2. La ética está vinculada a la moral y establece
lo que es bueno, malo, permitido o deseado.
respecto a una acción o una decisión. El
concepto proviene del griego “ethikos” que
significa “carácter”. Puede definirse a la ética
como la ciencia del comportamiento moral, ya
que estudia y determina cómo deben actuar
los integrantes de una sociedad

3. Es un conjunto de normas, principios y
razones que un sujeto ha establecido
como una línea directriz de su propia
conducta.
La ética surge como resultado de su
propia reflexión respecto a las normas
morales.
Es el conjunto de normas establecidas por
una sociedad que se transmite de
generación en generación, evolucionan a lo
largo del tiempo y poseen fuertes
diferencias con respecto a las normas de
otra sociedad.

4. por lo tanto, fija normas que regulan los
comportamientos de las personas dentro
de una empresa u organización. Aunque
la ética no es coactiva (no impone castigos
legales), el código de ética supone una
normativa interna de cumplimiento
obligatorio.
Por ejemplo:
No divulgar información confidencial, no
discriminar a los clientes o los compañeros
de trabajo por motivos de raza, nacionalidad
o religión y no aceptar sobornos.
Un código, es una combinación de signos que tiene un
determinado valor dentro de un sistema establecido. En
el derecho, se conoce como código al conjunto de normas que
regulan una materia determinada

5. Las normas mencionadas en los códigos de
ética pueden estar vinculadas con las normas
legales (por ejemplo, discriminar es un delito
penado por la ley). El principal objetivo de
estos códigos es mantener una línea de
comportamiento uniforme entre todos los
integrantes de una empresa. Al incluir
instrucciones por escrito, no resulta
necesario que un directivo explique a cada
momento cuáles son las obligaciones que
tiene un empleado.

6. La ética personal puede definirse como la forma de
actuar de una persona en función de sus valores
buscando siempre hacer el bien, sin afectar a
alguien y anteponiendo siempre su integridad.
La persona ética siempre cumple con sus
obligaciones y esas obligaciones van a depender de
cada persona, siempre debe de cumplir con los
compromisos que tiene en tiempo y forma ya que no
es ético dejar esperando, no llegar a ver alguna
persona con la que se tuviese cita o no entregar
algún trabajo requerido ya sea a nivel laboral o a
nivel estudiantil ya que como le he mencionado
todos tenemos distintas obligaciones que al final
van a depender de nuestro estilo de vida.

7. para hacer posible el desarrollo pleno de la persona,
ésta necesita de máximos éticos de referencia objetiva,
que necesariamente deberán ser construidos y
asumidos por la propia persona.

9. La ética profesional puede definirse como la ciencia
normativa que estudia los deberes y derecho de
cualquier profesión. Cuyo objetivo es la aplicación
de normas morales fundada en la honradez y el
honor
Esto depende de condiciones éticas profesionales.
Estos son:
Competencias
Servicio al cliente
Responsabilidad social
Solidaridad
Confiabilidad
Compromiso público

10. Esto deriva de una:
1. Una toma de conciencia
2. Responsabilidad.
3. Confiabilidad
4. Decoro
5. Objetividad
6. Integridad
7. Excelencia de las reglas
8. Principios

11. Formación Profesional: Alto grado de
conocimiento que adquiere un individuo
en una área del saber, mediante su
interés personal y que le permite
desempeñarse.
Carrera profesional: Es el conjunto de
factores que condicionan la capacidad
del individuo; donde implica la
experiencia y conocimiento que le
sirven para realización.