3. ¿Por qué casar los dos ministerios?
1. Ambos ministerios tienen mucho en común.
Enfoques de Misión
Enfoques de JNI
Global
3E:
Evangelismo Encontrar
Discipulado Entrenar
Enviar
Desarrollo de Líderes
Líderes Misionales
4. ¿Por qué casar los dos
ministerios?
② Estamos perdiendo influencia en la juventud.
Las estadísticas nos dicen que cada año hay entre
2% y 3.5% de crecimiento en la membresía de
nuestra JNI. Es decir: de cada 100 jóvenes sólo
alcanzamos a 3 nuevos cada año.
5. ¿Por qué casar los dos
ministerios?
③ Hay mucho énfasis en estructura y programas, y
poco énfasis en misión. En nuestro análisis de la
JNI en nuestras iglesias locales, hemos descubierto
que a menudo nos congregamos y convivimos, pero
raras veces nos extendemos hacia la comunidad
para servir, evangelizar, etc.
④ Financieramente: Unificar fondos y personal con
una visión entrelazada.
6. ¿Y el Resultado de este
Casamiento?
¡Estamos orando y estamos convencidos de que
Dios nos ha llamado a hacer algo grande y
veremos un gran movimiento en la Juventud
Nazarena de Mesoamérica!
¡Es hora de movilizar a miles de jóvenes para
cambiar la historia de nuestra región y mundo!
7. Implementación
Suena excelente, pero ¿cómo se ve esto en la vida
de nuestros distritos e iglesias locales?
La imagen de un matrimonio nos debe ayudar –
dos llegando a ser uno sin perder sus identidades
y fortalezas.
Por ejemplo, la MG no dejará de trabajar también
con niños y adultos con un deseo de servir como
líderes “en misión”.
8. Implementación
Otro ejemplo: JNI
seguirá con su buena estructura, sistema de líderes, concilios,
convenciones, etc. Pero, se tendrá que hacer dos énfasis urgentes:
Involucrar en cada concilio Comenzar con un
distrital y local a un
Coordinador de Misión Global. entrenamiento
Tal persona se puede nombrar comprensivo para que
Coordinador de Misiones cada líder jóven
Juveniles, Coordinador del entienda su rol no sólo
Llamado Misionero, etc. si se
desea. Además, se puede como administrador,
elegir o se puede nombrar, sino como catalizador
dependiendo el contexto. El de líderes misionales
Manual nos da flexibilidad en
estos detalles. entre la juventud.
9. Otros Asuntos
Importantes:
La meta regional para el 2015 es lograr un
crecimiento del 9% en la membresía en la
región. Actualmente tenemos entre 3% y 5% en
varias partes de la región. Hay que moverse
todos para el 9%.
Para el 2020 se pretende cumplir con el objetivo de
tener 100 jóvenes listos en el campo misionero
para trabajar en 25 ciudades o lugares
estratégicos en la nueva región.