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Acompañamiento Docente
Y
Secuencias Didácticas
¿Qué es el acompañamiento
docente?
Es una estrategia para colaborar con el profesor en el
proceso de enseñanza.
Principalmente, se trata de identificar las debilidades,
carencias y fortalezas que se observan en las
prácticas pedagógicas y trabajar para superar las
dificultades para realizar mejores clases.
Angélica Zulantay
Acompañamiento Docente
Identificar fortalezas y debilidades para construir
propósitos compartidos sobre las prácticas docentes
para mejorar las clases eficazmente a través del
trabajo planificado y colaborativo
entre profesores y asistentes de la educación.
Objetivo
Estrategias
Brindar
Herramientas
Colaboración Activa
Creación de
Secuencias Didácticas
Puesta en
Práctica
Detectar
Potencialidades y
Debilidades
Plan de Acompañamiento
en base a:
 ¿Qué se pretende mejorar a través de la acción de
acompañamiento?
 ¿Quién o quienes lo realizarán? ¿Cómo se forman las
duplas de acompañamiento?
 ¿Cuál es el aporte concreto del acompañamiento?
 ¿Qué resultados se espera lograr, producto del
acompañamiento?
 ¿En qué momentos se realiza la acción de
acompañamiento?
 ¿En qué espacios?
Formas de Acompañamiento
1. Observación de clases : diagnosticar fortalezas, carencias y
debilidades en el desarrollo de las clases de acuerdo a propósitos
compartidos.
2. Diagnostico de prácticas docentes : Diagnosticar prácticas sobre:
programación curricular, planificación de clases, docencia en aula,
evaluación de aprendizajes y de la enseñanza.
-Análisis de prácticas docentes y aspectos pedagógicos observados
en clases o fuera de ella; propuestas y acuerdos de mejoramiento
compartidos
-3. Observación del desempeño de los estudiantes en clases
-- Participación.
-- Integración.
-- Trabajos colaborativos.
Momentos de Trabajo en Equipo
- Reuniones de reflexión
técnica.
- Reuniones con formato
de taller.
- Reuniones de trabajo en
dupla.
- Reuniones de auto
perfeccionamiento.
- Reuniones con
especialistas invitados.
- Reuniones por área.
- Reuniones por sector.
- Reuniones por ciclo.
- Reuniones por nivel.
- Comunicación vía
Internet.
EJEMPLOS DE ACTIVIDADES
COMPARTIDAS DE ACOMPAÑAMIENTO
DOCENTE
 Planificar Clases en equipo.
 Preparar Clases en forma
colaborativa.
 Desarrollar la docencia en
aula en equipo.
 Acordar roles y funciones
de la dupla en la docencia
en aula.
 Dividir y repartir la
conducción de la docencia
en aula.
 Colaborar en la resolución
de problemas
 ante situaciones imprevistas
en clases.
 Asistir a estudiantes con
necesidades educativas en
la sala de clases.
 Actualizar conocimientos y
perfeccionarse (en equipo).
 Diseñar actividades
desafiantes para los
alumnos (en equipo).
 Construir instrumentos de
evaluación (en equipo).
Recursos
• Se organizan equipos de trabajo para la realización
de acompañamiento: duplas de profesores,
integración de Asistentes de Educación, otros
profesionales, etc.
Organizar equipos
de trabajo técnico
• Se planifican actividades de acompañamiento al
interior y exterior de la sala de clases.
• Se preparan recursos y materiales educativos para
la enseñanza y para el aprendizaje
Planificar
actividades de
acompañamiento
• Se realiza la acción de acompañamiento y se evalúa
en forma permanente sus resultados.
Implementar la
acción de
acompañamiento y
evaluación
Secuencia Didáctica
Gracias por su
atención.

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Acompañamiento docente

  • 2. ¿Qué es el acompañamiento docente? Es una estrategia para colaborar con el profesor en el proceso de enseñanza. Principalmente, se trata de identificar las debilidades, carencias y fortalezas que se observan en las prácticas pedagógicas y trabajar para superar las dificultades para realizar mejores clases. Angélica Zulantay
  • 3. Acompañamiento Docente Identificar fortalezas y debilidades para construir propósitos compartidos sobre las prácticas docentes para mejorar las clases eficazmente a través del trabajo planificado y colaborativo entre profesores y asistentes de la educación. Objetivo
  • 4. Estrategias Brindar Herramientas Colaboración Activa Creación de Secuencias Didácticas Puesta en Práctica Detectar Potencialidades y Debilidades
  • 5. Plan de Acompañamiento en base a:  ¿Qué se pretende mejorar a través de la acción de acompañamiento?  ¿Quién o quienes lo realizarán? ¿Cómo se forman las duplas de acompañamiento?  ¿Cuál es el aporte concreto del acompañamiento?  ¿Qué resultados se espera lograr, producto del acompañamiento?  ¿En qué momentos se realiza la acción de acompañamiento?  ¿En qué espacios?
  • 6. Formas de Acompañamiento 1. Observación de clases : diagnosticar fortalezas, carencias y debilidades en el desarrollo de las clases de acuerdo a propósitos compartidos. 2. Diagnostico de prácticas docentes : Diagnosticar prácticas sobre: programación curricular, planificación de clases, docencia en aula, evaluación de aprendizajes y de la enseñanza. -Análisis de prácticas docentes y aspectos pedagógicos observados en clases o fuera de ella; propuestas y acuerdos de mejoramiento compartidos -3. Observación del desempeño de los estudiantes en clases -- Participación. -- Integración. -- Trabajos colaborativos.
  • 7. Momentos de Trabajo en Equipo - Reuniones de reflexión técnica. - Reuniones con formato de taller. - Reuniones de trabajo en dupla. - Reuniones de auto perfeccionamiento. - Reuniones con especialistas invitados. - Reuniones por área. - Reuniones por sector. - Reuniones por ciclo. - Reuniones por nivel. - Comunicación vía Internet.
  • 8. EJEMPLOS DE ACTIVIDADES COMPARTIDAS DE ACOMPAÑAMIENTO DOCENTE  Planificar Clases en equipo.  Preparar Clases en forma colaborativa.  Desarrollar la docencia en aula en equipo.  Acordar roles y funciones de la dupla en la docencia en aula.  Dividir y repartir la conducción de la docencia en aula.  Colaborar en la resolución de problemas  ante situaciones imprevistas en clases.  Asistir a estudiantes con necesidades educativas en la sala de clases.  Actualizar conocimientos y perfeccionarse (en equipo).  Diseñar actividades desafiantes para los alumnos (en equipo).  Construir instrumentos de evaluación (en equipo).
  • 9. Recursos • Se organizan equipos de trabajo para la realización de acompañamiento: duplas de profesores, integración de Asistentes de Educación, otros profesionales, etc. Organizar equipos de trabajo técnico • Se planifican actividades de acompañamiento al interior y exterior de la sala de clases. • Se preparan recursos y materiales educativos para la enseñanza y para el aprendizaje Planificar actividades de acompañamiento • Se realiza la acción de acompañamiento y se evalúa en forma permanente sus resultados. Implementar la acción de acompañamiento y evaluación
  • 11.
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