2. Introduccíon
El trabajo en equipo hoy en día Debería ser un elemento esencial a la hora de desarrollar un rol laboral,
Hoy en día se ve con más frecuencia que muchas empresas optan por hacer grupos de trabajo para
agilizar procesos de elaboración, Y Es agradable disfrutar de un trabajo y más cuando es en grupo
porque las ideas fluyen y algunos procesos difíciles se aliviana gracias al trabajo en equipo
En mi presentación expondré un ejemplo de una falta de comunicación y trabajo en equipo y Cómo
afecta esto al producto final la idea de esta presentación Es contar y demostrar la importancia de tener
un Ambiente de trabajo en equipo Comunicativo
3. Directora
Se encarga principalmente de dar la idea que le llevará a cabo dentro de todo
el proceso creativo, visualmente tiene que ser agradable a la vista, cuidado la
paleta de colores, vestuarios y escenografía
Director de Arte y Producción
Se encarga de crear parte esencial de la multimedia ,integrar, diseñar, conocer
conceptos de usabilidad, arquitectura de la información, sistemas de
navegación, considerando su aporte como vital para un producto final de
calidad
Integrador Multimedia
El director del proyecto está en la obligación de revisar minuciosamente el contenido a
presentar al cliente, es muy importante que todo esté bien escrito sin errores de ortografía, las
imágenes sin pixelar, los videos y los audios bien editados.
Distribución de Responsabilidades
4. Guionista
Editor Visual
Diseñador
El diseñador gráfico se encarga de desarrollar las propuestas de imagen
corporativa, en el caso que se requiera, del desarrollo de la interfaz gráfica de
acuerdo a las sugerencias realizadas por el integrador para cumplir con la
usabilidad y accesibilidad del producto multimedia
Crear parte importante del desarrollo de personaje y la historia en general, que
se clara y concisa, para no tener agujeros argumentales, dar un buen personaje
para que se simpatiza fácilmente con el protagonista.
El agrega ese toque de realismo fantasioso que se ven en las películas de
ciencia ficción además de corregir problemas en el audio, elementos graficos,
banda sonora y dar una ambientación envolvente y acogedora
5. Herramientas claras y Concretas
Comunicacion
La comunicación es primordial para un excelente desarrollo laboral, escuchar y
comunicar las inquietudes del algún integrante del equipo hare un mejor habite
laboral donde haya confianza, también hay que se respetuosos a la hora de
dirigir nos ha alguien por como todos merecemos respeto. Evitamos facilmente
malos entendidos.
Comprension
Comprender y aceptar las diferencias y críticas de otro, Las críticas son buenas
nos ayudan corregir nuestros errores, mejorar poco a poco el proyecto llevado a
cabo, Comprender las formas de trabajar de cada persona, para avanzar juntos y
tener un excelente rendimiento como equipo, Como equipo debemos avanzar sin
dejar a nadie atrás como los gansos.
6. Confianza
Empatia
Ser empático cuando se
presente una dificultad
externa a la vida laboral,
primero la salud mental
Confiar en el trabajo de
los demás, además de
brindar la confianza para
ayudar en cualquier
momento
Comprometernos a no
dejar los trabajos de
último momento,
avanzar y llegar juntos
Compromiso
8. Coordinacion
La coordinación es uno de muchos elementos que se tiene que tener en cuenta
para cuando se va a trabajar con un cliente, en el grupo se debe de poner metas
de tiempo para entregar avances entre el grupo de trabajo para avanzar y
mostrarle al cliente un avance ordenado, sin faltas o falencias
Analizis
Analizar las diferentes variantes que se pueden realizar, al momento de trabajar
con personas estamos expuestas a diferentes opiniones de cómo abordar un
proyecto, por eso la función de un buen director es parte de un buen análisis,
analizar y comprender con totalidad lo que se tiene que realizar
Estrategias
9. Acciones Preventivas
Liderazgo
Motivacion
Analizis
Colaboracion
Poner una meta, y llegar
juntos como equipo
motivandonos entre sí.
Analizar cómo
llevaremos a cabo la
actividad, que nos piden
y que realizaremos
Ayudarnos nuestros
entre otro para aliviar
nuestras cargas
Tener y turnarse el
liderazgo para tener
mejor desarrollo
10. Conclusion
Después de todo lo visto en las presentaciones, sé llega a la conclusión de que trabajar en un equipo no
es cosa de mandar y que cada uno lo que quiere, si no de estar ahí para el que lo necesite, ayudar,
empatizar, comprender y comunicar, la comunicación nunca debe faltar, si se quiere llegar hacer una
gran proyecto, igual hay también que respetar y aceptar las opiniones de los demás, todos juntos sé hace
más liviana la carga, que uno solo llevándola, todo una misma persona .
