1. REPÚBLICA BOIVARIANA DE VENEZUELA
MINISTERIO DEL PODER POPUAR PARA LA EDUCACIÓN SUPERIOR
INSTITUTO UNIVERSITARIO DE TECNOLOGÍA
´´ANTONIO JOSÉ DE SUCRE´´
REALIZADO POR
ROSANGELICA PÉREZ
C.I: 24.266.312
2. Mapa de Riesgos
Laborales
Es todo instrumento informativo que
representar gráficamente a todos
aquellos agentes que generan riesgos
al personal y que tienen potencial de
provocar accidentes o enfermedades.
Fases de implementación
Conocer profundamente los
factores de riesgo existentes, para
programar una serie de
intervenciones de carácter
preventivo.
Analizar aquellos conocimientos
adquiridos anteriormente, ya que
en base a estos se establecerán
las prioridades de intervención.
Aplicar de manera practica todos
aquellos planes de intervención
que fueron programados.
Verificar los resultados de la
intervención que se ejecutó en la
etapa anterior, respecto a los
objetivos que fueron previamente
programados como metas
concretas.
Para elaborarlo conocer
fundamentos como
El nivel de peligrosidad o
nocividad de un trabajo no se
paga sino que se lo elimina.
El control de la salud de los
trabajadores depende de cada
uno, y no deberían delegar a
nadie el control de la misma.
Los trabajadores más competentes
se encuentran interesados en
decidir acerca de las condiciones
ambientales dentro de las cuales
desarrollan su trabajo.
Los trabajadores deben poseer
indispensablemente el
conocimiento necesario sobre el
ambiente laboral donde trabajan.