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TEMARIO GENERAL
ENFOQUE DE
COMPETENCIAS
Mtro. Jorge A. PALOMINO WAY
Febrero de 2017
Teoría y procesos pedagógicos
ENFOQUE DE COMPETENCIAS
DEFINICIÓN DE ENFOQUE
Un enfoque es un cuerpo de conocimiento preexistente, junto con una
interpretación de problemas, un conjunto de objetivos y una colección
de métodos, un arquetipo que marca una conducción
DEFINICIÓN DE COMPETENCIA
Las competencias son las capacidades con diferentes conocimientos,
habilidades, pensamientos, carácter y valores de manera integral en las
diferentes interacciones que tienen los seres humanos para la vida en
el ámbito personal, social y laboral. Las competencias son los
conocimientos, habilidades y destrezas que desarrolla una persona
para comprender, transformar y practicar en el mundo en el que se
desenvuelve.
Procesos
Son dinámicas, tienen determinados fines que buscan la actuación en
concordancia con las demandas o requerimientos del contexto.
Ponerlo en acción implica muchas veces afrontar la incertidumbreComplejos
Actuación en la realidad, implica todas las dimensiones del ser.Desempeño
Actuación cumpliendo con indicadores o criterios de eficacia, eficiencia,
efectividad, pertinencia y apropiación establecidos para el efecto.
Idoneidad
Constituyen todo el campo disciplinar, social y cultural, como también
ambiental, que rodean, significan e influyen una determinada situación.
Contextos
Toda actuación es un ejercicio ético, en tanto siempre es necesario
preverlas consecuencias del desempeño, revisar cómo se ha actuado y
corregir los errores delas actuaciones, lo cual incluye reparar posibles
perjuicios a otras personas o así mismo.
Responsabilidad
Las competencias son procesos complejos de desempeño con idoneidad
en un determinado contexto, con responsabilidad.
ENFOQUE DE COMPETENCIAS
ENFOQUE DE COMPETENCIAS
ENFOQUE CONDUCTISTA
ENFOQUE COGNITIVO
Sustentado en corrientes psicológicas que estudian el desarrollo del
conocimiento a partir de la interrelación entre los procesos de pensamiento.
Enseñanza – uso de estrategias didácticas enfocadas en favorecer el
desarrollo de procesos cognitivos. Plantea trabajo por objetivos.
Aprendizaje – proceso a través del cual se incorpora la información por
medio de los sentidos, para luego procesarla dándole significado y sentido
al relacionarla con aquello que ya se conoce.
ENFOQUE SOCIOCULTURAL
ENFOQUE HUMANISTA
Construcción personal de cada persona.Conocimiento
Conjunto de estrategias didácticas que generan
conflictos y permiten la activación del pensamiento.
Enseñanza
A partir de la experiencia directa, la resolución de
problemas.
Aprendizaje
ENFOQUE CONSTRUCTIVISTA
Centrado en
aspectos
cognitivos y
socio afectivos
del aprendiz.
ENFOQUE POR COMPETENCIAS
Desempeño idóneo en los diversos contextos
culturales y sociales.
Desarrollo de la habilidades cognoscitivas y
metacognitivas.
Conocimientos y regulación de sus procesos
afectivos y motivacionales.
Hacer del
estudiante un
protagonista de
su vida y de su
proceso de
aprendizaje
ENFOQUE CENTRADO EN LA
RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS
Este enfoque consiste en promover
formas de enseñanza-aprendizaje
que dan respuestas a situaciones
problemáticas cercanas a la vida real.
Requiere que las situaciones de
aprendizaje que planifica el docente
partan de situaciones de contexto
real que generan reto e interés a los
estudiantes, porque para resolverlas
deben indagar, experimentar, simular
y poner en práctica los saberes
previos.
ENFOQUE POR COMPETENCIAS EN EL
CURRÍCULO ESCOLAR PERUANO
ENFOQUE POR COMPETENCIAS
LAS COMPETENCIAS Y LAS
TEORÍAS DE APRENDIZAJE
GRACIAS…
copawa38@gmail.com

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Enfoque de competencias

  • 1. TEMARIO GENERAL ENFOQUE DE COMPETENCIAS Mtro. Jorge A. PALOMINO WAY Febrero de 2017 Teoría y procesos pedagógicos
  • 2. ENFOQUE DE COMPETENCIAS DEFINICIÓN DE ENFOQUE Un enfoque es un cuerpo de conocimiento preexistente, junto con una interpretación de problemas, un conjunto de objetivos y una colección de métodos, un arquetipo que marca una conducción DEFINICIÓN DE COMPETENCIA Las competencias son las capacidades con diferentes conocimientos, habilidades, pensamientos, carácter y valores de manera integral en las diferentes interacciones que tienen los seres humanos para la vida en el ámbito personal, social y laboral. Las competencias son los conocimientos, habilidades y destrezas que desarrolla una persona para comprender, transformar y practicar en el mundo en el que se desenvuelve.
  • 3. Procesos Son dinámicas, tienen determinados fines que buscan la actuación en concordancia con las demandas o requerimientos del contexto. Ponerlo en acción implica muchas veces afrontar la incertidumbreComplejos Actuación en la realidad, implica todas las dimensiones del ser.Desempeño Actuación cumpliendo con indicadores o criterios de eficacia, eficiencia, efectividad, pertinencia y apropiación establecidos para el efecto. Idoneidad Constituyen todo el campo disciplinar, social y cultural, como también ambiental, que rodean, significan e influyen una determinada situación. Contextos Toda actuación es un ejercicio ético, en tanto siempre es necesario preverlas consecuencias del desempeño, revisar cómo se ha actuado y corregir los errores delas actuaciones, lo cual incluye reparar posibles perjuicios a otras personas o así mismo. Responsabilidad Las competencias son procesos complejos de desempeño con idoneidad en un determinado contexto, con responsabilidad. ENFOQUE DE COMPETENCIAS
  • 6. ENFOQUE COGNITIVO Sustentado en corrientes psicológicas que estudian el desarrollo del conocimiento a partir de la interrelación entre los procesos de pensamiento. Enseñanza – uso de estrategias didácticas enfocadas en favorecer el desarrollo de procesos cognitivos. Plantea trabajo por objetivos. Aprendizaje – proceso a través del cual se incorpora la información por medio de los sentidos, para luego procesarla dándole significado y sentido al relacionarla con aquello que ya se conoce.
  • 9. Construcción personal de cada persona.Conocimiento Conjunto de estrategias didácticas que generan conflictos y permiten la activación del pensamiento. Enseñanza A partir de la experiencia directa, la resolución de problemas. Aprendizaje ENFOQUE CONSTRUCTIVISTA Centrado en aspectos cognitivos y socio afectivos del aprendiz.
  • 10. ENFOQUE POR COMPETENCIAS Desempeño idóneo en los diversos contextos culturales y sociales. Desarrollo de la habilidades cognoscitivas y metacognitivas. Conocimientos y regulación de sus procesos afectivos y motivacionales. Hacer del estudiante un protagonista de su vida y de su proceso de aprendizaje
  • 11. ENFOQUE CENTRADO EN LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS Este enfoque consiste en promover formas de enseñanza-aprendizaje que dan respuestas a situaciones problemáticas cercanas a la vida real. Requiere que las situaciones de aprendizaje que planifica el docente partan de situaciones de contexto real que generan reto e interés a los estudiantes, porque para resolverlas deben indagar, experimentar, simular y poner en práctica los saberes previos.
  • 12. ENFOQUE POR COMPETENCIAS EN EL CURRÍCULO ESCOLAR PERUANO
  • 14. LAS COMPETENCIAS Y LAS TEORÍAS DE APRENDIZAJE