el desempleo

1. El desempleo

2. Desempleo, desocupación, cesantía o paro
, en el mercado de trabajo, hace referencia a
la situación del trabajador que carece
de empleo y, por tanto, de salario. Por
extensión es la parte de la población que
estando en edad, condiciones y disposición
de trabajar -población activa- carece de un
puesto de trabajo.

5. causas
 Las causas del desempleo son principalmente, la inestabilidad política y
económica de nuestro país que causa grandes estragos en la población, la
falta de inversiones en industrias que genere empleos a la sociedad, la
crisis por la que atravesamos es uno de los factores principales que
generan despidos masivos del personal, debido a la falta de recursos para
laborar y continuar pagando salarios mínimos a los empleos, así como la
mala planeación financiera y estratégica, la fuga de capitales hacia otros
países, y cierre de empresas generadoras de empleo.

7. Tipos de desempleo
 Cuando nos referimos al desempleo, nos dirigimos a la porción de
población laboral que no tiene empleo, que busca trabajo
activamente y que no han sido despedidos temporalmente, con la
esperanza de ser contratados rápidamente de nuevo.
cíclico Friccional
estructural estacional

8. cíclico
 Este tipo de desempleo ocurre cíclicamente
coincidiendo generalmente con los siclos
económicos y sus consecuencias pueden llevar a
países con instituciones débiles a la violencia y
finalmente la desobediencia civil. En países
desarrollados la situación puede provocar vuelcos
desde las políticas de estado hasta definitivamente
la adopción de un sistema económico distinto como
pena del debilitamiento institucional. Un caso de
desempleo cíclico ha sido la crisis mundial de 1929.

9. Friccional
 El desempleo Friccional (por rotación y
búsqueda) y el desempleo por desajuste
laboral (debido a las discrepancias entre
las características de los pueblos de
trabajo y de los trabajadores) aparecen
aun cuando el numero de puestos de
trabajo coincida con el numero de
personas dispuestas a trabajar . Se refiere
a los trabajadores que van de un empleo
a otra parte para mejorarse. Su
desempleo es temporal y no representa
un problema económico.

10. Estructural
 Se produce por desajustes en la cualificación entre
los puestos de trabajo que ofrecen y los que se
demandan. Mientras que unos sectores económicos
están en auge (nuevas tecnologías, geriatría, etc. )
otros están en declive y necesitan reconvertirse
(minería, siderurgia, etc.) el trasvase de
trabajadores de sectores en declive ( en los que
sobran trabajadores) a otros sectores no siempre
resulta fácil. En estos procesos el desempleo dura
mientras las personas se adaptan y se forma ( o
cambia de localidad geográfica) para adecuarse a
las exigencias de los nuevos trabajadores.

11. estacional
 Se genera en determinadas épocas del año. Por
ejemplo. En España es muy frecuente en el sector
hostelero de zonas turísticas costeras cuando
termina el verano, o en los trabajos agrícolas
cuando termina la época de recolección.

12. las consecuencias
 El desempleo puede ser una de las experiencias mas traumáticas para las
personas que lo viven. Ya que impacta todos los ámbitos de su vida,
incluida la salud . La consecuencia mas frecuente y común en la salud, por
la que atraviesa una persona por falta de empleo , es la depresión, sin
embargo existe otras aplicaciones asociadas y derivadas al desempleo,
tales como. Desesperación, angustia y ansiedad, muchas veces analizada
en un mayor consumo de sustancias o bien la ingesta desmedida de
alimentos para saciar la tristeza tras perder el empleo.

14. Lo que el gobierno
nos hace creer
 La forma en que la política fiscal afecta al empleo es un tema complejo.
Por lo que es necesario sopesar cuidadosamente los efectos de incentivo
y desincentivo que conlleva a la intervención del sector publico. Por
ejemplo, un sistema de presentaciones por desempleo bien diseñado no
dolo brinda una importante red de protección a la población, si no que,
además permite a los trabajadores dedicar mas tiempo, prolongar la
duración del desempleo lo que tenia efectos segundarios sobre el
potencial del producción de la economía, porque los trabajadores que se
encuentran en una situación de desempleo de larga duración experimental
una depreciación de su capital humano.

15. Solución
 Ovinamente la solución para el desempleo , radica en generar mas
puestos de trabajo. Entonces la pregunta seria, que clase de puestos de
trabajo conviene generar.?
 Por un lado se puede proponer atraer inversiones extranjeras y por el otro
se considera que el enfoque tendría que ser hacia las pymes (pequeñas
empresas medianas). Ambos tienen razón, de hecho estas suelen ser las
soluciones que busquen todos los países, faltaría solamente el incentivo a
las industrias y empresas nacionales y ya estaría todas las alternativas
que suelen tener en cuenta .

16. conclusión
 El desempleo es uno de los grandes dramas de la economía. Los elevados
niveles de desocupación son los principales responsables de los altos
índices de pobreza y la pésima distribución de ingreso. Las políticas de
gobierno deben pensar en el fortalecimiento de los proyectos generadores
de empleos actuales además de crear otros nuevos que beneficien la
población. El desempleo y la violencia están directamente ligados ya que
si no hay oportunidades algunas personas deciden. Debido a su situación
de su desesperación, recurrir a actos delictivos como robo, sicariato, mafia
etc.