Este documento define varios términos clave relacionados con la salud ocupacional y la seguridad industrial. Explica el Sistema General de Riesgos Profesionales, la ARP, la EPS, y define conceptos como salud ocupacional, seguridad industrial, ARP, EPS, entre otros. Luego describe actividades del riesgo como factores de riesgo, accidentes de trabajo, inspección de seguridad e higiene ocupacional, lista de verificación de factores de riesgo y panorama de factores de riesgo.

1. Colegio distrital francisco de mirada<br />Luisa Fernanda Carranza González<br />1102<br />ACTIVIDADES<br />ACTIVIDAD 1<br />DEFINA SISTEMA GENERAL DE RIESGOS PROFESIONALES Y SUS FUNCIONES<br />Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en y<br />Durante la realización de una actividad laboral con vínculo laboral vigente.<br />Las clases de riesgo a su vez, están definidas por una escala de grado de riesgo en la que se estipula, mediante porcentajes, los valores mínimo, inicial y máximo.<br /> Con este porcentaje se calcula el valor de las cotizaciones que deberán pagar las empresas mensualmente por concepto de seguro de accidente de trabajo y enfermedad profesional.<br />Comúnmente los términos Riesgo y Peligro son tomados como sinónimos, pero en realidad presentan una diferencia significativa en el campo de la prevención de riesgos profesionales.<br />Hay que diferenciar sus conceptos:<br />PELIGRO… es la inminencia de sufrir un accidente o enfermedad.<br />RIESGO… es la posibilidad de que ocurra un accidente o enfermedad.<br />DEFINA ARP Y SUS FUNCIONES<br />Riesgos Profesionales <br />Previo diagnóstico en seguridad y salud ocupacional de las empresas trabajamos tres funciones principales que son: técnicas, administrativas y preventivas.<br /> Funciones Técnicas<br />A través de nuestros expertos en los subprogramas de medicina preventiva, medicina del trabajo e higiene y seguridad industrial asesoramos y diseñamos los programas a trabajarse durante la vigencia.<br /> <br />Funciones Administrativas<br />Se adelanta toda la asesoría para la contratación de la Administradora de Riesgos Profesionales, se analizan las actividades negociadas con la ARP, se realza apoyo en los procesos de atención de siniestros y se evalúan los casos de accidente de trabajo y enfermedad profesional.<br /> <br />Funciones Preventivas<br />Actividades de prevención de enfermedad profesional y accidentes de trabajo, por medio de capacitación especializada en seguridad, higiene industrial, medicina preventiva y del trabajo y apoyo en el montaje de los sistemas de vigilancia epidemiológica.<br /> <br />DEFINA EPS Y SUS FUNCIONES<br />Entidades Promotoras de Salud.<br />Son las entidades responsables de la afiliación y registro de los afiliados al sistema de la regularidad social en Colombia. Se encargan también del recaudo de las cotizaciones y su función básica es organizar y garantizar la prestación del plan obligatorio de salud.<br />DEFINA SALUD OCUPACIONA<br />La condición física, psíquica y social que se da en el trabajador como consecuencia de los riesgos a que se expone, derivados de su modo de incorporación en el proceso productivo en una sociedad históricamente determinada.<br />DEFINA SEGURIDAD INDUSTRIAL<br />Las normas de seguridad para la prevención y extinción de incendios industriales están compendiadas en el título VI de la Resolución 2400/79 del Estatuto de Seguridad Industrial<br />ACTIVIDAD 2<br />DEFINA SALUD SEGÚN LA OMS<br />La SALUD es el completo bienestar FÍSICO, MENTAL y SOCIAL del individuo y no solamente la ausencia de enfermedad.<br />EXPLIQUE LOS COMPONENTES DE LA SALUD SEGÚN LA OMS<br />El hombre es un ser complejo en su estructura anatómica, la cual está constituida por un conjunto de órganos que cumplen funciones vitales tales como la respiración, digestión, la actividad cardíaca, entre otras. Estas funciones son conocidas como el ASPECTO<br />FÍSICO y debido a su buen o mal funcionamiento, se califica el estado de bienestar físico de la persona.<br />El hombre en su estructura física también posee el sistema nervioso, que le permite sentir, moverse, pensar, expresar su carácter, la personalidad y el lenguaje para comunicarse con sus semejantes y su entorno. Éste se conoce como el ASPECTO MENTAL. Se entenderá aquí que la mente está diseminada por todo el cuerpo físico y síquico y es el mecanismo humano mediante el cual sobrevivimos, crecemos y trascendemos.<br />El hombre como unidad psicobiológica es por naturaleza un ser social que tiende en todo momento a conformar grupos y comunidades mediante las que promueve su desarrollo.<br />Pero para poder vivir en comunidad, ha tenido que idear formas de convivencia, regidas por las normas y leyes que regulan los intereses, deberes y derechos de los individuos.<br />Esta interacción es la que constituye el ASPECTO SOCIAL.<br />EXPLIQUE COMO SE RELACIONAN LOS COMPONENTE DE LA SALUD Y DE UN EJEMPLO<br />Estos conceptos que han servido para definir la Salud, los ilustra la OMS mediante un triángulo equilátero, en el cual cada lado representa un aspecto en cuestión y simboliza el equilibrio, si sus tres lados permanecen iguales. Pero en la vida diaria cada lado o aspecto del triángulo es atacado por múltiples factores de riesgo que los modifican. Si un lado se modifica, inevitablemente los otros lados se verán afectados y el equilibrio se rompe<br />Pérdida del equilibrio o alteración física, mental o social que impide al individuo su realización personal y la participación en el desarrollo de la comunidad.<br /> <br />QUE ES LA TRIADA ECOLOGICA Y SUS COMPONENTES<br />Antes que la Organización Mundial de la Salud basara su concepto de salud en los aspectos físico, mental y social, los biologistas la definían sólo en función del aspecto físico. Es decir, si la estructura anatómica o las funciones orgánicas del hombre o mujer no presentaban ninguna disfunción, entonces se calificaba como sano; en caso contrario, éste se encontraba enfermo. Esta teoría ha sido llamada TRIADA ECOLÓGICA debido a que en su concepción intervienen tres elementos: el huésped, el ambiente y el agente causal.<br />EXPLIQUE LA RELACION QUE EXISTE ENTRE EL TRABAJO Y LA SALUD<br />El hombre durante su vida cambia constantemente de actividad, cambio que lo lleva a modificar su ambiente con la misma frecuencia. El trabajo como actividad cotidiana que demanda la mayor parte del tiempo, exige para su práctica un ambiente concreto (microclima); dicho ambiente está en las empresas, las cuales tienen sus áreas y condiciones claramente definidas, al igual que sus factores de riesgo, los cuales pueden incrementarse por los procesos o las actividades que se realizan para obtener la producción.<br />ACTIVIDAD 3<br />EXPLIQUE QUE ES UN RIESGO Y LOS TIPOS DE RIESGO<br />RIESGO es la posibilidad de que ocurra un accidente o perturbación funcional a la persona expuesta.<br />El término POSIBILIDAD pudiera implicar el quot;
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, pues una persona expuesta a la acción del riesgo, puede o no sufrir las consecuencias, es decir el accidente o la enfermedad. Un ejemplo de esto se da cuando se reduce la distancia entre la persona y el sitio donde se encuentra la condición de riesgo. Entonces, el que ocurra un accidente, es cuestión de tiempo.<br /> Riesgo estático<br />Cuando la posibilidad del accidente o de enfermedad aumenta o disminuye a partir de la actitud asumida por la persona que se expone a él. Por ejemplo: El pasar por encima de un hueco.<br />Riesgo dinámico <br />Es aquel que se presenta cuando la posibilidad del accidente o enfermedad aumenta o disminuye a partir de la energía cinética presente en el objeto o sustancia, la cual se potencializa mucho más con la actitud que asume la persona que se halla en su área de influencia. Ejemplo: cruzar desprevenidamente por un lugar donde transitan vehículos.<br />EXPLIQUE QUE ES UN RIESGO PROFESIONAL Y SUS TIPOS<br />Es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en y durante la realización de una actividad laboral con vínculo laboral vigente.<br />Clase V Riesgo máximo<br />Clase IV Riesgo alto<br />Clase III Riesgo medio<br />Clase II Riesgo bajo<br />Clase I Riesgo mínimo<br />Las clases de riesgo a su vez, están definidas por una escala de grado de riesgo en que se estipula, mediante porcentajes, los valores mínimo, inicial y máximo. Con este porcentaje se calcula el valor de las cotizaciones que deberán pagar las empresas mensualmente por concepto de seguro de ACCIDENTE DE TRABAJO y ENFERMEDAD PROFESIONAL (ATEP) a la Administradora de Riesgos Profesionales (ARP).<br />El Decreto 1772 de 1994 sobre afiliación y cotizaciones al Sistema General de Riesgos<br />Profesionales en su artículo 12 estipula el monto de cotizaciones a cargo exclusivamente del empresario, cuyo rango esta comprendido entre 0.348% y 8.7% de la nómina mensual de la empresa.<br />Comúnmente los términos Riesgo y Peligro son tomados como sinónimos, pero en realidad presentan una diferencia significativa en el campo de la prevención de riesgos profesionales.<br />Hay que diferenciar sus conceptos:<br />PELIGRO… es la inminencia de sufrir un accidente o enfermedad.<br />RIESGO… es la posibilidad de que ocurra un accidente o enfermedad.<br />De la tabla de clases de riesgo vista anteriormente, se concluye que en la medida que se incrementa el grado (y por tanto la clase), los riesgos se convierten en peligro. Ante el peligro la aparición del accidente o la enfermedad, es sin duda, casi inevitable.<br />En Colombia mediante el Decreto 1281 de 1994 del Ministerio del Trabajo y Seguridad<br />Social, se reglamentan las actividades económicas de alto riesgo para la salud del trabajador y mediante el Decreto 1835 de 1994 se reglamentan las actividades económicas de alto riesgo de los servidores públicos. En actividades que son consideradas peligrosas las acciones de promoción, prevención y control que se deben observar, tienen que ser más rigurosas para mantener los niveles de salud ocupacional adecuados en los trabajadores.<br />DIGA CUALES SON LOS FACTORES DE RIESGO Y EXPLIQUELOS<br />4.1 GRUPO 1: FACTORES DE RIESGO DEL AMBIENTE DE TRABAJO O<br />MICROCLIMA LABORAL<br />Estas condiciones se caracterizan por estar normalmente presentes en todos los ambientes que habitamos. Su exceso o defecto puede producir alteraciones en la comodidad, la salud y el rendimiento de las personas, convirtiéndose en un factor de riesgo. <br />GRUPO 2: <br />FACTORES DE RIESGO CONTAMINANTES DEL AMBIENTE<br />De tipo físico (no mecánicos)<br />Son todos los fenómenos de naturaleza física no mecánicos que se presentan durante el trabajo y que pueden causar enfermedades y lesiones orgánicas a los trabajadores.<br />De tipo químico<br />Son todas las sustancias o materiales que según su estado, naturaleza, condiciones físico - químicas y presentación pueden causar alteración del ambiente, enfermedades o lesiones a los trabajadores.<br />De tipo biológico<br />Son todos los organismos o materiales contaminados que se encuentren en los lugares o áreas geográficas de trabajo que pueden transmitir a los trabajadores expuestos patologías, directa o indirectamente<br />GRUPO 3: <br />FACTORES DE RIESGO PRODUCTORES DE INSALUBRIDAD<br />LOCATIVA Y AMBIENTAL DEFICIENTES<br />Son aquellos factores de riesgo que se caracterizan por ser fuente de molestias o de posibles enfermedades para el trabajador debido al deficiente servicio, falta o estado inadecuado de sanidad locativa y ambiental deficientes<br />GRUPO 4:<br /> FACTORES DE RIESGO PRODUCTORES DE SOBRECARGA FÍSICA<br />Son todos aquellos factores de riesgo que causan en el trabajador importante fatiga muscular y además desencadenan o agravan patologías osteomusculares, los cuales se caracterizan por no cumplir con las normas de la ergonomía o por presentar situaciones de orden psicosocial.<br /> Existen factores de riesgo de tipo psicosocial debido al tipo y organización del trabajo, que producen importante fatiga muscular en los trabajadores y a su vez afectan la psiquis y las relaciones sociales de los trabajadores en el ámbito laboral y Familiar.<br />GRUPO 5:<br />FACTORES DE RIESGO PSICOSOCIALES PRODUCTORES DE SOBRECARGA PSÍQUICA<br />Son todos aquellos factores de riesgo generados por la organización del trabajo o de la sociedad circundante (extralaboral), que pueden producir en los trabajadores tensiones emocionales desagradables, repetitivas y prolongadas.<br />GRUPO 6:<br /> FACTORES DE RIESGO PRODUCTORES DE INSEGURIDAD<br />Son todos aquellos factores que pueden causar accidentes y pérdida de capitales, por el inadecuado o mal estado de funcionamiento o falta de protección en los equipos, materiales, instalaciones o el ambiente.<br />4. DE UN EJEMPLO DE LOS FACTORES DE RIESGO PROFESIONAL EN UNA ACTIVIDAD DIARIA O LABORAL<br />ACTIVIDAD 4<br />EXPLIQUE EN QUE CONSISTE LA PREVENCION DE FACTORES DE RIESGO OCUPACIONALES<br />La prevención de los riesgos ocupacionales se constituye en la actividad fundamental de la Salud Ocupacional. Muchos son los proverbios que ilustran la importancia de la prevención y uno de ellos es “Vale más prevenir que tener que curar”.<br />Pero la prevención por sí sola no es una tarea fácil y además carente de metodología; por el contrario, se necesitan conocimientos multidisciplinarios y organización empresarial para poder llevarla a cabo, de tal manera que se garantice su pertinencia y eficacia. El SENA le propone en este curso, realizar una evaluación sobre su participación como persona, para crear una cultura del autocuidado que permita detectar, reducir o eliminar los riesgos en su entorno oportunamente.<br />EXPLIQUE QUE ES LA INSPECCION DE SEGURIDAD E HIGIENE OCUPACIONAL<br />El formato de inspección para consignar los distintos factores de riesgo presentes en las áreas de la empresa, es una matriz que permite la anotación ordenada de las observaciones practicadas. Recuerde que se debe elaborar un formato por cada una de las áreas inspeccionadas.<br />EXPLIQUE QUE ES LA LISTA DE VERIFICACION DE FACTORES DE RIESGO<br />Una lista de verificación típica debe elaborarse por escrito e incluir todos los factores de riesgo que puedan presentarse en la empresa, de tal manera que nos permita su observación sistemática, como puede observarse en el Anexo.<br />EXPLIQUE EN QUE CONSISTE EL PANORAMA DE FACTORES DE RIESGO<br />El Panorama de Factores de Riesgo Ocupacionales consiste en la visualización de los factores de riesgo existentes y la forma como afectan a los diferentes grupos de trabajadores.<br />PARA QUE SE APLICA EL PANORAMA DE FACTORES DE RIESGO OCUPACIONAL EN UNA EMPRESA<br />Relacionar los factores de riesgo existentes en la empresa y los efectos para la salud de sus trabajadores, de tal manera que permita prescribir los planes y programas de salud ocupacional con el propósito de controlar los factores de riesgo.<br />Relacionar los factores de riesgo existentes en la empresa y los efectos para la salud de sus trabajadores, de tal manera que permita prescribir los planes y programas de salud ocupacional con el propósito de controlar los factores de riesgo<br />Las Administradoras de Riesgo Profesionales (ARP) lo usarán al igual que la empresa, para valorar los avances en el programa de Salud Ocupacional. Curso Básico Salud Ocupacional<br />Visualizar su localización en el mapa de factores de riesgo, la cantidad y las áreas que afectan, de tal manera que se puedan tomar las medidas necesarias para su eliminación.<br />ACTIVIDAD 5<br />EXPLIQUE QUE ES UN ACCIDENTE DE TRABAJO<br />Estos acontecimientos indeseados se producen cuando una serie de factores se combinan en circunstancias propicias, en muy pocos casos es una sola causa la que ocasiona el accidente, con consecuencias graves o fatales para la integridad de los trabajadores.<br />La experiencia ha permitido que hoy se puedan afirmar con pleno convencimiento, los siguientes axiomas de la seguridad:<br />Los accidentes que deterioran la salud e integridad del hombre no suceden, son causados.<br />La aparición del accidente siempre será multicausal.<br />La suma de los incidentes da como resultado un accidente.<br />Las causas de los accidentes pueden ser detectadas y controladas.<br />Lo imprevisible de los accidentes es la lesión.<br />EXPLIQUE CUALES SON LAS CAUSAS DE UN ACCIDENTE DE TRABAJO<br />Al estudiar el problema de los accidentes lo primero que debemos entender es que, los accidentes no son el producto de la fatalidad o del destino.<br />Los accidentes siempre son causados; nunca son casuales. Es por ello que regularmente en la accidentalidad se encuentran innumerables causas y a este fenómeno se le dará el nombre de multicausalidad.<br />EXPLIQUE QUE ES UN ACTO INSEGURO Y DE 10 EJEMPLOS<br />Es la violación de una norma aceptada como técnica y segura por el trabajador, que permite la aparición del accidente.<br />Operar sin autorización<br />No avisar o proteger<br />Trabajar a velocidad insegura<br />Anular sistemas de seguridad<br />Usar equipos o herramientas defectuosas<br />Usar equipos o herramientas incorrectamente.<br />No usar el equipo de protección personal. Levantar pesos incorrectamente<br />Adoptar posición insegura<br />Reparar o limpiar equipo en movimiento<br />No aislarse de fuentes de poder<br />EXPLIQUE QUE ES UNA CONDICION AMBIENTAL PELIGROSA Y DE 10 EJEMPLOS<br />Es el estado o condición física del objeto o material que puede causar el accidente y que puede ser corregida antes de que éste ocurra.<br />Organización inadecuada del trabajo y fallas en los controles<br />Resguardos y protecciones faltantes<br />Equipos y materiales defectuosos<br />Congestión y almacenamiento inadecuado<br />Sistemas inadecuados para llamar la atención<br />Ausencia de manual de operaciones y funciones<br />Peligro de incendios y explosiones<br />Orden y limpieza deficientes<br />Condiciones atmosféricas peligrosas<br />EXPLIQUE QUE ES UN INCIDENTE<br />(Cuasi-accidente) Es un acontecimiento no deseado que bajo circunstancias un poco diferentes pudo haber resultado en lesión, enfermedad o daños a la propiedad. Por ejemplo, la situación que se presenta al martillar un clavo; éste se parte y pasa rozando el ojo sin tocarlo; por lo tanto, no se produjo la lesión.<br />Tenga presente que la ocurrencia reiterativa de cuasi –accidentes lleva irremediablemente a que tarde o temprano se presente un accidente.<br />EXPLIQUE QUE ES UN ACCIDENTE<br />Un accidente es todo suceso repentino que sobrevenga por causa u ocasión del trabajo y que produzca en el trabajador una lesión orgánica, una perturbación funcional, una invalidez o la muerte.<br />EXPLIQUE CUANDO SE ACEPTA UN ACCIDENTE DE TRABAJO Y CUANDO NO<br /> SE ACEPTA UN ACCIDENTE DE TRABAJO<br />Para efectos legales se considera accidente de trabajo aquel que se produce durante la ejecución de órdenes provenientes del empleador o durante la ejecución de una labor bajo su autoridad, aún fuera del lugar y horas de trabajo.<br />Igualmente se considera accidente de trabajo el que se produzca durante el traslado de los trabajadores desde su residencia a los lugares de trabajo o viceversa, cuando el transporte lo suministre el empleador.<br />El Artículo 10 del Decreto 1295 de 1994 nos presenta las siguientes excepciones:<br />No se consideran accidentes de trabajo:<br />El que se produzca por la ejecución de actividades diferentes para las cuales fue contratado el trabajador, tales como labores recreativas, deportivas o culturales, incluidas las previstas en el Artículo 21 de la Ley 50 de 1990, así se produzca durante la jornada laboral, a menos que actúe por cuenta o en representación del empleador.<br />El accidente sufrido por el trabajador, fuera de la empresa, durante los permisos remunerados o sin remuneración, así se trate de permisos sindicales.<br />ACTIVIDAD 6<br />EXPLIQUE QUE ES LA INVESTIGACION DE ACCIDENTES<br />Hasta aquí se han estudiado las diferentes causas de los accidentes, así como la secuencia en que éstas se presentan hasta finalizar en el accidente de trabajo. Una vez que el accidente ocurre, se hace necesario, investigar sus causas con el fin de esclarecer la responsabilidad que recae sobre el empresario y el trabajador y la que asume la Administradora de Riesgos Profesionales (ARP) frente a la empresa.<br />La investigación de un accidente puede realizarse utilizando diferentes métodos, pero todos ellos, deben permitir establecer la secuencia de causalidad que se dio en el evento para que ocurriera. La mecánica investigativa consiste entonces, en descubrir las causas del accidente, las más remotas, a partir los efectos que éste produce (lesión) pasando por las causas inmediatas, las causas básicas y las causas remotas; estas dos últimas siempre están ocultas<br />EXPLIQUE EL OBJETIVO DEL INFORME DE ACCIDENTES<br />Esclarecer la responsabilidad que la empresa y el trabajador tienen en su ocurrencia, con el fin de establecer los controles necesarios para evitar futuros accidentes<br /> Asumir o transferir la responsabilidad de pagos a que diere lugar la ley vigente, sean éstos por incapacidad, invalidez o muerte del trabajador accidentado.<br /> Llevar un registro estadístico que permita realizar programas de vigilancia epidemiológica.<br />ACTIVIDAD 7<br />REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE EL RIESCO FISICO- QUIMICO Y LOS INCENDIOS Y SU CONTROL<br />ACTIVIDAD 8<br />REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE LOS RIESGOS DE LA ELECTRICIDAD Y SU PREVENCION<br />ACTIVIDAD 9<br />REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE LOS FACTORES DE RIESGO QUIMICOS<br />ACTIVIDAD 10<br />REALICE UN MAPA CONCEPTUAL SOBRE LOS FACTORES DE RIESGO BIOLOGICOS<br />