Este documento compara las teorías de Taylor, Ford y Marx sobre la organización del trabajo y la división del trabajo. Taylor y Ford redujeron la autonomía de los trabajadores y asignaron más tareas a las máquinas, lo que redujo el tiempo para el aprendizaje de tareas. Marx argumentó que la división del trabajo impediría el aprovechamiento de las habilidades de los trabajadores y llevaría a una descalificación progresiva.