2. Caracol Televisión, como es conocida hoy, comenzó a
gestarse en 1954, cuando la Organización Radiodifusora
Caracol ofreció a la Televisora Nacional, (luego convertida
en Inravisión, hoy Señal Colombia Sistema de Medios
Públicos), una fórmula para sostener su operación por
medio de la concesión de determinados espacios de
programación para su explotación comercial. En ese
entonces, los directivos Fernando Londoño Henao,
Cayetano Betancourt, Carlos Sanz de Santamaría, Pedro
Navias y Germán Montoya, empezaron a plantear la
posibilidad de establecer la primera estación de
televisión, conocida en Colombia como programadora. Un
año más tarde, en 1955, dicha idea fue aceptada y se
decidió compartir los derechos con la Radiodifusora
Nacional, fue así como nació TVC (Televisión Comercial
Ltda.)
3. competencia
El producto tiene Una calidad y avances de innovación superiores
a los de la competencia. Se fija en el diseño del producto
Análisis del mercado
Medios de comunicación
Grupo Caracol TV (Antes
Caracol Televisión &
Caracol TV Networks) hoy
en día cuenta con ocho
señales (seis para
televisión, una para radio y
una plataforma digital), las
cuales transmiten tanto en
televisión abierta como por
televisión por cable,
satélite e internet.
4. cultural
fomentar el
crecimiento y
desarrollo de
nuestra gente
de la cadena
de valor y de la
sociedad en
esta se resalta
la opinión
publica , la
generación de
cultura y
promoción de
una
convivencia
ciudadana
politico
Las leyes sociales de carácter
general y las políticas públicas
desarrolladas al respecto
como las leyes de protección
del medio ambiente, Además
se resaltan políticas de
responsabilidad social
tecnológico
El centro de producción y
emisión de Caracol cuenta
con estudios que van desde
260 hasta 800 metros
cuadrados, cuya capacidad
total es superior a los 28 000
m². Catorce estudios y diez
móviles se encuentran
equipados en alta definición
8. Responsabilidad corporativa
En Caracol Televisión entendemos la responsabilidad
corporativa como una manera de hacer negocios en la que
nuestros Valores, Misión y Visión, así como nuestras acciones,
están enfocados en la creación de valor económico, social y
ambiental y en la construcción de relaciones de largo plazo con
nuestros grupos de interés.
•Construir y difundir una huella cultural positiva.
•Generar valor y crecimiento sostenible.
•Promover el desarrollo del Talento Caracol y sus familias.
•Estimular relaciones de mutuo crecimiento con nuestra cadena
de valor.
•Incentivar estilos de vida responsables con el medio ambiente.
•Apoyar causas relacionadas con la convivencia ciudadana y la
protección del ambiente.
9. Si bien en el Modelo de Responsabilidad Corporativa, la
construcción y difusión de una huella cultural positiva está
directamente relacionada con nuestra estrategia de negocio,
sabemos que para avanzar en este sentido, es necesario
nuestro compromiso frente a la creación de valor para todos los
grupos de interés.
10.
11. Nuestra gestión y los Principios del Pacto Mundial de las
Naciones Unidas
"Somos el único medio de comunicación en Colombia que
desde el 2007 ha adherido y firmado el Pacto Mundial de las
Naciones Unidas. Como parte de este compromiso
apoyamos y respetamos los derechos humanos
fundamentales".
12.
13. Fortalezas
• Diversidad de canales de televisión
• Servicios a terceros con tecnología de
punta
• Tienen diferentes medios de
comunicación
• Producen contenidos multiplataforma.
• Marca Reconocida Latinoamérica
Oportunidades
• Oportunidades laborales
• Programación mas educativa
• Aprovechamiento De Nuevas
Tecnologías
• Ampliar su Nicho de Mercado.
Debilidades
• Fomentan la violencia
• Mal manejo de la información
• Repetición de programas
• Influencias políticas
• Amarillismo
• Pocas Posibilidades para aspirar
a cargos superiores
Amenazas
• Canales mas culturales
• Noticieros independientes
• Medios tecnológicos Obsoletos
• Condiciones de Trabajo
• Creación de Nuevos Canales
con modernos equipos