Este documento describe los atributos clave de un consejero efectivo y las consideraciones para evaluar el grado de madurez de un aconsejado. Un buen consejero debe ser alguien con quien se pueda conversar abiertamente, tener una mentalidad abierta y crítica, y mostrar empatía. Al evaluar a un aconsejado, es importante observar cómo se expresa, los sentimientos detrás de sus palabras, y cómo maneja sus emociones. También es relevante analizar su perspectiva frente a las crisis y problemas.

1. La evaluación de grado de madurez del aconsejado
Carácter de un consejero idóneo
1-Ser alguien con quien se pueda
tratar
2- Mentalidad abierta
3-Empatía-sociabilidad
4-Mentalidad critica
La evaluación del grado de madurez del aconsejado
Tarea del modulo II
Consejería profesional I
Alumno: Pbro. Reyes Saúl Bak Poot
Observación y análisis del caracter y
personalidad del aconsejado La conversación revela mucho de lo que el aconsejado
padece o es: 1- ¿Qué dice?
2-¿Cómo lo dice?
3-¿Cuáles son los sentimientos detrás de todo lo que
expresa?
¿Cómo maneja sus emociones ante las circunstancias?
A menos cosa lo interpreta como agresión o provocación-es reactivo-
introvertido
Cosmovisión del aconsejado frente a la crisis:
1-Tiene conciencia de sus fortalezas y
debilidades
2-Manifiesta equilibrio en el manejo de sus
emociones
3-Es optimista ante la situación dificil, la encara
no la evade
4-Es propositivo ante los problemas, escucha, y
procura ayudar, pero no sabe de manera objetiva
como...