El informe resume las observaciones de seguridad realizadas por la DREM-Puno en la empresa minera PJ & A MAYK S.A.C. y las recomendaciones para corregirlas. Se detallan 9 observaciones relacionadas a señalización, implementación de barretillas, empalmes eléctricos, refugios, orden y limpieza, capacitación del personal, rocas sueltas. La empresa está implementando las correcciones requeridas aunque algunas aún están en proceso.

1. INFORME Nº 001-2014/EMPRESA PJ & A MAYK S.A.C
A : ING. MAURO QUISPE
GERENTE DEL PROGRAMA S.S.O - CMASA
CC : ING. NEMECIO BARRANTES
SUPERINTENDENCIA GENERAL CMASA
DE : ING. NILTON TICONA
INGENIERO SEGURIDAD –EMPRESA PJ & A MAYK . S.A.C
ASUNTO : INFORME PRELIMINAR DREM-PUNO
FECHA : RINCONADA, 18 DE JULIO DEL 2014
Me es grato dirigirme a usted con la finalidad de informarle los avances de levantamiento de las
observaciones de la DREM-Puno, del Auto Directoral 108-2014-GRP-DREM-PUNO, que
corresponde a la EMPRESA PJ & A MAYK . S.A.C
se detalla a continuación:
OBSERVACION N° 01.- se observó en el acceso principal de la galería que el tendido de cables, no
cuenta con la señalización de voltaje los cables eléctricos.
RECOMENDACIÓN.- El contratista minero deberá implementar las señalizaciones de voltaje
conforme lo requerido en el anexo N° 11 código de señales y colores del D.S. N° 055-2010-EM.
Responsable : Superintendencia y Gerente del Programa de Seguridad.
Plazo : 30 dias
Cumplimiento : 18 de julio del 2014 Se adjunta fotografía en el Anexo N° 01.
OBSERVACION N° 02.- se observó en el acceso principal de la galería que las señalizaciones como
informativo, obligatorio, advertencia y prohibitivas falta implementar.
RECOMENDACIÓN.- El contratista minero deberá implementar las señalizaciones en los lugares
donde se requieren de acuerdo al anexo 11, código de señales y colores del D.S. N° 055-2010-EM.
Responsable : Superintendencia y Gerencia de Contrata.
Plazo : 30 dias
Cumplimiento : 18 de julio del 2014 Se adjunta fotografía en el Anexo N° 02

2. OBSERVACION N° 03.- se observó en el acceso principal de la galería no cuentan con barretillas de
emergencia durante el tramo de la galería para el desatado de rocas sueltas.
RECOMENDACION.- El titular minero deberá implementar las barretillas de acuerdo al Artículo 214
del D.S. N° 055-2010-EM.
Responsable : Superintendencia y Gerencia de Contrata.
Plazo : 40 dias
Cumplimiento : 18 de julio del 2014 Se adjunta fotografía en el Anexo N° 03
OBSERVACION N° 04.- se observó durante la fiscalización una falta donde se está empleando cinta
aislante en los empalmes de cables de corriente eléctrica en todas las instalaciones de cables de
corriente eléctrica en interior mina.
RECOMENDACION.- El titular minero deberá cambiar inmediatamente los empalmes que están
con cinta aislante de acuerdo al código nacional de electricidad y la R. M. N° 308-2001-EM/VME.
Responsable : Superintendencia y Gerencia de Contrata.
Plazo : 45 dias
Cumplimiento : 18 de julio del 2014 Se adjunta fotografía en el Anexo N° 04.
OBSERVACION N° 05.- Se observó durante la fiscalización los refugios no reúnen las condiciones y
falta su respectivo señalización.
RECOMENDACIÓN.- El titular minero deberá implementar los refugios para el personal peatón de
acuerdo al ARTÍCULO 210° inciso f del D.S. 055-2010-EM.
Responsable : Superintendencia y Gerencia de Contrata.
Plazo : 60 días.
Cumplimiento : En proceso. Se adjunta fotografías en el Anexo N° 05.
OBSERVACION N° 06.- Se observó las herramientas de trabajo falta orden y limpieza donde se
encontró, palas, cables, picos en el piso.
RECOMENDACION.- El titular minero deberá adecuar o destinar un lugar para las herramientas de
trabajo y ordenar las herramientas con sus respectivas señalizaciones de acuerdo al Artículo 333°
del D.S. N° 055-2010-EM.
Responsable : Superintendencia y Gerencia de Contrata.
Plazo : inmediato
Cumplimiento : En proceso. Se adjunta fotografías en el Anexo N° 06.

3. OBSERVACION N° 07.- Se observó durante la fiscalización que el personal desconoce de los PETS,
PETAR y IPERC para realizar correctamente sus trabajos.
RECOMENDACION Capacitar al personal en loque es herramientas de gestion de seguridad
Responsable : Superintendencia y Gerencia de Contrata.
Plazo : immediato
Cumplimiento : En proceso. Se adjunta fotografías en el Anexo N° 07.
OBSERVACION N° 08.- se encontró durante la fiscalización bancos colgados y rocas sueltas en los
accesos y al frente de trabajo.
RECOMENDACION.- El titular minero deberá realizar campaña de desatado de rocas en todas las
áreas pertenecientes a la contrata de acuerdo al Artículo 209 ° del D.S. 055-2010-EM
Responsable : Superintendencia y Gerencia de Contrata.
Plazo : inmrdiato
Cumplimiento : En proceso. Se adjunta fotografías en el Anexo N° 08.
OBSERVACION N° 09.- se observó que en la galería de acceso se encuentra rocas sueltas lo
cual es un peligro inminente queda paralizada temporalmente.
RECOMENDACIÓN.- El titular minero deberá realizar campaña de desatado de rocas y la
paralización es de acuerdo al Art. 10, inciso “C” del D.S. N° 055-2010-EM
Responsable : Superintendencia y Gerencia de Contrata.
Plazo : 60 días.
Cumplimiento : En proceso. Se adjunta fotografías en el Anexo N° 05.
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Ing. Nilton ticona mamani
Ingeniero de Seguridad –EMPRESA PJ & A MAYK . S.A.C

4. ANEXO N° 01 – COLOCADO DE LETREROS DE VOLTAJE EMPRESA PJ & A MAYK . S.A.C

5. ANEXO N° 02 – COLOCADO DE SEÑALIZACIONES EMPRESA PJ & A MAYK . S.A.C

6. ANEXO N° 03 IMPLEMENTACION DE BARRETILLAS YPERCHEROS EMPRESA PJ & A MAYK . S.A.C

7. ANEXO 04 SE CAMBIO EMPALMES PJ & A MAYK . S.A.C

8. ANEXO N° 05 SE ESTANDARIZA LOS REFUGIOS DE ACUERDO ALl ARTÍCULO 210° inciso f del D.S.
055-2010-EM.
LEY 055 SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL PJ & A MAYK . S.A.C

9. ANEXO N° 06 ORDEN Y LIMPIEZA EMPRESA PJ & A MAYK . S.A.C

10. ANEXO N° 07 CAPACITACION AL PERSONAL DE LA EMPRESA PJ & A MAYK . S.A.C
PROGRAMA DE CAPACITACION DE SEGURIDAD Y
SALUD OCUPACIONAL - CONTRATA
ITEM MES TEMA
1
MAYO
1 SEMANA Herramientas de Gestión de Seguridad
2
2 SEMANA
Identificación de Peligros y Evaluación y Control
de Riesgos (IPERC)
3 3 SEMANA Salud Ocupacional y Primeros Auxilios.
4 4 SEMANA Perforación y Voladura
5
JUNIO
1 SEMANA PETS y Estándares Generales y Operacionales.
6 2 SEMANA Reportes, Investigación y Análisis de Incidentes
7 3 SEMANA Selección, Calificación y Ubicación del Personal
8 4 SEMANA Uso Obligatorio de EPPs
9
JULIO
1 SEMANA Prevención de Accidentes e Incidentes
10 2 SEMANA Geomecánica de Rocas
11 3 SEMANA Clasificación de Residuos Sólidos, Industriales y Peligrosos
12 4 SEMANA Uso y manipuleo de Explosivos
13
AGOSTO
1 SEMANA Prevención y Protección Contra Incendios.
14 2 SEMANA Código de Colores y Señalización
15 3 SEMANA Trabajos en Altura
16 4 SEMANA Brigada de Salvataje y Simulacros
17
SETIEMBRE
1 SEMANA Diagrama de Causualidad
18 2 SEMANA Derechos y Obligaciones del Trabajador
19 3 SEMANA Sistema de Comunicaciones y Emergencias.
20 4 SEMANA Desatado de Rocas
21
OCTUBRE
1 SEMANA Plan de Contingencia
22 2 SEMANA Sostenimiento de labores
23 3 SEMANA Conservación Ambiental
24 4 SEMANA Operación de Equipos de Trabajo en Mina
25
NOVIEMBRE
1 SEMANA Liderazgo y Motivación.
26 2 SEMANA Control de Perdidas y Riesgos
27 3 SEMANA Uso de Recursos Naturales
28 4 SEMANA Orden y Limpieza ( COLPA)
29
DICIEMBRE
1 SEMANA Ventilación de Labores
30 2 SEMANA Comité de Seguridad y Salud Ocupacional
31 3 SEMANA Elaboración de PETS y Estándares

11. 32 4 SEMANA Manejo Defensivo
PROGRAMA DE INDUCCION O CHARLA DE 10 MINUTOS
CTTA PJ & A MAYK . S.A.C
MES: MAYO
RESPONSABLE: Supervisores de Turno
FECHA TEMA
TURNO
A B C D
lunes, 13 de mayo de 2014 ANALISIS DE INCIDENTES √ √ √ √
martes, 14 de mayo de 2014 USO DE EPPs √ √ √ √
miércoles, 15 de mayo de 2014 CHECK LIST √ √ √ √
jueves, 16 de mayo de 2014 OBLIGACIONES DE LAS E. CONTRATISTAS √ √ √ √
viernes, 17 de mayo de 2014 IPERC √ √ √ √
sábado, 18 de mayo de 2014 LAS PREGUNTAS DEMUESTRAN INTELIGENCIA √ √ √ √
domingo, 19 de mayo de 2014 TEMA LIBRE √ √ √ √
lunes, 20 de mayo de 2014 DESATADO DE ROCAS SUELTAS √ √ √ √
martes, 21 de mayo de 2014 RESPONSABILIDAD CON EL TRABAJO √ √ √ √
miércoles, 22 de mayo de 2014 CHECK LIST - IPERC √ √ √ √
jueves, 23 de mayo de 2014 CODIGO DE COLORES √ √ √ √
viernes, 24 de mayo de 2014 OBLIGACIONES DEL SUPERVISOR √ √ √ √
sábado, 25 de mayo de 2014 ELIMINACION DE TIROS FALLADOS √ √ √ √
domingo, 26 de mayo de 2014 TEMA LIBRE √ √ √ √
lunes, 27 de mayo de 2014 TIPOS DE PELIGROS √ √ √ √
martes, 28 de mayo de 2014 TIPOS DE ACCIDENTES √ √ √ √
miércoles, 29 de mayo de 2014 INGRESO AL TRABAJO √ √ √ √
jueves, 30 de mayo de 2014 OBLIGACIONES DEL TRABAJADOR √ √ √ √
viernes, 31 de mayo de 2014 HONESTIDAD POR EL TRABAJO √ √ √ √
TURNO
A: Mañana
B: Día
C: Tarde
D: Noche

12. FOTOGRAFIAS: Capacitaciones dadas al personal de la Contrata PJ & A MAYK . S.A.C

13. – HERRAMIENTAS DE GESTION DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
Foto: Formato de Reporte de Incidentes

14. Foto: Formato de Reporte de Incidentes y ATS.
Foto: Formato de PETAR Foto: Formato de IPERC

15. ANEXO N° 08 SE REALIZA SOSTENIMIENTO Y CAMPAÑA DE DESATADO DE ROCAS EMPRESA
PJ & A MAYK . S.A.C

16. Panel fotográfico de la Contrata Minera PJ&AMAYK SAC
Foto 01: Herramientas falta y orden. Foto 02: manga de ventilación en el piso.
Foto 03: roca suelta condición subestardar. Foto 04: perchero de barretillas vacío.
Foto 05: tacho de plástico con alambre. Foto 06: tacho de residuos en interior mina.