Material del curso organizado por la Asociación del Secretariado Profesional de Madrid

1. Cuando hables procura que tus palabras sean
mejores que el silencio.
Proverbio hindú

2. 
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
INTRODUCCION
Qué entendemos por Web 2.0 y Social Media.
Tópicos en Redes Sociales.
MARCA PERSONAL
REDES SOCIALES VS REDES PROFESIONALES
◦ LinkedIn
◦ Facebook
◦ Twitter

BLOGS

3. 

El concepto de Marca personal es, de hecho,
una herramienta de Marketing Personal.
Fue definido por el escritor Tom Peters, quien
sostiene que la única vía para lograr
diferenciarnos como profesionales en un
mundo cada vez más competitivo es
gestionando la carrera profesional de la
misma manera como las grandes empresas
gestionan las marcas de sus productos.

4. 



¿Estás dónde quieres?
¿Qué imagen proyectas?
¿Quieres estar ahí dentro de cinco años?
¿La reputación on-line es sinónimo de marca
personal?

5. 1. Autoconocimiento

Valores, fortalezas y debilidades
2. Que es lo que quiero potenciar
 Aspectos profesionales
 Habilidades, aficiones …
3. El factor diferenciador
4. Visibilidad

6. ¿Quién soy?
¿Qué me diferencia de otros
profesionales?
¿Qué sé hacer?
¿Cuáles son mis valores
personales?
¿Qué es lo que hago mejor?
¿Cómo lo comunico?
¿Qué tengo para ofrecer?


¿Cuál es “mi” trabajo ideal?

7. La Web 2.0 está basada en una colaboración y desarrollo mutuo de
los contenidos del sitio, por parte de los propios visitantes y usuarios
junto con los administradores o moderadores del portal.
Sitios web que facilitan:
• Compartir información
• Publicar
• Editar
• Comentar
• Colaborar

8. Social Media es un concepto que nace del
desarrollo de la tecnología Web 2.0 e Internet, y
que se define como la capacidad y habilidad
para compartir, crear, generar, opinar,
interaccionar, colaborar, comunicar, aprender,
descubrir, enseñar, mostrar, intercambiar,
participar, en definitiva escuchar y tener voz…

9. 

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
Son gratuitas
Son peligrosas
Pierdes privacidad
Pierdes tiempo
…

10. 
El sociólogo Duncan Watts, en su libro “Seis
grados: La ciencia de una era conectada”
asegura que es posible acceder a cualquier
persona del planeta en tan solo seis “saltos”.

11. 
La proliferación de las redes sociales provoca
una cierta confusión. Se analizan aquí las más
populares en nuestro entorno.

12. 
Según un estudio realizado por Randstad, los
españoles son los europeos que más utilizan
las redes sociales para encontrar un empleo
junto con los alemanes.

13. Facebook es un servicio gratuito que
permite conectar a las personas en internet.
Los usuarios registrados en su página web,
gestionan su propio espacio personal: crear
álbumes de fotos, compartir vídeos, escribir
notas, crear eventos o compartir su estado
de ánimo con sus amigos de la red.

14. 
Los primeros pasos a dar cuando te unas a la red
social serán:
◦ Añadir como amigos a las personas que conozcas.
◦ Compartir información.
◦ Configurar tu cuenta de usuario a tu gusto.

Por razones de prudencia y seguridad, solo se
deben agregar como amigos a las personas
conocidas.

15. 

Se recomienda visitar todas y cada una de las
opciones de privacidad y configurarla con
atención.
Selecciona quién puede o no puede ver los
contenidos que publicas, tus datos de contacto,
etc..

16. 

Puedes elegir entre Todos, Amigos de
amigos, Sólo mis amigos o Personalizar.
Si pulsas Personalizar una ventana te
permitirá elegir Sólo yo, para que nadie vea el
contenido excepto tú, o Personas concretas.

17. La clave de una red profesional es
participar activamente, recibir
información de los demás y aportar
valor al resto.
No se trata de participar porque sí.
Conviene entrar en grupos en los que
los participantes comenten temas de
interés profesional.

18. Es gratuita
pero
también
existe una
versión de
pago
Actualmente cuenta con 100
millones de usuarios en todo
el mundo, Estados Unidos
tiene la mitad casi de esos
100 millones (44 millones y
medio) mientras que España
ocupa el noveno puesto en el
ranking con más de un millón
de usuarios.

19. ¿Para que sirve?
 El principal objetivo de LinkedIn es
fomentar lo que llaman conexiones y
que pueden ser usadas para:
◦ Buscar trabajo u oportunidades de negocio
◦ Crear tu propia marca personal

20. ¿Qué es el perfil en LinkedIn?
Es básicamente tu currículum vitae (experiencia
profesional, estudios, objetivos profesionales,
datos de contacto –si quieres-,
recomendaciones, contactos y grupos a los que
perteneces).

21. El perfil Linkedin es una
herramienta al servicio de tu
promoción profesional

22. Si estás buscando una oportunidad o un
cambio, y quieres que sea lo primero que
se vea ponlo junto a tu nombre, pero
NUNCA COMO ÚNICO TÍTULO, sino
acompañando a qué sabes hacer.
Las opciones de Configuración de tu Perfil
Linkedin no tienen por qué ser permanentes
sino que, dependiendo de tus intereses
profesionales puedes cambiar y actualizar

23. 
Es importante humanizar tu PERFIL LINKEDIN
y, una buena manera de empezar a
hacerlo, es añadir una fotografía.

24. Nombre
 Pon un nombre que se identifique
rápidamente contigo. Si te llamas
Francisco Gabriel Sánchez, pero todo
el mundo te llama Paco Sánchez, no lo
compliques: PONLO ASÍ.

25. Qué puesto ocupas
 Es obvio si estás trabajando en una compañía,
porque pones lo mismo que dicta tu tarjeta.
 El problema es si:
◦ No tienes tarjeta: Define en síntesis qué es lo que
haces
◦ Ya no estás trabajando: Pon lo que has hecho en
último lugar
◦ Quieres cambiar de trayectoria: Pon lo que quieres ser.

26. Empresa en la que trabajas


Pon el nombre comercial
Si no estás trabajando:
◦ Es mejor poner tu localización geográfica o el
sector en el que estás interesado (que puede ser
amplio, pero que sirve de orientación al que lee).

27. Tu experiencia y estudios
 Completa por orden cronológico inverso (de lo más
reciente a lo más antiguo) en qué empresas has
estado junto al puesto que ocupaste. Lo más cómodo
es volcar directamente la información del CV
tradicional.
 El contenido de cada posición debe ser sucinto y
concreto, pero que sea capaz de transmitir a un solo
golpe de vista qué has hecho en cada puesto.
 Incluye si quieres responsabilidades y logros, pero no
te extiendas demasiado. La información en redes no
debe ser tan exhaustiva como en el CV.
 Cuida el orden cronológico, que no se produzcan
huecos no justificables.

28. 
Lo importante es que los contactos sean de
interés.

29. ¿Qué son las recomendaciones?
Las recomendaciones en LinkedIn juegan un papel
importante a la hora de construir nuestra
credibilidad en el plano online – y también la de
los demás.
Puedes pedir a tus contactos que recomienden
tu trabajo desde el enlace Solicita una
recomendación al que puede accederse a
través de tu página de Privacidad y
configuración.

30. 
La participación en los GRUPOS
PROFESIONALES, permite reforzar tu
Posicionamiento Profesional, generar tráfico
hacia tu Perfil y crear tu Marca Propia
Equipo de
Apoyo a la
Dirección
Directivos
de España
Lo mejor de
Madrid
Capital
Directivos
y
Dirigentes
Asoc.
Española de
expertos en
protocolo

31. Uno de los secretos del éxito
en Linkedin es trabajarlo
cada día. Es muy
difícil, después de 8 o 10
horas de duro
trabajo, dedicarle tiempo a
cualquier cosa, también a
Linkedin.

32. 




Introduce Linkedin en tu rutina laboral
Invita a 5 nuevos profesionales de tus
sectores y empresas objetivo
Revisa las invitaciones lanzadas el día
anterior y, a las aceptadas, envía un mensaje
de agradecimiento
Estudia los perfiles profesionales de tus
nuevos contactos
Comparte contenidos a través de tu Perfil
Linkedin relacionados con tu área de
experiencia profesional

33. 



Comparte contenidos con Grupos
Profesionales de interés
Revisa las “Notificaciones” en tu perfil
Linkedin
Ayuda a tus comunidades profesionales
Envía mensajes proponiendo oportunidades
de colaboración

34. 


Twitter es un servicio de microblogging
(mensajes, noticias, pensamientos,
microcuentos) con un máximo de 140
caracteres.
Se pueden adjuntar fotografías, enlaces a
páginas web, etc…
La mayor parte de los usuarios son adultos
mayores que no han utilizado otro sitio social
con anterioridad

35. 
Los usuarios pueden agrupar mensajes sobre
un mismo tema mediante el uso de etiquetas
de almohadilla – palabras o frases iniciadas
mediante el uso de una "#" (almohadilla)
conocidas como hashtag

36. Términos de Twitter
Término
original
Término traducido oficialmente
al idioma español
Twitters
Twiteros
Twitter
Follow
Follower
Following
Twitter
Seguir
Seguidor
Siguiendo
Tweet
Tuit
Update
Actualizar
Temas del momento
Tendencias
Temas de moda
Reunire/Reunión de tuiteros
Trending topic
(TT)
Tweetup
Direct messages
Mensaje directo (mensaje privado)
(DM)
Retweet (RT)
Retuitea
Re-enviar
Follow Friday
(FF)
Seguidores a los que recomiendas seguir
(suele hacerse cada viernes)
Hashtag
Influence
Literalmente "Etiqueta de almohadilla"
Influencia
Término
"castellanizado"
popularmente
twitteros
tuiteros
Tuiter
followear
follower
following
tuit
tweet
tuitear
twitt
tuiteo
trino
tuitear
TTs
Trends
tuitunión
dm
md
retwitear
retuitear
RT
FF
#FF
Follow Friday
hashtag
influencia

37. 
Comparado con Facebook o LinkedIn, las
relaciones son, por así decirlo, asimétricas.
En Twitter los dos extremos de la relación no
se ponen simplemente en contacto el uno con
el otro, sino que se diferencia entre
“seguidores” (“followers”) y “seguidos”
(“followed”).

38. 

Si sigues a alguien, quiere decir que verás sus
“tweets” (los mensajes que escribe en Twitter)
en tu “cronología” (o “timeline”, el conjunto
ordenado en el tiempo de todos los mensajes
que te llegan de toda la gente a la que
sigues).
Es decir, un usuario de Twitter decide a quien
seguir, pero la persona a la que sigue no
necesariamente tiene que seguirle a él
(hacerle un “follow-back”).

39. 
Los tuits con imágenes subidas a Twitter
tienen casi el doble de posibilidades de ser
retuiteados

40. 

Es un sitio web en el que uno o varios autores
publican cronológicamente textos o artículos,
apareciendo primero el más reciente, donde
el autor conserva siempre la libertad de dejar
publicado lo que crea pertinente y donde
suele ser habitual que los propios lectores
participen activamente a través de sus
comentarios.
Un blog puede servir para publicar ideas
propias y opiniones sobre diversos temas.

41. BLOGSPOT.ES
Objetivo
• Blog corporativo,
profesional,
aficiones
Planificación
• ¿Cuándo, por qué,
para qué?
• Enfoque

42. presidencia@aspm.es