El demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por conceptos de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas y remuneraciones insolutas. Solicita el pago de un monto total de S/. 4,650.00 nuevos soles más intereses legales. Fundamenta su petición en la legislación laboral peruana y aporta como pruebas boletas de pago y cartas que acreditan su vínculo y cese laboral. Pide al juez calificar positivamente la demanda y declararla fundada
Demanda de cobro de beneficios sociales trabajador privado comunjoseluiscuadros
La demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por conceptos de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas. Trabajó para la demandada desde marzo de 2010 hasta marzo de 2011, cuando renunció. Solicita el pago de S/. 3,500 más intereses por los conceptos antes mencionados. Adjunta pruebas como boletas de pago y cartas que acreditan su vínculo y cese laboral.
Fiorella Mendoza Flores demanda a su ex empleadora Daniela Escobar Pinedo por el pago de beneficios sociales e indemnización por despido arbitrario. Solicita el pago de compensación por tiempo de servicios, gratificaciones devengadas, remuneración vacacional y una indemnización de un sueldo y medio por el despido sin seguir el procedimiento legal. El monto total del petitorio asciende a S/. 5,666.67.
El demandante, Carlos Enrique Soto Flores, demanda a su ex empleador BBB S.A. por el pago de beneficios sociales no pagados tras su renuncia en marzo de 2010. Solicita el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas y remuneraciones insolutas por un total de S/. 11,024.96 nuevos soles. Adjunta pruebas como boletas de pago y cartas que acreditan su relación laboral y cese. Pide que se declare fundada su demanda con costas a cargo de la demandada.
El demandante solicita el pago de beneficios sociales adeudados por su ex empleador por un monto total de S/. 17,558.85. Trabajó para la empresa demandada desde marzo de 2011 hasta febrero de 2013 como supervisor de equipos. Solicita el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones, gratificaciones, asignación familiar e indemnización por retención indebida de la CTS, los cuales no fueron pagados durante ni después de su periodo laboral. El juez de paz letrado en lo laboral de Lima es competente para este
El demandante presenta una demanda contra su ex empleador BBB S.A. para el cobro de beneficios sociales no pagados. Trabajó para la empresa desde abril de 2010 hasta marzo de 2011, y reclama el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas del mes de marzo por un monto total de S/. 8,983.30, más intereses legales. Fundamenta su demanda en las leyes laborales aplicables sobre beneficios y derechos de los trabajadores.
DEMANDA DE COBRO DE BENEFICIOS SOCIALES TRABAJADOR PRIVADO COMUNpayasa
Manuela Mendoza Pérez presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora "C y MC" Sociedad de Responsabilidad Limitada. Trabajó como administradora desde marzo de 2010 hasta marzo de 2011, cuando renunció. Reclama el pago de su compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas de marzo de 2011, por un monto total de S/. 3,500.00 nuevos soles. Fundamenta su demanda en las leyes laborales peruanas. Adjunta pruebas como
Demanda de cobro de beneficios sociales trabajador privado comunRoss Mendoza
Raquel Mendoza Alvarado presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora "C y MC" Sociedad de Responsabilidad Limitada. Solicita el pago de su compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas por un monto total de S/. 3,500. Fundamenta su demanda en las leyes laborales peruanas y en los documentos que acreditan su vínculo y cese laboral con la empresa. Pide al juez admitir la demanda y declararla fundada.
Este documento presenta un modelo de demanda laboral para el pago de participación en utilidades. La demanda incluye 8 secciones: 1) Datos del demandado, 2) Petitorio, 3) Hechos, 4) Fundamentos de derecho, 5) Monto del petitorio, 6) Vía procedimental, 7) Medios probatorios, y 8) Anexos. El petitorio solicita el pago de S/ 27,000 en utilidades calculadas según la liquidación presentada, más intereses, costas y costos. Los hechos detallan la relación laboral
Demanda de cobro de beneficios sociales trabajador privado comunjoseluiscuadros
La demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por conceptos de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas. Trabajó para la demandada desde marzo de 2010 hasta marzo de 2011, cuando renunció. Solicita el pago de S/. 3,500 más intereses por los conceptos antes mencionados. Adjunta pruebas como boletas de pago y cartas que acreditan su vínculo y cese laboral.
Fiorella Mendoza Flores demanda a su ex empleadora Daniela Escobar Pinedo por el pago de beneficios sociales e indemnización por despido arbitrario. Solicita el pago de compensación por tiempo de servicios, gratificaciones devengadas, remuneración vacacional y una indemnización de un sueldo y medio por el despido sin seguir el procedimiento legal. El monto total del petitorio asciende a S/. 5,666.67.
El demandante, Carlos Enrique Soto Flores, demanda a su ex empleador BBB S.A. por el pago de beneficios sociales no pagados tras su renuncia en marzo de 2010. Solicita el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas y remuneraciones insolutas por un total de S/. 11,024.96 nuevos soles. Adjunta pruebas como boletas de pago y cartas que acreditan su relación laboral y cese. Pide que se declare fundada su demanda con costas a cargo de la demandada.
El demandante solicita el pago de beneficios sociales adeudados por su ex empleador por un monto total de S/. 17,558.85. Trabajó para la empresa demandada desde marzo de 2011 hasta febrero de 2013 como supervisor de equipos. Solicita el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones, gratificaciones, asignación familiar e indemnización por retención indebida de la CTS, los cuales no fueron pagados durante ni después de su periodo laboral. El juez de paz letrado en lo laboral de Lima es competente para este
El demandante presenta una demanda contra su ex empleador BBB S.A. para el cobro de beneficios sociales no pagados. Trabajó para la empresa desde abril de 2010 hasta marzo de 2011, y reclama el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas del mes de marzo por un monto total de S/. 8,983.30, más intereses legales. Fundamenta su demanda en las leyes laborales aplicables sobre beneficios y derechos de los trabajadores.
DEMANDA DE COBRO DE BENEFICIOS SOCIALES TRABAJADOR PRIVADO COMUNpayasa
Manuela Mendoza Pérez presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora "C y MC" Sociedad de Responsabilidad Limitada. Trabajó como administradora desde marzo de 2010 hasta marzo de 2011, cuando renunció. Reclama el pago de su compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas de marzo de 2011, por un monto total de S/. 3,500.00 nuevos soles. Fundamenta su demanda en las leyes laborales peruanas. Adjunta pruebas como
Demanda de cobro de beneficios sociales trabajador privado comunRoss Mendoza
Raquel Mendoza Alvarado presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora "C y MC" Sociedad de Responsabilidad Limitada. Solicita el pago de su compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas por un monto total de S/. 3,500. Fundamenta su demanda en las leyes laborales peruanas y en los documentos que acreditan su vínculo y cese laboral con la empresa. Pide al juez admitir la demanda y declararla fundada.
Este documento presenta un modelo de demanda laboral para el pago de participación en utilidades. La demanda incluye 8 secciones: 1) Datos del demandado, 2) Petitorio, 3) Hechos, 4) Fundamentos de derecho, 5) Monto del petitorio, 6) Vía procedimental, 7) Medios probatorios, y 8) Anexos. El petitorio solicita el pago de S/ 27,000 en utilidades calculadas según la liquidación presentada, más intereses, costas y costos. Los hechos detallan la relación laboral
Robert Thomas Pattinson demanda al Gobierno Regional de Moquegua por el pago de beneficios sociales adeudados por su trabajo realizado en obras de construcción civil entre los años 2007 a 2009. Solicita el pago de jornales básicos, bonificaciones, compensación por tiempo de servicios, vacaciones y gratificaciones por un total de S/18,917.02 nuevos soles más intereses legales. Fundamenta su demanda en que laboró en obras catalogadas dentro del régimen especial de construcción civil pero fue pagado bajo el régimen común, por lo que solicita se
1) La demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por un monto de S/. 3,500.
2) Trabajó para la demandada desde febrero de 2010 hasta febrero de 2011, cuando renunció. Reclama el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas de marzo de 2011.
3) Solicita al juez admitir la demanda y declararla fundada, condenando a la demandada al pago de lo reclamado más intereses y costas
El demandante presenta una demanda contra su ex empleador BBB S.A. para el pago de beneficios sociales no pagados. Trabajó para la empresa desde marzo de 2009 hasta marzo de 2010. Solicita el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas del mes de marzo de 2010 cuando renunció. El monto total solicitado asciende a S/. 11,024.96 nuevos soles.
Este es un modelo de demanda de cobro de beneficios sociales e pago de indemnización por despido arbitrario realizado teniendo en cuenta lo establecido en la Nueva Ley Procesal del Trabajo (Perú). AUTOR: José María Pacori Cari
El documento presenta una demanda de pago de beneficios sociales interpuesta por José Augusto García Estupiñán contra la empresa Eckerd Perú S.A. García Estupiñán solicita el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones truncas y gratificaciones truncas por un monto total de S/. 1,568.6 nuevos soles. Trabajó para la empresa desde junio hasta octubre de 2012 y no recibió los pagos correspondientes a dichos beneficios sociales luego de finalizar su vínculo laboral.
El demandante interpone una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por un monto de S/. 3,500. Trabajó para la empresa desde marzo de 2010 hasta marzo de 2011, cuando renunció. Solicita el pago de su compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas correspondientes a los días trabajados en marzo. Adjunta pruebas como boletas de pago y cartas que acreditan su vínculo laboral y cese. Pide se admita la demanda y se declare fundada
Este documento es la sentencia número 658/2006 del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria sobre un caso de incapacidad temporal de un trabajador. El tribunal desestima el recurso de suplicación presentado por el empresario demandante y confirma la resolución administrativa que declaró indebidamente deducidas las cantidades pagadas por el empresario en concepto de prestaciones de incapacidad temporal, ya que el trabajador no estaba dado de alta en la seguridad social en el momento de producirse la segunda baja médica.
Demanda contencioso administraiva de preparaciond e clasesMary Aceca
El demandante presenta una demanda contencioso administrativa contra la Unidad de Gestión Educativa Local Moquegua Sur por no haberle pagado el 30% de su remuneración total como bonificación especial mensual por preparación de clases, según establece la ley. Solicita que se declaren nulas las resoluciones que le denegaron el pago y que se le ordene el pago de lo adeudado más los devengados e indemnización por daños y perjuicios.
Demanda de reconocimiento de relacion laboral albertinacarlos romero
Este resumen contiene 3 oraciones:
1. Albertina Zecenarro Orconi demanda a la Municipalidad Distrital de Cerro Colorado por reconocimiento de relación laboral y pago de beneficios económicos.
2. Alega que trabajó como obrera de cuidado de parques y jardines desde 2011 a 2015 bajo contratos CAS que no corresponden a la naturaleza permanente de su trabajo.
3. Solicita que se declare la existencia de una relación laboral a plazo indeterminado y el pago de compensaciones, gratificaciones
Este documento presenta una demanda contencioso administrativa contra la Unidad de Gestión Educativa Local Arequipa Sur por la emisión de resoluciones que declaran improcedente la solicitud del demandante de recibir el 30% de su remuneración total como bonificación especial mensual por preparación de clases y evaluación, según establece la ley. El demandante solicita que se declare la nulidad de dichas resoluciones y se ordene el pago de lo adeudado con intereses.
1) La demandante presenta una demanda contencioso administrativa contra el Gobierno Regional de Moquegua por su despido arbitrario.
2) Trabajó para la municipalidad de Samegua y luego para el Gobierno Regional de Moquegua como liquidadora financiera de forma ininterrumpida desde 2007.
3) Solicita que se declare nulo su despido a través del memorándum No 128-2008-SGL-GRI/GR.MOQ y que sea repuesta en su puesto de trabajo original.
La demandante presenta una demanda de indemnización por despido arbitrario contra su ex empleadora. Trabajó como recepcionista de ventas desde febrero de 2006 hasta enero de 2012, cuando fue despedida mediante carta notarial sin expresión de causa. Solicita el pago de S/./ 8,300 como indemnización calculada según su antigüedad y remuneración, más intereses, costas y costos procesales. Adjunta pruebas como boletas de pago y el acta de inspección que acreditan los hechos.
Este documento presenta una demanda contencioso administrativa por parte de Julio Marcos Mendoza Capa contra la Dirección Regional de Educación Moquegua, la Procuraduría Pública del Ministerio de Educación y la Souther Peru Copper Corporation. La demanda busca anular una resolución que declaró fundado un recurso de apelación e invalidó el reconocimiento de créditos devengados por la bonificación especial establecida en el Decreto de Urgencia 037-94. El demandante alega que tiene derecho a dicha bonificación por
El demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra la Municipalidad Distrital de Samegua. Trabajó para la municipalidad desde 2003 hasta 2006 como oficial, operario y albañil en la construcción del palacio municipal. Solicita el pago de S/28,831.14 por concepto de reintegro de remuneraciones, bonificación unificada, CTS, gratificaciones, movilidad, y escolaridad, según el régimen especial de construcción civil. Adjunta certificados de trabajo y boletas de pago como pruebas. Pide que
El demandante presenta una demanda contencioso administrativa contra la Dirección Regional de Salud de Moquegua, el Gobierno Regional de Moquegua y el Procurador Público Regional del Gobierno Regional de Moquegua. Solicita la nulidad de dos resoluciones que le denegaron el pago de una bonificación especial establecida en el Decreto de Urgencia 037-94, así como el pago de dicha bonificación, los intereses legales y el reintegro correspondiente. Alega que como técnico sanitario de nivel remunerativo ST
El documento habla sobre las enfermedades profesionales. Explica que son enfermedades adquiridas en el trabajo y tipificadas por la ley. Detalla los elementos básicos de una enfermedad profesional como el agente, las condiciones de exposición y la enfermedad. También menciona algunos estudios sobre prevalencia de enfermedades como la silicosis y asbestosis. Finalmente, ofrece recomendaciones para prevenir enfermedades a través de la negociación colectiva y el apoyo técnico en el ambiente laboral
El demandante solicita una medida cautelar innovativa a la municipalidad para ordenar su reposición en el puesto de trabajo del que fue despedido arbitrariamente. Argumenta que cuenta con una sentencia favorable que establece que trabajó por más de 3 meses y que su despido carece de justificación legal. Sostiene que de no concederse la medida sufriría un perjuicio irreparable al quedar sin ingresos mientras dura el proceso. Pide que se declare fundada su solicitud conforme a la ley.
Juan Carlos Zambrano Pérez demanda al Gobierno Regional de Moquegua y al Procurador Público Regional por el pago de beneficios sociales por su trabajo en obras de construcción civil entre 2007 y 2009. Solicita el reintegro de salarios, bonificaciones, compensación por tiempo de servicios, vacaciones y gratificaciones por un total de S/ 19,917.02, así como el pago de intereses legales. Acompaña documentos que acreditan su trabajo y pide una pericia contable para determinar el monto adeudado.
El demandante presenta una demanda de amparo contra la Municipalidad Provincial de Mariscal Nieto por despido incausado. Trabajó para la municipalidad por más de 26 meses y fue despedido sin expresarle causa a través de una carta. Solicita que se declare nulo el despido y se ordene su reposición en el puesto de trabajo. Alega que su despido vulneró su derecho constitucional al trabajo y fue un acto arbitrario dado que no se siguió el debido proceso antes del despido.
Demanda contenciosa administrativa de preparacion de clasesYohannaCruzRamos
1. Jorge Alberto Pereda Ruiz presenta una demanda contencioso administrativa contra la Unidad de Gestión Educativa Local Mariscal Nieto y la Dirección Regional de Educación de Moquegua para que se declare la nulidad de dos resoluciones y se ordene el pago de la bonificación especial mensual por preparación de clases, de acuerdo a la Ley del Profesorado.
2. Solicita la exoneración del pago de aranceles judiciales y plantea una indemnización por daños y perjuicios de S/ 18,000.
3. Ad
Carlos Enrique Soto Flores presenta una demanda contencioso administrativa contra la Dirección Regional de Salud de Moquegua y el Gobierno Regional de Moquegua solicitando la nulidad de dos resoluciones que le denegaron el pago de una bonificación especial establecida en un decreto de urgencia de 1994. Soto Flores alega que como técnico sanitario le correspondía recibir dicha bonificación. Adjunta documentación que respalda su petitorio y solicita que se declare fundada su demanda y se ordene el pago de la bonificación
Robert Thomas Pattinson demanda al Gobierno Regional de Moquegua por el pago de beneficios sociales adeudados por su trabajo realizado en obras de construcción civil entre los años 2007 a 2009. Solicita el pago de jornales básicos, bonificaciones, compensación por tiempo de servicios, vacaciones y gratificaciones por un total de S/18,917.02 nuevos soles más intereses legales. Fundamenta su demanda en que laboró en obras catalogadas dentro del régimen especial de construcción civil pero fue pagado bajo el régimen común, por lo que solicita se
1) La demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por un monto de S/. 3,500.
2) Trabajó para la demandada desde febrero de 2010 hasta febrero de 2011, cuando renunció. Reclama el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas de marzo de 2011.
3) Solicita al juez admitir la demanda y declararla fundada, condenando a la demandada al pago de lo reclamado más intereses y costas
El demandante presenta una demanda contra su ex empleador BBB S.A. para el pago de beneficios sociales no pagados. Trabajó para la empresa desde marzo de 2009 hasta marzo de 2010. Solicita el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas del mes de marzo de 2010 cuando renunció. El monto total solicitado asciende a S/. 11,024.96 nuevos soles.
Este es un modelo de demanda de cobro de beneficios sociales e pago de indemnización por despido arbitrario realizado teniendo en cuenta lo establecido en la Nueva Ley Procesal del Trabajo (Perú). AUTOR: José María Pacori Cari
El documento presenta una demanda de pago de beneficios sociales interpuesta por José Augusto García Estupiñán contra la empresa Eckerd Perú S.A. García Estupiñán solicita el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones truncas y gratificaciones truncas por un monto total de S/. 1,568.6 nuevos soles. Trabajó para la empresa desde junio hasta octubre de 2012 y no recibió los pagos correspondientes a dichos beneficios sociales luego de finalizar su vínculo laboral.
El demandante interpone una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por un monto de S/. 3,500. Trabajó para la empresa desde marzo de 2010 hasta marzo de 2011, cuando renunció. Solicita el pago de su compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas correspondientes a los días trabajados en marzo. Adjunta pruebas como boletas de pago y cartas que acreditan su vínculo laboral y cese. Pide se admita la demanda y se declare fundada
Este documento es la sentencia número 658/2006 del Tribunal Superior de Justicia de Cantabria sobre un caso de incapacidad temporal de un trabajador. El tribunal desestima el recurso de suplicación presentado por el empresario demandante y confirma la resolución administrativa que declaró indebidamente deducidas las cantidades pagadas por el empresario en concepto de prestaciones de incapacidad temporal, ya que el trabajador no estaba dado de alta en la seguridad social en el momento de producirse la segunda baja médica.
Demanda contencioso administraiva de preparaciond e clasesMary Aceca
El demandante presenta una demanda contencioso administrativa contra la Unidad de Gestión Educativa Local Moquegua Sur por no haberle pagado el 30% de su remuneración total como bonificación especial mensual por preparación de clases, según establece la ley. Solicita que se declaren nulas las resoluciones que le denegaron el pago y que se le ordene el pago de lo adeudado más los devengados e indemnización por daños y perjuicios.
Demanda de reconocimiento de relacion laboral albertinacarlos romero
Este resumen contiene 3 oraciones:
1. Albertina Zecenarro Orconi demanda a la Municipalidad Distrital de Cerro Colorado por reconocimiento de relación laboral y pago de beneficios económicos.
2. Alega que trabajó como obrera de cuidado de parques y jardines desde 2011 a 2015 bajo contratos CAS que no corresponden a la naturaleza permanente de su trabajo.
3. Solicita que se declare la existencia de una relación laboral a plazo indeterminado y el pago de compensaciones, gratificaciones
Este documento presenta una demanda contencioso administrativa contra la Unidad de Gestión Educativa Local Arequipa Sur por la emisión de resoluciones que declaran improcedente la solicitud del demandante de recibir el 30% de su remuneración total como bonificación especial mensual por preparación de clases y evaluación, según establece la ley. El demandante solicita que se declare la nulidad de dichas resoluciones y se ordene el pago de lo adeudado con intereses.
1) La demandante presenta una demanda contencioso administrativa contra el Gobierno Regional de Moquegua por su despido arbitrario.
2) Trabajó para la municipalidad de Samegua y luego para el Gobierno Regional de Moquegua como liquidadora financiera de forma ininterrumpida desde 2007.
3) Solicita que se declare nulo su despido a través del memorándum No 128-2008-SGL-GRI/GR.MOQ y que sea repuesta en su puesto de trabajo original.
La demandante presenta una demanda de indemnización por despido arbitrario contra su ex empleadora. Trabajó como recepcionista de ventas desde febrero de 2006 hasta enero de 2012, cuando fue despedida mediante carta notarial sin expresión de causa. Solicita el pago de S/./ 8,300 como indemnización calculada según su antigüedad y remuneración, más intereses, costas y costos procesales. Adjunta pruebas como boletas de pago y el acta de inspección que acreditan los hechos.
Este documento presenta una demanda contencioso administrativa por parte de Julio Marcos Mendoza Capa contra la Dirección Regional de Educación Moquegua, la Procuraduría Pública del Ministerio de Educación y la Souther Peru Copper Corporation. La demanda busca anular una resolución que declaró fundado un recurso de apelación e invalidó el reconocimiento de créditos devengados por la bonificación especial establecida en el Decreto de Urgencia 037-94. El demandante alega que tiene derecho a dicha bonificación por
El demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra la Municipalidad Distrital de Samegua. Trabajó para la municipalidad desde 2003 hasta 2006 como oficial, operario y albañil en la construcción del palacio municipal. Solicita el pago de S/28,831.14 por concepto de reintegro de remuneraciones, bonificación unificada, CTS, gratificaciones, movilidad, y escolaridad, según el régimen especial de construcción civil. Adjunta certificados de trabajo y boletas de pago como pruebas. Pide que
El demandante presenta una demanda contencioso administrativa contra la Dirección Regional de Salud de Moquegua, el Gobierno Regional de Moquegua y el Procurador Público Regional del Gobierno Regional de Moquegua. Solicita la nulidad de dos resoluciones que le denegaron el pago de una bonificación especial establecida en el Decreto de Urgencia 037-94, así como el pago de dicha bonificación, los intereses legales y el reintegro correspondiente. Alega que como técnico sanitario de nivel remunerativo ST
El documento habla sobre las enfermedades profesionales. Explica que son enfermedades adquiridas en el trabajo y tipificadas por la ley. Detalla los elementos básicos de una enfermedad profesional como el agente, las condiciones de exposición y la enfermedad. También menciona algunos estudios sobre prevalencia de enfermedades como la silicosis y asbestosis. Finalmente, ofrece recomendaciones para prevenir enfermedades a través de la negociación colectiva y el apoyo técnico en el ambiente laboral
El demandante solicita una medida cautelar innovativa a la municipalidad para ordenar su reposición en el puesto de trabajo del que fue despedido arbitrariamente. Argumenta que cuenta con una sentencia favorable que establece que trabajó por más de 3 meses y que su despido carece de justificación legal. Sostiene que de no concederse la medida sufriría un perjuicio irreparable al quedar sin ingresos mientras dura el proceso. Pide que se declare fundada su solicitud conforme a la ley.
Juan Carlos Zambrano Pérez demanda al Gobierno Regional de Moquegua y al Procurador Público Regional por el pago de beneficios sociales por su trabajo en obras de construcción civil entre 2007 y 2009. Solicita el reintegro de salarios, bonificaciones, compensación por tiempo de servicios, vacaciones y gratificaciones por un total de S/ 19,917.02, así como el pago de intereses legales. Acompaña documentos que acreditan su trabajo y pide una pericia contable para determinar el monto adeudado.
El demandante presenta una demanda de amparo contra la Municipalidad Provincial de Mariscal Nieto por despido incausado. Trabajó para la municipalidad por más de 26 meses y fue despedido sin expresarle causa a través de una carta. Solicita que se declare nulo el despido y se ordene su reposición en el puesto de trabajo. Alega que su despido vulneró su derecho constitucional al trabajo y fue un acto arbitrario dado que no se siguió el debido proceso antes del despido.
Demanda contenciosa administrativa de preparacion de clasesYohannaCruzRamos
1. Jorge Alberto Pereda Ruiz presenta una demanda contencioso administrativa contra la Unidad de Gestión Educativa Local Mariscal Nieto y la Dirección Regional de Educación de Moquegua para que se declare la nulidad de dos resoluciones y se ordene el pago de la bonificación especial mensual por preparación de clases, de acuerdo a la Ley del Profesorado.
2. Solicita la exoneración del pago de aranceles judiciales y plantea una indemnización por daños y perjuicios de S/ 18,000.
3. Ad
Carlos Enrique Soto Flores presenta una demanda contencioso administrativa contra la Dirección Regional de Salud de Moquegua y el Gobierno Regional de Moquegua solicitando la nulidad de dos resoluciones que le denegaron el pago de una bonificación especial establecida en un decreto de urgencia de 1994. Soto Flores alega que como técnico sanitario le correspondía recibir dicha bonificación. Adjunta documentación que respalda su petitorio y solicita que se declare fundada su demanda y se ordene el pago de la bonificación
Demanda contencioso administrativa de luto y sepelioYohannaCruzRamos
El demandante solicita la nulidad parcial y total de dos resoluciones administrativas que le otorgaron subsidios por luto y sepelio por la muerte de su esposa. Solicita que se calcule el subsidio en función a sus remuneraciones totales en lugar de sus remuneraciones totales permanentes, como establecen la ley y su reglamento. Pide la emisión de una nueva resolución, el reintegro de lo pagado y el pago de intereses legales. Fundamenta su petición en que las resoluciones contradicen la normativa aplic
1) La demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por conceptos de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas.
2) La demandante laboró para la empresa demandada desde febrero 2010 hasta febrero 2011, con un sueldo de S/. 3,500 mensuales. Presentó su renuncia en febrero 2011.
3) Se solicita el pago de S/. 3,500 por conceptos laborales adeudados.
1) La demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por un monto de S/. 3,500.
2) Trabajó para la demandada desde febrero de 2010 hasta febrero de 2011, cuando renunció. Reclama el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas de marzo de 2011.
3) Solicita al juez admitir la demanda y declararla fundada, condenando a la demandada al pago de lo reclamado más intereses y costas
Demanda de cobro de beneficios sociales trabajador privado comunjoseluiscuadros
La demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por conceptos de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas. Trabajó para la demandada desde marzo de 2010 hasta marzo de 2011, cuando renunció. Solicita el pago de S/. 3,500 más intereses por los conceptos antes mencionados. Adjunta pruebas como boletas de pago y cartas que acreditan su vínculo y cese laboral.
Demanda de cobro de beneficios socialesgrettafelipa
El demandante Carlos Enrique Soto Flores demanda a la empresa BBB S.A. por el pago de beneficios sociales no pagados tras su renuncia en marzo de 2010. Solicita el pago de la compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas de marzo de 2010, por un monto total de S/. 11,024.96 nuevos soles. Fundamenta su demanda en las leyes laborales y en documentos que acreditan su vínculo laboral y cese en la empresa.
El demandante Carlos Enrique Soto Flores demanda a la empresa BBB S.A. por el pago de beneficios sociales no pagados tras su renuncia en marzo de 2010. Solicita el pago de la compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas de marzo de 2010, por un monto total de S/. 11,024.96 nuevos soles. Fundamenta su demanda en las leyes laborales peruanas y en los documentos que acreditan su vínculo laboral y cese en la empresa.
Demanda de cobro de beneficios sociales trabajador privado comunMack Sshh
Sandro Fernández Carpio demanda a la empresa Lemur S.A. por el pago de beneficios sociales por un monto de S/. 3,500. Trabajó para la empresa desde marzo de 2010 hasta marzo de 2011, cuando renunció. Reclama el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas correspondientes a marzo de 2011. Solicita que se declare fundada su demanda con condena de costas.
Demanda de cobro de beneficios sociales trabajador privado comun1lllJhonlll
Anthony Salas Vaga presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora "CyMC" por conceptos de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, remuneraciones insolutas y otros derechos laborales por un monto total de S/. 3,500. Salas trabajó como administrador para CyMC desde marzo de 2010 hasta marzo de 2011, cuando presentó su renuncia. CyMC adeuda los pagos correspondientes a sus beneficios sociales y remuneraciones, a pesar de haber transcurrido más de un mes desde su ce
Demanda de cobro de beneficios sociales trabajador privado comunTONYMS123
Anthony Salas Vaga presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora "CyMC" Sociedad de Responsabilidad Limitada. Solicita el pago de su compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, y remuneraciones insolutas por un monto total de S/. 3,500.00 nuevos soles. Acompaña pruebas como boletas de pago y cartas que acreditan su relación laboral y cese de la misma. Pide que se admita la demanda y se declare fundada con condena de costas.
Demanda de cobro de beneficios sociales trabajador privado comunLuisVasquezHurtado
La demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por concepto de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, remuneraciones insolutas y otros derechos laborales. Adjunta pruebas como boletas de pago y cartas que acreditan su relación laboral y cese. Solicita se declare fundada su demanda y se condene a la demandada al pago de S/. 3,500 más intereses legales.
Demanda de cobro de beneficios sociales trabajador privado comunlllJhonlll
La demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por concepto de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, remuneraciones insolutas y otros derechos laborales. Adjunta pruebas como boletas de pago y cartas que acreditan su relación laboral y cese. Solicita se declare fundada su demanda y se condene a la demandada al pago de S/. 3,500 más intereses legales.
Demanda de cobro de beneficios socialesgraci_ac752
El demandante presenta una demanda contra su ex empleador BBB S.A. para el cobro de beneficios sociales no pagados correspondientes a su periodo laboral entre marzo 2009 y marzo 2010. Solicita el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, remuneraciones insolutas de marzo 2010, más intereses y costas judiciales por un monto total de S/. 11,024.96 nuevos soles. Adjunta documentación que acredita su vínculo y petitorio laboral.
El demandante presenta una demanda contra la empresa BBB S.A. para el pago de beneficios sociales no pagados. Trabajó para la empresa desde marzo de 2009 hasta marzo de 2010. Reclama el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas y remuneraciones insolutas del mes de marzo por un monto total de S/. 11,024.96 nuevos soles. Adjunta pruebas como boletas de pago y cartas que acreditan su relación laboral y cese. Solicita que se declare fundada su demanda con el pago
1) Juan Ciro Moncada Mora demanda a Constructora Armo Gestión Ltda. por el pago de salarios adeudados, horas extras, bonos y un préstamo.
2) Trabajó como capataz desde marzo hasta junio de 2006, pero la empresa le pagó menos de lo acordado y le adeuda varias prestaciones.
3) Solicita que la empresa sea condenada a pagar los salarios adeudados, horas extras calculadas correctamente, el bono de junio y el préstamo.
La demandante solicita el pago de beneficios sociales e indemnización por despido arbitrario por un total de S/6217.71. Trabajó como ejecutiva de ventas desde el 18.05.2015 hasta el 23.08.2016. Solicita el pago de compensación por tiempo de servicios (CTS), vacaciones simples y truncas, gratificaciones truncas, remuneraciones insolutas, e indemnización por despido arbitrario. Alega que fue despedida sin causa justa el 01.08.2016 tras laborar más de 4 años para la demandada
1. El trabajador Marcela Panduro Quesada demanda a su ex empleador Restaurante "Las Brujas" por el pago de beneficios sociales adeudados por 4 años de servicio, ascendiendo el monto total a aproximadamente S/----.
2. Los beneficios reclamados incluyen gratificaciones, compensación por tiempo de servicios, vacaciones y su indemnización, los cuales ascienden a S/16,588.80, S/10,240.72, y S/13,444.44 respectivamente.
3. El trabajador ofrece como
DEMANDA ACUMULATIVA Y INDEMNIZACION.DOCAntonio332885
Héctor Trujillo presenta una demanda acumulativa contra la empresa J&R E.I.R.L. por despido injustificado, solicitando el pago de indemnizaciones por despido arbitrario, compensación por tiempo de servicios y gratificaciones truncas, por un monto total de S/. 8,102.2. Trujillo afirma haber trabajado para la empresa por 1 año y 27 días como jefe de guardia y haber sido despedido sin justa causa el 26 de febrero de 2009. Presenta documentos que respaldan su demanda y solicita que
La demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleador Cooperativa de Servicios Múltiples Santiago U.V. Solicita el pago de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas, vacaciones truncas y gratificaciones por fiestas patrias y navidad, por un monto total de S/110,965.65. Fundamenta su demanda en las normas legales que establecen estos beneficios y acredita haber laborado para la demandada por 16 años y 7 meses sin que se le haya pagado dichos beneficios
1) El demandante, Victor Jonathan Munar Borda, está demandando al Gobierno Regional de Moquegua y al Procurador Público Regional por el pago de beneficios sociales por su trabajo en obras de construcción civil entre 2009 y 2010.
2) Alega que debió haber sido pagado bajo el régimen especial de construcción civil pero fue pagado bajo el régimen común, por lo que reclama el pago de salarios, bonificaciones, vacaciones y gratificaciones por un monto total de S/./18,656.01 nuevos soles.
3) Como
José Lozano trabajó para Inversiones Jacinto Lara desde 2012 hasta 2018. Al renunciar, la empresa solo le quiso pagar parte de sus prestaciones sociales adeudadas. Lozano demandó a la empresa para cobrar el saldo total de Bs. 8,273.09 en concepto de prestaciones como vacaciones no disfrutadas, utilidades y fideicomiso no pagados, entre otros. El abogado Alfonzo Rojas presentó la demanda ante el tribunal, calculando que la empresa le adeudaba ese monto adicional a lo depositado en el banco,
Demanda ordinaria laboral para el pago de prestaciones e indemnizaciones labo...CinthiaReconco
La demandante presenta una demanda ordinaria laboral contra la empresa Copy Paste S.A. por un despido verbal injusto. Trabajó para la empresa desde febrero de 2018 hasta junio de 2021, cuando fue despedida sin justificación. Solicita el pago de prestaciones e indemnizaciones laborales, ajuste de salario mínimo y salarios dejados de percibir hasta que quede firme la sentencia, por un monto total de Lps. 52,414.29. Adjunta documentos que acreditan los hechos y fundamenta su demanda en artículos
Similar a Demanda de cobro de beneficios de regimen privado comun (20)
El demandante presenta una demanda de cobro de beneficios sociales contra su ex empleadora por conceptos de compensación por tiempo de servicios, vacaciones no gozadas y remuneraciones insolutas. Trabajó para la empresa demandada desde abril de 2009 hasta enero de 2011, cuando renunció. Solicita el pago de S/. 4,650 más intereses por los beneficios adeudados. Adjunta pruebas como boletas de pago y cartas que acreditan su vínculo laboral y cese. Pide al juez declare fundada su demanda de acuer
El demandante presenta una demanda contencioso administrativa contra la Unidad de Gestión Educativa Local Mariscal Nieto y la Dirección Regional de Educación de Moquegua por no haberle pagado la bonificación especial mensual por preparación de clases equivalente al 30% de su remuneración total, según establece la Ley del Profesorado. Solicita que se declare la nulidad de las resoluciones que le denegaron el pago y que se ordene el pago de lo adeudado más una indemnización por daños y perjuicios. Adjunta
El demandante Victor Jonathan Munar Borda presenta una demanda contencioso administrativa ante el Juzgado Mixto de Mariscal Nieto solicitando la nulidad de dos resoluciones que le denegaron el pago de una bonificación especial establecida en el Decreto de Urgencia 037-94. Asimismo, solicita que se emita una nueva resolución reconociendo el pago de dicha bonificación, el reintegro correspondiente y el pago de intereses legales. Fundamenta su demanda en que como técnico sanitario le correspondía
1. Victor Jonathan Munar Borda presenta una demanda contencioso administrativa contra la Unidad de Gestión Educativa Local Mariscal Nieto, la Dirección Regional de Educación de Moquegua y el Procurador Público Regional del Gobierno Regional de Moquegua.
2. Solicita la nulidad de dos resoluciones que no le otorgaron el subsidio por luto y sepelio calculado sobre su remuneración total, sino sobre una parte menor de su remuneración, contraviniendo la ley.
3. Pide que se emita una nueva resol
1) Víctor Jonathan Munar Borda demanda al Gobierno Regional de Moquegua y al Procurador Público Regional por despido incausado.
2) Solicita la nulidad de su carta de despido y de la resolución que desestimó su recurso de apelación, así como su reposición en el puesto.
3) Alega que trabajó de forma permanente e ininterrumpida por más de un año y fue despedido sin causa justificada.
1) Victor Jonathan Munar Borda solicita una Medida Cautelar Innovativa ante el Segundo Juzgado Mixto de Mariscal Nieto para que se ordene al Gobierno Regional de Moquegua su reposición en el puesto de trabajo que tenía como Secretaria de la Gerencia de Inversiones.
2) Alega que fue despedido arbitrariamente luego de prestar servicios por más de un año, por lo que cuenta con protección frente al despido injustificado según la Ley 24041.
3) Solicita la medida de forma urgente para evitar un perjuicio
1) Víctor Jonathan Munar Borda demanda al Gobierno Regional de Moquegua y al Procurador Público Regional por despido incausado.
2) Solicita la nulidad de su carta de despido y de la resolución que desestimó su recurso de apelación, así como su reposición en el puesto.
3) Alega que trabajó de forma permanente e ininterrumpida por más de un año y fue despedido sin causa justificada.
El demandante solicita una Medida Cautelar Innovativa a favor del solicitante a fin de que se ordene a la Municipalidad de Mariscal Nieto disponga su reposición en el puesto de trabajo de Obrero Municipal de Limpieza Pública u otro equivalente. Argumenta que fue despedido arbitrariamente luego de prestar servicios por más de 3 meses y que carece de ingresos desde entonces, poniendo en peligro su subsistencia. Alega también que cuenta con sentencia favorable de primera instancia y que la demora en la medida ocasionaría un perjuicio irreparable
El demandante presenta una demanda de amparo contra la Municipalidad Provincial de Mariscal Nieto por despido incausado. Solicita la nulidad de la carta que comunica el cese de sus servicios y su reposición en el puesto de trabajo que venía desempeñando. Argumenta que fue despedido sin expresarle causa alguna luego de prestar servicios de forma permanente e ininterrumpida por más de 25 meses, vulnerando así su derecho constitucional al trabajo. Adjunta documentos que acreditan su relación laboral y pide que se declare fundada su dem
Demanda de cobro de beneficios de regimen privado comun
1. EXPEDIENTE Nº : <br />CUADERNO : PRINCIPAL <br />ESCRITO Nº : 01 <br />SUMILLA : Demanda Cobro De Beneficios Sociales Régimen Común <br /> <br />SEÑOR JUEZ DEL JUZGADO MIXTO DE MARISCAL NIETO <br /> VICTOR JONATHAN MUNAR BORDA, identificado con DNI Nº 41101512, con dirección domiciliaria en Calle Moquegua Nº 621 II Nivel, y, señalando domicilio procesal en la Calle Ancash Nº 458-A interior Oficina Nº 02 de esta ciudad de Moquegua; ante Ud. con el debido respeto me presentó y expongo:<br />PETITORIO <br /> <br /> Qué en la Vía Procesal Ordinaria interpongo demanda de pago de Beneficios Sociales contra mi ex empleadora de la Empresa “PANAM” Empresa Importante de Responsabilidad Limitada, a quien se notificará de la presente por única vez en su domicilio principal sito en la Calle Moquegua Nº 254 de la ciudad de Moquegua, a efectos de que comparezca a través de su Gerente General Carlos Portilla del Carpio o su representante acreditado. <br /> <br /> II.- S ITUACION LABORAL <br /> <br /> Situación : Sin vínculo laboral vigente. <br />Fecha Ingreso : 01 de Abril de 2009 <br />Fecha Cese : 31 de Enero de 2011 <br />Record Labora l : 01 año y 09 meses<br />Ú l tima remuneración: S/. 4,650.00 <br /> Motivo de cese : Renuncia <br /> III.- JUEZ COMPETENTE Y V IA PROCEDIMENTAL <br /> <br /> Es competente el Juez de Paz Letrado de la Provincia de Mariscal Nieto de Moquegua, por ser la Provincia de Marisca l Nieto el lugar de desempeño de la relación laboral y por ser el monto del petitorio inferior a las 10 URP, (artículos 3º, inciso 1; y 4º, numeral 2, inciso d, de la Ley 26636) . La vía procedimental es la del proceso ordinario laboral. <br /> <br /> IV.- FUNDAMENTOS DE HECHO <br /> <br /> 1. Relación Laboral: <br />El 01 de Abril del 2009 ingresé a laborar par la demandada en calidad de administrador, quedando acreditada la naturaleza labora l del vínculo que nos unía con las copias de las boletas de pago que adjunto como pruebas y con el tenor de la carta de fecha 12 de marzo del 2011 , remitida a mi persona por la empleadora aceptando exonerarme del plazo previsto de renuncia. <br /> 2. De La Renuncia y Cese: <br /> E l día 31 de Enero de 2011 presente m i renuncia irrevocable al cargo que ven a desempeñando en la empresa en la que laboro, so licitando se me exonere del p lazo previsto de 30 días a que hace mención e l artículo 18º de la Ley de Productividad y Competitividad Labora l (D .S 003 -97-TR). A consecuencia de ello, la empleadora me dirigió la carta de fecha 31 de Enero de 2011 aceptando mi renuncia y exonerándome del p lazo del preaviso legal, constituyéndose por ello dicha fecha como e l último día de labores. <br /> <br />3. De La Remuneración Mensual:<br />Desde mi fecha de ingreso hasta mi cese, percibí como contraprestación por m i trabajo la suma de S/. 4,650.00 (Cuatro mil seiscientos Cincuenta y 00/100) Nuevos So les mensuales, lo cual acredito con las copias de las boletas de pago que acompaño en calidad de medios probatorios.<br /> 4. Compensación Por Tiempo De Servicios: <br />En lo que respecta a mi Compensación por Tiempo de Servicios, la emplazada me adeuda el integro del citado beneficio, toda vez que no cumplió con efectuar los correspondientes depósitos semestrales ni suscribió con mi persona un Convenio Individual de Sustitución de Depositario, siendo que hasta la fecha no ha procedido a efectuar la correspondiente liquidación pese a que ha transcurrido más de un mes de mi cese. Él lo hace exigible tal derecho en la vía judicial. <br /> 5. Vacaciones no Gozadas y Truncas: <br />Qué, he laborado exactamente un año para la empresa demandada, por lo que he adquirido el derecho al pago de una remuneración vacacionalmente, igualmente exigible en la vía judicial al amparo de lo dispuesto por e l Decreto Legislativo Nº 713. <br /> 6. Remuneraciones Insolutas: <br />Adicionalmente , Sr. Juez, la demandada me adeuda a la fecha los treinta días de enero que he laborado hasta antes de que se haga efectiva mi renuncia. Dicha suma proporcional debe ser considerada al momento de ordenar el pago de mis beneficios y derechos laborales.<br /> V.- FUNDAMENTOS DE DERECHO: <br />1.- Amparo mi demanda en los artículos 3º , inciso 1), y 4º, numeral 3, inciso a) de la Ley 26636, norma procesal aplicable a la presen te causa. <br />2.- Así mismo, fundo mi solicitud en la Constitución Política de 1993 (art. 24). <br />3 .- En los artículos 2º , 56º y otras aplicables del Texto Único Ordenado del Decreto Legislativo Nº 650 (D.S 001-97-TR) y su Reglamento (Decreto Supremo Nº 004 -97-TR).<br />4.- En el artículo 10º del Decreto Legislativo Nº 713, Ley de descansos remunerados, y cualquier otra norma de aplicación al presen te caso. <br />VI.- MEDIOS PROBATORIOS <br /> Como pruebas de mis afirmaciones ofrezco las siguientes: <br />1 .- Copia de las boletas de pago de los meses de noviembre y diciembre del 2010, que acreditan mi vínculo laboral, mi fecha de ingreso y mi remuneración. <br />2 .- Copias de cargo de recepción de la carta de renuncia de fecha 31 de Enero de 2011, y de la carta de respuesta de fecha 31.01.11 que acreditan la extinción de mi vínculo laboral . <br />3.- La exhibición del libro de planillas correspondiente al mes de Enero de 2011, que acredita el adeudo de mi remuneración de dicho mes y de la remuneración vacacional correspondiente. Dicha exhibición deberá ser efectuada por la parte empleadora en la Audiencia Única o en la oportunidad que el Juzgado designe. <br /> VII.- MONTO DEL PETITOR IO <br />El monto a que asciende el petitorio es de S /. 4,650.00 Nuevos Soles más los interese lega les correspondientes a la fecha del pago, más el pago de costos y costas , por los conceptos que se detallan<br />I.- COMPENSACIÓN POR TIEMPO DE SERVICIOS: <br /> <br />Remuneración computable 4,083 .33 <br />Sueldo: 4,650 .00 <br />1 /6 Gratificación 775 .00 <br />Remuneración Computable Semestral 1,162 .66 <br />Remuneración Computable Mensual 240 .26 <br />Remuneración Computable Diaria 13 .34 <br />CALCULO: <br />Primer periodo 01/04/09 – 31/07/09 (04 meses) = S/. 256.28 + (11.34 * 18) = 544.40 <br />Segundo periodo 01/06/ 10 – 31/01/10 (6 meses) = 2041.66 <br />Tercer periodo 01/02/10 – 31/01/11 (4 meses y 12 días) = 1497.20 (340.28 *4) + (11.34 *12) = 1497.10 <br />II.- VACACIONES NO GOZADAS 2009 – 2011 <br /> 3500.00 <br /> III.- REMUNERACIONES INSOLUTAS MARZO 2011: <br /> <br /> 1400.04 <br />Remuneración mensual: 3,650.00 <br /> Remuneración diaria : 156.87 <br />Calculo: 16.67 * 12 1,503.04 <br />VIII.- ANEXOS <br />1-A Copia legible de mi documento de identidad. <br /> <br /> 1-B Copia de las boletas de pago de los meses de noviembre y diciembre. <br />1-C Copia de la carta de renuncia de fecha 31.01.11 y de la carta de respuesta de fecha 31.01.11. <br />POR LO EXPUESTO:<br />A Ud. pido se sirva dar trámite a la demanda interpuesta, calificarla positivamente y declararla fundada en su oportunidad, conforme a ley. <br />Moquegua, 31 de Junio de 2011.<br />Abogada Karen Lucero Cruz Pari Victor Jonathan Munar Borda C.A.M. 2050 DNI Nº 41101512<br />