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Daniel Irazola Atxa
  dirazola@maristak.com
  daniel.irazola         @dirazola
http://maristakinnova.blogspot.com
1904
1998
Nuestros hitos:

2000
       • Certificación ISO 9000:2000

2004
       • Reconocimiento Q plata

2006
       • Reconocimiento Q oro

2009
       • IiP Categoría Gold
Pero…..

Cuando empiezas a aplicar el PDCA a lo que estás
haciendo puede ocurrir que te des cuenta que lo que
quieres conseguir y lo que estás haciendo para
conseguirlo no tienen nada que ver, y no recuerdo si lo
he dicho…, pero nosotros nos dedicamos a educar…, y
educar es algo más que un aprendizaje conductivista
que puede provocar un resultado similar a este:

http://www.youtube.com/watch?gl=ES&v=uVN-7h4YiAs
•Autoestima
 Desarrollo     •Abiertos y positivos
  personal      •Constantes



                •Espíritu de aprendizaje
 Habilidades    •Capacidad de compromiso, implicación,
  sociales       colaboración.
                •Asunción de responsabilidades



                •Trilingües
 Habilidades    •Conocimiento del medio cercano
comunicativas   •Tratamiento de información y TICs
                •Dominio del lenguaje verbal y no verbal



                •Autonomía y respuesta laboral
 Cualidades     •Aprendizaje y formación técnica adecuada
profesionales   •Adaptabilidad sociolaboral
Las claves
Y además…

…la visión de los propios alumnos.

Os invito a visualizar este video, con opiniones desde el
Reino Unido, a través de las siguientes direcciones:

http://www.wearethepeoplemovie.com/
http://www.youtube.com/watch?v=OVWS_nBTY34
¿Cómo cambiar?


                              Estrategias
                              Educativas
               Diseños
               Curriculares
   Proyecto
   Educativo
        Además del valor competencial específico:
            •Resolutivos, afrontando retos de forma
            creativa.
            •Colaborativos.
            •Responsables de sus procesos de
            aprendizaje.
Diseños
Curriculares
Diseños
Curriculares
Estrategias Educativas
                  para el trabajo en equipo


 Análítico                                    Solucionador de probl.
 Contemplativo                                Eficaz
 Conservador                                  Orientado a resultados
 Cuidadoso                                    Retador
 Deliberado                                   Independiente




 Metódico                                     Optimista
 Sistemático                                  Creativo
 De confianza                                 Amigable
 Seguro                                       Estimulante
 Relajado                                     Personal


                                        Fuente: William Marston 1893 - 1947
Estrategias Educativas
para el trabajo en equipo
Estrategias Educativas
Para la resolución de problemas aplicando
  fórmulas que fomenten la creatividad
Estrategias
Educativas
Estrategias
      Educativas




El sistema de evaluación tiene que ser coherente con el sistema de trabajo. En
Maristak tenemos diseñado una fórmula de evaluación que da valora las 3
competencias del proyecto educativo.

El sistema da cabida a todas las estrategias educativas y se adapta a la forma de
trabajo del aula. Clasificamos las competencias en 4 niveles:

BÁSICAS (asistencia, puntualidad, responsabilidad).
ELEMENTALES (comunicación verbal –oral o escrita-, comunicación no verbal,
organización del trabajo y relaciones dentro del aula).
COMP. MLS (Maristak Learning System) (aprendizaje autónomo, trabajo en
equipo, resolución de problemas)
COMP. ESPECÍFICAS (las ligadas a cada módulo o asignatura)
EL VALOR DEL VALOR




     La incorporación de nuevos escenarios de aprendizaje
     requiere de CAMBIO. Por naturaleza todas las personas
     somos reacias al cambio, nos cuesta salir de nuestra
     zona de confort.

     Cambios de estas características requieren del valor del
     valor, es decir, de VALENTÍA.

     http://www.youtube.com/watch?v=U9YHksqP9H8
Daniel Irazola Atxa
  dirazola@maristak.com
  daniel.irazola         @dirazola
http://maristakinnova.blogspot.com

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Maristak en apd madrid (octubre2011)

  • 1. Daniel Irazola Atxa dirazola@maristak.com daniel.irazola @dirazola http://maristakinnova.blogspot.com
  • 3.
  • 5. Nuestros hitos: 2000 • Certificación ISO 9000:2000 2004 • Reconocimiento Q plata 2006 • Reconocimiento Q oro 2009 • IiP Categoría Gold
  • 6. Pero….. Cuando empiezas a aplicar el PDCA a lo que estás haciendo puede ocurrir que te des cuenta que lo que quieres conseguir y lo que estás haciendo para conseguirlo no tienen nada que ver, y no recuerdo si lo he dicho…, pero nosotros nos dedicamos a educar…, y educar es algo más que un aprendizaje conductivista que puede provocar un resultado similar a este: http://www.youtube.com/watch?gl=ES&v=uVN-7h4YiAs
  • 7. •Autoestima Desarrollo •Abiertos y positivos personal •Constantes •Espíritu de aprendizaje Habilidades •Capacidad de compromiso, implicación, sociales colaboración. •Asunción de responsabilidades •Trilingües Habilidades •Conocimiento del medio cercano comunicativas •Tratamiento de información y TICs •Dominio del lenguaje verbal y no verbal •Autonomía y respuesta laboral Cualidades •Aprendizaje y formación técnica adecuada profesionales •Adaptabilidad sociolaboral
  • 9. Y además… …la visión de los propios alumnos. Os invito a visualizar este video, con opiniones desde el Reino Unido, a través de las siguientes direcciones: http://www.wearethepeoplemovie.com/ http://www.youtube.com/watch?v=OVWS_nBTY34
  • 10. ¿Cómo cambiar? Estrategias Educativas Diseños Curriculares Proyecto Educativo Además del valor competencial específico: •Resolutivos, afrontando retos de forma creativa. •Colaborativos. •Responsables de sus procesos de aprendizaje.
  • 13. Estrategias Educativas para el trabajo en equipo  Análítico  Solucionador de probl.  Contemplativo  Eficaz  Conservador  Orientado a resultados  Cuidadoso  Retador  Deliberado  Independiente  Metódico  Optimista  Sistemático  Creativo  De confianza  Amigable  Seguro  Estimulante  Relajado  Personal Fuente: William Marston 1893 - 1947
  • 14. Estrategias Educativas para el trabajo en equipo
  • 15. Estrategias Educativas Para la resolución de problemas aplicando fórmulas que fomenten la creatividad
  • 17. Estrategias Educativas El sistema de evaluación tiene que ser coherente con el sistema de trabajo. En Maristak tenemos diseñado una fórmula de evaluación que da valora las 3 competencias del proyecto educativo. El sistema da cabida a todas las estrategias educativas y se adapta a la forma de trabajo del aula. Clasificamos las competencias en 4 niveles: BÁSICAS (asistencia, puntualidad, responsabilidad). ELEMENTALES (comunicación verbal –oral o escrita-, comunicación no verbal, organización del trabajo y relaciones dentro del aula). COMP. MLS (Maristak Learning System) (aprendizaje autónomo, trabajo en equipo, resolución de problemas) COMP. ESPECÍFICAS (las ligadas a cada módulo o asignatura)
  • 18. EL VALOR DEL VALOR La incorporación de nuevos escenarios de aprendizaje requiere de CAMBIO. Por naturaleza todas las personas somos reacias al cambio, nos cuesta salir de nuestra zona de confort. Cambios de estas características requieren del valor del valor, es decir, de VALENTÍA. http://www.youtube.com/watch?v=U9YHksqP9H8
  • 19. Daniel Irazola Atxa dirazola@maristak.com daniel.irazola @dirazola http://maristakinnova.blogspot.com