1. ACTIVIDADES DE
AYUDA PARA EL
PROFESORADO
{ Keith Jessica Lerma Salamán
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2. 1. A partir de la lectura del caso práctico, identificar los factores
de riesgo relacionados con el trabajo de Rita y describir las
causas de la situación de agobio y malestar que padece la
trabajadora.
 Los factores de riesgos recaen en que la misma
Rita por no tomar medidas de precaución puede
provocar daños a su salud y a terceros, como por
ejemplo no es prudente trabajar con la luz
natural de frente, el que pase 5 horas frente al
computador sin descanso o el que deje mal
puestos los cables de los aparatos eléctricos.

3.  Y su malestar y agobio fue ocasionado por Rita no supo organizar
su tiempo ni espacio de trabajo, estaba rodeada de lo que no es
recomendable, tenia mala iluminación, mucho ruido,
distracciones y llamadas en cualquier momento. Es lógico que el
cuerpo e incluso la mente no resistan por mucho tiempo las
condiciones en las que Rita se encontraba trabajando.

4. 2. Los alumnos imaginarán que deben trabajar en su domicilio y
realizarán un plano del espacio de la casa que consideren más
idóneo para ubicar un puesto de teletrabajo.
 Una vez conociendo las medidas preventivas me doy cuenta que
la ubicación de mi computadora en mi casa es totalmente errónea.
Pero ahora se donde es correcto.

6.  Realizar una búsqueda en internet sobre las distintas
modalidades de teletrabajo que existen, además de la expuesta
en el caso práctico (trabajo a domicilio).
 Existen las siguientes modalidades de teletrabajo:
 Teletrabajo desde el hogar: es adecuado para personas
minusválidas o mujeres que quieren mantenerse en el hogar a
cargo de su familia.
 Autoempleado o Freelance: es el que ofrece sus propios servicios
desde su casa y tiene autonomía.

7.  Trabajadores móviles: Ellos utilizan las redes telefónicas y
radiofónicas
 Teletrabajo en oficinas remotas: como el nombre lo indican
existen oficinas ya se juntas o por separado en donde se lleva a
cabo el teletrabajo, de ésta se derivan otros tipos:
 - Telecentros u Oficinas Satélite: Son lugares que, aunque distantes
entre sí, trabajan conjuntamente en un entorno dirigido. De este
modo, una empresa puede tener sus oficinas o departamentos en
diferentes lugares, pero trabajando conjuntamente a través de
Intranets como es el caso delKnowledgeSpace de Arthur Andersen.
Espacio reservado dedicado a los empleados, consultores y
clientes de la firma.

8.  - Centros de Recursos Compartidos: equipados con tecnologías de la
información y telecomunicación. Concentran en un sólo edificio
prácticas relacionadas con el teletrabajo y organiza los recursos
humanos de la empresa para obtener mayor efectividad y
flexibilidad.
 - Telecottages: Un tipo especial de telecentro, pero ubicado en
zonas rurales. Su origen (escandinavo) fue el de acercar las
nuevas tecnologías y conocimientos a los habitantes de áreas de
difícil acceso a una serie de oportunidades y conocimientos.
Actualmente, como experiencia piloto, existe uno ubicado en
Gordexola (Euskadi).

9.  - Televillage. Es un concepto que supone combinar un estilo de
vida en el campo con el acceso a las grandes redes de
información. En este caso serían pequeños pueblos conectados en
su totalidad a este tipo de redes... Como el caso de un pueblo en
Virginia: Blacksburg (EEUU)
 - Teletrabajo Móvil. Analistas informáticos, agentes de seguros,
vendedores, publicistas, creadores, etc.,... Se consideran aquellos
trabajadores que desarrollan la mayor parte de su actividad en
diferentes lugares (nómadas, como es el caso de IBM). De hecho
necesitan disponer de equipos fáciles de usar y transportar.

10.  - Intranets, Telered de PYMES y de grandes
empresas: Interconexión a través de una red
telemática, Intranet, red corporativa de acceso
restringido, definida por muchas personas
como Internets pequeñas.

11. 4. El profesorado invitará al alumnado a leer el Caso Práctico y, a
continuación, a buscar un final.
 Creo que un buen final para el caso práctico sería que Rita
conociera las medidas preventivas que se tienen que tener
siempre muy presentes si queremos ser teletrabajadores, y así ella
misma se dé cuenta de los errores tan grandes que estaba
cometiendo y los pueda cambiar para ya no tener problemas en el
futuro.