Este documento describe los servicios de una empresa de consultoría en estrategias de negocio y desarrollo organizacional. La empresa ofrece programas para fortalecer el desarrollo humano y comercial de las organizaciones a través de diagnósticos, capacitación y asesoría en áreas como habilidades gerenciales, comunicación, liderazgo y estrategias de ventas. También menciona evaluaciones de desempeño, reingeniería de procesos y desarrollo organizacional entre sus servicios.
1. Consultoría en Estrategias de
Negocio y Capital Humano
CULTURA PASIÓN ACCIÓN
Desarrollo en Procesos
Operativos y Organizacionales
2. Somos una empresa
conformada por consultores
especializados en el
desarrollo organizacional
y estrategias comerciales.
Nuestro portafolio de
opciones se compone
de programas para el
fortalecimiento del
desarrollo humano y
comercial en competencias,
habilidades laborales y
personales, necesarias para
el logro de resultados.
3. Diagnosticamos y ejecutamos soluciones prácticas
en entornos empresariales complejos mediante:
El entender las Oportunidades y Desafíos.
El colaborar y escuchar.
La planificación y cultura de trabajo en equipo
El apoyo y orientación / Liderazgo.
El establecer una organización autosuficiente.
4. Los líderes conocen sus cualidades
como autoconocimiento,
autodirección, autoconciencia,
autogestión y empatía.
Los líderes se conocen a si mismos,
comprenden bien sus debilidades
y fortalezas; por lo tanto ponen en
funcionamiento sus habilidades
convirtiendo sus problemas
en soluciones.
5. Estrategias Comerciales
Fortalecemos a las empresas incrementando
sus ventas mediante la ejecución de Estrategias
Comerciales:
Cumplimiento a Metas
Crecimiento de Ingresos
Enfoque a Mercados Meta
Capacitación a fuerza de ventas
6.
7. Generamos mayor prospección para aumentar la
conversión a ventas, maximizando las oportunidades
potenciales con buenos márgenes de utilidad.
Medición de la Fuerza
de Ventas
Crecimiento de Ingresos
Procesos Comerciales
Capacitaciones
Planeación de Ventas
y Operaciones
Reporte de Ventas y/o
Presupuestos
Previsión de Ventas
Políticas Comerciales
Captación y Retención
de Clientes
Control de Precios
8. Manejamos diferentes programas en desarrollo de
competencias y habilidades, entre algunos importantes
podemos mencionar:
Habilidades Gerenciales
Manejo del Cambio
Indagación Apreciativa
El Arte de Negociar
Inteligencia Emocional
Comunicación Efectiva y Herramientas
de Liderazgo Estratégico y situacional
Teambuilding