SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 7
ASESORÍAS Y SERVICIOS EN SALUD OCUPACIONAL S.A.S
ASCENSO
CREACION DE PAGINA WEB
DOCENTE
DIANA PINILLA
ESTUDIANTE
KAROL ALEJANDRA AGUILAR MENDIETA
PAULA STEPHANIA ZAPATA CASALLAS
FACULTAD
SEDE G – GRUPO 30115
INFORMATICA Y CONVERGENCIA TECNOLOGICA
COORPORACIÓN UNIFICADA NACIONAL DE EDUCACIÓN SUPERIOR - CUN
BOGOTÁ D.C
2016
Tabla de contenido
Introducción ................................................................................................................................... 4
Planteamiento del problema........................................................................................................ 5
Justificación ....................................................................................................................................... 5
Objetivo General ............................................................................................................................ 6
Objetivosespecíficos .................................................................................................................. 6
ASESORÍAS Y SERVICIOS EN SALUD OCUPACIONAL S.A.S
ASCENSO
Introducción:
Es una empresa de consultoría especializada en salud ocupacional, cuyo objetivo es promover las
condiciones de trabajo seguras, mejorar la calidad de todos los procesos o servicios que las
pymes desarrollan, con un servicio de calidad al usuario, excelente comunicación y servicio
superior al cliente, con procesos óptimos y recursos tecnológicos eficientes; brindando calidad de
vida, estabilidad y desarrollo profesional a nuestros colaboradores.
El objetivo por el cual se realiza este proyecto, es con el fin de ser una empresa con alto
posicionamiento en la prestación de servicios y asesorías en salud ocupacional para el 2017, con
presencia a nivel nacional en los principales centros financieros e industriales de Colombia;
contando con la colaboración de un grupo profesional altamente calificado, capacitado y
comprometido, con el uso de tecnología eficiente para convertirnos en los mejores aliados de
nuestros clientes como proveedores de responsabilidad social empresarial al procurar el bienestar
de los usuarios con una mejor calidad de vida y de su entorno laboral.
Al elaborar la página web, se Conservara en un 100% nuestros servicios debidamente soportados
para el 2016 para que a futuro se obtenga el respaldo jurídico legal, adicionalmente se
consolidara para el 2016 una estructura organizacional ágil, flexible, altamente profesional, con
capacidad de gestión y control de resultados, orientada hacia el servicio al usuario y con alta
rentabilidad allí se podrá ampliar la cobertura a nivel nacional en un 20% con nuevas sedes en los
principales centros financieros e industriales de Colombia para el 2017.
Su estrategia es actualizar constantemente a nuestros colaboradores en la legislación sobre salud
ocupacional en Colombia, mediante la asistencia de estos a capacitaciones, seminarios,
diplomados, contratar por honorarios un abogado en derecho laboral que nos brinde asesoría
constante, implementar el uso de un website que funcione como herramienta de mercado, intranet
y parte del servicio.
Planteamiento del problema:
¿Porque es necesario crear una página web para la salud ocupacional teniendo en cuenta que en
Colombia las EPS y algunas empresas le brindan este beneficio al ser humano?
1. Aspectos Generales
1.1. Misión de la empresa
Somos una empresa de consultoría especializada en salud ocupacional, cuyo objetivo es
promover las condiciones de trabajo seguras, mejorar la calidad de todos los procesos o servicios
que las pymes desarrollan, con un servicio de calidad al usuario, excelente comunicación y
servicio superior al cliente, con procesos óptimos y recursos tecnológicos eficientes; brindando
calidad de vida, estabilidad y desarrollo profesional a nuestros colaboradores.
1.2. Visión de la empresa
Ser una empresa con alto posicionamiento en la prestación de servicios y asesorías en salud
ocupacional para el 2017, con presencia a nivel nacional en los principales centros financieros e
industriales de Colombia; contando con la colaboración de un grupo profesional altamente
calificado, capacitado y comprometido, con el uso de tecnología eficiente para convertirnos en
los mejores aliados de nuestros clientes como proveedores de responsabilidad social empresarial
al procurar el bienestar de los usuarios con una mejor calidad de vida y de su entorno laboral.
2. Objetivos
2.1. Objetivo General:
 Generar una página web en salud ocupacional que cuente con pleno conocimiento para dar a
conocer a la población un mejoramiento en la calidad de vida.
2.2. Objetivos específicos:
 Establecer manual de funciones con procedimientos y protocolos en cada uno de los
procesos, evaluándolos periódicamente y si es necesario una reestructuración de los mismos.
 Desarrollo del software que redirecciones las llamadas al asesor de turno
 Contar con un equipo de asesores comerciales que estén en capacidad de brindar
información virtualmente a los clientes para trabajar en la fidelización y ampliar
constantemente el mercado.
2.3. Justificación:
Es necesarioaumentarunaplantade asesorescomercialesque cuentenconplenosconocimientosenel
área de saludocupacional,concomisionessobre lasventasrealizadas,adquiriendociertas políticas de
penetración en el mercado ya sean con las utilidades de cada año siempre y cuando se genere una
reserva para la adquisición de propiedades planta y equipo.
Es de vital importancia desarrollar e implementar adecuadamente en un 100% un programa
virtual de salud ocupacional para el 2016, contar con una planta de profesionales en Salud
Ocupacional y Seguridad Industrial con experiencia mínima de 2 años en este campo como
asesores o capacitadores, mínimo 2 por empresa cliente para atender un promedio de 100
empresas usuarias y así mejorarel talentoprofesional yeducativodel recursohumanoenun80%
3. Viabilidad del proyecto
3.1. Contenido de calidad
La empresa de asesorías y servicios en salud, mostrara un contenido actual, relevante y de fácil
acceso para nuestros usuarios, donde encontraran mensajes concretos de información esencial.
3.2. Diseño gráfico – imágenes Web optimizadas
La página Web será agradable, funcional y actualizada, tendrá un formato adecuado para la Web
que permita mantener la calidad de las imágenes siendo livianas para cargar rápidamente.
3.3. Motor de búsqueda
Obtener un motor de búsqueda interno integrado, ya que es un componente útil para nuestros
usuarios, donde este también tendrá la información necesaria.
3.4. Información de contacto
La página Web obtiene los métodos necesarios para el usuario que solicite contacto directo, estos
son: Dirección, teléfono y correo electrónico.

Más contenido relacionado

Destacado

Syllabus informatica 2015
Syllabus informatica  2015 Syllabus informatica  2015
Syllabus informatica 2015 diana pinilla
 
CONOCIENDO PACHO
CONOCIENDO PACHOCONOCIENDO PACHO
CONOCIENDO PACHOMarialu2017
 
Proyecto convergencia
Proyecto convergenciaProyecto convergencia
Proyecto convergenciavivirey87
 
Gameza- Sogamoso
Gameza- SogamosoGameza- Sogamoso
Gameza- SogamosoMarialu2017
 
Municipio de san antonio del tequendama
Municipio de san antonio del tequendama Municipio de san antonio del tequendama
Municipio de san antonio del tequendama Marialu2017
 
SAN ANTONIO TEQUENDAMA b1
SAN ANTONIO TEQUENDAMA  b1SAN ANTONIO TEQUENDAMA  b1
SAN ANTONIO TEQUENDAMA b1Marialu2017
 
Anolaima cundinamarca
Anolaima cundinamarcaAnolaima cundinamarca
Anolaima cundinamarcaMarialu2017
 

Destacado (9)

Syllabus informatica 2015
Syllabus informatica  2015 Syllabus informatica  2015
Syllabus informatica 2015
 
Proyecto ecoturismo
Proyecto ecoturismoProyecto ecoturismo
Proyecto ecoturismo
 
CONOCIENDO PACHO
CONOCIENDO PACHOCONOCIENDO PACHO
CONOCIENDO PACHO
 
FUSAGASUGA
FUSAGASUGAFUSAGASUGA
FUSAGASUGA
 
Proyecto convergencia
Proyecto convergenciaProyecto convergencia
Proyecto convergencia
 
Gameza- Sogamoso
Gameza- SogamosoGameza- Sogamoso
Gameza- Sogamoso
 
Municipio de san antonio del tequendama
Municipio de san antonio del tequendama Municipio de san antonio del tequendama
Municipio de san antonio del tequendama
 
SAN ANTONIO TEQUENDAMA b1
SAN ANTONIO TEQUENDAMA  b1SAN ANTONIO TEQUENDAMA  b1
SAN ANTONIO TEQUENDAMA b1
 
Anolaima cundinamarca
Anolaima cundinamarcaAnolaima cundinamarca
Anolaima cundinamarca
 

Similar a Proyecto

Proyecto city dogs
Proyecto city dogsProyecto city dogs
Proyecto city dogsyubiasola
 
Presentacion del proyecto
Presentacion del proyectoPresentacion del proyecto
Presentacion del proyectoJavier Pajaro
 
Plan de marketing en linea grupo nro. 1
Plan de marketing en linea grupo nro. 1Plan de marketing en linea grupo nro. 1
Plan de marketing en linea grupo nro. 1Arelys1503
 
Plan de Ejecución Estratégico - Empresa Bellcom
Plan de Ejecución Estratégico - Empresa BellcomPlan de Ejecución Estratégico - Empresa Bellcom
Plan de Ejecución Estratégico - Empresa BellcomJorgePachecoMolina
 
Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]
Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]
Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]emprendedores1
 
Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]
Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]
Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]emprendedores1
 
Gestion de conocmiento en la organizacion
Gestion de conocmiento en la organizacionGestion de conocmiento en la organizacion
Gestion de conocmiento en la organizacionMayra Castillo
 
Principios de la Administracion-Proyecto de Realizacion de una Empresa
Principios de la Administracion-Proyecto de Realizacion de una EmpresaPrincipios de la Administracion-Proyecto de Realizacion de una Empresa
Principios de la Administracion-Proyecto de Realizacion de una EmpresaMari Cruz
 
Carlos alberto villacreses bohorquez avan7 (proyecto final centrp de computo)
Carlos alberto villacreses bohorquez avan7 (proyecto final centrp de computo)Carlos alberto villacreses bohorquez avan7 (proyecto final centrp de computo)
Carlos alberto villacreses bohorquez avan7 (proyecto final centrp de computo)Carlos Villacreses
 
T15 programa de administración por objetivos
T15   programa de administración por objetivosT15   programa de administración por objetivos
T15 programa de administración por objetivosRob Tejada
 
Plan de Gestión del conocimiento para la empresa Coreptec s.a
Plan de Gestión del conocimiento para la empresa Coreptec s.aPlan de Gestión del conocimiento para la empresa Coreptec s.a
Plan de Gestión del conocimiento para la empresa Coreptec s.aMylene Mendez Pozo
 
Trabajo final grupo_102058_228
Trabajo final grupo_102058_228Trabajo final grupo_102058_228
Trabajo final grupo_102058_228manvibu09
 
Plan de gestion del conocimiento
Plan de gestion del conocimientoPlan de gestion del conocimiento
Plan de gestion del conocimientoeliycris8
 
Servicios tercerizados o distancia bpo & o
Servicios tercerizados o distancia bpo & oServicios tercerizados o distancia bpo & o
Servicios tercerizados o distancia bpo & oJhonsito Gonzalez
 
PROYECTO AVANCE II DE ANALISIS GRUPO_4.docx
PROYECTO AVANCE II DE ANALISIS GRUPO_4.docxPROYECTO AVANCE II DE ANALISIS GRUPO_4.docx
PROYECTO AVANCE II DE ANALISIS GRUPO_4.docxleidergeiserchacongi1
 

Similar a Proyecto (20)

Proyecto city dogs
Proyecto city dogsProyecto city dogs
Proyecto city dogs
 
Presentacion del proyecto
Presentacion del proyectoPresentacion del proyecto
Presentacion del proyecto
 
LATINSHOP100%.docx
LATINSHOP100%.docxLATINSHOP100%.docx
LATINSHOP100%.docx
 
Plan de marketing en linea grupo nro. 1
Plan de marketing en linea grupo nro. 1Plan de marketing en linea grupo nro. 1
Plan de marketing en linea grupo nro. 1
 
Plan de Ejecución Estratégico - Empresa Bellcom
Plan de Ejecución Estratégico - Empresa BellcomPlan de Ejecución Estratégico - Empresa Bellcom
Plan de Ejecución Estratégico - Empresa Bellcom
 
Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]
Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]
Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]
 
Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]
Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]
Administracion Origen Y Conceptos Parte 2[1]
 
Gestion de conocmiento en la organizacion
Gestion de conocmiento en la organizacionGestion de conocmiento en la organizacion
Gestion de conocmiento en la organizacion
 
Principios de la Administracion-Proyecto de Realizacion de una Empresa
Principios de la Administracion-Proyecto de Realizacion de una EmpresaPrincipios de la Administracion-Proyecto de Realizacion de una Empresa
Principios de la Administracion-Proyecto de Realizacion de una Empresa
 
Carlos alberto villacreses bohorquez avan7 (proyecto final centrp de computo)
Carlos alberto villacreses bohorquez avan7 (proyecto final centrp de computo)Carlos alberto villacreses bohorquez avan7 (proyecto final centrp de computo)
Carlos alberto villacreses bohorquez avan7 (proyecto final centrp de computo)
 
T15 programa de administración por objetivos
T15   programa de administración por objetivosT15   programa de administración por objetivos
T15 programa de administración por objetivos
 
Plan de Gestión del conocimiento para la empresa Coreptec s.a
Plan de Gestión del conocimiento para la empresa Coreptec s.aPlan de Gestión del conocimiento para la empresa Coreptec s.a
Plan de Gestión del conocimiento para la empresa Coreptec s.a
 
Trabajo final grupo_102058_228
Trabajo final grupo_102058_228Trabajo final grupo_102058_228
Trabajo final grupo_102058_228
 
Plan de gestion del conocimiento
Plan de gestion del conocimientoPlan de gestion del conocimiento
Plan de gestion del conocimiento
 
Creacion de la empresaxxa
Creacion de la empresaxxaCreacion de la empresaxxa
Creacion de la empresaxxa
 
Cartilla digital (1)
Cartilla digital (1)Cartilla digital (1)
Cartilla digital (1)
 
Servicios tercerizados o distancia bpo & o
Servicios tercerizados o distancia bpo & oServicios tercerizados o distancia bpo & o
Servicios tercerizados o distancia bpo & o
 
PROYECTO AVANCE II DE ANALISIS GRUPO_4.docx
PROYECTO AVANCE II DE ANALISIS GRUPO_4.docxPROYECTO AVANCE II DE ANALISIS GRUPO_4.docx
PROYECTO AVANCE II DE ANALISIS GRUPO_4.docx
 
Plan estrategico empresarial
Plan estrategico empresarialPlan estrategico empresarial
Plan estrategico empresarial
 
Ingenieria sistemas-systems-support-service
Ingenieria sistemas-systems-support-serviceIngenieria sistemas-systems-support-service
Ingenieria sistemas-systems-support-service
 

Último

SINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptx
SINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptxSINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptx
SINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptxlclcarmen
 
Planificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdfPlanificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdfDemetrio Ccesa Rayme
 
TIPOLOGÍA TEXTUAL- EXPOSICIÓN Y ARGUMENTACIÓN.pptx
TIPOLOGÍA TEXTUAL- EXPOSICIÓN Y ARGUMENTACIÓN.pptxTIPOLOGÍA TEXTUAL- EXPOSICIÓN Y ARGUMENTACIÓN.pptx
TIPOLOGÍA TEXTUAL- EXPOSICIÓN Y ARGUMENTACIÓN.pptxlclcarmen
 
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdadLecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdadAlejandrino Halire Ccahuana
 
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAFORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAEl Fortí
 
RAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIA
RAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIARAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIA
RAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIACarlos Campaña Montenegro
 
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.José Luis Palma
 
celula, tipos, teoria celular, energia y dinamica
celula, tipos, teoria celular, energia y dinamicacelula, tipos, teoria celular, energia y dinamica
celula, tipos, teoria celular, energia y dinamicaFlor Idalia Espinoza Ortega
 
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdfPlanificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdfDemetrio Ccesa Rayme
 
Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcción
Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcciónEstrategia de prompts, primeras ideas para su construcción
Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcciónLourdes Feria
 
DE LAS OLIMPIADAS GRIEGAS A LAS DEL MUNDO MODERNO.ppt
DE LAS OLIMPIADAS GRIEGAS A LAS DEL MUNDO MODERNO.pptDE LAS OLIMPIADAS GRIEGAS A LAS DEL MUNDO MODERNO.ppt
DE LAS OLIMPIADAS GRIEGAS A LAS DEL MUNDO MODERNO.pptELENA GALLARDO PAÚLS
 
Dinámica florecillas a María en el mes d
Dinámica florecillas a María en el mes dDinámica florecillas a María en el mes d
Dinámica florecillas a María en el mes dstEphaniiie
 
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDADCALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDADauxsoporte
 
EXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptx
EXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptxEXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptx
EXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptxPryhaSalam
 
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptxACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptxzulyvero07
 
UNIDAD DPCC. 2DO. DE SECUNDARIA DEL 2024
UNIDAD DPCC. 2DO. DE  SECUNDARIA DEL 2024UNIDAD DPCC. 2DO. DE  SECUNDARIA DEL 2024
UNIDAD DPCC. 2DO. DE SECUNDARIA DEL 2024AndreRiva2
 
Neurociencias para Educadores NE24 Ccesa007.pdf
Neurociencias para Educadores  NE24  Ccesa007.pdfNeurociencias para Educadores  NE24  Ccesa007.pdf
Neurociencias para Educadores NE24 Ccesa007.pdfDemetrio Ccesa Rayme
 
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...JonathanCovena1
 
ACERTIJO DE LA BANDERA OLÍMPICA CON ECUACIONES DE LA CIRCUNFERENCIA. Por JAVI...
ACERTIJO DE LA BANDERA OLÍMPICA CON ECUACIONES DE LA CIRCUNFERENCIA. Por JAVI...ACERTIJO DE LA BANDERA OLÍMPICA CON ECUACIONES DE LA CIRCUNFERENCIA. Por JAVI...
ACERTIJO DE LA BANDERA OLÍMPICA CON ECUACIONES DE LA CIRCUNFERENCIA. Por JAVI...JAVIER SOLIS NOYOLA
 
Manual - ABAS II completo 263 hojas .pdf
Manual - ABAS II completo 263 hojas .pdfManual - ABAS II completo 263 hojas .pdf
Manual - ABAS II completo 263 hojas .pdfMaryRotonda1
 

Último (20)

SINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptx
SINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptxSINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptx
SINTAXIS DE LA ORACIÓN SIMPLE 2023-2024.pptx
 
Planificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdfPlanificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 4to Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
 
TIPOLOGÍA TEXTUAL- EXPOSICIÓN Y ARGUMENTACIÓN.pptx
TIPOLOGÍA TEXTUAL- EXPOSICIÓN Y ARGUMENTACIÓN.pptxTIPOLOGÍA TEXTUAL- EXPOSICIÓN Y ARGUMENTACIÓN.pptx
TIPOLOGÍA TEXTUAL- EXPOSICIÓN Y ARGUMENTACIÓN.pptx
 
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdadLecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
Lecciones 04 Esc. Sabática. Defendamos la verdad
 
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAFORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
 
RAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIA
RAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIARAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIA
RAIZ CUADRADA Y CUBICA PARA NIÑOS DE PRIMARIA
 
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
Clasificaciones, modalidades y tendencias de investigación educativa.
 
celula, tipos, teoria celular, energia y dinamica
celula, tipos, teoria celular, energia y dinamicacelula, tipos, teoria celular, energia y dinamica
celula, tipos, teoria celular, energia y dinamica
 
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdfPlanificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
 
Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcción
Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcciónEstrategia de prompts, primeras ideas para su construcción
Estrategia de prompts, primeras ideas para su construcción
 
DE LAS OLIMPIADAS GRIEGAS A LAS DEL MUNDO MODERNO.ppt
DE LAS OLIMPIADAS GRIEGAS A LAS DEL MUNDO MODERNO.pptDE LAS OLIMPIADAS GRIEGAS A LAS DEL MUNDO MODERNO.ppt
DE LAS OLIMPIADAS GRIEGAS A LAS DEL MUNDO MODERNO.ppt
 
Dinámica florecillas a María en el mes d
Dinámica florecillas a María en el mes dDinámica florecillas a María en el mes d
Dinámica florecillas a María en el mes d
 
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDADCALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
 
EXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptx
EXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptxEXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptx
EXPANSIÓN ECONÓMICA DE OCCIDENTE LEÓN.pptx
 
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptxACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
ACUERDO MINISTERIAL 078-ORGANISMOS ESCOLARES..pptx
 
UNIDAD DPCC. 2DO. DE SECUNDARIA DEL 2024
UNIDAD DPCC. 2DO. DE  SECUNDARIA DEL 2024UNIDAD DPCC. 2DO. DE  SECUNDARIA DEL 2024
UNIDAD DPCC. 2DO. DE SECUNDARIA DEL 2024
 
Neurociencias para Educadores NE24 Ccesa007.pdf
Neurociencias para Educadores  NE24  Ccesa007.pdfNeurociencias para Educadores  NE24  Ccesa007.pdf
Neurociencias para Educadores NE24 Ccesa007.pdf
 
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
La empresa sostenible: Principales Características, Barreras para su Avance y...
 
ACERTIJO DE LA BANDERA OLÍMPICA CON ECUACIONES DE LA CIRCUNFERENCIA. Por JAVI...
ACERTIJO DE LA BANDERA OLÍMPICA CON ECUACIONES DE LA CIRCUNFERENCIA. Por JAVI...ACERTIJO DE LA BANDERA OLÍMPICA CON ECUACIONES DE LA CIRCUNFERENCIA. Por JAVI...
ACERTIJO DE LA BANDERA OLÍMPICA CON ECUACIONES DE LA CIRCUNFERENCIA. Por JAVI...
 
Manual - ABAS II completo 263 hojas .pdf
Manual - ABAS II completo 263 hojas .pdfManual - ABAS II completo 263 hojas .pdf
Manual - ABAS II completo 263 hojas .pdf
 

Proyecto

  • 1.
  • 2. ASESORÍAS Y SERVICIOS EN SALUD OCUPACIONAL S.A.S ASCENSO CREACION DE PAGINA WEB DOCENTE DIANA PINILLA ESTUDIANTE KAROL ALEJANDRA AGUILAR MENDIETA PAULA STEPHANIA ZAPATA CASALLAS FACULTAD SEDE G – GRUPO 30115 INFORMATICA Y CONVERGENCIA TECNOLOGICA COORPORACIÓN UNIFICADA NACIONAL DE EDUCACIÓN SUPERIOR - CUN BOGOTÁ D.C 2016
  • 3. Tabla de contenido Introducción ................................................................................................................................... 4 Planteamiento del problema........................................................................................................ 5 Justificación ....................................................................................................................................... 5 Objetivo General ............................................................................................................................ 6 Objetivosespecíficos .................................................................................................................. 6
  • 4. ASESORÍAS Y SERVICIOS EN SALUD OCUPACIONAL S.A.S ASCENSO Introducción: Es una empresa de consultoría especializada en salud ocupacional, cuyo objetivo es promover las condiciones de trabajo seguras, mejorar la calidad de todos los procesos o servicios que las pymes desarrollan, con un servicio de calidad al usuario, excelente comunicación y servicio superior al cliente, con procesos óptimos y recursos tecnológicos eficientes; brindando calidad de vida, estabilidad y desarrollo profesional a nuestros colaboradores. El objetivo por el cual se realiza este proyecto, es con el fin de ser una empresa con alto posicionamiento en la prestación de servicios y asesorías en salud ocupacional para el 2017, con presencia a nivel nacional en los principales centros financieros e industriales de Colombia; contando con la colaboración de un grupo profesional altamente calificado, capacitado y comprometido, con el uso de tecnología eficiente para convertirnos en los mejores aliados de nuestros clientes como proveedores de responsabilidad social empresarial al procurar el bienestar de los usuarios con una mejor calidad de vida y de su entorno laboral. Al elaborar la página web, se Conservara en un 100% nuestros servicios debidamente soportados para el 2016 para que a futuro se obtenga el respaldo jurídico legal, adicionalmente se consolidara para el 2016 una estructura organizacional ágil, flexible, altamente profesional, con capacidad de gestión y control de resultados, orientada hacia el servicio al usuario y con alta rentabilidad allí se podrá ampliar la cobertura a nivel nacional en un 20% con nuevas sedes en los principales centros financieros e industriales de Colombia para el 2017. Su estrategia es actualizar constantemente a nuestros colaboradores en la legislación sobre salud ocupacional en Colombia, mediante la asistencia de estos a capacitaciones, seminarios, diplomados, contratar por honorarios un abogado en derecho laboral que nos brinde asesoría constante, implementar el uso de un website que funcione como herramienta de mercado, intranet y parte del servicio.
  • 5. Planteamiento del problema: ¿Porque es necesario crear una página web para la salud ocupacional teniendo en cuenta que en Colombia las EPS y algunas empresas le brindan este beneficio al ser humano? 1. Aspectos Generales 1.1. Misión de la empresa Somos una empresa de consultoría especializada en salud ocupacional, cuyo objetivo es promover las condiciones de trabajo seguras, mejorar la calidad de todos los procesos o servicios que las pymes desarrollan, con un servicio de calidad al usuario, excelente comunicación y servicio superior al cliente, con procesos óptimos y recursos tecnológicos eficientes; brindando calidad de vida, estabilidad y desarrollo profesional a nuestros colaboradores. 1.2. Visión de la empresa Ser una empresa con alto posicionamiento en la prestación de servicios y asesorías en salud ocupacional para el 2017, con presencia a nivel nacional en los principales centros financieros e industriales de Colombia; contando con la colaboración de un grupo profesional altamente calificado, capacitado y comprometido, con el uso de tecnología eficiente para convertirnos en los mejores aliados de nuestros clientes como proveedores de responsabilidad social empresarial al procurar el bienestar de los usuarios con una mejor calidad de vida y de su entorno laboral. 2. Objetivos 2.1. Objetivo General:  Generar una página web en salud ocupacional que cuente con pleno conocimiento para dar a conocer a la población un mejoramiento en la calidad de vida. 2.2. Objetivos específicos:  Establecer manual de funciones con procedimientos y protocolos en cada uno de los procesos, evaluándolos periódicamente y si es necesario una reestructuración de los mismos.
  • 6.  Desarrollo del software que redirecciones las llamadas al asesor de turno  Contar con un equipo de asesores comerciales que estén en capacidad de brindar información virtualmente a los clientes para trabajar en la fidelización y ampliar constantemente el mercado. 2.3. Justificación: Es necesarioaumentarunaplantade asesorescomercialesque cuentenconplenosconocimientosenel área de saludocupacional,concomisionessobre lasventasrealizadas,adquiriendociertas políticas de penetración en el mercado ya sean con las utilidades de cada año siempre y cuando se genere una reserva para la adquisición de propiedades planta y equipo. Es de vital importancia desarrollar e implementar adecuadamente en un 100% un programa virtual de salud ocupacional para el 2016, contar con una planta de profesionales en Salud Ocupacional y Seguridad Industrial con experiencia mínima de 2 años en este campo como asesores o capacitadores, mínimo 2 por empresa cliente para atender un promedio de 100 empresas usuarias y así mejorarel talentoprofesional yeducativodel recursohumanoenun80% 3. Viabilidad del proyecto 3.1. Contenido de calidad La empresa de asesorías y servicios en salud, mostrara un contenido actual, relevante y de fácil acceso para nuestros usuarios, donde encontraran mensajes concretos de información esencial. 3.2. Diseño gráfico – imágenes Web optimizadas La página Web será agradable, funcional y actualizada, tendrá un formato adecuado para la Web que permita mantener la calidad de las imágenes siendo livianas para cargar rápidamente. 3.3. Motor de búsqueda Obtener un motor de búsqueda interno integrado, ya que es un componente útil para nuestros usuarios, donde este también tendrá la información necesaria.
  • 7. 3.4. Información de contacto La página Web obtiene los métodos necesarios para el usuario que solicite contacto directo, estos son: Dirección, teléfono y correo electrónico.