El documento describe el aprendizaje cooperativo como una metodología educativa basada en el trabajo en equipo que tiene como objetivo la construcción de conocimiento y el desarrollo de habilidades sociales. Explica que para lograr el aprendizaje cooperativo es necesario organizar equipos heterogéneos, estimular el aprendizaje de nuevos conocimientos, y que cada miembro del equipo aporte sus conocimientos para alcanzar metas comunes. Finalmente, señala que los beneficios del aprendizaje cooperativo incluyen mejorar el rendimiento
3. Es una metodología que se basa en el
trabajo en equipo y que tiene como
objetivo la construcción de
conocimiento y la adquisición de
competencias y habilidades sociales.
Aprendizaje Cooperativo
4. CÓMO LOGRAR EL APRENDIZAJE
COOPERATIVO?
Organizar los equipos
heterogéneos
Nuevos conocimientos
Estimula el aprendizaje
Cuantas más habilidades dominen,
mejor resultado de trabajar
juntos para lograr metas comunes
Aprendizaje
profundo
Cada miembro aporta
con sus conocimientos
TRABAJO EN EQUIPO
5. Cada persona tiene su propio estilo
de aprendizaje
Ningún estilo es correcto o
incorrecto; todos los estilos
conducen al aprendizaje
La mezcla de estilos favorece y
enriquece el aprendizaje de todos
6. Beneficios
Alcanzar metas personales a
través de las metas del equipo
Socialización
Trabajo en Equipo
La calidad
del trabajo
mejora
• Incrementar el
rendimiento académico
• Mayor integración
• Interactuar con los
compañeros de manera
positivas
7.
8. Bibliografía
David y Roger Johnson 1994
Ovejero 1990
Monereo y Dután 2002
Pablo Lobato 2018
Contactarse:
cecylad@hotmail.com
Notas del editor
Aprendizaje Es el proceso mediante el cual se adquieren de conocimiento, habilidades, destrezas, valores, mediante el estudio o al experiencia