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Integrantes:
 Mónica Casa
 KevinCarrera
 JessicaCamalle
 María Llano
 René Quinatoa
Especialización:Aplicaciones Informáticas
Curso:Tercero de Bachillerato
AñoLectivo:2015-2016
Tema:Banco de Preguntasde AnálisisyDiseño
BANCO DE PREGUNTAS
Conteste la siguiente pregunta
1. ¿Qué esla estructuraorganizacional?
Es una disposiciónintencionalde rolesenlaque cada personaasumaun papel que se esperaque cumplaconel mayor
rendimientoposible
2. Una con una líneasegúncorresponda
Fronteras Es la actividadque transformade entradaa salida
Entorno Son lasrestriccionesolimitacionesque distinguenal sistemade suentorno
Entrada Es el medioambiente endonde se encuentrainsertado sistema
Proceso Consiste eninformaciónque el sistemarecibedel entornoluegode entregarsussalidas
Retroalimentación Son elementosque ingresanal sistemadesde el entorno,loque el sistemarequiere
3. Acribatres ejemplosde Hardware ytresde Software
Hardware Software
1.- Micrófono 1.- MicrosoftWord
2.- Teclado 2.- Access
3.- Lápiz óptico 3.- Windows8
4. Complete el siguiente concepto
Procesode examinarlasituaciónde unaempresaconel propósitode mejorarconmétodosy procedimientos másadecuados
5. Complete laruede de atributossegúncorresponde
SISTEMA DE
INFORMACIÓN (SI)
FirmwareSoftware
Hardware
Recursos humanos
(personal)
6. Realice el siguiente ejercicioporel métodode Gantt
TAREA DURACION ACTIVIDAD
PREDESESORA
A 4 ---
B 3 ---
C 2 B
D 8 A
E 11 D
F 13 A,C
G 6 D
H 8 E
I 7 D
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23
A
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6. Seleccione larespuestacorrecta
Comprende el estudioyanálisisdel problema,diseño,programación,prueba,implantación,evaluaciónymantenimiento
o Mantenimientode lossistemas
o Soporte técnico
o Desarrolloyadministración
o Gestiónyadministrar
7. ¿Enliste las funciones del CTI?
-Mantenimientodel sistemaexistente
-Explotación
-Soporte técnico
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-Desarrollode nuevossistemas
8. Cuálessonlasetapasdel modeloespiral yescribasurespectivadefinición
1.-Determinaryfijarlosobjetivos (2) En este pasodebemoshacerunanálisisparacada unode los riesgos
2.-Analisisde riesgo (1) Se definenlosobjetivosespecíficosparaidentificarlaslimitaciones
3.-Desarrollar,verificaryvalidar (4) En este últimopaso esdonde debemosrevisarel proyectode desarrollado
4.-Planificar (3) Después del análisis de riesgose elije unparadigmaparael desarrollode software
9. Escriba (V) si esverdaderoy (F) si esfalsoenlosparéntesis
1.- ModeloenV encargadoenrepresentarlasfasesdel siclo (V)
2.- usuariosindirectossonlosque interactúanconel sistema ellosalimentancondatosentradaorecibensalida (F)
3.- usuariosdirectostienenresponsabilidadesdesarrollode sistemade aplicaciones (F)
4.- Unidadcentral de procesoel componente que procesalosdatosse dominalaunidadcentral de procesoo CPU (V)
10. Señale larespuestacorrectasegúnel concepto
Pretende conocercuál eslaestructura organizativaadecuadaalascaracterísticas del directivo
Visiónestratégico Visiónoperativa Visióntáctica
Seleccione laalternativa correcta escribiendola letraque corresponde enla línea
11. Ingeniería de software es el estudio de los principios y metodologías para el desarrollo y mantenimiento de sistemas software
1.-Zelkovitz, 1978 __A.1-4
2.-Bohem,1976 ___B.3
3.-Bauer,1972 _ _C.2-4
4. - ChadHurley 1 _D.1
12. encuentraenlasiguiente sopade letralosmodelosde etapa
F F F W F A C X E C U Y M Q
H I N I C I A C I O N S A L
B E W H R W E A D N O G D K
B W G L D F R P E T S H U J
A Q S K H J U Ñ F R J J R H
D C A E D N I L V O N K E G
A A O H I J K I M L D L S F
S S Q N N Q M T U D F I A D
E F A T T S G R T V F T D S
R S S E E A A W A M S R W A
T T D S G K G I T W S W E C
Y R F F R Y L I P D G Z Y N
U E K C A R U Y O V D Z O J
I P F V C I A H U G T C P G
O I C B I O E W O P F G P D
P U H M O P Q E G L R A K M
H Y Y N N Ñ C Y Ñ I W Q M H
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13. Enliste loselementosde unflojode datos
 Comodividirunproyectoenetapas
 Que tareas se llevanacabo encada etapa
 Que restriccionesdebenaplicarse
 Que técnicasy herramientasse emplean
 Comose controlay gestionaunproyecto
14. Complete el siguiente crucigrama
1
1.- Es el servidor envía,almacena,recibe
2.-El servidorque actúa de intermediariode formaque el servidorque recibeunapeticiónconocidaquienesel cliente
3.-Almacenaprincipalmente documentosHTMLson documentoamodode archivocon unformatoespecial parala
visualizaciónde páginasweb
4.-Da serviciode almacenamientoygestiónde base de datosasus clientes
5.-Sonservidorespecializado enel almacenamientode lainformación hastaque se cambie teniendograndescapacidades
de almacenamiento
6.- Comoya expresamosanteriormentehayservidor compartidosi hayvariaspersonasoempresasusandoel mismo
servidor
7.- Recientementetambiénse han se popularizadoservidoresespecializadosenimágenespermitiendograncantidadde
imágenes
6 S
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2 S E R V I D O R P R O X Y
R V
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S
15. ¿quiénesel administrador?
Es una persona que obtiene resultados a través de otras personas. Un administrador es el responsable de llevar a
cabo las actividades necesarias para alcanzar las metas organizacionales. Más específicamente, un administrador
desempeña ciertas funciones básicas para que la organización se encamine hacia la consecución de dichas metas

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  • 2. BANCO DE PREGUNTAS Conteste la siguiente pregunta 1. ¿Qué esla estructuraorganizacional? Es una disposiciónintencionalde rolesenlaque cada personaasumaun papel que se esperaque cumplaconel mayor rendimientoposible 2. Una con una líneasegúncorresponda Fronteras Es la actividadque transformade entradaa salida Entorno Son lasrestriccionesolimitacionesque distinguenal sistemade suentorno Entrada Es el medioambiente endonde se encuentrainsertado sistema Proceso Consiste eninformaciónque el sistemarecibedel entornoluegode entregarsussalidas Retroalimentación Son elementosque ingresanal sistemadesde el entorno,loque el sistemarequiere 3. Acribatres ejemplosde Hardware ytresde Software Hardware Software 1.- Micrófono 1.- MicrosoftWord 2.- Teclado 2.- Access 3.- Lápiz óptico 3.- Windows8 4. Complete el siguiente concepto Procesode examinarlasituaciónde unaempresaconel propósitode mejorarconmétodosy procedimientos másadecuados 5. Complete laruede de atributossegúncorresponde SISTEMA DE INFORMACIÓN (SI) FirmwareSoftware Hardware Recursos humanos (personal)
  • 3. 6. Realice el siguiente ejercicioporel métodode Gantt TAREA DURACION ACTIVIDAD PREDESESORA A 4 --- B 3 --- C 2 B D 8 A E 11 D F 13 A,C G 6 D H 8 E I 7 D 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 A B C D E F G H I 6. Seleccione larespuestacorrecta Comprende el estudioyanálisisdel problema,diseño,programación,prueba,implantación,evaluaciónymantenimiento o Mantenimientode lossistemas o Soporte técnico o Desarrolloyadministración o Gestiónyadministrar 7. ¿Enliste las funciones del CTI? -Mantenimientodel sistemaexistente -Explotación -Soporte técnico -Gestiónyadministración -Desarrollode nuevossistemas
  • 4. 8. Cuálessonlasetapasdel modeloespiral yescribasurespectivadefinición 1.-Determinaryfijarlosobjetivos (2) En este pasodebemoshacerunanálisisparacada unode los riesgos 2.-Analisisde riesgo (1) Se definenlosobjetivosespecíficosparaidentificarlaslimitaciones 3.-Desarrollar,verificaryvalidar (4) En este últimopaso esdonde debemosrevisarel proyectode desarrollado 4.-Planificar (3) Después del análisis de riesgose elije unparadigmaparael desarrollode software 9. Escriba (V) si esverdaderoy (F) si esfalsoenlosparéntesis 1.- ModeloenV encargadoenrepresentarlasfasesdel siclo (V) 2.- usuariosindirectossonlosque interactúanconel sistema ellosalimentancondatosentradaorecibensalida (F) 3.- usuariosdirectostienenresponsabilidadesdesarrollode sistemade aplicaciones (F) 4.- Unidadcentral de procesoel componente que procesalosdatosse dominalaunidadcentral de procesoo CPU (V) 10. Señale larespuestacorrectasegúnel concepto Pretende conocercuál eslaestructura organizativaadecuadaalascaracterísticas del directivo Visiónestratégico Visiónoperativa Visióntáctica Seleccione laalternativa correcta escribiendola letraque corresponde enla línea 11. Ingeniería de software es el estudio de los principios y metodologías para el desarrollo y mantenimiento de sistemas software 1.-Zelkovitz, 1978 __A.1-4 2.-Bohem,1976 ___B.3 3.-Bauer,1972 _ _C.2-4 4. - ChadHurley 1 _D.1 12. encuentraenlasiguiente sopade letralosmodelosde etapa F F F W F A C X E C U Y M Q H I N I C I A C I O N S A L B E W H R W E A D N O G D K B W G L D F R P E T S H U J A Q S K H J U Ñ F R J J R H D C A E D N I L V O N K E G A A O H I J K I M L D L S F S S Q N N Q M T U D F I A D E F A T T S G R T V F T D S R S S E E A A W A M S R W A T T D S G K G I T W S W E C Y R F F R Y L I P D G Z Y N U E K C A R U Y O V D Z O J I P F V C I A H U G T C P G O I C B I O E W O P F G P D P U H M O P Q E G L R A K M H Y Y N N Ñ C Y Ñ I W Q M H A D M I N I S T R A C I O N
  • 5. 13. Enliste loselementosde unflojode datos  Comodividirunproyectoenetapas  Que tareas se llevanacabo encada etapa  Que restriccionesdebenaplicarse  Que técnicasy herramientasse emplean  Comose controlay gestionaunproyecto 14. Complete el siguiente crucigrama 1 1.- Es el servidor envía,almacena,recibe 2.-El servidorque actúa de intermediariode formaque el servidorque recibeunapeticiónconocidaquienesel cliente 3.-Almacenaprincipalmente documentosHTMLson documentoamodode archivocon unformatoespecial parala visualizaciónde páginasweb 4.-Da serviciode almacenamientoygestiónde base de datosasus clientes 5.-Sonservidorespecializado enel almacenamientode lainformación hastaque se cambie teniendograndescapacidades de almacenamiento 6.- Comoya expresamosanteriormentehayservidor compartidosi hayvariaspersonasoempresasusandoel mismo servidor 7.- Recientementetambiénse han se popularizadoservidoresespecializadosenimágenespermitiendograncantidadde imágenes 6 S S E 2 S E R V I D O R P R O X Y R V V I I D 7 D O S O R E S E R V I D O R C L U S T E R 5 D O V 3 S E R V I D O R W E B I D R D I E O C O R A S D D E O I S M A G E 4 N S O T A D E D R O D I V R E S S
  • 6. 15. ¿quiénesel administrador? Es una persona que obtiene resultados a través de otras personas. Un administrador es el responsable de llevar a cabo las actividades necesarias para alcanzar las metas organizacionales. Más específicamente, un administrador desempeña ciertas funciones básicas para que la organización se encamine hacia la consecución de dichas metas