UNIVERSIDAD TÉCNICA DE MACHALA
           FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES




   INTEGRANTES:
•   GUISELLA ALEJANDRO
•   LILIANA BRAVO
•   EVELYN ZAMBRANO
•   LIGIA CARRIÓN




                       2011-2012
QUE ES EL DESEMPLEO?


Situación en la que se encuentran
las personas que teniendo
edad, capacidad y deseo de trabajar
no pueden conseguir un puesto de
trabajo viéndose sometidos a una
situación de desempleo forzoso”.
Además de la población activa, la
sociedades cuentan con una
población inactiva compuesta por
aquellos miembros de la población
que no están en disposición de
trabajar, sea por estudios, edad -
niños y población anciana o
jubilada-, enfermedad o cualquier
otra causa legalmente establecida.
HISTORIA DEL DESEMPLEO
Aunque en la Edad Media “el problema del desempleo como se
entiende hoy aún no existía”, había desocupados.

John Burnett explica que hasta el siglo XIX muchos analistas
ingleses “identificaban a los desempleados principalmente con los
„inadaptados‟ y trotamundos que dormían a la intemperie y
deambulaban de noche por las calles”.

El “descubrimiento del desempleo” tuvo lugar a finales del siglo XIX o
principios del XX.
 Se formaron comisiones gubernamentales especiales para estudiarlo y
resolverlo, como la Comisión Selecta de la Cámara de los Comunes
británica para tratar la “Consternación por la falta de empleo”, de 1895.
La conciencia de este problema aumentó drásticamente, sobre todo
después de la primera guerra mundial.
Pero a principios de los años veinte el mundo occidental experimentó
una recesión tras otra, lo que culminó en la Gran Depresión, que desde
1929 zarandeó las economías industrializadas del mundo entero.
En cualquier economía, la oferta
            de trabajo está condicionada por
                varios factores: el sistema
             productivo, el entorno legal, la
             riqueza natural, el crecimiento
                demográfico, la población
             económicamente activa (PEA),
              migración interna y externa y
             crecimiento del sector informal.



                                       El desempleo trae
                                   consigo una pérdida en
    El desempleo                    el nivel de ingresos en
impone un costo en                     los gobiernos, por
                                    cuanto deja de percibir
 la economía como                       impuestos que el
  un todo, debido a                trabajador y la empresa
  que se producen                   aportaba normalmente
   menos bienes y                  mientras desempeñaba
      servicios.                         éste su trabajo.
DESEMPLEO Y
 MIGRACION

Diapositivas macro

  • 1.
    UNIVERSIDAD TÉCNICA DEMACHALA FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES  INTEGRANTES: • GUISELLA ALEJANDRO • LILIANA BRAVO • EVELYN ZAMBRANO • LIGIA CARRIÓN 2011-2012
  • 2.
    QUE ES ELDESEMPLEO? Situación en la que se encuentran las personas que teniendo edad, capacidad y deseo de trabajar no pueden conseguir un puesto de trabajo viéndose sometidos a una situación de desempleo forzoso”. Además de la población activa, la sociedades cuentan con una población inactiva compuesta por aquellos miembros de la población que no están en disposición de trabajar, sea por estudios, edad - niños y población anciana o jubilada-, enfermedad o cualquier otra causa legalmente establecida.
  • 3.
    HISTORIA DEL DESEMPLEO Aunqueen la Edad Media “el problema del desempleo como se entiende hoy aún no existía”, había desocupados. John Burnett explica que hasta el siglo XIX muchos analistas ingleses “identificaban a los desempleados principalmente con los „inadaptados‟ y trotamundos que dormían a la intemperie y deambulaban de noche por las calles”. El “descubrimiento del desempleo” tuvo lugar a finales del siglo XIX o principios del XX. Se formaron comisiones gubernamentales especiales para estudiarlo y resolverlo, como la Comisión Selecta de la Cámara de los Comunes británica para tratar la “Consternación por la falta de empleo”, de 1895. La conciencia de este problema aumentó drásticamente, sobre todo después de la primera guerra mundial. Pero a principios de los años veinte el mundo occidental experimentó una recesión tras otra, lo que culminó en la Gran Depresión, que desde 1929 zarandeó las economías industrializadas del mundo entero.
  • 5.
    En cualquier economía,la oferta de trabajo está condicionada por varios factores: el sistema productivo, el entorno legal, la riqueza natural, el crecimiento demográfico, la población económicamente activa (PEA), migración interna y externa y crecimiento del sector informal. El desempleo trae consigo una pérdida en El desempleo el nivel de ingresos en impone un costo en los gobiernos, por cuanto deja de percibir la economía como impuestos que el un todo, debido a trabajador y la empresa que se producen aportaba normalmente menos bienes y mientras desempeñaba servicios. éste su trabajo.
  • 6.