1. ACTA PARITARIA
DEL 8 DE MARZO
TEMA: RESGUARDOS,
REUBICACIONES, TITULARIZACIONES,
CALENDARIO

2. CARACTERÍSTICAS GENERALES
DEL CONCURSO
• Extraordinario
• Para docentes de nivel Secundario
• Para títulos 9, 6 y 3
• Hasta 18 horas cátedra
• Acrecentamiento hasta 24 hs en docentes de
más de 10 años de antigüedad.
• En base a Acuerdos 808/08 y 472/10
• Por localidad

3. LA LOCALIDAD
• Es extraordinario, porque sólo se incluyen los
docentes inscriptos en la localidad.
• Los aspirantes deberán titularizar en una
localidad y podrán optar por la de residencia o
la de trabajo.
• En el caso de optar por la de trabajo, deberán
acreditar que prestaron servicios durante el
2012 en dicha localidad.

4. CRONOGRAMA TENTATIVO
• 11 Y 12/03: Inscripción complementaria (para
docentes no inscriptos durante el 2012, que
trabajaron en el nivel –EGB3 y/o Polimodal-
durante el 2012).
• 14 y 15/03: Publicación y Reclamo de la
Inscripción complementaria.
• 18 y 19/03: Acto público de concursos.

5. INFORMACIÓN ADICIONAL
• Las vacantes las determinará la Junta de Clasificación
Secundaria, en base a la Resolución 2863/12
• Primero se ubica al personal en disponibilidad. Son
aquellos titulares que hubieran quedado con horas
sin ubicar en el acto anterior.
• Después se ubican las vacantes resguardadas según
la Resolución 074/13.
• Después se ofrece el 100 % de las vacantes que
quedan.

6. ACRECENTAMIENTO
• Realizado el proceso de titularización y ante el
ofrecimiento de horas cátedras interinas y
suplentes, todo docente, título 9, con más de
10 años de antigüedad y que accediera a
horas interinas, podrá dentro de las mismas
titularizar en 6 horas más en forma
automática, en carácter de acrecentamiento.
Puede llegar a 24 horas titulares o un cargo y 6
horas cátedra titulares.

7. RESGUARDO LABORAL
• En el caso en que un docente no pueda
resguardar su carga horaria interina previa a la
realización del concurso o recuperarla en el
posterior ofrecimiento, el Estado
GARANTIZARÁ LA CARGA HORARIA FALTANTE
TANTO EN SU REASIGNACIÓN Y EN EL PAGO
DE HABERES, hasta tanto logre recuperarlas
por estricto orden de mérito.

8. METODOLOGÍA DEL RESGUARDO
• Se confeccionará un listado de docentes que no pudieron
ubicar sus horas.
• Ese listado tendrá prioridad en el momento de ofrecer las
horas, durante el ciclo lectivo o en caso de no efectivizarlo
allí, en el ofrecimiento público del ciclo lectivo 2014.
• Esto se cumplirá en cada caso que persista esta situación
total o parcialmente.
• Mientras esta situación persista, el docente cubrirá tareas
administrativas, técnicas o pedagógicas asignadas por el
CPE.
• Si el docente rechaza el ofrecimiento de horas, sin causa
justificada, perderá el resguardo.

9. CALENDARIO ESCOLAR
• Las clases ya no inician ni el 11/03, ni el 18/03.
• El Consejo armará el Calendario Escolar
nuevamente.
• El gremio se opuso a que se quiten días de receso
o vacaciones para recuperar clases, teniendo en
cuenta que la responsabilidad de la demora es
exclusiva del CPE.
• Se pospondrá por calendario el inicio y se
readecuará por las clases perdidas el cronograma
del ciclo lectivo 2013.

10. INFORME DE AVANCES EN PARITARIA (se desprende de
reunión informativa de la filial Río Gallegos y no son
las bases cerradas, es sólo a modo informativo)
• El concurso será para compañeros que estén
desempeñándose en el secundario (ex EGB 3 y
ex Polimodal) o lo hayan hecho al 31 de
diciembre de 2012. Se solicitará Constancia de
Servicios para los Actos de titularización.

11. • El concurso será con las vacantes de TODO el
secundario (Ciclo Básico y Orientado) de
Secundarios Comunes y EPJAS.
• Sólo quedarán afuera de este llamado las
materias específicas de las Escuelas
Industriales.
• Se sigue discutiendo sobre las horas del ciclo
medio de Conservatorio Pcial de Música y los
TAP de Centro Polivalente de Arte

12. • Habrá resguardo para los Compañeros que se
encuentren en Tareas Pasivas Definitivas como lo
marca Acdo. 472/10
• Los Compañeros que se encuentren en Tareas
Pasivas y Tareas Adecuadas podría darse una
titularización diferida, esto es concretar la
titularización cuando tengan el alta médica.
• Las horas cátedras especiales (FEC – ARTISTICA –
TECNOLOGIA E INGLES) se pide que sean
incorporadas para la titularización (tema aún por
resolverse)
• Los compañeros con cargos jerárquicos, de
secretarias hacia arriba, podrán titularizar en 18hs
cátedras.

13. SOBRE PREGUNTAS FRECUENTES
• Docente titular en otro nivel. Puede renunciar
a esa titularidad y titularizar en secundaria e
incrementar?
• Si, sólo si tiene o tuvo hs cátedras o cargo en
Secundaria al 31/12/2012 y podrá
incrementar en segunda vuelta si cumple con
el requisito de 10 años de antigüedad en la
docencia.

14. • Ej: profesor de Ed. Física titular de primaria
con hs cátedras o cargo en secundaria al
30/12/2012 puede:
• Renunciar al cargo titular y titularizar 18hs
cátedras.
• Conservar el cargo titular y esperar a la
segunda vuelta si es que tiene 10 años de
antigüedad en el sistema e incrementar 6hs
cátedras.

15. • Los Asesores Pedagógicos (cuyos cargos no se
titularizan ahora) pueden titularizar 6hs
cátedras y conservar el cargo?
Tema aún pendiente de resolver en paritaria
• Según Res 074/13 se resguarda a los
compañeros títulos 6,3 e idóneos en 18hs?
Si, se reguardan a los compañeros que cumplen
con 10 años de antigüedad y sólo en las hs
que tienen en la actualidad y hasta 18hs. Si es
que tuvieran más de 18hs cátedras.

16. • Qué cantidad de vacantes saldrán a
titularizar?
El 100% de las vacantes que resulten después de
la reubicación de los docentes titulares que
quedarán en disponibilidad después del acto
de reubicación de hace unas semanas, de los
resguardo planteados en la Res. 074 y de las
hs. cátedras de los docentes en Tareas
Adecuadas, Tareas Pasivas transitorias y Tareas
Pasivas Definitivas.

17. Se trabajará en base a la Res 2863/12 (Creación
de Ciclo Básico de todos los secundarios
comunes de la provincia)
Acdo. 249/12 (Creación de Ciclo Básico de
Escuelas Industriales de toda la provincia)
E instrumento legal de Creación de secciones en
EPJAS.

18. IMPORTANTE
Seguramente quedan más preguntas. Es
importante saber que aún se está trabajando
en el C.P.E. en paritaria y hasta ahora este es
el avance del acuerdo.
Si hubiese algo que no está contemplado o
algún caso que debe atenderse
especialmente, por favor acérquense a su filial
para que se tenga en cuenta a la brevedad
posible.

19. La vocalía por la minoría por el Frente
Rosa – Naranja – Granate de la J.C.E.S.
informa que durante el transcurso de la
mañana del jueves 14/03 se
encontrarán disponibles los listados en
web de educación y que ese mismo
jueves y el viernes serán recepcionados
los reclamos
http://educacion.santacruz.gov.ar/index.php?opcion=jp
olimodal

20. Este material ha sido realizado por los
compañeros de la
Agrupación Naranja Pico Truncado
y la Agrupación Tribuna Docente
13 de marzo 2013