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INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA
ANTONIO JOSÉ DE SUCRE
EXTENSIÓN BARQUISIMETO
Integrante:
Héctor Pérez
C.I: 21.128.590
Sección: 2S1Seguridad Industrial
Es Política de la Organización, crear un ambiente laboral
adecuado al desarrollo de las facultades Físicas y Mentales de los
Trabajadores que hacen vida laboral, por lo tanto, se define la
Higiene y la Seguridad Industrial como materia obligada en cada
procedimiento y tarea quesea realizada.
Por ello se debe cumplir con lo
siguiente:
 Uso y cuidado de los de los Implementos de Protección Personal en forma adecuada al riesgo laboral.
 Cumplir con las Normas de Seguridad Industrial que se establecen.
 Reportar las condiciones y actos inseguros que se detecten para Prevenir Accidentes Laborales.
 Cuidar las instalaciones de saneamiento Básico para que perduren en el tiempo y las puedan disfrutar
en forma adecuada.
 Proteger el medio ambiente en lo que se refiere a la no contaminación de la Atmósfera respirable, los
suelos representados por las áreas verdes y los efluentes líquidos.
 Mantener relaciones cordiales con todas las personas que hacen vida en la organización, con un trato
más humano hacia todos, tomando como referencia el respeto de los más elementales Derechos
Humanos que requiere cada trabajador.
 REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA
 LOTTT
 LOPCYMAT
 INPSASEL
 NORMAS COVENIN
 ISO
 LOT
La finalidad de la
organización de la
seguridad industrial en
cualquier actividad es
ayudar a la dirección, a
que establezca y ponga
en vigencia un programa
destinado a proteger a
los empleados y
aumentar la producción
mediante la prevención y
control de accidentes.
Elementos básicos de la
organización de la
seguridad
Elementos básicos de la organización de la seguridad
Liderazgo de la dirección. Asunción de responsabilidades y exposición de la política.
Asignación de responsabilidades hacia el personal de seguridad e higiene hacia los
distintos niveles de supervisión y hacia los comités mixtos
Mantenimiento de condiciones de trabajo seguros
Implementación de un programa de capacitación y adiestramiento en seguridad.
Sistema de registro de accidentes por medio de análisis, investigaciones y estadísticas.
Servicio de medicina laboral.
Aceptación de responsabilidades por parte de los trabajadores
Organización Lineal
Se caracteriza porque la actividad
decisional se concentra en una sola
persona, quien toma todas las
decisiones y tiene la
responsabilidad básica del mando.
Su principal ventaja es la Mayor
facilidad en la toma de decisiones y
en la ejecución de las mismas.
Organización Staff
Este tipo de organización no es mas
ni menos que una organización de
línea con personal especializada
para que asesore y ayude en todos
los niveles. Esto incluye un
responsable en jefe de seguridad
que puede ser un ingeniero o
licenciado y a los técnicos en
seguridad e higiene del trabajo.
La función de la seguridad e higiene industrial es prevenir los accidentes
laborales, los cuales se producen como consecuencia de las actividades de
producción. Una buena producción debe satisfacer las condiciones necesarias
de los tres elementos indispensables, seguridad, productividad y calidad de los
productos. Por tanto, contribuye a la reducción de sus socios y clientes, por lo
cual se podría decir que la función de la seguridad es de gran importancia por
tanto ocupa el primer lugar dentro de la organización.
Supervisor Comité de Seguridad
Comité de
Prevención
Técnico encargado
de Seguridad
Industrial
Gestión de las tareas en
salud y seguridad.
Formar un equipo de
trabajo seguro.
Formular el plan de
prevención.
Capacitar , difundir y
realizar la promoción
general sobre la
Prevención.
Aprobar el proyecto de
Programa de Seguridad
en el Trabajo de la
Empresa y la vigilancia
de su cumplimiento
para someterlo a la
consideración del
INPSASEL.
Constituir, el Comité de
Seguridad.
Recibir las denuncias
relativas a las
condiciones y medio
ambiente de trabajo.
Participar en las
inspecciones a la
empresa
Es el que identifica y
evalúa las condiciones
de trabajo segura, con
el fin de evitar
accidentes, y así mismo
desarrolla programas y
métodos para el mismo
fin.
Dirección
(Gerencia)
Jefe o Supervisor
de Seguridad
Industrial
Mantenimiento Sindicatos
Jefes y
Supervisores de
Producción
Trabajadores
L.O.P.C.Y.M.A.T
Capitulo II Del Comité
de Seguridad y Salud
Laboral.
Articulo 47: de las
facultades del comité
de seguridad y salud
Laboral.
Articulo 48: De la
responsabilidad de la
Constitución del
comité de Seguridad y
Salud Laboral.
Articulo 49: del comité
de seguridad y salud
en las empresas
Reglamento Parcial
Capitulo II del Comité de
Seguridad y Salud
Laboral Creación del
Comité de Seguridad y
Salud Laboral.
Articulo 67: Creación del
Comité de Seguridad y
Salud Laboral en los
intermediarios y
contratista.
Articulo 68: De la
constitución del Comité
de Seguridad Laboral.
Articulo 69: De la
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Guía Técnica de Prevención
La representación colectiva
de los trabajadores en el
Comité de Seguridad y Salud
Laboral además de la
promoción de la salud y
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vigilancia de las condiciones
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  • 1. INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA ANTONIO JOSÉ DE SUCRE EXTENSIÓN BARQUISIMETO Integrante: Héctor Pérez C.I: 21.128.590 Sección: 2S1Seguridad Industrial
  • 2. Es Política de la Organización, crear un ambiente laboral adecuado al desarrollo de las facultades Físicas y Mentales de los Trabajadores que hacen vida laboral, por lo tanto, se define la Higiene y la Seguridad Industrial como materia obligada en cada procedimiento y tarea quesea realizada. Por ello se debe cumplir con lo siguiente:  Uso y cuidado de los de los Implementos de Protección Personal en forma adecuada al riesgo laboral.  Cumplir con las Normas de Seguridad Industrial que se establecen.  Reportar las condiciones y actos inseguros que se detecten para Prevenir Accidentes Laborales.  Cuidar las instalaciones de saneamiento Básico para que perduren en el tiempo y las puedan disfrutar en forma adecuada.  Proteger el medio ambiente en lo que se refiere a la no contaminación de la Atmósfera respirable, los suelos representados por las áreas verdes y los efluentes líquidos.  Mantener relaciones cordiales con todas las personas que hacen vida en la organización, con un trato más humano hacia todos, tomando como referencia el respeto de los más elementales Derechos Humanos que requiere cada trabajador.
  • 3.  REPUBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELA  LOTTT  LOPCYMAT  INPSASEL  NORMAS COVENIN  ISO  LOT
  • 4. La finalidad de la organización de la seguridad industrial en cualquier actividad es ayudar a la dirección, a que establezca y ponga en vigencia un programa destinado a proteger a los empleados y aumentar la producción mediante la prevención y control de accidentes. Elementos básicos de la organización de la seguridad Elementos básicos de la organización de la seguridad Liderazgo de la dirección. Asunción de responsabilidades y exposición de la política. Asignación de responsabilidades hacia el personal de seguridad e higiene hacia los distintos niveles de supervisión y hacia los comités mixtos Mantenimiento de condiciones de trabajo seguros Implementación de un programa de capacitación y adiestramiento en seguridad. Sistema de registro de accidentes por medio de análisis, investigaciones y estadísticas. Servicio de medicina laboral. Aceptación de responsabilidades por parte de los trabajadores
  • 5. Organización Lineal Se caracteriza porque la actividad decisional se concentra en una sola persona, quien toma todas las decisiones y tiene la responsabilidad básica del mando. Su principal ventaja es la Mayor facilidad en la toma de decisiones y en la ejecución de las mismas. Organización Staff Este tipo de organización no es mas ni menos que una organización de línea con personal especializada para que asesore y ayude en todos los niveles. Esto incluye un responsable en jefe de seguridad que puede ser un ingeniero o licenciado y a los técnicos en seguridad e higiene del trabajo.
  • 6. La función de la seguridad e higiene industrial es prevenir los accidentes laborales, los cuales se producen como consecuencia de las actividades de producción. Una buena producción debe satisfacer las condiciones necesarias de los tres elementos indispensables, seguridad, productividad y calidad de los productos. Por tanto, contribuye a la reducción de sus socios y clientes, por lo cual se podría decir que la función de la seguridad es de gran importancia por tanto ocupa el primer lugar dentro de la organización.
  • 7.
  • 8. Supervisor Comité de Seguridad Comité de Prevención Técnico encargado de Seguridad Industrial Gestión de las tareas en salud y seguridad. Formar un equipo de trabajo seguro. Formular el plan de prevención. Capacitar , difundir y realizar la promoción general sobre la Prevención. Aprobar el proyecto de Programa de Seguridad en el Trabajo de la Empresa y la vigilancia de su cumplimiento para someterlo a la consideración del INPSASEL. Constituir, el Comité de Seguridad. Recibir las denuncias relativas a las condiciones y medio ambiente de trabajo. Participar en las inspecciones a la empresa Es el que identifica y evalúa las condiciones de trabajo segura, con el fin de evitar accidentes, y así mismo desarrolla programas y métodos para el mismo fin.
  • 9. Dirección (Gerencia) Jefe o Supervisor de Seguridad Industrial Mantenimiento Sindicatos Jefes y Supervisores de Producción Trabajadores
  • 10. L.O.P.C.Y.M.A.T Capitulo II Del Comité de Seguridad y Salud Laboral. Articulo 47: de las facultades del comité de seguridad y salud Laboral. Articulo 48: De la responsabilidad de la Constitución del comité de Seguridad y Salud Laboral. Articulo 49: del comité de seguridad y salud en las empresas Reglamento Parcial Capitulo II del Comité de Seguridad y Salud Laboral Creación del Comité de Seguridad y Salud Laboral. Articulo 67: Creación del Comité de Seguridad y Salud Laboral en los intermediarios y contratista. Articulo 68: De la constitución del Comité de Seguridad Laboral. Articulo 69: De la sustitución del patrono. Guía Técnica de Prevención La representación colectiva de los trabajadores en el Comité de Seguridad y Salud Laboral además de la promoción de la salud y seguridad laboral y la vigilancia de las condiciones y medio ambiente de trabajo; para lo cual la L.O.P.C.Y.M.A.T, les otorga las facultades y garantías necesarias para el desempeño eficaz de estas atribuciones.