TIPOLOGÍA TEXTUAL- EXPOSICIÓN Y ARGUMENTACIÓN.pptx
Vocación profesional
1. Universidad Cesar Vallejo
Centro de Informática y Sistemas
examen final - Ing. Lidia Ruiz Valera
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ALUMNO:
Alvarado Gil, Wilder Tomas
CURSO:
computación 1
CARRERA:
Administración
CICLO:
4to
FILIAL:
Lima Este
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ÍNDICE DE CONTENIDOS
1. Una llamada que nos orienta sobre lo que queremos en la vida
1.1 La vocación profesional
2. Una expresión de satisfacción y pasión
2.1 criterios
3. La importancia de elegir una vocación que nos gusta
4. Proceso de la seleccion de la vocacion profesional
4.1 consideraciones
4.2 consecuencias
5. Paradigma de la vocación profesional
3. Universidad Cesar Vallejo
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VOCACIÓN PROFESIONAL
El trabajo humaniza al ser humano en tanto que a través de un empleo una persona se siente valiosa,
desarrolla sus capacidades e invierte su tiempo en un fin constructivo. Sin embargo, existen muchas
personas que no son felices con el empleo que realizan. Uno de los motivos de infelicidad más
frecuentes es no encontrar un empleo acorde a la vocación profesional, es decir, acorde a las
expectativas personales.
1. Una llamada que nos orienta sobre lo que queremos en la
vida
1.1 La vocación profesional
➢ es esa llamada interior que el ser humano suele descubrir en la etapa de la juventud
(etapa universitaria) cuando la persona decide que quiere formarse en un área en
concreto para poder trabajar en el futuro en un sector determinado.
➢
➢ La vocación profesional también conecta con los talentos internos y es que, las personas
son felices cuando descubren cuál es su don (todas las personas tienen un don).
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Precisamente, una de las grandes labores de los profesores como docentes es ayudar al
alumno a descubrir cuáles son sus fortalezas con el objetivo de poder potenciarlas.
2. Una expresión de satisfacción y pasión
A. La vocación profesional es la felicidad interior que experimenta una persona al realizar un
trabajo que de verdad le estimula. Desde la niñez, una persona experimenta una inclinación
determinada hacia unas actividades concretas con las que disfruta mientras que tiende a
sentir cierto rechazo por otro tipo de áreas.
2.1 criterios
Uno de los criterios más importantes al elegir una carrera universitaria o estudios de formación
profesional es optar por un camino totalmente vocacional.
3. La importancia de elegir una vocación que nos gusta
Y no tener tanto en cuenta si esos estudios tienen una gran salida profesional o no
actualmente: lo cierto es que todo ser humano tiene más opciones de triunfar a nivel
laboral cuando se prepara para trabajar en un área que de verdad le interesa que
cuando estudia una carrera que no le agrada.
★ Una persona pasa en torno a cuarenta horas semanales en la oficina. Eso
es mucho tiempo a lo largo de una vida. Por ello, conviene apostar por la
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vocación profesional que muestra el deseo de desarrollo personal en un
oficio determinado. ¿Cómo puedes saber cuál es tu vocación profesional?
Imagina cómo te gustaría que fue tu vida, desde el punto de vista ideal, en
un plazo de cinco años. Toma esa imagen ideal como un modelo de
referencia.
4. Proceso de la seleccion de la vocacion profesional
4.1 consideraciones
La vocación también es considerada como un proceso que se desarrolla durante toda la vida,
ya que se construye de forma permanente. Implica descubrir quién soy, cómo soy y
hacia dónde quiero ir. Las respuestas a esos interrogantes marcarán la vocación y el camino
a seguir por el individuo.
4.2 consecuencias
Al finalizar la escuela secundaria, cada ser humano comienza actuar en consecuencia con su vocación. La
elección de una carrera profesional o de un trabajo, por ejemplo, suele responder a la vocación. En
muchos centros educativos, se valen de la ayuda de los orientadores vocacionales, quienes a través de
una serie de tests y charlas intentan que los adolescentes sigan un camino que los satisfaga al terminar sus
estudios obligatorios.
Sin embargo, el proceso de descubrimiento de la propia vocación es muy complejo y no es igual para
todas las personas. Hay quienes creen haber sabido desde siempre que sienten un fuerte lazo con una
determinada disciplina, y éstos contrastan con las personas que llegan a la mitad de sus vidas y se
preguntan qué han hecho y por qué. La orientación vocacional suele fallar más veces de las que acierta,
ya que se basa en una receta cerrada, que ignora los aspectos fundamentales de cada persona, y que
pretende dar con una respuesta en el menor tiempo posible.
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5. Paradigma de la vocación profesional
Muchos jóvenes antes de culminar el colegio se preguntan qué carrera estudiar y al
momento de la elección influyen diversos factores como el de identidad, social, familiar,
monetario, entre otros, que no solo repercuten en el estudiante sino también en sus padres
y en todo su entorno, lo que hace que la mayoría de las veces esta decisión se vuelva
bastante difícil.