Riesgo biológico generalidades

1. RIESGO
BIOLÓGICO

2. Exposición a agentes vivos capaces de
originar cualquier tipo de infección, aunque también
pueden provocar alergia o toxicidad.
Residuos hospitalarios y similares: son sustancias,
materiales o subproductos sólidos, líquidos o gaseosos,
generados por una tarea productiva resultante de la
actividad ejercida por el generador. (decreto 2676 de
2000)
En general, el riesgo biológico suele tener menor
entidad que otros riesgos laborales (químicos, físicos,
psíquicos o ergonómicos), afecta de forma muy especial
a colectivos como agricultores y ganaderos o personal
sanitario y de laboratorios.

4.  BACTERIAS: Son organismos unicelulares visibles en el
microscopio, las infecciones bacterianas de tipo ocupacional que
se encuentran con mayor frecuencia se producen en pequeñas
heridas descuidadas, abrasiones y dermatitis en la piel lesionada.
 VIRUS: Son organismos mas pequeños que los anteriores que se
multiplican dentro de las células del ser vivo. Entre las
enfermedades virales de origen ocupacional encontramos la
rabia, la enfermedad por rasguño de gato y la hepatitis A y B.
 HONGOS: Son formas de vida vegetal , muy pequeñas, su
principal acción en el hombre se da en la piel.
 PARASITOS: Son organismos que se nutren a expensas de los
tejidos de un ser vivo.

5.  La clasificación de las basuras se debe
exigir y promover en todas las instituciones
prestadoras de servicios de salud.
 Es importante crear una conciencia tanto al
generador de los desechos como al
recolector si no se hace una eliminación
correcta se pone en riesgo no solo la vida de
los seres humanos sino también el medio
que lo rodea.

6. NO PELIGROSO

7. Son aquellos producidos por el
generador en cualquier lugar y en
desarrollo de su actividad, que no
presentan ningún riesgo para la salud
humana y/o el medio ambiente

8.  Biodegradables.
 Reciclables.
 Inertes.
 Ordinarios o comunes.

9. Son aquellos residuos producidos por el
generador con alguna de las siguientes
características: infecciosas, combustibles,
inflamables, explosivas, reactivas,
radiactivas, volátiles, corrosivas y/o
tóxicas, que pueden causar daño a la salud
humana y/o al medio ambiente. Así mismo
se consideran peligrosos los envases,
empaques y embalajes que hayan estado en
contacto con ellos.

10. 1) Residuos infecciosos o de riesgo biológico
 Biosanitarios
 Anatomopatológicos
 Cortopunzantes
 Animales
1) Residuos químicos
 Fármacos
 Citotóxicos
 Metales pesados
 Reactivos
 Contenedores presurizados
 Aceites usados
1) Residuos radiactivos

11.  RESPIRATORIA
Inhalación en el medio de trabajo, producido por la centrifugación de
muestras, agitación de tubos, aspiración de secreciones, toses,
estornudos.
 DIGESTIVA (ORALY FECAL)
Por ingestión accidental, al pipetear con la boca, al comer, beber o
fumar en el lugar de trabajo.
 VIAS SANGUINEAY POR PIELY MUCOSAS
Como consecuencia se pinchazos, mordeduras, cortes, erosiones,
salpicaduras.

13.  Implica la planeación y cobertura de
actividades relacionadas con la
gestión de los residuos hospitalarios y
similares desde la generación hasta
su disposición final.
GESTION
INTERNA
Generación,
segregación,
almacenamiento
GESTION
EXTERNA
Recolección,
transporte,
tratamiento y
disposición final

14.  El manejo de residuos hospitalarios y
similares, se rige por los principios básicos de
bioseguridad, gestión integral, minimización
en la generación, cultura de la no basura,
precaución y prevención, determinados en el
decreto 2676 de 2000
 El sistema de gestión integral involucra
aspectos de planificación, diseño, ejecución,
operación , mantenimiento, administración,
vigilancia, control e información y se inicia
con un diagnostico situacional y un real
compromiso de los generadores y prestadores
de servicios.

15.  Consiste en la planeación e implementación articulada de
todas y cada una de las actividades realizadas al interior de la
entidad generadora de residuos hospitalarios y similares
incluyendo actividades de:
 Generación
 Segregación en la fuente
 Desactivación
 Movimiento interno
 Almacenamiento
 Entrega de los residuos al prestador del servicio especial de
aseo.
Todo esto sustentado en criterios técnicos económicos
sanitarios y ambientales.

16. Es un grupo de gestión interna de las instituciones que consiste
en la planeación e implementación articulada de todas y cada
una de las actividades realizadas al interior de la entidad
generadora de residuos hospitalarios y similares, con base en
este manual.
Incluyendo las actividades de generación, segregación en la
fuente, desactivación, movimiento interno, almacenamiento y
entrega de los residuos al prestador del servicio especial de
aseo, sustentándose en criterios técnicos, económicos,
sanitarios y ambientales; asignando recursos,
responsabilidades y garantizando, mediante un programa de
vigilancia y control el cumplimiento del Plan.

17.  Se constituirá al interior del generador
un grupo administrativo de gestión
sanitaria y ambiental, conformado por
el personal de la institución, cuyos
cargos están relacionados con el
manejo de los residuos hospitalarios y
similares.

19.  El plan de gestión integral de residuos
hospitalarios y similares PGIRSH es un documento
diseñado por los generadores, los prestadores del
servicio de desactivación y especial de aseo, el
cual contiene de una manera organizada y
coherente las actividades necesarias que
garanticen la Gestión Integral de los Residuos
Hospitalarios y Similares, de acuerdo con los
lineamientos del presente manual.

20.  Los generadores, prestadores del servicio de desactivación y
prestadores del servicio especial de aseo de residuos
hospitalarios y similares, diseñarán e implementarán el
PGIRH de acuerdo con las actividades que desarrollen,
teniendo como punto de partida su compromiso institucional
de carácter sanitario y ambiental, el cual debe ser: real,
claro, con propuestas de mejoramiento continuo de los
procesos y orientado a la minimización de riesgos para la
salud y el medio ambiente. El compromiso debe responder
claramente a las preguntas qué, cómo, cuándo, dónde, por
qué, para qué y con quién. El plan debe contener los aspectos
contemplados en este manual.

21.  Componente interno, debe complementar
además el compromiso institucional y la
conformación del grupo administrativo, los
siguientes programas y actividades:

23.  En todas las aéreas del establecimiento generador
se instalaren recipientes para el deposito inicial de
residuos. Se ha evidenciado la necesidad de
adoptar un código único de colores que permita
unificar la segregación y presentación de los
diferentes residuos para facilitar su adecuada
gestión.

27.  Conjunto de operaciones y actividades
dela gestión de residuos que por lo
general se realizan por fuera del
establecimiento del generador como es
 Recolección
 Aprovechamiento
 Tratamiento o disposición final. (no
obstante el tto será parte de la gestión
interna cuando sea realizado en el
establecimiento del generador.

33.  Constitución política de Colombia 1991 en los Artículos
48,78,79,80,81, 87 y 366
 Ley 9 de 1979 Código sanitario Nacional artículos 22 al
35
 Decreto ley 1295 de 1994 del ministerio de trabajo y
seguridad social
 Decreto 2676 de 2000 por el cual se dictan normas para
la gestión de residuos hospitalarios.
 Resolución 1164 de 2002 por el cual se expide el Manual
de Procedimientos para la gestión integral de residuos
hospitalarios y similares en Colombia.

34.  Manual de procedimientos para la gestión
integral de residuos hospitalarios y similares
según decreto 2676 de 2000
 Riesgo biológico. LA PREVENCION DE RIEGO
EN LOS LUGARES DE TRABAJO. Disponible
enhttp://www.istas.ccoo.es/descargas/gverde/R
IESGO_BIOLOGICO.pdf
 Protocolo de vigilancia epidemiologica para el
control del riesgo biologico disponible en:
http://www.slideshare.net/rociorrr/protocolo-riesgo-