Publicación periódica de noticias de EPES 061 de Andalucía

1. Mientras te dan un aviso…Mientras te dan un aviso…Mientras te dan un aviso…Mientras te dan un aviso…
Nº1 Julio 2013
YA ESTA AQUÍ
l pasado día se celebraron en Málaga elecciones sindicales
y por fin volvemos a tener Comité de Empresa, con los
resultados sabidos de una participación del 66% del censo,
una de las más altas habidas en Málaga. Las elecciones las gano UPES
por un estrecho margen de 2 votos de diferencia, lo que conforma al
Comité de Empresa con 5 miembros de UPES y 4 de CGT, siendo el
Presidente Julián González y el Secretario Rafael Peláez.
Desde CGT queremos felicitar a los nueve miembros del Comité
y darles ánimos para la ardua tarea que les espera.
No debemos olvidar que aunque en Málaga haya ahora dos
sindicatos, el frente sigue siendo el mismo, y por tanto, los objetivos a
cubrir deberían llevarles a tomar consenso en las actuaciones a llevar a
cabo.
¡¡¡SUERTE COMPAÑEROS!!!
E
El Boletinero
Sección Sindical CGT061
Tlf.: 952.22.55.92 Email: epes061@cgtandalucia.org
Web: www.cgtmalaga.org

2. Las notisLas notisLas notisLas notis
LA SECCIÓN SINDICAL
l pasado día 3 de julio se formó oficialmente la Sección Sindical
Autonómica de EPES, pero ¿qué es una sección sindical?, ¿Quiénes la
componen?, ¿para qué sirve?. Muchas son las dudas que nos pueden
asaltar debido al gran desconocimiento del tema, ya que en Málaga no estamos
acostumbrados a tener varios sindicatos, ni tampoco a tener una sección sindical. En
este apartado, vamos a explicar por encima en qué consiste un Sección Sindical.
Básicamente, una Sección Sindical es la estructura básica de un sindicato, que
es la que está en contacto más estrecho con el afiliado. La componen un grupo de
personas que han sido elegidas para ello en una asamblea de afiliados, quedando
constituida con un Secretario General, quien es también Delegado Sindical y varios
vocales. No hay que confundir Delegado Sindical con Representante de los
Trabajadores pues éstos últimos son los miembros del Comité de Empresa.
Las funciones de la Sección Sindical son:
- Distribución de la propaganda e información sindical
- Negociación colectiva en cualquiera de sus modalidades
- Declarar o convocar una huelga legal
- Plantear conflicto colectivo jurídico para la interpretación de normas legales o
convenios colectivos
- Tutela de la libertad sindical ante conductas antisindicales de la empresa
- Denuncias ante la autoridad laboral por infracción laboras de las empresas
- Controlar la acción del Comité de Empresa a impugnar legalmente los acuerdos,
pactos o convenios firmados por él cuando sean ilegales o lesivos de derechos de
los trabajadores
En definitiva, una sección sindical es un órgano legalmente constituido y
reconocido, según la Ley Orgánica de Libertad Sindical 11/1985 de 2 de agosto
(LOLS)
Desde la Sección Sindical de CGT-061 trabajamos
para toda la plantilla EPES, pues como dice uno de
nuestros artículos, trabajamos por eliminar cualquier
forma de explotación y de opresión que atente contra la
libertad del trabajador.
¡Colabora con nosotros!¡ Serás bien recibido!!
E
La Opinión LibertariaLa Opinión LibertariaLa Opinión LibertariaLa Opinión Libertaria
Por “La Libertaria del Norte”
ara estrenar el n’1 de “El Boletinero” me gustaría aprovechar para dar
la bienvenida a todos los trabajadores/as de esta Empresa.
Este apartado en nuestro boletín ha sido creado con la pretensión de ser
un espacio de opinión, abierto a todos, donde podáis colaborar aportando ideas,
opiniones, sugerencias, cartas al director, etc., lo que os apetezca. Simplemente este es
vuestro espacio, donde no se limitará la libertad de expresión, término muy oxidado
últimamente dentro de esta Empresa. En definitiva, si tienes algo que decir, este puede
ser tu sitio. Mándanos tu artículo a nuestro correo epes061@cgtandalucia.org.
Anímate y participa con nosotros.
Cuando me afilié a CGT, lo hice con una motivación, y es la de querer hacer
algo por los trabajadores de EPES. Algo diferente a lo que se estaba haciendo hasta
ahora. Somos un grupo aún pequeño pero con la convicción de querer presentarnos a
todos vosotros como una alternativa. Por eso, nuestra línea de actuación es la defensa
de los intereses de los trabajadores en general, y de los afiliados en particular.
En apenas 16 días de funcionamiento ya hemos empezado con la revisión de
nuestras nominas, detectando que están plagadas de errores, por eso hemos hecho una
reclamación formal a la empresa para que nos reconozca la antigüedad real que
tenemos, hemos planteado ante el CMAC un denuncia reclamando la paga extra de
Navidad de 2012, y lo último ha sido el conflicto colectivo que hemos planteado ante
el SERCLA por el famoso “manual de permisos retribuidos”, que no es otra cosa que
un nuevo recorte encubierto.
En CGT no nos dedicamos a criticar a nuestros compañeros, sino que nos
dedicamos a trabajar por y para todos los trabajadores de esta empresa. Nuestro
objetivo, y por tanto, nuestra línea de trabajo es la de conseguir que no se deterioren las
condiciones de trabajo ni de salud laboral. Nosotros no vamos a parar.
Vente con nosotros. Afíliate a CGT
Un saludo libertario a todos
P