SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 2
Descargar para leer sin conexión
Merit Corporation no discrimina de ninguna manera por razón de edad, raza, color, sexo, nacimiento, condición de veterano, ideología
política o religiosa, origen o condición social, orientación sexual o identidad de género, discapacidad o impedimento físico o mental;
ni por ser víctima de violencia doméstica, agresión sexual o acecho.
Merit Corporation
1640Franklin Place Washington, D.C. 20041
SOLICITUD DE EMPLEO
(Use letra de Molde)
INFORMACIÓN DEL SOLICITANTE
Apellidos Nombre Inicial Teléfono
Dirección Postal Cuidad Estado Código Postal
Correo Electrónico
Ciudadano americano
☐ Sí ☐ No
POSICIÓN
Posición o tipo de empleo deseado Tipo de empleo que aceptará
☐tiempo parcial
☐tiempo completo¿Alguna vez ha trabajado en Merit Corporation? ☐ Sí ☐ No
¿Puede realizar las funciones esenciales del trabajo que está solicitando, con o sin
ajustes razonables? ☐ Sí ☐ No
Salario deseado ¿Estás dispuesto a ser
relocalizado?
☐ Sí ☐ No
EDUCACIÓN
Escuela o Institución Nombre y Dirección Concentración
Fecha de
Graduación
Grado
obtenido
Escuela Intermedia
Escuela Superior
Universidad
Otra
Habilidades y Destrezas Certificaciones Profesionales
Actividades Extracurriculares Servicio Comunitario / Organizaciones Profesionales
Idiomas leídos, escritos o hablados con fluidez que no sea español
Merit Corporation no discrimina de ninguna manera por razón de edad, raza, color, sexo, nacimiento, condición de veterano, ideología
política o religiosa, origen o condición social, orientación sexual o identidad de género, discapacidad o impedimento físico o mental;
ni por ser víctima de violencia doméstica, agresión sexual o acecho.
EXPERIENCIA LABORAL
Patrono Teléfono Periodo (mes/año)
Dirección
Nombre del Puesto: Horas semanales
Deberes del puesto Salario
Supervisor
¿Podemos contactar a este
patrono? ☐ Sí ☐ No
Razón para dejar el trabajo
Patrono Teléfono Periodo (mes/año)
Dirección
Nombre del Puesto: Horas semanales
Deberes del puesto Salario
Supervisor
¿Podemos contactar a este
patrono? ☐ Sí ☐ No
Razón para dejar el trabajo
REFERENCIAS
Nombre Posición Dirección Teléfono
Certifico que la información contenida en esta solicitud es verdadera, correcta y completa. Entiendo que, si
me emplean, las declaraciones falsas informadas en esta solicitud pueden considerarse una causa suficiente
para el despido.
Firma del solicitante fecha

Más contenido relacionado

Similar a Solicitud de empleo 2017 2018

Formato solicitud de empleo v1
Formato solicitud de empleo v1Formato solicitud de empleo v1
Formato solicitud de empleo v1MAURICIO FRANJOLA
 
Solicitud de empleo original
Solicitud de empleo original Solicitud de empleo original
Solicitud de empleo original mayravianeyl
 
Solicitud de forma nueva
Solicitud  de forma nuevaSolicitud  de forma nueva
Solicitud de forma nuevamayravianeyl
 
Formulario de oferta_de_trabajo-hoja1
Formulario de oferta_de_trabajo-hoja1Formulario de oferta_de_trabajo-hoja1
Formulario de oferta_de_trabajo-hoja1oscarpaito
 
Hoja de vida 1003 william almanza1
Hoja de vida 1003 william almanza1Hoja de vida 1003 william almanza1
Hoja de vida 1003 william almanza1willianalmanza
 
Hoja de vida
Hoja de vidaHoja de vida
Hoja de vidaarley726
 
hoja de Vida minervab karen susan
hoja de Vida minervab karen susanhoja de Vida minervab karen susan
hoja de Vida minervab karen susan21sasana
 
Hojadevida1003editablepdf 131018155732-phpapp02 (1)
Hojadevida1003editablepdf 131018155732-phpapp02 (1)Hojadevida1003editablepdf 131018155732-phpapp02 (1)
Hojadevida1003editablepdf 131018155732-phpapp02 (1)Jony Perez
 
Hoja de vida editable miner 1003
Hoja de vida editable miner 1003Hoja de vida editable miner 1003
Hoja de vida editable miner 1003yudiandrea
 
Hoja de-vida-minervab karen susan
Hoja de-vida-minervab karen susanHoja de-vida-minervab karen susan
Hoja de-vida-minervab karen susan3008346008
 
Hoja de-vida-minervab karen susan
Hoja de-vida-minervab karen susanHoja de-vida-minervab karen susan
Hoja de-vida-minervab karen susantutis21
 

Similar a Solicitud de empleo 2017 2018 (20)

Hoja de vida alex
Hoja de vida alexHoja de vida alex
Hoja de vida alex
 
Formato solicitud de empleo v1
Formato solicitud de empleo v1Formato solicitud de empleo v1
Formato solicitud de empleo v1
 
HOJA DE VIDA
HOJA DE VIDAHOJA DE VIDA
HOJA DE VIDA
 
Solicitud de empleo original
Solicitud de empleo original Solicitud de empleo original
Solicitud de empleo original
 
Mmg form
Mmg formMmg form
Mmg form
 
Hoja de vida
Hoja de vidaHoja de vida
Hoja de vida
 
Hoja de vida
Hoja de vidaHoja de vida
Hoja de vida
 
Solicitud de forma nueva
Solicitud  de forma nuevaSolicitud  de forma nueva
Solicitud de forma nueva
 
mi Hoja de vida
mi Hoja de vidami Hoja de vida
mi Hoja de vida
 
Formulario de oferta_de_trabajo-hoja1
Formulario de oferta_de_trabajo-hoja1Formulario de oferta_de_trabajo-hoja1
Formulario de oferta_de_trabajo-hoja1
 
Hoja de vida 1003 william almanza1
Hoja de vida 1003 william almanza1Hoja de vida 1003 william almanza1
Hoja de vida 1003 william almanza1
 
Hoja de vida
Hoja de vidaHoja de vida
Hoja de vida
 
Hoja de vida_10-03
Hoja de vida_10-03Hoja de vida_10-03
Hoja de vida_10-03
 
hoja de Vida minervab karen susan
hoja de Vida minervab karen susanhoja de Vida minervab karen susan
hoja de Vida minervab karen susan
 
Hoja de vida
Hoja de vidaHoja de vida
Hoja de vida
 
Hojadevida1003editablepdf 131018155732-phpapp02 (1)
Hojadevida1003editablepdf 131018155732-phpapp02 (1)Hojadevida1003editablepdf 131018155732-phpapp02 (1)
Hojadevida1003editablepdf 131018155732-phpapp02 (1)
 
Hoja de vida editable miner 1003
Hoja de vida editable miner 1003Hoja de vida editable miner 1003
Hoja de vida editable miner 1003
 
Hoja de vida_10-03
Hoja de vida_10-03Hoja de vida_10-03
Hoja de vida_10-03
 
Hoja de-vida-minervab karen susan
Hoja de-vida-minervab karen susanHoja de-vida-minervab karen susan
Hoja de-vida-minervab karen susan
 
Hoja de-vida-minervab karen susan
Hoja de-vida-minervab karen susanHoja de-vida-minervab karen susan
Hoja de-vida-minervab karen susan
 

Más de Zaida Santiago

Aspire. Future Business Leaders of America PR Chapter
Aspire.   Future Business Leaders of America PR ChapterAspire.   Future Business Leaders of America PR Chapter
Aspire. Future Business Leaders of America PR ChapterZaida Santiago
 
Ch03 ppt - Business Communication
Ch03 ppt -  Business CommunicationCh03 ppt -  Business Communication
Ch03 ppt - Business CommunicationZaida Santiago
 
Ch02 ppt - Business Communication
Ch02 ppt  -  Business CommunicationCh02 ppt  -  Business Communication
Ch02 ppt - Business CommunicationZaida Santiago
 
Ch01 ppt- Business Communication in the Digital Age
Ch01 ppt-  Business Communication in the Digital AgeCh01 ppt-  Business Communication in the Digital Age
Ch01 ppt- Business Communication in the Digital AgeZaida Santiago
 
I informe de-logros-2016-2017-fabiana
I informe de-logros-2016-2017-fabianaI informe de-logros-2016-2017-fabiana
I informe de-logros-2016-2017-fabianaZaida Santiago
 
Servicio al cliente 2017 2018
Servicio al cliente 2017 2018Servicio al cliente 2017 2018
Servicio al cliente 2017 2018Zaida Santiago
 
Plan de negocio presentación oral 2017-2018
Plan de negocio   presentación oral 2017-2018Plan de negocio   presentación oral 2017-2018
Plan de negocio presentación oral 2017-2018Zaida Santiago
 
Plan de negocio informe escrito 2017-2018
Plan de negocio   informe escrito 2017-2018Plan de negocio   informe escrito 2017-2018
Plan de negocio informe escrito 2017-2018Zaida Santiago
 
Oratoria pública en inglés 2017 2018
Oratoria pública en inglés 2017 2018Oratoria pública en inglés 2017 2018
Oratoria pública en inglés 2017 2018Zaida Santiago
 
Oratoria pública en español 2017 2018
Oratoria pública en español 2017 2018Oratoria pública en español 2017 2018
Oratoria pública en español 2017 2018Zaida Santiago
 
Oratoria espontánea en inglés 2017 2018
Oratoria espontánea en inglés 2017 2018Oratoria espontánea en inglés 2017 2018
Oratoria espontánea en inglés 2017 2018Zaida Santiago
 
Oratoria espontánea en español 2017 2018
Oratoria espontánea en español 2017 2018Oratoria espontánea en español 2017 2018
Oratoria espontánea en español 2017 2018Zaida Santiago
 
Estudiante distinguido portafolio 2017-2018
Estudiante distinguido   portafolio 2017-2018Estudiante distinguido   portafolio 2017-2018
Estudiante distinguido portafolio 2017-2018Zaida Santiago
 
Estudiante distinguido entrevista 2017-2018
Estudiante distinguido   entrevista 2017-2018Estudiante distinguido   entrevista 2017-2018
Estudiante distinguido entrevista 2017-2018Zaida Santiago
 
Entrevista de empleo presentacion y documentos de solicitud 2017-2018
Entrevista de empleo   presentacion y  documentos de solicitud 2017-2018Entrevista de empleo   presentacion y  documentos de solicitud 2017-2018
Entrevista de empleo presentacion y documentos de solicitud 2017-2018Zaida Santiago
 
Composición escrita 2017 2018
Composición escrita 2017 2018Composición escrita 2017 2018
Composición escrita 2017 2018Zaida Santiago
 
Directrices eventos competitivos deca 17 18
Directrices eventos competitivos deca 17 18Directrices eventos competitivos deca 17 18
Directrices eventos competitivos deca 17 18Zaida Santiago
 

Más de Zaida Santiago (20)

Aspire. Future Business Leaders of America PR Chapter
Aspire.   Future Business Leaders of America PR ChapterAspire.   Future Business Leaders of America PR Chapter
Aspire. Future Business Leaders of America PR Chapter
 
Nilda santiago apec
Nilda santiago apecNilda santiago apec
Nilda santiago apec
 
Ch03 ppt - Business Communication
Ch03 ppt -  Business CommunicationCh03 ppt -  Business Communication
Ch03 ppt - Business Communication
 
Ch02 ppt - Business Communication
Ch02 ppt  -  Business CommunicationCh02 ppt  -  Business Communication
Ch02 ppt - Business Communication
 
Ch01 ppt- Business Communication in the Digital Age
Ch01 ppt-  Business Communication in the Digital AgeCh01 ppt-  Business Communication in the Digital Age
Ch01 ppt- Business Communication in the Digital Age
 
B2 s CTE
B2 s CTEB2 s CTE
B2 s CTE
 
B2 s cte
B2 s cteB2 s cte
B2 s cte
 
I informe de-logros-2016-2017-fabiana
I informe de-logros-2016-2017-fabianaI informe de-logros-2016-2017-fabiana
I informe de-logros-2016-2017-fabiana
 
Servicio al cliente 2017 2018
Servicio al cliente 2017 2018Servicio al cliente 2017 2018
Servicio al cliente 2017 2018
 
Plan de negocio presentación oral 2017-2018
Plan de negocio   presentación oral 2017-2018Plan de negocio   presentación oral 2017-2018
Plan de negocio presentación oral 2017-2018
 
Plan de negocio informe escrito 2017-2018
Plan de negocio   informe escrito 2017-2018Plan de negocio   informe escrito 2017-2018
Plan de negocio informe escrito 2017-2018
 
Oratoria pública en inglés 2017 2018
Oratoria pública en inglés 2017 2018Oratoria pública en inglés 2017 2018
Oratoria pública en inglés 2017 2018
 
Oratoria pública en español 2017 2018
Oratoria pública en español 2017 2018Oratoria pública en español 2017 2018
Oratoria pública en español 2017 2018
 
Oratoria espontánea en inglés 2017 2018
Oratoria espontánea en inglés 2017 2018Oratoria espontánea en inglés 2017 2018
Oratoria espontánea en inglés 2017 2018
 
Oratoria espontánea en español 2017 2018
Oratoria espontánea en español 2017 2018Oratoria espontánea en español 2017 2018
Oratoria espontánea en español 2017 2018
 
Estudiante distinguido portafolio 2017-2018
Estudiante distinguido   portafolio 2017-2018Estudiante distinguido   portafolio 2017-2018
Estudiante distinguido portafolio 2017-2018
 
Estudiante distinguido entrevista 2017-2018
Estudiante distinguido   entrevista 2017-2018Estudiante distinguido   entrevista 2017-2018
Estudiante distinguido entrevista 2017-2018
 
Entrevista de empleo presentacion y documentos de solicitud 2017-2018
Entrevista de empleo   presentacion y  documentos de solicitud 2017-2018Entrevista de empleo   presentacion y  documentos de solicitud 2017-2018
Entrevista de empleo presentacion y documentos de solicitud 2017-2018
 
Composición escrita 2017 2018
Composición escrita 2017 2018Composición escrita 2017 2018
Composición escrita 2017 2018
 
Directrices eventos competitivos deca 17 18
Directrices eventos competitivos deca 17 18Directrices eventos competitivos deca 17 18
Directrices eventos competitivos deca 17 18
 

Último

AFICHE EL MANIERISMO HISTORIA DE LA ARQUITECTURA II
AFICHE EL MANIERISMO HISTORIA DE LA ARQUITECTURA IIAFICHE EL MANIERISMO HISTORIA DE LA ARQUITECTURA II
AFICHE EL MANIERISMO HISTORIA DE LA ARQUITECTURA IIIsauraImbrondone
 
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Katherine Concepcion Gonzalez
 
ACRÓNIMO DE PARÍS PARA SU OLIMPIADA 2024. Por JAVIER SOLIS NOYOLA
ACRÓNIMO DE PARÍS PARA SU OLIMPIADA 2024. Por JAVIER SOLIS NOYOLAACRÓNIMO DE PARÍS PARA SU OLIMPIADA 2024. Por JAVIER SOLIS NOYOLA
ACRÓNIMO DE PARÍS PARA SU OLIMPIADA 2024. Por JAVIER SOLIS NOYOLAJAVIER SOLIS NOYOLA
 
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024Juan Martín Martín
 
Tema 17. Biología de los microorganismos 2024
Tema 17. Biología de los microorganismos 2024Tema 17. Biología de los microorganismos 2024
Tema 17. Biología de los microorganismos 2024IES Vicent Andres Estelles
 
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJOACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJOBRIGIDATELLOLEONARDO
 
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docxPLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docxlupitavic
 
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAFORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAEl Fortí
 
5.- Doerr-Mide-lo-que-importa-DESARROLLO PERSONAL
5.- Doerr-Mide-lo-que-importa-DESARROLLO PERSONAL5.- Doerr-Mide-lo-que-importa-DESARROLLO PERSONAL
5.- Doerr-Mide-lo-que-importa-DESARROLLO PERSONALMiNeyi1
 
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfFeliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfMercedes Gonzalez
 
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO .pptx
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO   .pptxINSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO   .pptx
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO .pptxdeimerhdz21
 
6.-Como-Atraer-El-Amor-01-Lain-Garcia-Calvo.pdf
6.-Como-Atraer-El-Amor-01-Lain-Garcia-Calvo.pdf6.-Como-Atraer-El-Amor-01-Lain-Garcia-Calvo.pdf
6.-Como-Atraer-El-Amor-01-Lain-Garcia-Calvo.pdfMiNeyi1
 
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonablesPIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonablesYanirisBarcelDelaHoz
 
SESION DE PERSONAL SOCIAL. La convivencia en familia 22-04-24 -.doc
SESION DE PERSONAL SOCIAL.  La convivencia en familia 22-04-24  -.docSESION DE PERSONAL SOCIAL.  La convivencia en familia 22-04-24  -.doc
SESION DE PERSONAL SOCIAL. La convivencia en familia 22-04-24 -.docRodneyFrankCUADROSMI
 
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdfNUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdfUPTAIDELTACHIRA
 

Último (20)

AFICHE EL MANIERISMO HISTORIA DE LA ARQUITECTURA II
AFICHE EL MANIERISMO HISTORIA DE LA ARQUITECTURA IIAFICHE EL MANIERISMO HISTORIA DE LA ARQUITECTURA II
AFICHE EL MANIERISMO HISTORIA DE LA ARQUITECTURA II
 
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
Procedimientos para la planificación en los Centros Educativos tipo V ( multi...
 
Supuestos_prácticos_funciones.docx
Supuestos_prácticos_funciones.docxSupuestos_prácticos_funciones.docx
Supuestos_prácticos_funciones.docx
 
ACRÓNIMO DE PARÍS PARA SU OLIMPIADA 2024. Por JAVIER SOLIS NOYOLA
ACRÓNIMO DE PARÍS PARA SU OLIMPIADA 2024. Por JAVIER SOLIS NOYOLAACRÓNIMO DE PARÍS PARA SU OLIMPIADA 2024. Por JAVIER SOLIS NOYOLA
ACRÓNIMO DE PARÍS PARA SU OLIMPIADA 2024. Por JAVIER SOLIS NOYOLA
 
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
Prueba libre de Geografía para obtención título Bachillerato - 2024
 
Unidad 3 | Metodología de la Investigación
Unidad 3 | Metodología de la InvestigaciónUnidad 3 | Metodología de la Investigación
Unidad 3 | Metodología de la Investigación
 
Tema 17. Biología de los microorganismos 2024
Tema 17. Biología de los microorganismos 2024Tema 17. Biología de los microorganismos 2024
Tema 17. Biología de los microorganismos 2024
 
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJOACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
ACTIVIDAD DIA DE LA MADRE FICHA DE TRABAJO
 
Medición del Movimiento Online 2024.pptx
Medición del Movimiento Online 2024.pptxMedición del Movimiento Online 2024.pptx
Medición del Movimiento Online 2024.pptx
 
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docxPLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
PLAN DE REFUERZO ESCOLAR primaria (1).docx
 
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURAFORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
FORTI-MAYO 2024.pdf.CIENCIA,EDUCACION,CULTURA
 
5.- Doerr-Mide-lo-que-importa-DESARROLLO PERSONAL
5.- Doerr-Mide-lo-que-importa-DESARROLLO PERSONAL5.- Doerr-Mide-lo-que-importa-DESARROLLO PERSONAL
5.- Doerr-Mide-lo-que-importa-DESARROLLO PERSONAL
 
Power Point: Fe contra todo pronóstico.pptx
Power Point: Fe contra todo pronóstico.pptxPower Point: Fe contra todo pronóstico.pptx
Power Point: Fe contra todo pronóstico.pptx
 
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdfFeliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
Feliz Día de la Madre - 5 de Mayo, 2024.pdf
 
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO .pptx
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO   .pptxINSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO   .pptx
INSTRUCCION PREPARATORIA DE TIRO .pptx
 
6.-Como-Atraer-El-Amor-01-Lain-Garcia-Calvo.pdf
6.-Como-Atraer-El-Amor-01-Lain-Garcia-Calvo.pdf6.-Como-Atraer-El-Amor-01-Lain-Garcia-Calvo.pdf
6.-Como-Atraer-El-Amor-01-Lain-Garcia-Calvo.pdf
 
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonablesPIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
PIAR v 015. 2024 Plan Individual de ajustes razonables
 
Interpretación de cortes geológicos 2024
Interpretación de cortes geológicos 2024Interpretación de cortes geológicos 2024
Interpretación de cortes geológicos 2024
 
SESION DE PERSONAL SOCIAL. La convivencia en familia 22-04-24 -.doc
SESION DE PERSONAL SOCIAL.  La convivencia en familia 22-04-24  -.docSESION DE PERSONAL SOCIAL.  La convivencia en familia 22-04-24  -.doc
SESION DE PERSONAL SOCIAL. La convivencia en familia 22-04-24 -.doc
 
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdfNUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
NUEVAS DIAPOSITIVAS POSGRADO Gestion Publica.pdf
 

Solicitud de empleo 2017 2018

  • 1. Merit Corporation no discrimina de ninguna manera por razón de edad, raza, color, sexo, nacimiento, condición de veterano, ideología política o religiosa, origen o condición social, orientación sexual o identidad de género, discapacidad o impedimento físico o mental; ni por ser víctima de violencia doméstica, agresión sexual o acecho. Merit Corporation 1640Franklin Place Washington, D.C. 20041 SOLICITUD DE EMPLEO (Use letra de Molde) INFORMACIÓN DEL SOLICITANTE Apellidos Nombre Inicial Teléfono Dirección Postal Cuidad Estado Código Postal Correo Electrónico Ciudadano americano ☐ Sí ☐ No POSICIÓN Posición o tipo de empleo deseado Tipo de empleo que aceptará ☐tiempo parcial ☐tiempo completo¿Alguna vez ha trabajado en Merit Corporation? ☐ Sí ☐ No ¿Puede realizar las funciones esenciales del trabajo que está solicitando, con o sin ajustes razonables? ☐ Sí ☐ No Salario deseado ¿Estás dispuesto a ser relocalizado? ☐ Sí ☐ No EDUCACIÓN Escuela o Institución Nombre y Dirección Concentración Fecha de Graduación Grado obtenido Escuela Intermedia Escuela Superior Universidad Otra Habilidades y Destrezas Certificaciones Profesionales Actividades Extracurriculares Servicio Comunitario / Organizaciones Profesionales Idiomas leídos, escritos o hablados con fluidez que no sea español
  • 2. Merit Corporation no discrimina de ninguna manera por razón de edad, raza, color, sexo, nacimiento, condición de veterano, ideología política o religiosa, origen o condición social, orientación sexual o identidad de género, discapacidad o impedimento físico o mental; ni por ser víctima de violencia doméstica, agresión sexual o acecho. EXPERIENCIA LABORAL Patrono Teléfono Periodo (mes/año) Dirección Nombre del Puesto: Horas semanales Deberes del puesto Salario Supervisor ¿Podemos contactar a este patrono? ☐ Sí ☐ No Razón para dejar el trabajo Patrono Teléfono Periodo (mes/año) Dirección Nombre del Puesto: Horas semanales Deberes del puesto Salario Supervisor ¿Podemos contactar a este patrono? ☐ Sí ☐ No Razón para dejar el trabajo REFERENCIAS Nombre Posición Dirección Teléfono Certifico que la información contenida en esta solicitud es verdadera, correcta y completa. Entiendo que, si me emplean, las declaraciones falsas informadas en esta solicitud pueden considerarse una causa suficiente para el despido. Firma del solicitante fecha