0 20 Duración del curso Horario Organización de la sesión Instalaciones Refrigerios nuevos cambios” Aplicabilidad del tener una mente abierta a tema en tus funciones “[Aprendí] que tenemos que Materiales entregados Facilitadora: dominio del tema Aspectos generales Facilitadora: manejo del grupo Experiencia vivencial Se cumplieron mis expectativas Malo Bueno excelente.” Regular Excelente “La experiencia fue
  • 6. ¿Volverías a participar en un curso de Universidad Unidos? 100% Sí • La dinámica es fácil y divertida. ¿Porqué? • Porque son muy dinámicos e innovadores. • Es sensibilizar, aprender, darme cuenta y un aliento a trascender. • Considero que como dijo el instructor, nada es casualidad y de este curso tome todo lo que necesitaba. • Me gustó la forma en que realizan el curso y me quedo con muchas cosas para reflexionar. • Son enriquecedores y llenos de experiencias y aprendizajes. • Por dejar que nosotros mismos seamos los desarrolladores del curso. • Porque considero que fue un buen curso del cual me llevo cosas positivas. • Por la experiencia y el sentimiento que viví. • Porque aparte te sensibilizan con temas reales. • Por que es muy satisfactorio y te hace superarte.
  • 7. Otros temas sugeridos: • Liderazgo • Motivación (3 menciones) • Un tema de reforestación • Trabajo en equipo y reacción ante cambios • Relacionados a la discapacidad (3 menciones) • Tolerancia • Autosuficiencia • Adaptabilidad • Relaciones interpersonales (2 menciones) • Inteligencia emocional • Risaterapia para aprender a reír más, a sentirnos mejor.