Como establecer honorarios para arquitectos en Colombia por la SCA

1. Por un país diseñado y construido a partir de la ética
Ley 435 de 1998
Ley 1768 de 2015
www.cpnaa.gov.co
MiembrosdelConsejo

3. MISIÓN
CPNAA
El CPNAA es la entidad del Estado
colombiano que formula y gestiona
políticas encaminadas a fomentar y
promover, desde la educación hacia la
autorregulación, el ejercicio ético de la
Arquitectura y sus profesiones auxiliares;
de igual manera, controla y vigila la
práctica profesional en pro de un ejercicio
socialmente responsable.
MiembrosdelConsejo

4. Generar estrategias para
concertar procesos de
autorregulación y
responsabilidad social del
ejercicio profesional de la
Arquitectura y sus
profesiones auxiliares.
PLAN
ESTRATÉGICO
Promover e implementar
estrategias y acciones de
divulgación que permitan el
conocimiento y
reconocimiento del CPNAA
en el territorio colombiano.
Integrar a profesionales,
academia, entidades
públicas y comunidad con el
CPNAA en espacios de
concertación para fortalecer
procesos de control y
vigilancia.
Implementar procesos
innovadores en busca de la
eficiencia administrativa y
operativa del CPNAA.
1 2
3 4
MiembrosdelConsejo

5. PLAN
ESTRATÉGICO
Generar estrategias para
concertar procesos de
autorregulación y
responsabilidad social del
ejercicio profesional de la
Arquitectura y sus
profesiones auxiliares.
1
MiembrosdelConsejo
Se definieron como acciones en el Plan
de Acción vigencia 2016
instrumentos que contribuyan a que
los profesionales ejerzan su profesión
en el marco de la ética y de manera
para lo cual se definió
como proyecto desarrollo del
módulo de honorarios de la colección
Documentaciones sobre práctica
profesional del

6. MÓDULO
HONORARIOS
PROFESIONALES
DE LA
ARQUITECTURA
MiembrosdelConsejo

7. PREGRADO
ARQUITECTURA
POSGRADO
MAESTRÍAS EN
ARQUITECTURA
CONSTRUCCIÓN
URBANISMO
PATRIMONIO
ORDENAMIENTO
DISEÑO URBANO
DOCTORADO
HISTORIA Y TEORÍA DEL
ARTE Y LA ARQUITECTURA
DOCENCIA
GRUPOS DE INVESTIGACIÓN
ARQUITECTURA GESTIÓN Y
GERENCIA DE
CONSTRUCCIÓN
ORDENAMIENTO
TERRITORIAL
PATRIMONIO
GESTIÓN AMBIENTAL
INVESTIGACIÓN
PROYECTOS DE EXTENSIÓN
COMO ÓRGANOS
CONSULTIVOS DE
ENTIDADES PÚBLICAS
NACIONALES
ADEMÁS DE INGENIEROS DE
SISTEMAS, MATEMÁTICOS Y
ESTADISTAS ESTUDIANTES
DE PREGRADO Y
POSTGRADO EN
ARQUITECTURA
EXTENSIÓN
MiembrosdelConsejo
DESARROLLO DEL PROYECTO

8. MiembrosdelConsejo
FASES
FASEI - MARCO REFERENCIAL
FASEII - DESARROLLOMETODOLÓGICO
FASEIII - BÚSQUEDA DEINFORMACIÓN
FASEIV - DESARROLLOY RESULTADOS
FASEV - PROPUESTA DEMÓDULO DE HONORARIOS

9. MiembrosdelConsejo
Métodos de
recolección
de información
Estado del arte
en diferentespaíses
REVISIÓNBIBLIOGRÁFICA
Valoración estadística
en todoel país
Aspectos referentes a actividades y formas decÁlculo dehonorarios
ENCUESTA VIRTUAL
Compilar la experiencia de profesionales con amplia trayectoria enel
CÁlculo dehonorarios en actividadesespecÍficas
ENTREVISTAS A EXPERTOS
Identificarlas diferentesparticularidad en las regionales
delpaís
MESAS DE TRABAJOREGIONAL

10. MiembrosdelConsejo
Métodos de
recolección
de información
9 países
4 - Suramérica / 1 - Centro américa / 2 - Norte américa / 2 - Europa
REVISIÓNBIBLIOGRÁFICA
978 participantes - Todo el país
Aplicada entre el 9 y EL 30 de marzo de 2017
ENCUESTA VIRTUAL
60 entrevistas realizadas en 13actividades
propuestospor SCA, ACFA, UNAL
ENTREVISTAS A EXPERTOS
2017 Bucaramanga / Cali / Medellín /Cartagena / Bogotá BARRANQUILLA - SAN ANDRÉS
2018 YOPAL /PEREIRA / BUENAVENTURA /
MESAS DE TRABAJOREGIONAL

11. MiembrosdelConsejo
CONCLUSIONES
ESTADO
DEL ARTE
❖ Hay una tendencia a regular los honorarios en los
sectores público y privado
❖ En Europa, la tendencia es que no exista la regulación
❖ USA, Chile y Canadá no tienen regulación obligatoria;
cuentan con guías
❖ Existe una necesidad de regulación generalizada
❖ Colombia y España son los países con regulación más
antigua
❖ En algunos países consultados, la regulación aplica
para la arquitectura y la ingeniería
❖ El avance tecnológico ha traído nuevos grupos de
trabajo profesional
❖ Se plantean 13 categorías de trabajos o actividades

12. MiembrosdelConsejo
CONCLUSIONES
Mesas de
Trabajo
Regionales
❖ Es necesario actualizar la normativa
❖ Por la poca claridad normativa, existen problemas de
competencia desleal
❖ Se deben incluir nuevas actividades
❖ Actualmente se realiza el cálculo de los honorarios
con base en el tiempo de ejecución del proyecto para
distintas actividades

13. MiembrosdelConsejo
CONCLUSIONES
Entrevistas
❖ Se deben actualizar las actividades incluidas en el
reglamento para cálculo de honorarios de la SCA
❖ Se encuentran maneras de cobro distintas a las
incluidas en el reglamento para cálculo de honorarios
de la SCA
❖ El reglamento de honorarios de la SCA se utiliza como
referencia para las complejidades y clasificación de las
edificaciones o para obtener un costo estimado del
proyecto que después se ajusta según el mercado

14. LO QUE DEBEMOS
SABER SOBRE EL
MÓDULO DE
HONORARIOS

15. HONORARIOS
VS. SALARIO

16. FACILIDAD
EN SU
COMPRENSIÓN

17. ES UN REFERENTE
NO OBLIGATORIO

18. HA CONSIDERADO
LAS REGIONES
PARA APRENDER,
ENTENDER Y
SOCIALIZAR EL
PROCESO

19. HONORARIOS
PROFESIONALES DE
LA ARQUITECTURA
ACTUALIZACIÓN

20. MiembrosdelConsejo
1989 DECRETO 2090
REGLAMENTO
HONORARIOS
ARQUITECTURA
SECTOR PÚBLICO
REFERENTE
SECTOR PRIVADO
OBLIGATORIO
CUMPLIMIENTO
SOCIOSSCA
¿VIGENCIA?

21. MiembrosdelConsejo
RESULTADOSY
CONCLUSIONES
Encuesta
virtual
Entrevistas
a expertos
Incluir actividades
Modos de cobro
reglamento de honorarios
sca como referencia
maneras de cobro
necesidad de regulación
maneras de cobro
recargos adicionales (%)
cobro con base a: m² , % , T
definición actividades
factores multiplicadores

22. MiembrosdelConsejo
ENCUESTA
Ustedcreequeparaloshonorariosprofesionales
dearquitecturadebería:
P2
Existir una normativa de
obligatorio cumplimiento aplicada
al sector público.
21 3,2%
Existir una normativa de
obligatorio cumplimiento aplicada
al sector privado.
20 3%
Existir una normativa de
obligatorio cumplimiento aplicada
tanto al sector público como al
privado.
501 75,2%
Existir una guía no obligatoria
aplicada tanto al sector público
como al privado.
114 17,1%
No sé sobre este tema 6 0,9%
No respondo 4 0,6%
75,2%
17,1%

23. MiembrosdelConsejo
ENCUESTA
Consideraustedquelatarifadelcálculode
honorariosporcadaactividaddeberíaser:
P3 Simplificada
(con una sola variable) 113 17%
Intermedia (con las principales
variables que influyen en el cálculo) 300 45%
Compleja (incluyendo todas las
variables que influyen en el cálculo) 207 31,1%
No sé sobre este tema 39 5,9%
No respondo 7 1,1%
17%
31,1%

24. MiembrosdelConsejo
ENCUESTA
Consideraquelatarifadelcobrodehonorarios
porcadaactividaddeberíaser:
P4 Fija y sin posibilidad de
negociación 156 23,4%
Flexible y con cierto nivel de
negociación 447 67,1%
Tener un alto nivel de flexibilidad y
definirse principalmente por
negociación
54 8,1%
No sé sobre este tema 7 1,1%
No respondo 2 0,3%
67,1%
23,4%
8,1%

25. MiembrosdelConsejo
ENCUESTA
¿Ustedcreequelaregulacióndeloshonorarios
profesionalesdeLAarquitecturadebería
actualizarseperiódicamente?
P5
SÍ 622 93,4%
NO 34 5,1%
No sé sobre este tema 6 0,9%
No respondo 4 0,6%
93,4%

26. MiembrosdelConsejo
ENCUESTA
¿Cadacuántotiempocreeustedquedebería
actualizarselanormativaqueregulalos
honorariosprofesionalesdeLAarquitectura?
P6
Anualmente 323 48,5%
2 años 163 24,5%
No sé sobre este tema 7 1,1%
No respondo 8 1,2%
5 años 132 19,8%
10 años 33 5%
48,5%
24,5%
19,8%

27. MiembrosdelConsejo
ENCUESTA
¿Consideraimportantefijarcategoríasde
edificacionesparaladeterminacióndelos
honorariosprofesionales?
P7
89,9%
8%
SÍ 599 89,9%
NO 53 8%
No sé sobre este tema 8 1,2%
No respondo 6 0,9%

28. MiembrosdelConsejo
ENCUESTA
Paracalcularloshonorariosustedprefiere:
P10
Poder escoger entre varias
alternativas 445 66,8%
Que exista una sola opción 213 32%
No sé sobre este tema 4 0,6%
No respondo 4 0,6%
66,8%
32%

29. MiembrosdelConsejo
ENCUESTA
¿Cuáldelossiguientesindicadorescreequeesel
másconvenienteparadeterminarlaactualización
delcálculodeloshonorariosdeLAarquitectura?
P12
66,8%
32%
45,8%
9,3%
15,5%
Salario Mínimo Mensual Legal
Vigente (SMMLV) 305 45,8%
Unidad de Valor Real (UVR) 62 9,3%
Índice de Precios al Consumidor
(IPC) 103 15,5%
No sé sobre este tema 35 5,3%
No respondo 13 2%
Considera que no debe ligarse a
indicadores económicos 148 22,2%

30. MiembrosdelConsejo
ENCUESTA
¿Creenecesariodefinirunvalormínimode
honorariosporcadaunadelasactividades?
P13
SÍ 622 93,4%
NO 39 5,9%
No sé sobre este tema 2 0,3%
No respondo 3 0,5%

31. MiembrosdelConsejo
ENCUESTA
¿Consideraconvenientequelaexigenciaporparte
delascuraduríasparaemitirlicenciasde
construcciónincluyaelniveldedetalletécnicode
unproyectocompleto?
P14
SÍ 172 63,7%
NO 88 32,6%
No sé sobre este tema 5 1,9%
No respondo 5 1,9%
63,7%
32,6%

32. MiembrosdelConsejo
Resultados
encuesta
virtual
Actividadesde
desempeño
laboral
Gerencia y gestión De Proyecto
Representación
Patrimonio
Presupuestos y Programación
Ordenamiento Territorial
Finca Raíz
Modelos Digitales
BIM [Building Information Modeling]
Diseño de Interiores
Diseño Urbano y Paisajismo
Estudios Independientes
1%
3%
1%
3%
3%
3%
7%
7%
3%
2%
2%
InterventorÍa
de proyectoS
8%
CONSTRUCCIÓN
22%
Diseño
Arquitectónico
37%

33. MiembrosdelConsejo
FORMACIÓN
ACADÉMICA
SÍ 86,9% NO 13,1%
0.00 0.05 0.10 0.15 0.20 0.25 0.30 0.35 0.40
RECARGO 20%
RECARGO 30%
RECARGO 10%
NO CONSIDERAR
0.00 0.05 0.10 0.15 0.20 0.25 0.30
ESPECIALIZACIÓN
Maestría
doctorado
diplomados / cursos
n.r.

34. MiembrosdelConsejo
experiencia
laboral
Sí 94,7% NO 5,3%
0.00 0.1 0.2 0.3 0.4 0.5 0.6
10 AÑOS O MÁS
6 9 AÑOS
3 6 AÑOS
1 3 AÑOS
N.R.
0.00 0.05 0.10 0.15 0.20 0.25 0.30 0.35
RECARGO 20%
RECARGO 30%
RECARGO 10%
NO CONSIDERAR

35. PROPUESTA
MÓDULO DE
HONORARIOS
FASE V

36. MiembrosdelConsejo
BASES PARA EL
CÁLCULO DE
HONORARIOS
M1 Formaciónacadémica
M2 Experiencia profesional
M3 COMPLEJIDAD DEL PROYECTO
V1 áReA
V2 COSTO
V3 TIEMPO
Factores queaportan un valor
agregadopor parte del
profesional y se reflejanen el
cobro de sus honorarios
VARIABLES
REVISIÓNBIBLIOGRÁFICA
YANÁLISISDEDATOS
ENCUESTAY
ENTREVISTAS
Elementos, formaso métodos con
base en los cuales se liquidanlos
honorarios profesionales de
acuerdoal grupode actividad y
tipo detrabajo(categoría)
Multiplicadores

37. HONORARIOS
PROFESIONALES DE
LA ARQUITECTURA
ACTUALIZACIÓN

38. MiembrosdelConsejo
diseño arquitectónico
para proyectos de
vivienda
HONORARIOSDE
ARQUITECTURA
Costodelmetro
cuadradodediseño
arquitectónico
M1
diseño arquitectónico
para proyectos de
otras categorías
porcentajeCostosde
loshonorariosde
DiseñoArquitectónico
Presupuesto y programación
M2
porcentajede
costosdirectosde
laconstrucción
Interventoría de obra
CONSTRUCCIÓN
SUPERVISIÓN TÉCNICA
M3
cuadro
Básico
Honorarios
diseño interior
patrimonio
representación
modelosdigitales de
información
gerencia y gestión
de proyectos
estudios independientes,
consultoríasy asesorías
ordenamiento territorial
diseño urbano y arquitectura
del paisaje

39. MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico

40. MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
HDA = [ ( Cm²da )( AD )( EDP )( cp ) ][ ( MPA )]
honorariodediseño
arquitectónico
costo del m² de diseño
arquitectónico
Área de diseño (m²)
Etapa de desarrollo
del proyecto
Categoría del
proyecto
MULTIPLICADOR DEL
PERFIL DEL ARQUITECTO

41. MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
HDA = [ ( Cm²da )( AD )( EDP )( cp ) ][ ( MPA )]

42. MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
HDA = [ ( Cm²da )( AD )( EDP )( cp ) ][ ( MPA )]
costo del metro cuadrado de diseño arquitectónico para proyectos de vivienda
Costo del metro
cuadrado de diseño
arquitectónico en pesos
72.000
200 400 600 800 1000 1200
180.000
144.000
108.000
36.000
0
área del diseño en
metros cuadrados

43. MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
HDA = [ ( Cm²da )( AD )( EDP )( cp ) ][ ( MPA )]
costo del metro cuadrado de diseño arquitectónico para proyectos de vivienda
Costo del metro
cuadrado de diseño
arquitectónico en pesos
5000 10000 15000 20000 25000
20.000
0
área del diseño en
metros cuadrados
40.000
80.000
100.000
120.000
140.000
160.000

44. MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
HDA = [ ( Cm²da )( AD )( EDP )( cp ) ][ ( MPA )]
ÁREA DE DISEÑO
área del
proyectoa
diseñar

45. MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
HDA = [ ( Cm²da )( AD )( EDP )( cp ) ][ ( MPA )]
ETAPA DE DESARROLLO DEL PROYECTO
etapas de desarrollo
PROPUESTA [edp]
porcentaje
honorario
de diseño
arquitectónico
idea creativa [esquema
básico]
proyecto técnico
[anteproyecto]
proyecto constructivo
[proyecto]
total
25%
35%
40%
100%
supervisión arquitectónica:
debecobrarse de manera independiente.
etapas de desarrollo
segÚn honorarios sca
porcentaje
honorario de cbt-p
Esquema básico
anteproyecto
anteproyecto,
proyecto, supervisión
arquitectónica (A,P,S)
7 %
15 %
de 50 % a 130%
(de acuerdo a
la categorÍa)

46. MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
HDA = [ ( Cm²da )( AD )( EDP )( cp ) ][ ( MPA )]
CATEGORÍA DEL PROYECTO
CATEGORÍA
DEL PROYECTO
PROYECTOS DE CONSTRUCCIONES SIMPLES
CON INSTALACIONES MÍNIMAS
A
PROYECTOS DE CONSTRUCCIONES
SENCILLAS
B
PROYECTOS DE CONSTRUCCIONES
COMPLEJAS
C
PROYECTOS DE CONSTRUCCIONES QUE SE
CARACTERIZAN POR SU ESPECIAL COMPLEJIDAD
D
PROYECTOS DE RESIDENCIAS O VIVIENDAS
UNIFAMILIARES, BIFAMILIARES O TRIFAMILIARES
E
F PROYECTOS DE
CONSTRUCCIÓN EN SERIE
PROYECTOS DE
EDIFICIOS MIXTOS
G
PROYECTOS DE
RESTAURACIÓN
H
PROYECTOS DE REPARACIONES,
REFORMAS Y AMPLIACIONES
I
OTROS

47. MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
HDA = [ ( Cm²da )( AD )( EDP )( cp ) ][ ( MPA )]
MULTIPLICADOR PERFIL DEL ARQUITECTO (MPA)
experiencia
específica
(ACIEM2015) mpa
mpa en
SMMLV
15
>10
>5
>4
>3
>1
0
5,25
4,00
3,25
2,75
2,25
1,5
1
18,9
14,4
11,7
9,9
8,1
6,3
3,6
nivel deformación
académica
Equivalencia en años de
experiencia específica
el nivel académico se equipara a la cantidad de
años de experiencia, con el fin de que sean valores
acumulables y comparables.
doctorados 4 años
maestría 2 años
especialización 1 años

48. MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
HDA = [ ( Cm²da )( AD )( EDP )( cp ) ][ ( MPA )]
pública
mixta
pública
pública
privada
Departamento administrativo
de la función pública
consejo profesional nacional de arquitectura
y sus profesiones auxiliares [Cpnaa]
universidad nacional de
colombia Bogotá [unal]
escala de salarios para el 2017
tabla enlace profesional
asociación colombiana de
ingenieros [aciem]
3
3,5
3,3744
3,88
4
remuneración mínima
unal bogotá, 2017
acuerdo N . 04 de 2014
decreto 999 de 2017
rep, 2017
[ www.enlaceprofesional.com.co ]
manualdereferencia de tarifas parala
contratacióndeingenieros de servicios
profesionales de ingeniería en colombia,2015.
entidad
tipo de
entidad
smmlv
profesional
recién
egresado referencia
REMUNERACIÓN
ARQUITECTO RECIÉN
EGRESADO CON
MATRÍCULA
PROFESIONAL
promedio
3,6

49. MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
honorariodediseño
arquitectónico
PORCENTAJE DE
ACUERDO A LA
ACTIVIDAD
hpp = [ hda ] [ ( %da ) ][ mpa ]
HONORARIOSDE
PRESUPUeSTO Y
PROGRAMACIÓN
MULTIPLICADOR DEL
PERFIL DEL ARQUITECTO

50. MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
hpp = [ hda ] [ ( %da ) ][ mpa ]

51. hpp = [ hda ] [ ( %da ) ][ mpa ]
MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
Metodologíade CálculodehonorariosPORPORCENTAJEDE LOS
honorariosdediseñoarquitectónico
FORMULACIÓNGENERAL
porcentaje de acuerdo a laactividad
Presupuesto
10%
Calculado con base al honorario de diseño arquitectónico
Programación de
construcción
2%
programación de
actividades previas
10%
15%
OTRAS CATEGORÍAS
CATEGORÍA E

52. hpp = [ hda ] [ ( %CDC ) ][ mpa ]
MiembrosdelConsejo
M1
Costo delmetro
cuadrado de
diseño
arquitectónico
Metodologíade CálculodehonorariosPORPORCENTAJEDE LOS
costosdirectosdela construcción
FORMULACIÓNGENERAL
porcentaje de acuerdo a laactividad
0,9%
control de costos
Calculado con base a los costos directos de la construcción
control de
programación
0,8%

53. MiembrosdelConsejo
M2
PORCENTAJE DE
COSTOS DIRECTOS
DE LA
CONSTRUCCIÓN

54. MiembrosdelConsejo
M2
PORCENTAJE DE
COSTOS DIRECTOS
DE LA
CONSTRUCCIÓN
= [ ( CDC )( %Cd ) ][ mpa ]
costos directos de
construcción
porcentaje de costos
DIRECTOS
factor multiplicador
del PERFIL DEL
ARQUITECTO
hi
HC
HS
honorarios de
interventoría
honorarios de
CONSTRUCCIÓN
honorarios de
SUPERVISIÓN TÉCNICA

55. MiembrosdelConsejo
M2
PORCENTAJE DE
COSTOS DIRECTOS
DE LA
CONSTRUCCIÓN
HI = [ ( CDC )( %Cd ) ][ mpa ]

56. HI = [ ( CDC )( %Cd ) ][ mpa ]
MiembrosdelConsejo
M2
PORCENTAJE DE
COSTOS DIRECTOS
DE LA
CONSTRUCCIÓN
porcentaje de acuerdo a laactividad
VIVIENDA

57. HI = [ ( CDC )( %Cd ) ][ mpa ]
MiembrosdelConsejo
M2
PORCENTAJE DE
COSTOS DIRECTOS
DE LA
CONSTRUCCIÓN
porcentaje de acuerdo a laactividad

58. MiembrosdelConsejo
M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS

59. M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
H = GA + GO + Gp + i + u + o
honorario
GASTOS
ADMINISTRATIVOS
GASTOS
OPERATIVOS
GASTOS DE
PERSONAL
IMPREVISTOS
UTILIDAD
OTROS

60. M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
GASTOS
ADMINISTRATIVOS
GASTOS
OPERATIVOS
GASTOS DE
PERSONAL
IMPREVISTOS
UTILIDAD
OTROS
profesionales en
arquitectura según
perfildel profesional
y estudiostécnicos.
GASTOS
REEMBOLSABLES
PÓLIZAS
IMPUESTOS

61. M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
Gastos
Administrativos
Sonaquelloscostosgenerados
por los procesos administrativos
concernientesala actividad
profesional realizada,tales
como elpersonal administrativo,
gastosde oficina, papelería,etc.
gastos
operativos
Hacen referenciaal dinero
desembolsado deun
contratistauorganización
eneldesarrollo delas
actividades contratadas.
gastosde
personal
Sonaquellos generadospor
unarelación laboral pactada
entreun contratanteyun
contratistapor la prestación
deun servicio.
utilidad
Ganancia esperadapor la
ejecución del trabajo.
imprevistos
Sontodosaquelloseventosque
sepresentancon posterioridad a
la presentación dela oferta,
suscripción yperfeccionamiento
del contratoqueafectansus
costosy plazos deentrega.
gastosreembolsables
Sontodosaquellospagos quetengaqueefectuarel
profesionalcontratadopara eldesarrollodel trabajo,
diferentesdelos quenormalmente le corresponde
absorberpara elmantenimiento desusoficinas ydesu
propia organización.
pólizas
Serefiereal pagode pólizas ygarantías requeridas
contractualmente paraeldesarrollo delproyecto.
Tales como póliza debuenmanejo delanticipo, póliza de
estabilidad,póliza decalidad, etc.
impuestos
Eseldinero queunapersonao empresa debepagar al
Estadopara contribuir con susingresos.
OTROS

62. M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
OTROS
IMPUESTOSA
TENER EN
CUENTA
MiembrosdelConsejo
referenciaimpuestos
impuestos municipalesodistritales
ica de acuerdo a la región
impuestosdepartamentales
estampillas de acuerdo a la región
impuestosnacionales
iva 19 %
financiero 0,4 %
impuestos de honorarios ycomisiones
10 %
11 %
Personas naturalesno
consideradasen la categoríade
empleados con pagosen el año
inferiores a 3.300UVT
Personas jurídicaso asimiladas(Art.1
decreto260 de 2001)y personas naturales
con pagosmayoresa 3.300UVT

63. M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
gastos
ADMINISTRATIVOS
gastos
operativos
GastosDE
PERSONAL
IMPREVISTOS
UTILIDAD
IMPUESTOS
PÓLIZAS
DATOSGENERALES
DELPROYECTO
TOTALES

64. gastos
ADMINISTRATIVOS
gastos
operativos
GastosDE
PERSONAL
IMPREVISTOS
UTILIDAD
IMPUESTOS
POLIZAS
DATOSGENERALES
DELPROYECTO
TOTALES
M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
DATOSGENERALESDEL
PROYECTO
´
´
´

65. gastos
ADMINISTRATIVOS
gastos
operativos
GastosDE
PERSONAL
IMPREVISTOS
UTILIDAD
IMPUESTOS
POLIZAS
DATOSGENERALES
DELPROYECTO
TOTALES
M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
gastos
ADMINISTRATIVOS
´
´
´
Oficina arrendamientos
Oficina administración
TOTAL GASTOS ADMINISTRATIVOS

66. gastos
ADMINISTRATIVOS
gastos
operativos
GastosDE
PERSONAL
IMPREVISTOS
UTILIDAD
IMPUESTOS
POLIZAS
DATOSGENERALES
DELPROYECTO
TOTALES
M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
gastos
OPERATIVOS
´
´

67. gastos
ADMINISTRATIVOS
gastos
operativos
GastosDE
PERSONAL
IMPREVISTOS
UTILIDAD
IMPUESTOS
POLIZAS
DATOSGENERALES
DELPROYECTO
TOTALES
M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
GastosDE
PERSONAL
´ Meses Dedicación (%
tiempo)
Arquitecto especializado
Arquitecto supervisión arquitectónica
´

68. gastos
ADMINISTRATIVOS
gastos
operativos
GastosDE
PERSONAL
IMPREVISTOS
UTILIDAD
IMPUESTOS
POLIZAS
DATOSGENERALES
DELPROYECTO
TOTALES
M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
IMPREVISTOS
Porcentaje Valor base (personal+administrativos+operativos)

69. gastos
ADMINISTRATIVOS
gastos
operativos
GastosDE
PERSONAL
IMPREVISTOS
UTILIDAD
IMPUESTOS
POLIZAS
DATOSGENERALES
DELPROYECTO
TOTALES
M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
UTILIDAD
Porcentaje Valor base (personal+administrativos+operativos)

70. gastos
ADMINISTRATIVOS
gastos
operativos
GastosDE
PERSONAL
IMPREVISTOS
UTILIDAD
IMPUESTOS
POLIZAS
DATOSGENERALES
DELPROYECTO
TOTALES
M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
IMPUESTOS
Porcentaje Valor base (personal+administrativos+operativos)
´ ´ ´ ´

71. gastos
ADMINISTRATIVOS
gastos
operativos
GastosDE
PERSONAL
IMPREVISTOS
UTILIDAD
IMPUESTOS
POLIZAS
DATOSGENERALES
DELPROYECTO
TOTALES
M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
PÓLIZAS
´
´
´
´ ´ ´

72. gastos
ADMINISTRATIVOS
gastos
operativos
GastosDE
PERSONAL
IMPREVISTOS
UTILIDAD
IMPUESTOS
POLIZAS
DATOSGENERALES
DELPROYECTO
TOTALES
M3
CUADRO
BÁSICO DE
HONORARIOS
MiembrosdelConsejo
TOTALES
´

73. MiembrosdelConsejo
GRACIAS

74. Por un país diseñado y construido a partir de la ética
Ley 435 de 1998
Ley 1768 de 2015
www.cpnaa.gov.co
MiembrosdelConsejo