El documento describe las características de las sociedades de la información. Explica que la globalización y las tecnologías de la información y comunicación (TIC) han permitido la interconexión entre personas, instituciones y países, eliminando barreras geográficas y económicas. También describe que las TIC se caracterizan por su inmaterialidad, interactividad e instantaneidad. Finalmente, señala que la sociedad del conocimiento se basa en generar, almacenar, transmitir e intercambiar información de forma continua a lo largo

1. CARACTERISTICAS DE LAS SOCIEDADES DE LA INFORMACION Presenta: Migdaly Hernández Sugey Vega Verna Laura Orta EDUCACION Y TECNOLOGIA Equipo No 1

2. COMUNICACION configurado

3. Globalización fenómeno Cambio Social Económico Político Cultural Nueva Cultura Supone uso Ruptura Barreras Geográficas Económicas TIC y Políticas Socio Económicas Consecuencias

4. Globalización Transformación del Mercado de trabajo Trabajo colaborativo Internacional Actividad económica Tras nacionalización de las actividades del ocio y la cultura Perdida de soberanía de los estados afecta Intercambios Comercial y financiero Aprovechar las nuevas organizaciones de trabajo Posibilita Infraestructura telecomunicaciones Disponibilidad de tec accesible con mínimas inversiones Dimensiones Regularización de los mercados

5. TICS Contribuido Personas Instituciones Países interconexión Eliminando Espacio Tiempo GLOBALIZACION

8. LA SOCIEDAD DEL CONOCIMIENTO Genera Almacenar Trasmitir Acceder Confirma M. Prima Información Generación Conocimiento Capacidad de seguir aprendiendo Sociedad del Conocimiento Educación y formación Adquiridos S. E institución Empresa o de manera informal

9. Conocimiento y Aprendizaje tiene S. De la información El aprendizaje a lo largo de toda el proceso vital 1 FASE Se centra en que la adquisición de una cultura general para comprensión del mundo y la base en la que se sustente futuras especializaciones y aprendizaje 2 FASE Debe producir un acercamiento entre las instituciones formativas y el mundo profesional (empresa organizacional Desarrollar aptitudes para el empleo y actividad profesional