Trabajo de tecnología.

1. Encuesta
Es un estudio basado en una investigación previamente diseñada que busca recaudar datos a través
de un cuestionario ya formulado. Además, es también es un estudio observacional, una técnica
cuantitativa y la investigación se utiliza sobre una muestra de sujetos usando el cuestionario.
La encuesta la podemos encontrar de tres maneras distintas: Exhaustivas y parciales, directas e
indirectas y sobre hechos y opinión.
Las exhaustivas son aquellas que abarcan a todas unidades estadísticas de una población o conjunto
estudiado. Si no es exhaustiva se le denomina parcial.
La directa es cuando la unidad estadística se observa a través de la investigación propuesta
registrándose en el cuestionario. Se le denomina indirecta cuando los datos obtenido no
corresponden con el objetivo principal de la encuesta y busca averiguar algo distinto.
La encuesta de opinión es aquella que tiene por objetivo averiguar o que el público piensa en
general. Las encuestas sobre hechos son aquellas que se basan en acontecimientos ya ocurridos,
hechos materiales.
Las encuestas se hacen el siguiente orden:
1. Definir el objeto de la encuesta.
2. Formulación del cuestionario.
3. Trabajo de campo.
4. Obtener resultados.
Las encuestas pueden ser realizadas a través de:
1. Vía correo electrónico.
2. Cara a cara.
3. Vía telefónica.
4. Vía internet.
Para hacer una encuesta se requiere de un cuestionario para obtener resultados.
¿Qué es un cuestionario?
Un cuestionario es una herramienta de investigación que consiste en una serie de preguntas y otras
indicaciones con el propósito de obtener información de los consultados. Aunque a menudo están
diseñados para poder realizar un análisis estadístico de las respuestas, no es siempre así.
Los cuestionarios en tres diferentes maneras, ya que, se formulará dependiendo de las preguntas:
Cuestionario estructurado, Cuestionario semiestructurado y Cuestionario estructurado.
Los cuestionarios estructurados son aquellos en que las preguntas y posibles respuestas están
formalizadas y estandarizadas las cuales ofrecen varias alternativas de respuesta.
Los cuestionarios semiestructurados son aquellos que presentan un guion con las principales
preguntas y el orden en que deben ser formuladas, el orden de estas no estricto y el enunciado de
las preguntas puede variar.

2. Los cuestionarios no estructurados son aquellos que presentan un conjunto de preguntas generales
sobre el tema escogido a investigar tanto el orden como la forma de realizar las preguntas depende
del entrevistador y del desarrollo de la entrevista.
Los tipos de cuestionarios son:
1. Dicotómicas y politómicas.
2. De escala numérica, nominal y Likert.
3. De preguntas abiertas o cerradas.
Y para hacer un cuestionario bien formulado se recomienda.
1. Ser claro y conciso.
2. Evitar preguntas condicionadas o influir en las respuestas.
3. Evitar preguntas molestas.

3. Como hacer un formulario en Google Drive.
Se entra en el Drive, se cliquea en NUEVO y se va a presentaciones de Google y seleccionamos
Formularios.
Lo primero que se hace al entrar en Formulario es diseñar y escribir un título (en la zona donde dice
Formulario sin título que está arriba a la izquierda) para este. Si decidimos moverlo se selecciona en
la carpeta al lado del título principal.
Después de Escribir el titulo se formulan las preguntas y se selecciona el tipo de pregunta entre las
nueve que hay. También nos explican como Insertar una imagen (ya sea de tu computador o de una
búsqueda en Google desde el mismo lugar) haciendo clic en la barra que aparece al lado de la
pregunta seleccionada. Se puede insertar un video de YouTube haciendo clic en el icono referente
así que está en la misma barra. Si se quiere añadir otra sección se hace clic en el icono de dos barras
en esta a la izquierda.
Si se desea que la pregunta sea obligatoria se activa en la barra de abajo de la pregunta donde dice
obligatorio. Las configuraciones se hacen en la rueda que hay en la parte superior derecha del
formulario.