1. John Alejandro Nieto López

2. Responsabilidad Social
 Compromiso u obligación de los miembros de una
sociedad.
 Equilibrio e igualdad
 Valorización ética y legal.
 Conservación del medio ambiente.
 Desarrollo sostenible y producción mas limpia.
 Decisiones de impacto positivo o negativo.
 Ética profesional.

3. Alcances de la Responsabilidad
Social
 Combinación de aspectos legales, éticos,
morales y ambientales.
 Decisiones voluntarias no impuestas.
 Abarca aspectos internos y externos de una
sociedad.
 Busca competitividad y productividad
manteniendo unos objetivos.

4. Problemas por acciones no
responsables socialmente
En el ambiente
 Calentamiento global
 Aumento de sustancias productoras de
lluvias ácidas.
 Extinción de especies animales y vegetales.
 Reducción en la capa de Ozono.
 Efecto invernadero

5. En la sociedad
 Crecimiento en la violencia y los conflictos.
 Falta de identidad y pertenencia.
 Estrés y estados depresivos.
 Problemas emocionales, neurosis,
paranoias sociales.
 Intolerancia.
 Juventud desorientada.

6. Acciones de solución
 Personas comprometidas que den lo mejor
de sí mismo.
 Personas que sepan trabajar en equipo y que
se enfoquen a los objetivos de la
organización y por ende de la sociedad.
 Personas inteligentes, creativas, proactivas y
con agilidad mental que puedan dar
soluciones en pro del desarrollo de la
sociedad.

7.  Personas tolerantes, prudentes y pacientes
que hagan gala de sus cualidades humanas.
 Personas participativas y alegres, honradas,
que pongan amor a lo que hacen.
 Personas concentradas y prudentes que
eviten la accidentalidad, deterioros,
perdidas, las discordias.
 Personas capaces de controlar sus
emociones negativas.

8.  Personas con escrúpulo, nada violentas, sin vicios y
manías que atenten con la integridad de sus
compañeros, en su vida familiar y social.
 Personas disciplinadas y responsables que
administren el tiempo, que generen buena imagen
y que planifiquen en pro de la eficiencia.
 Personas que proyecten una grata impresión, por
su apariencia, por sus modales, por el
comportamiento y sus hábitos.