Portafolio de transportes y construcciones Leitian S.A

1. Transportes y Construcciones
Leitian S.A
RESOLUCIÓN DE HABILITACIÓN NO 0219 DEL 16 DE NOVIEMBRE DE 2007
NIT: 900162002-4

2.  MISION
Suplir las necesidades del sector transporte público y privado terrestre
automotor en todas las modalidades, construcción de obras civiles y minería
con altos estándares de calidad, en búsqueda de un desarrollo equilibrado y
sostenible que la haga competitiva frente a las necesidades cambiantes del
mercado globalizado.
 VISION
En cinco años ser reconocida a nivel regional y nacional como una empresa
líder en el sector de transporte público terrestre automotor, la construcción
obras civiles y minería con calidad certificada que conduzca al mejoramiento
continuo, basado en las buenas prácticas empresariales y una cultura de
seguridad, salud ocupacional y preservación del medio ambiente.

3. QUIENES SOMOS
Somos una empresa del sector transporte publico terrestre
automotor a nivel nacional en todas las modalidades y la
construcción de obras civiles, hidráulicas, obras sanitarais y
ambientales, sistemas de comunicación, edificaciones y obras de
urbanismo, montajes electromecánicos, sistemas y servicios
industriales, obras para la minería e hidrocarburos, obras de
transporte, obras arquitectónicos, y complementarios; contamos
con los vehículos, maquinaria pesada e infraestructura para la
prestación de un servicio eficaz y eficiente según las necesidades
de nuestro cliente.

4. Esta conformado por profesionales con amplia
experiencia en el sector de transporte y la
construcción de obras civiles, especialistas en
cada una de sus áreas, los cuales son
seleccionados a través de un riguroso proceso,
que permite asegurar la excelencia en los
resultados planificados.
EQUIPO DE TRABAJO

5. POLÍTICA DE SEGURIDAD SALUD EN EL
TRABAJO Y MEDIO AMBIENTE
 Mantener los más altos estándares en seguridad, salud en el trabajo y ambiente
para garantizar el bienestar y satisfacción de sus colaboradores, Proveedores, Sub
Contratistas, Familias, Vecinos y demás partes Interesadas.
 Identificar los peligros y evaluar y valorar los riesgos, comprometiéndose con los
respectivos controles.
 La implementación y mejoramiento continuo de sus procesos y Sistema de gestión
de la seguridad, salud en el trabajo y ambiente demuestran el compromiso de la
empresa con la prevención de enfermedades laborales, lesión a personas,
impactos socio ambientales significativos y daño a la propiedad que se puedan
generar por el desarrollo de sus actividades, mitigando los principales riesgos como
son: riesgo vial, trabajo en alturas, Tecnológico y demás riesgos que se pueden
presentar en las labores diarias y actividades de responsabilidad social empresarial
a sus partes interesadas.

6. Objetivos SSTA
NIVEL OBJETIVO META
Estratégico
Disminuir el índice de severidad 80%
Mejorar continuamente el sistema
integrado de gestión
3
85 puntos
Cumplir con los requisitos legales
aplicables a la organización
0
Mantener en cero los casos de
enfermedades laborales
0
Mantener en cero el número de
accidentes ambientales
0

7. Tácticos
NIVEL OBJETIVO META
Táctico
Contar con personal competente,
capacitado y comprometido
80%
80%
Cumplir con el plan anual de trabajo
SSTA de la organización 90%
Realizar el cierre eficaz de no
conformidades y acciones preventivas
85%
85%
Mitigar los impactos ambientales en las
actividades desarrolladas por la empresa
atraves de la correcta disposicion de
residuos generados en todas las
actividades y ahorro de energia
100%
7Kwh

8. Operativo
NIVEL OBJETIVO META
Operativo
Aumentar el auto reporte de
de trabajo y de salud y casi accidentes
la organización
42
Contar con personal competente y
consciente del efecto de sus actividades
para su salud, la de sus compañeros y el
medio ambiente 8.0

9. POLÍTICA DE SEGURIDAD VIAL
La organización Transportes y construcciones LEITIAN S.A. dedicada al transporte público terrestre en el
territorio nacional, construcción de obras civiles y minería se compromete a sensibilizar y capacitar a su
recurso humano para garantizar comportamientos seguros en la vía, además de asignar los recursos
económicos y humanos para el desarrollo del plan estratégico de seguridad vial, dando cumplimiento a los
requisitos aplicables y la mejora continua.
Es de obligatorio cumplimiento los siguientes lineamientos:
 Cumplimiento de las normas de tránsito y transporte, especificaciones técnicas definidas en legislación y
requisitos del cliente.
 Aplicar técnicas de manejo defensivo en la interacción con otros conductores, peatones y usuarios de la
vía.
 No usar celular u otros elementos o equipos que puedan generar distracción en la conducción u
operación del vehículo o máquina.
 Usar el cinturón de seguridad todo el tiempo que se encuentre en el vehículo o máquina.
 Prohibido transportar pasajeros no autorizado en los vehículos.
 El personal debe formar parte integral de nuestros programas de inspección y mantenimiento con el fin
de mantener en óptimas condiciones nuestros equipos y los de terceros para prevenir accidentes de
trabajo.

10. POLÍTICA DE NO: ALCOHOL,
TABACO Y DROGAS
La organización Transportes y construcciones LEITIAN S.A. dedicada al transporte público
terrestre en el territorio nacional y construcción de obras civiles y minería, consiente del
efecto que puede traer que los colaboradores o contratistas ejecuten sus actividades bajo
los efectos de alcohol, tabaco, sustancias psicoactivas y fármacos se compromete a hacer
cumplir los siguientes lineamientos:
 Está prohibido presentarse a trabajar bajo la influencia de alcohol, tabaco, sustancias
psicoactivas.
 El consumo de fármacos que puedan afectar el desempeño en las actividades debe ser
reportado.
 No se permite la venta, consumo y posesión de alcohol y sustancias psicoactivas en los
diferentes sitios de trabajo de la empresa (vehículos, maquinas, oficinas e instalaciones
del cliente) o en cumplimiento de su jornada laboral.
 Está prohibido el consumo de tabaco en los diferentes sitios de trabajo de la empresa
(vehículos, maquinas, oficinas e instalaciones del cliente) o en cumplimiento de su
jornada laboral.

11. POLITICA DE CALIDAD
La organización Transportes y construcciones LEITIAN S.A. dedicada al
transporte público terrestre en el territorio nacional, construcción de obras
civiles y minería, se compromete a:
 Mantener los más altos estándares en calidad, manifestada mediante
nuestro firme compromiso con los clientes de satisfacer plenamente sus
requerimientos expectativas y requisitos legales y reglamentarios y otros
aplicables a las actividades desarrolladas por la organización, para ello
garantizamos impulsar una cultura de calidad basada en los principios de
honestidad, liderazgo y desarrollo del recurso humano, solidaridad,
compromiso de mejora continua y seguridad en nuestras operaciones para
garantizar producción con calidad, bienestar y satisfacción de todas sus
partes interesadas.

12. OBJETIVOS DE CALIDAD
 Garantizar a nuestros clientes el cumplimiento de nuestros servicios, en el
tiempo requerido, con la mas alta tecnología y cumpliendo con los
requisitos establecidos por la norma.
 Mejorar y simplificar continuamente los procesos en la búsqueda de la
excelencia a través de un sistema de calidad ISO 9001.
 Estar a la vanguardia según las necesidades cada vez mas exigentes de los
clientes en vehículos, maquinas, equipos y herramientas del sector
transporte y la construcción de obras civiles.
 Capacitar, actualizar e incentivar a nuestro personal para afrontar con
éxito la política de calidad, misión, visión de nuestra organización.
 Implementar procesos y procedimientos de seguridad, que garantice el
bienestar de nuestros trabajadores según las norma OHSAS 18011 y RUC.

13. POLITICA DE TRANSPARENCIA
Transportes y Construcciones LEITIAN S.A. establece el principio de
transparencia en la realización de sus actividades en la cual establece:
 Todo integrante de la empresa, debe realizar sus actuaciones de buena fe,
basado en principios de ética laboral, responsabilidad, confidencialidad con la
información laboral, transparencia y entregando seguridad con sujeción a la
legislación vigente.
 Nuestra empresa será de total cooperación con las Autoridades, procurando
ser los primeros en responder a los requerimientos de las autoridades siendo
siempre una prioridad la respuesta completa, veraz y oportuna.
 En cuanto a los Proveedores, se ha establecido una Política de Imparcialidad,
carente de todo favoritismo, privilegiando siempre el interés comercial,
patrimonial y en Seguridad, Salud en el Trabajo, Ambiente, Calidad y
sostenibilidad. Estos proveedores deberán estar dispuestos a ceñirse al
procedimiento de selección y evaluación de sub contratistas y Proveedores
establecido por la Organización.
 Asimismo, nuestra empresa, resguardará debidamente la información de sus
clientes, trabajadores y demás grupos de interés con confidencialidad y
privacidad.

14. POLITICA PARA LA PREVENCIÓN DEL
ACOSO LABORAL
LEITIAN S.A. Buscando promover y mantener excelente ambiente de convivencia laboral,
para fomentar relaciones sociales positivas con todos los trabajadores y respaldando la dignidad e
integridad de las personas que laboran en la compañía, se compromete a adoptar medidas para
prevenir, corregir y sancionar el acoso laboral y otros hostigamientos en el marco de las buenas
relaciones de trabajo.
 Se consideran conductas o manifestación de acoso laboral, entre otras, las siguientes:
 Limitarle las comunicaciones a la víctima.
 Evitar que la víctima tenga la posibilidad de mantener contactos sociales.
 Desacreditar a la víctima.
 Juzgar de manera ofensiva su trabajo.
 Atacar su vida privada, haciendo públicos datos personales y modo de vida.
 Realizar agresiones verbales: gritar, insultar o criticar permanentemente el trabajo de la víctima
o a la víctima directamente

15. NUESTROS EQUIPOS

16. NUESTROS EQUIPOS

17. RESOLUCION DE HABILITACION

18. RUT

19. CAMARA DE COMERCIO

20. CAMARA DE COMERCIO

21. CAMARA DE COMERCIO

22. CERTIFICADO DE EXPERIENCIA

23. CALIFICACION CONSEJO COLOMBIANO DE SEGURIDAD

24. CALIFICACION DECRETO 1072

25. NUESTROS CLIENTES